安全教育培訓(xùn)制度

1.目的

安全教育是企業(yè)貫徹〃安全第一、預(yù)防為主、綜合治理〃的安全生產(chǎn)方

針和實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、程序化、科學(xué)化最重要的基礎(chǔ)工作；

為不斷提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的安全思想意識和安全操作技能，增強

搞好安全生產(chǎn)、勞動保護工作的責(zé)任感和自覺性，實現(xiàn)公司的安全經(jīng)營

目標，特制定本制度。

2.范圍

本制度適用于公司所有從業(yè)人員（外來承包商、外來施工人員、學(xué)校實

習(xí)生、勞務(wù)派遣人員）等培訓(xùn)教育

3.安全培訓(xùn)部門及職責(zé)劃分

3.1安環(huán)技術(shù)部負責(zé)新職工、外來派遣勞務(wù)人員、外來施工人員、學(xué)校

實習(xí)生的公司級安全教育培訓(xùn)I,負責(zé)所有從業(yè)人員的日常性安全培訓(xùn)教

育，負責(zé)組織安全管理人員及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證，負責(zé)公司各類

安全培訓(xùn)教育的監(jiān)督檢杳和考核。

3.2部門負責(zé)新職工、外來派遣勞務(wù)人員、外來施工人員、學(xué)校實習(xí)生

的部門級安全教育培訓(xùn)，負責(zé)部門從業(yè)人員的日常性安全培訓(xùn)教育和轉(zhuǎn)

崗、離崗部門級培訓(xùn)教育，負責(zé)班組各類安全培訓(xùn)教育的監(jiān)督檢查和考

核。

3.3班組負責(zé)新入職員工的班組級安全教育培訓(xùn)，負責(zé)班組人員的日常

性安全培訓(xùn)教育和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)教育。

3.4各職能部門按職責(zé)分工負責(zé)組織各專業(yè)安全培訓(xùn)教育，按規(guī)定要求

持證上崗的技術(shù)性人員（如化驗員）由相應(yīng)主管部門負責(zé)組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)

教育。

3.5公司從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)I,熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安

全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識，掌握本崗位的安全操作技能,

了解事故應(yīng)急處置措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。

3.6未經(jīng)安全培訓(xùn)I教育并考核合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)，未取得

特種設(shè)備操作資格證或特種作業(yè)人員資格證的從業(yè)人員，不得從事特種

設(shè)備操作或特種作業(yè)。

4.程序

4.1主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓(xùn)

4.1.1公司主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，自任職6個月內(nèi)必須經(jīng)安

全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格，具備相適

應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力，取得安全考核合格證后，方可任職。

4.1.2公司主要負責(zé)人安全培訓(xùn)內(nèi)容：

1）國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標

準。

2）安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識。

3）重大危險源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)

查處理的有關(guān)規(guī)定。

4）職業(yè)危害及其預(yù)防措施。

5）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

6）典型事故和應(yīng)急救援案例分析。

7）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

4.1.3公司安全生產(chǎn)管理人員安全培訓(xùn)內(nèi)容：

1）國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標

準。

2）安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識。

3）傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法。

4）應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求。

5）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

6）典型事故和應(yīng)急救援案例分析。

7）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

4.1.4公司主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時間不得少于

48學(xué)時；每年再培訓(xùn)時間不得少于16學(xué)時。

4.1.5公司主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓(xùn)必須依照安全生

產(chǎn)監(jiān)督管理部門的相關(guān)規(guī)定實施。

4.1.6公司主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)，必須由安全

生產(chǎn)監(jiān)督管理部門認定的具備相應(yīng)資質(zhì)的安全培訓(xùn)機構(gòu)實施。

4.2其他從業(yè)人員的培訓(xùn)

4.2.1公司必須對新上崗的臨時工、合同工、勞務(wù)工、輪換工、協(xié)議工

等進行強制性安全培訓(xùn)I,保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)

急處置所需的知識和技能后，方能安排上崗作業(yè)。

4.2.2新員工入廠必須進行公司、部門和班組三級安全教育，公司級安

全教育由安環(huán)技術(shù)部組織教育，部門級安全教育由部門負責(zé)人組織教育,

班組級安全教育由工段長負責(zé)組織培訓(xùn)I,各級教育課程安排均必須不少

于24學(xué)時，采取閉卷考試，成績80分（含80分）以上為合格；考試

一次不合格的再培訓(xùn)I24學(xué)時后進行補考，再不及格的退回上一級培訓(xùn)

部門，三級培訓(xùn)考試合格后，方可上崗工作。

4.2.3新員工上崗前安全培訓(xùn)時間不得少于72學(xué)時，每年接受再培訓(xùn)

