第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦安全管理人員安全會議三級安全教育試卷及答案單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不是《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)責任主體？

A.企業(yè)主要負責人

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位

C.安全生產(chǎn)監(jiān)管部門

D.員工個人

2.煤礦安全生產(chǎn)管理的基本原則不包括以下哪項？

A.安全第一

B.預防為主

C.責任到人

D.以經(jīng)濟效益為中心

3.煤礦企業(yè)進行安全教育培訓時，下列哪項不是培訓內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.職業(yè)病防治知識

D.企業(yè)規(guī)章制度

4.下列哪項不屬于煤礦重大安全隱患？

A.礦井通風系統(tǒng)故障

B.采掘工作面瓦斯?jié)舛瘸瑯?/p>

C.采掘設備故障

D.井下電氣設備漏電

5.煤礦企業(yè)發(fā)生安全事故后，下列哪項處理措施不正確？

A.立即組織救援

B.保護事故現(xiàn)場

C.秘密處理，避免影響生產(chǎn)

D.向上級報告并接受調(diào)查

6.以下哪項不屬于煤礦井下作業(yè)的“三違”行為？

A.違反操作規(guī)程

B.違反勞動紀律

C.違反安全規(guī)定

D.違反環(huán)保要求

7.煤礦企業(yè)應定期對安全生產(chǎn)管理人員進行安全教育培訓，下列哪項不是培訓時間要求？

A.每年至少一次

B.新員工入職培訓

C.安全生產(chǎn)管理人員任職培訓

D.員工調(diào)崗培訓

8.煤礦井下作業(yè)人員必須佩戴的勞動保護用品不包括以下哪項？

A.安全帽

B.防塵口罩

C.安全帶

D.水杯

9.以下哪項不是煤礦安全管理人員應具備的基本素質？

A.愛崗敬業(yè)

B.業(yè)務能力強

C.具備豐富的實踐經(jīng)驗

D.具有較強的社交能力

10.煤礦企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)責任制，下列哪項不屬于責任制的內(nèi)容？

A.明確各級領導安全生產(chǎn)職責

B.明確各部門安全生產(chǎn)職責

C.明確員工安全生產(chǎn)職責

D.明確安全生產(chǎn)獎懲措施

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.煤礦安全生產(chǎn)的首要任務是確保礦工的生命安全。（）

2.煤礦企業(yè)可以不設置專職安全管理人員，由生產(chǎn)負責人兼職負責安全工作。（）

3.礦井內(nèi)的電氣設備可以不按照防爆要求進行安裝和使用。（）

4.煤礦企業(yè)應定期對礦井通風系統(tǒng)進行檢測和維護，確保風流穩(wěn)定。（）

5.煤礦企業(yè)可以對井下作業(yè)人員進行不定期的安全檢查，但不必記錄檢查結果。（）

6.礦井內(nèi)的應急救援設施設備必須定期進行維護和檢測，確保其隨時可用。（）

7.煤礦企業(yè)可以不開展安全教育培訓，因為員工已經(jīng)具備了一定的安全意識。（）

8.煤礦企業(yè)發(fā)生安全事故后，應立即組織人員進行搶險救援，同時封鎖事故現(xiàn)場，防止事故擴大。（）

9.煤礦企業(yè)的安全管理人員可以不參加上級組織的安全培訓，因為企業(yè)內(nèi)部培訓已足夠。（）

10.煤礦企業(yè)可以不建立事故隱患排查治理制度，因為事故是偶然發(fā)生的。（）

11.煤礦企業(yè)可以對違反安全規(guī)定的行為進行口頭警告，但不必進行書面記錄。（）

12.煤礦企業(yè)的安全管理人員應定期對員工進行安全技能考核，確保員工具備必要的安全操作技能。（）

13.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)費用可以不單獨列賬，與生產(chǎn)成本混為一體。（）

14.煤礦企業(yè)可以對井下作業(yè)人員進行超時加班，以提高生產(chǎn)效率。（）

15.煤礦企業(yè)的安全管理人員應積極參與企業(yè)的安全生產(chǎn)決策，對安全生產(chǎn)重大問題提出意見和建議。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.煤礦企業(yè)進行安全教育培訓時，以下哪些內(nèi)容是必須包括的？

