2025年職業(yè)病防治與健康管理考試試卷及答案一、單項(xiàng)選擇題（共20題，每題1.5分，共30分）1.根據(jù)2024年修訂的《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治（），加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。A.責(zé)任制度B.考核制度C.監(jiān)督制度D.獎(jiǎng)懲制度2.下列哪類職業(yè)病危害因素屬于物理因素？A.苯系物B.電離輻射C.石棉纖維D.有機(jī)磷農(nóng)藥3.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。A.每半年B.每年C.每?jī)赡闐.每三年4.職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由（）批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。A.縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門B.省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門C.設(shè)區(qū)的市級(jí)衛(wèi)生行政部門D.國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)5.勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)（）提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實(shí)、無償B.如實(shí)、有償C.選擇性、無償D.選擇性、有償6.根據(jù)《職業(yè)病分類和目錄（2023年版）》，職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病共包含（）種。A.13B.19C.22D.277.用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知?jiǎng)趧?dòng)者的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處（）的罰款。A.五萬元以下B.五萬元以上十萬元以下C.十萬元以上二十萬元以下D.二十萬元以上五十萬元以下8.下列哪項(xiàng)不屬于職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)的內(nèi)容？A.建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及對(duì)勞動(dòng)者健康的影響B(tài).職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的預(yù)期效果C.勞動(dòng)者職業(yè)健康培訓(xùn)計(jì)劃D.職業(yè)病危害的類別9.職業(yè)性噪聲聾的診斷依據(jù)不包括（）。A.連續(xù)噪聲暴露史B.純音聽閾測(cè)試結(jié)果C.工作場(chǎng)所噪聲檢測(cè)報(bào)告D.血常規(guī)檢查結(jié)果10.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者個(gè)人提供符合防治職業(yè)病要求的（），并督促、指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用。A.防護(hù)用品B.勞動(dòng)工具C.休息場(chǎng)所D.醫(yī)療設(shè)備11.根據(jù)《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值》（GBZ22023），化學(xué)有害因素的接觸限值不包括（）。A.時(shí)間加權(quán)平均容許濃度（PCTWA）B.短時(shí)間接觸容許濃度（PCSTEL）C.最高容許濃度（MAC）D.平均接觸濃度（AC）12.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由（）名以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷。A.2B.3C.4D.513.用人單位在發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施，并及時(shí)報(bào)告所在地（）和有關(guān)部門。A.衛(wèi)生行政部門B.應(yīng)急管理部門C.人力資源和社會(huì)保障部門D.工會(huì)組織14.下列哪項(xiàng)不屬于用人單位在職業(yè)病防治中的“第一責(zé)任人”職責(zé)？A.建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制B.保證職業(yè)病防治所需資金投入C.定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查D.組織制定并實(shí)施職業(yè)病防治計(jì)劃15.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的目標(biāo)疾病不包括（）。A.職業(yè)禁忌證B.職業(yè)病C.與職業(yè)相關(guān)的其他疾病D.普通感冒16.用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等（）勞動(dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A.口頭告知B.書面告知C.郵件告知D.無需告知17.根據(jù)《塵肺病診斷標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ702023），塵肺病的分期不包括（）。A.壹期B.貳期C.叁期D.肆期18.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法追究（）。A.民事責(zé)任B.行政責(zé)任C.刑事責(zé)任D.經(jīng)濟(jì)責(zé)任19.下列哪項(xiàng)屬于職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)的重點(diǎn)？A.建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告B.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況C.勞動(dòng)者的工資水平D.企業(yè)的市場(chǎng)占有率20.職業(yè)健康檢查中，離崗時(shí)的健康檢查應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)者離崗前（）日內(nèi)進(jìn)行。A.15B.30C.45D.60二、多項(xiàng)選擇題（共10題，每題2分，共20分。