共青團(tuán)副書記工作隊伍建設(shè)方案共青團(tuán)副書記作為團(tuán)組織的重要骨干力量，在推動共青團(tuán)工作創(chuàng)新發(fā)展、服務(wù)青年成長成才中發(fā)揮著關(guān)鍵作用。建設(shè)一支政治堅定、能力突出、作風(fēng)優(yōu)良、充滿活力的共青團(tuán)副書記隊伍，是提升團(tuán)組織組織力、引領(lǐng)力、服務(wù)力和大局貢獻(xiàn)度的必然要求。為切實(shí)加強(qiáng)共青團(tuán)副書記工作隊伍建設(shè)，特制定本方案。一、總體目標(biāo)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，全面落實(shí)黨的二十大精神和團(tuán)的十九大部署，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的原則，著力培養(yǎng)一批政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的共青團(tuán)副書記，打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的團(tuán)干部隊伍，為共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保證。二、隊伍建設(shè)的指導(dǎo)原則1.政治為先，注重引領(lǐng)。堅持把政治建設(shè)擺在首位，強(qiáng)化理論武裝，堅定理想信念，確保共青團(tuán)副書記隊伍始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。2.德才兼?zhèn)?，以德為先。注重考察團(tuán)副書記的政治品德、道德品質(zhì)和職業(yè)操守，選拔那些忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、熱愛青年工作、具有奉獻(xiàn)精神的優(yōu)秀人才。3.突出能力，注重實(shí)績。堅持能力本位，注重在改革攻堅、服務(wù)青年、從嚴(yán)治團(tuán)等一線考察識別團(tuán)副書記，選拔那些有能力、有擔(dān)當(dāng)、有實(shí)績的優(yōu)秀干部。4.選育并舉，注重培養(yǎng)。堅持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的原則，加強(qiáng)教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，不斷提高團(tuán)副書記的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作水平。5.嚴(yán)管厚愛，注重激勵。堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，建立健全容錯糾錯機(jī)制，激發(fā)團(tuán)副書記干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。三、隊伍建設(shè)的具體措施（一）拓寬選拔渠道，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)1.內(nèi)部選拔與外部引進(jìn)相結(jié)合。優(yōu)先從團(tuán)干部隊伍中選拔優(yōu)秀人才擔(dān)任團(tuán)副書記，同時根據(jù)工作需要，積極引進(jìn)政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年人才充實(shí)團(tuán)副書記隊伍。2.注重選拔不同層次、不同領(lǐng)域的優(yōu)秀人才。在選拔團(tuán)副書記時，要注重年齡、學(xué)歷、專業(yè)、行業(yè)等方面的結(jié)構(gòu)合理，形成梯次配備，增強(qiáng)隊伍的整體實(shí)力。3.建立健全選拔機(jī)制。制定科學(xué)合理的選拔標(biāo)準(zhǔn)和程序，通過公開選拔、競爭上崗等方式，選拔出符合條件的優(yōu)秀人才擔(dān)任團(tuán)副書記。4.加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)，為選拔優(yōu)秀團(tuán)副書記提供源頭保障。加強(qiáng)基層團(tuán)組織的規(guī)范化建設(shè)，完善團(tuán)干部選拔任用機(jī)制，注重在基層一線發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才。（二）加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提升隊伍素質(zhì)1.開展系統(tǒng)化理論培訓(xùn)。定期組織團(tuán)副書記參加習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的路線方針政策和團(tuán)的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，堅定理想信念，提高政治素養(yǎng)。2.加強(qiáng)專業(yè)化能力培訓(xùn)。針對團(tuán)副書記工作實(shí)際需要，開展組織動員、宣傳引導(dǎo)、服務(wù)青年、權(quán)益維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)輿情等方面的培訓(xùn)，提升團(tuán)副書記的專業(yè)能力。3.注重實(shí)踐鍛煉，提升解決實(shí)際問題的能力。組織團(tuán)副書記參與重大活動、重點(diǎn)項目、重點(diǎn)任務(wù)，在實(shí)踐中鍛煉成長，提高解決實(shí)際問題的能力。4.建立學(xué)習(xí)交流機(jī)制。定期舉辦團(tuán)副書記工作經(jīng)驗(yàn)交流會、座談會等活動，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，共同提高。5.加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，提高運(yùn)用新媒體的能力。針對新媒體環(huán)境下團(tuán)工作的特點(diǎn)，組織團(tuán)副書記學(xué)習(xí)新媒體知識，提高運(yùn)用新媒體開展工作的能力。（三）強(qiáng)化日常管理，規(guī)范隊伍行為1.建立健全管理制度。制定完善團(tuán)副書記管理辦法，明確工作職責(zé)、工作紀(jì)律和工作要求，規(guī)范團(tuán)副書記的行為。2.加強(qiáng)日常監(jiān)督考核。建立健全團(tuán)副書記日常監(jiān)督考核機(jī)制，定期對團(tuán)副書記的工作進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果作為選拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。3.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。引導(dǎo)團(tuán)副書記樹立正確的政績觀，堅持實(shí)事求是、真抓實(shí)干，堅決反對形式主義、官僚主義。4.加強(qiáng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)對團(tuán)副書記的廉政教育，建立健全廉政風(fēng)險防控機(jī)制，確保團(tuán)副書記清正廉潔。（四）完善激勵機(jī)制，激發(fā)隊伍活力1.建立健全激勵機(jī)制。對表現(xiàn)突出的團(tuán)副書記給予表彰獎勵，并在職務(wù)晉升、職稱評定等方面給予優(yōu)先考慮。2.完善待遇保障機(jī)制。落實(shí)團(tuán)副書記的待遇政策，保障其合法權(quán)益，增強(qiáng)其職業(yè)榮譽(yù)感和歸屬感。3.營造良好氛圍。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營造尊重團(tuán)干部、支持團(tuán)干部、愛護(hù)團(tuán)干部的良好氛圍，激發(fā)團(tuán)副書記干事創(chuàng)業(yè)的熱情。四、組織保障1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委和政府要高度重視共青團(tuán)副書記工作隊伍建設(shè)，將其納入重要議事日程，加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃和指導(dǎo)協(xié)調(diào)。2.明確責(zé)任分工。共青團(tuán)組織要切實(shí)履行主體責(zé)任，加強(qiáng)團(tuán)副書記隊伍建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作落實(shí)。各級黨委組織部門要加強(qiáng)對團(tuán)干部隊伍建設(shè)的指導(dǎo)和監(jiān)督。3.加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障。各級財政要加大對共青團(tuán)工作的投入力度，保障團(tuán)副書記隊伍建設(shè)的經(jīng)費(fèi)需求。4.加強(qiáng)協(xié)同配合。各級黨委組織部門、共青團(tuán)組織、教育部門、企事業(yè)單位等要加強(qiáng)協(xié)同配合，形成合力，共同做好團(tuán)副書記隊