A.國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦企業(yè)內(nèi)部安全規(guī)章制度

C.事故案例分析

D.安全操作規(guī)程

E.職業(yè)健康知識

2.煤礦企業(yè)應建立哪些安全管理制度？

A.安全生產(chǎn)責任制

B.安全生產(chǎn)檢查制度

C.事故隱患排查治理制度

D.安全生產(chǎn)獎懲制度

E.安全技術審批制度

3.下列哪些因素可能導致煤礦井下發(fā)生瓦斯爆炸？

A.瓦斯積聚

B.電氣設備火花

C.非防爆電氣設備使用

D.煤塵積聚

E.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)投入不足

4.煤礦企業(yè)發(fā)生事故后，應采取哪些緊急措施？

A.立即啟動應急預案

B.保護事故現(xiàn)場，防止事故擴大

C.立即上報事故情況

D.組織人員開展救援工作

E.等待上級指示后再行動

5.煤礦企業(yè)安全管理人員應具備哪些基本能力？

A.豐富的安全管理經(jīng)驗

B.良好的溝通協(xié)調(diào)能力

C.嚴格的紀律性

D.良好的業(yè)務素質

E.較強的法律知識

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述煤礦企業(yè)安全管理人員在事故隱患排查治理中的主要職責。

2.結合實際，談談如何提高煤礦企業(yè)員工的安全意識和安全技能，以預防安全事故的發(fā)生。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例背景：

某煤礦在2025年5月進行一次常規(guī)安全檢查時，發(fā)現(xiàn)井下一臺主要通風機存在嚴重故障，但未立即停機維修，而是繼續(xù)使用。在6月的一次通風系統(tǒng)故障中，該通風機突然停止運轉，導致井下通風系統(tǒng)癱瘓，造成大量瓦斯積聚，最終引發(fā)了一起瓦斯爆炸事故，造成3人死亡，多人受傷。

案例分析題：

1.根據(jù)上述案例，分析該煤礦在事故發(fā)生前存在哪些安全隱患？

2.結合事故原因，闡述煤礦企業(yè)應如何加強通風系統(tǒng)的安全管理和維護，以防止類似事故的再次發(fā)生。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.員工個人

2.D.以經(jīng)濟效益為中心

3.D.企業(yè)規(guī)章制度

4.C.采掘設備故障

5.C.秘密處理，避免影響生產(chǎn)

6.D.違反環(huán)保要求

7.D.員工調(diào)崗培訓

8.D.水杯

9.D.具有較強的社交能力

10.D.明確安全生產(chǎn)獎懲措施

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×煤礦安全生產(chǎn)的首要任務是確保礦工的生命安全，任何忽視生命安全的行為都是不可取的。

2.×煤礦企業(yè)必須設置專職安全管理人員，負責日常安全監(jiān)督管理工作。

3.×煤礦內(nèi)的電氣設備必須按照防爆要求進行安裝和使用，以防止電氣火災和爆炸事故。

4.√煤礦企業(yè)應定期對礦井通風系統(tǒng)進行檢測和維護，確保風流穩(wěn)定，是保障礦井安全的重要措施。

5.×煤礦企業(yè)必須對井下作業(yè)人員進行定期的安全檢查，并記錄檢查結果，以便追蹤和改進。

6.√礦井內(nèi)的應急救援設施設備必須定期進行維護和檢測，確保其隨時可用，以便在緊急情況下發(fā)揮作用。

7.×煤礦企業(yè)必須開展安全教育培訓，因為即使員工具備一定的安全意識，也需要通過培訓提高安全技能和知識。

8.√煤礦企業(yè)發(fā)生安全事故后，應立即組織人員進行搶險救援，同時封鎖事故現(xiàn)場，防止事故擴大，并立即上報事故情況。

9.×煤礦企業(yè)的安全管理人員必須參加上級組織的安全培訓，以提升整體安全管理水平。

10.×煤礦企業(yè)必須建立事故隱患排查治理制度，因為事故隱患的存在是事故發(fā)生的前提條件。

11.×煤礦企業(yè)對違反安全規(guī)定的行為必須進行書面記錄，以便追蹤和追究責任。

12.√煤礦企業(yè)的安全管理人員應定期對員工進行安全技能考核，確保員工具備必要的安全操作技能。

13.×煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)費用必須單獨列賬，?？顚Ｓ?，不得與生產(chǎn)成本混為一體。