每題至少有2個(gè)正確選項(xiàng)，多選、少選、錯(cuò)選均不得分）1.下列屬于職業(yè)病危害因素分類中“化學(xué)因素”的有（）。A.鉛及其化合物B.高溫C.甲醛D.激光2.用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施包括（）。A.設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)B.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案D.定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)3.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的主要內(nèi)容包括（）。A.上崗前健康檢查B.在崗期間定期健康檢查C.離崗時(shí)健康檢查D.應(yīng)急健康檢查4.下列關(guān)于職業(yè)病診斷的說法，正確的有（）。A.應(yīng)當(dāng)綜合分析勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素情況B.勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷C.職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)由參與診斷的醫(yī)師共同簽署，并經(jīng)承擔(dān)診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)審核蓋章D.對(duì)診斷結(jié)論有異議的，勞動(dòng)者可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)鑒定5.用人單位在職業(yè)病危害告知中的義務(wù)包括（）。A.在勞動(dòng)合同中寫明職業(yè)病危害信息B.在工作場(chǎng)所設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度C.向勞動(dòng)者發(fā)放危害因素檢測(cè)結(jié)果告知卡D.口頭告知?jiǎng)趧?dòng)者職業(yè)病危害的應(yīng)急處置措施6.下列屬于物理性職業(yè)病危害因素的有（）。A.電離輻射B.振動(dòng)C.生物病毒D.工頻電場(chǎng)7.用人單位未履行職業(yè)病防治義務(wù)的法律責(zé)任包括（）。A.警告B.罰款C.責(zé)令停產(chǎn)整頓D.吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照8.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括（）。A.勞動(dòng)者的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料9.下列關(guān)于職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的說法，正確的有（）。A.用人單位工作場(chǎng)所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)B.申報(bào)內(nèi)容包括用人單位的基本情況、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度等C.申報(bào)后，因采用新技術(shù)、新工藝、新材料導(dǎo)致危害因素發(fā)生重大變化的，應(yīng)當(dāng)重新申報(bào)D.申報(bào)無需定期更新，僅需首次申報(bào)10.職業(yè)性中暑的預(yù)防措施包括（）。A.合理安排工作時(shí)間，避開高溫時(shí)段B.提供含鹽清涼飲料C.加強(qiáng)通風(fēng)降溫設(shè)施建設(shè)D.勞動(dòng)者穿戴厚重防護(hù)服三、判斷題（共10題，每題1分，共10分。正確填“√”，錯(cuò)誤填“×”）1.職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）2.用人單位可以安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè)。（）3.職業(yè)健康檢查費(fèi)用由勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)。（）4.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（）5.職業(yè)病診斷、鑒定過程中，用人單位不提供工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料的，診斷、鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合勞動(dòng)者的自述、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提供的日常監(jiān)督檢查信息等，作出診斷、鑒定結(jié)論。（）6.用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。（）7.勞動(dòng)者有權(quán)對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告。（）8.職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)由依法設(shè)立的取得國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門按照職責(zé)分工給予資質(zhì)認(rèn)可的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。（）9.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。（）10.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)中發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者出現(xiàn)與所接觸職業(yè)病危害因素相關(guān)的異常表現(xiàn)時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排其進(jìn)行進(jìn)一步的醫(yī)學(xué)檢查和醫(yī)學(xué)觀察。（）四、簡(jiǎn)答題（共4題，每題5分，共20分）1.簡(jiǎn)述職業(yè)病三級(jí)預(yù)防的主要內(nèi)容。2.用人單位在職業(yè)病防治中的主體責(zé)任包括哪些方面？3.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的目的是什么？4.