的時間不得少于20學(xué)時，所有學(xué)時指授課學(xué)習(xí)時間，不包括休班、考

試、請假等時間；三級安全教育考核情況，記入員工培訓(xùn)檔案。

4.2.4公司級安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

1）本公司安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識。

2）本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律。

3）從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)。

4）有關(guān)事故案例等。

5）事故應(yīng)急救援、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施等。

6）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

4.2.5部門級安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

1）本部門工作環(huán)境及危險因素。

2）本部門所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故。

3）本部門所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強制性標準。

4）自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理。

5）本部門安全設(shè)備設(shè)施、個人防護用品的使用和維護。

6）本部門安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度。

7）預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項。

8）有關(guān)事故案例。

9）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

4.2.6班組級安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

1）崗位工藝、安全操作規(guī)程。

2）崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項。

3）有關(guān)事故案例。

4）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

4.2.7從業(yè)人員每年接受再培訓(xùn)的時間不得少于20學(xué)時；從業(yè)人員在

調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應(yīng)當(dāng)重新接受部門和班組級

的安全培訓(xùn)。

4.2.8公司或部門采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時，應(yīng)

當(dāng)對有關(guān)從業(yè)人員重新進行有針對性的安全培訓(xùn)。

4.2.9公司的特種作業(yè)人員，必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受

專門的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上

崗作業(yè)。

4.3外來施工人員安全培訓(xùn)教育

4.3.1外來施工隊伍入廠施工前，所有參與施工人員都必須接受安全教

育，未接受安全教育或考核不合格的作業(yè)人員，不得開展作業(yè)。

4.3.2對一般性的土建維修或清污、清罐等小型或臨時性的施工作業(yè)，

可簡化手續(xù)，但必須經(jīng)安全主管部門進行安全教育培訓(xùn)。

4.3.3對于外來施工單位，安環(huán)技術(shù)部及對接部門應(yīng)嚴格審核外來施工

單位相關(guān)資質(zhì)，如審驗合格，根據(jù)施工人員情況制定教育計劃，對外來

施工人員進行安全教育培訓(xùn)I。

4.3.4安全培訓(xùn)教育

1）安全培訓(xùn)教育內(nèi)容主要是單位安全管理規(guī)定、管理制度、進入生產(chǎn)

區(qū)安全須知、現(xiàn)場危險化學(xué)品特性、滅火器使用方法和現(xiàn)場安全措施、

注意事項等。

2）安全培訓(xùn)教育分為安全知識教育和現(xiàn)場安全教育兩個階段。外來施

工單位在進入作業(yè)現(xiàn)場前，作業(yè)場所所在單位要對其進行進入現(xiàn)場安全

培訓(xùn)教育，內(nèi)容包括作業(yè)現(xiàn)場的有關(guān)規(guī)定、風(fēng)險管理要求、安全注意事

項、事故應(yīng)急處理措施等。

3）單位安全主管部門負責(zé)做好〃外來施工人員安全教育記錄〃。

4.3.5安全教育完畢，雙方必須簽訂安全責(zé)任書（安全承諾書）o

4.3.6施工主管部門應(yīng)對施工期間外來施工人員的更換情況進行監(jiān)督；

如有更換，施工主管部門應(yīng)責(zé)令其進行安全教育，新外來施工人員在未

接受安全教育前不得進行施工作業(yè)。

4.3.7進入公司參觀、學(xué)習(xí)的臨時性人員，接待部門負責(zé)對其進行安全

注意事項（進入生產(chǎn)區(qū)安全須知）教育后，出具申請書并附人員名單到

安環(huán)技術(shù)部備案，出入廠區(qū)時在門衛(wèi)登記，并指派專人負責(zé)帶隊。

4.4日常安全教育管理制度

4.4.1公司各級領(lǐng)導(dǎo)和部門應(yīng)對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)

和勞動紀律的教育，增強職工的安全意識和安全技能，使職工自覺遵章

守紀，履行安全職責(zé)，確保安全文明生產(chǎn)。

4.4.2公司應(yīng)通過報紙、信息、安全標語、櫥窗、宣傳畫等多種形式，

廣泛地對職工進行安全教育。

4.4.3各部門每年要對職工進行安全培訓(xùn)教育，并組織考試考核，考核

結(jié)果記入職工繼續(xù)教育檔案卡；各班組要利用班組安全活動等形式進行

安全教育培訓(xùn)I。

4.5特種作業(yè)人員安全教育管理制度

4.5.1從事電氣、焊接等特種作業(yè)人員必須按照有關(guān)法律法規(guī)由上級有

關(guān)部門進行安全技術(shù)培訓(xùn)I,考核合格取得作業(yè)資格證后，方可上崗作業(yè)。

4.5.2特殊工種人員要按有關(guān)規(guī)定做好年檢和培訓(xùn)工作。

4.5.3員工違章以及重大事故責(zé)任者，由所屬單位或安環(huán)技術(shù)部門根據(jù)

情節(jié)提出處理意見，同時進行安全教育；重大事故責(zé)任者離崗復(fù)工E寸必

須經(jīng)公司安環(huán)技術(shù)部進行復(fù)工安全教育。

4.5.4發(fā)生重大事故和未遂事故時，安環(huán)技術(shù)部門要組織有關(guān)人員進行

事故現(xiàn)場教育，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)I,防止類似事故發(fā)生。

4.6安全培訓(xùn)的組織實施

4.6.1縣級及以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織、指導(dǎo)和監(jiān)督本公司的主

要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓(xùn)工作；公司除主要負責(zé)人、安

全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員以外的從業(yè)人員的安全培訓(xùn)工作，由公

司組織實施。

4.6.2公司安環(huán)技術(shù)