14.×煤礦企業(yè)不得對井下作業(yè)人員進行超時加班，必須遵守勞動法規(guī)，保障員工休息權利。

15.√煤礦企業(yè)的安全管理人員應積極參與企業(yè)的安全生產(chǎn)決策，對安全生產(chǎn)重大問題提出意見和建議。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦企業(yè)內(nèi)部安全規(guī)章制度

C.事故案例分析

D.安全操作規(guī)程

E.職業(yè)健康知識

2.A.安全生產(chǎn)責任制

B.安全生產(chǎn)檢查制度

C.事故隱患排查治理制度

D.安全生產(chǎn)獎懲制度

E.安全技術審批制度

3.A.瓦斯積聚

B.電氣設備火花

C.非防爆電氣設備使用

D.煤塵積聚

E.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)投入不足

4.A.立即啟動應急預案

B.保護事故現(xiàn)場，防止事故擴大

C.立即上報事故情況

D.組織人員開展救援工作

E.等待上級指示后再行動

5.A.豐富的安全管理經(jīng)驗

B.良好的溝通協(xié)調(diào)能力

C.嚴格的紀律性

D.良好的業(yè)務素質

E.較強的法律知識

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.煤礦企業(yè)安全管理人員在事故隱患排查治理中的主要職責包括：

-定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)并記錄安全隱患。

-對發(fā)現(xiàn)的隱患進行分類和評估，確定整改優(yōu)先級。

-跟蹤督促隱患整改措施的落實，確保整改到位。

-對重大隱患制定專項治理方案，并監(jiān)督實施。

-對整改效果進行驗證，確保整改措施的有效性。

-對安全生產(chǎn)責任制執(zhí)行情況進行監(jiān)督，對違規(guī)行為提出處理建議。

-參與事故調(diào)查分析，提出事故防范措施。

-開展安全教育培訓，提高員工的安全意識和技能。

-建立健全安全生產(chǎn)管理制度，完善應急預案。

2.提高煤礦企業(yè)員工的安全意識和安全技能的方法包括：

-定期開展安全教育培訓，包括安全知識、操作規(guī)程、應急預案等。

-通過事故案例學習，讓員工深刻認識到安全事故的嚴重后果。

-加強現(xiàn)場安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正不規(guī)范操作。

-實施安全技能考核，確保員工具備必要的操作技能。

-建立安全文化，營造全員重視安全的氛圍。

-建立激勵機制，對表現(xiàn)良好的員工給予獎勵。

-加強與員工的溝通，了解他們的安全需求和意見。

-保障員工休息時間，避免疲勞作業(yè)。

-提供必要的安全防護用品，并確保員工正確使用。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

1.根據(jù)上述案例，該煤礦在事故發(fā)生前存在以下安全隱患：

-未對通風設備進行定期檢查和維護，導致設備故障時未能及時發(fā)現(xiàn)和停機維修。

-安全管理人員對通風系統(tǒng)的重要性認識不足，未能嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

-缺乏有效的安全監(jiān)督和隱患排查機制，未能及時發(fā)現(xiàn)并處理通風系統(tǒng)存在的隱患。

-事故應急預案不完善，未能迅速應對通風系統(tǒng)故障導致的緊急情況。

-安全教育培訓不到位，員工對通風系統(tǒng)故障可能引發(fā)的后果認識不足，安全操作意識薄弱。

2.結合事故原因，煤礦企業(yè)應采取以下措施加強通風系統(tǒng)的安全管理和維護，以防止類似事故的再次發(fā)生：

-加強通風設備的維護和檢查，確保設備完好，定期進行技術改造和更新。

-提高安全管理人員和員工對通風系統(tǒng)重要