簡(jiǎn)述職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)的區(qū)別和聯(lián)系。五、案例分析題（共2題，每題10分，共20分）案例1：某汽車制造企業(yè)噴涂車間有30名工人，主要接觸苯系物（苯、甲苯、二甲苯）。近半年內(nèi)，2名工人出現(xiàn)頭暈、乏力癥狀，經(jīng)初步檢查血常規(guī)顯示白細(xì)胞計(jì)數(shù)異常。企業(yè)未對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行過職業(yè)病危害因素檢測(cè)，未組織過職業(yè)健康檢查，勞動(dòng)合同中未提及職業(yè)病危害相關(guān)內(nèi)容。問題：（1）該企業(yè)存在哪些違反《職業(yè)病防治法》的行為？（2）針對(duì)苯系物危害，應(yīng)采取哪些防護(hù)措施？案例2：某礦山企業(yè)開采作業(yè)區(qū)粉塵濃度長(zhǎng)期超標(biāo)，部分工人未正確佩戴防塵口罩。2024年職業(yè)健康檢查顯示，5名工人被診斷為壹期矽肺。企業(yè)以“工人未按要求佩戴防護(hù)用品”為由，拒絕承擔(dān)職業(yè)病診斷及治療費(fèi)用。問題：（1）該企業(yè)拒絕承擔(dān)費(fèi)用的理由是否合法？為什么？（2）針對(duì)粉塵危害，企業(yè)應(yīng)如何完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作？參考答案一、單項(xiàng)選擇題1.A2.B3.B4.B5.A6.D7.B8.C9.D10.A11.D12.B13.A14.C15.D16.B17.D18.C19.B20.B二、多項(xiàng)選擇題1.AC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABD7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABC三、判斷題1.√2.×3.×4.√5.√6.√7.√8.×9.√10.√四、簡(jiǎn)答題1.職業(yè)病三級(jí)預(yù)防的主要內(nèi)容：一級(jí)預(yù)防（病因預(yù)防）：從根本上消除或控制職業(yè)病危害因素，如采用無毒代替有毒、改革工藝、加強(qiáng)通風(fēng)等；二級(jí)預(yù)防（早期發(fā)現(xiàn)）：通過職業(yè)健康檢查早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌證和疑似職業(yè)病，及時(shí)干預(yù)；三級(jí)預(yù)防（康復(fù)治療）：對(duì)已患職業(yè)病的勞動(dòng)者進(jìn)行治療、康復(fù)，減少功能障礙和并發(fā)癥。2.用人單位的主體責(zé)任包括：（1）建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制；（2）保障職業(yè)病防治資金投入；（3）設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)并配備專職/兼職人員；（4）制定并實(shí)施職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案；（5）如實(shí)申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目；（6）進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、控制效果評(píng)價(jià)和日常檢測(cè)；（7）組織職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護(hù)檔案；（8）加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)；（9）提供合格的防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品；（10）妥善安置職業(yè)病病人。3.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的目的：（1）早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌證，避免勞動(dòng)者從事禁忌作業(yè)；（2）監(jiān)測(cè)職業(yè)病危害因素對(duì)勞動(dòng)者健康的影響，早期發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)??；（3）為評(píng)價(jià)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素控制效果提供依據(jù)；（4）為職業(yè)病診斷、勞動(dòng)能力鑒定提供科學(xué)資料；（5）保障勞動(dòng)者健康權(quán)益，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生。4.檢測(cè)與評(píng)價(jià)的區(qū)別和聯(lián)系：區(qū)別：檢測(cè)是對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度/強(qiáng)度進(jìn)行定量測(cè)定；評(píng)價(jià)是對(duì)檢測(cè)結(jié)果、防護(hù)措施效果、勞動(dòng)者健康影響等進(jìn)行綜合分析，判斷是否符合標(biāo)準(zhǔn)及防控措施的有效性。聯(lián)系：檢測(cè)是評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)，評(píng)價(jià)需基于檢測(cè)數(shù)據(jù)；評(píng)價(jià)結(jié)果可為檢測(cè)方案優(yōu)化提供依據(jù)，二者共同服務(wù)于職業(yè)病危害控制。五、案例分析題案例1：（1）違反行為：①未按規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)；②未組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查；③勞動(dòng)合同未如實(shí)告知職業(yè)病危害；④未采取有效的職業(yè)病防護(hù)措施（如未提供合格防護(hù)用品）。（2）防護(hù)措施：①工藝改革：使用低毒或無毒涂料替代苯系物；②工程防護(hù)：安裝局部排風(fēng)裝置，確保車間通風(fēng)良好；③個(gè)體防護(hù)：為工人配備符合標(biāo)準(zhǔn)的防毒面具；④管理措施：定期檢測(cè)車間苯濃度，組織上崗前及在崗期間職業(yè)健康檢查，在勞動(dòng)合同中明確危害信息并開展培訓(xùn)。案例2：（1）不合法。根據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位是職業(yè)病防