企業(yè)安全生產檢查表全面版一、適用場景與使用時機本檢查表適用于各類企業(yè)（含制造業(yè)、建筑業(yè)、化工、倉儲物流、服務等）的安全生產管理場景，具體包括：日常定期檢查：企業(yè)安全管理部門或各車間/部門每周/每月開展的常規(guī)安全巡查，及時發(fā)覺并消除生產作業(yè)中的安全隱患；專項檢查：針對特定環(huán)節(jié)（如特種設備、?；饭芾怼⒂邢蘅臻g作業(yè)）或特定時期（如節(jié)假日前、汛期、冬季防火）開展的針對性檢查；新改擴建項目驗收檢查：企業(yè)新建、改建、擴建工程項目竣工后，對安全設施“三同時”落實情況的驗收檢查；隱患排查治理：發(fā)生安全或未遂事件后，對原因、安全管理漏洞進行的全面排查；外部審核配合檢查：配合監(jiān)管部門（應急管理局、消防救援支隊等）或第三方機構開展的安全檢查、標準化評審等工作。二、標準化操作流程（一）檢查準備階段明確檢查目標與范圍根據企業(yè)安全生產需求（如季節(jié)性風險、近期案例、上級要求），確定本次檢查的核心目標（如“排查電氣火災隱患”“驗證危化品存儲合規(guī)性”）；劃定檢查范圍（覆蓋廠區(qū)所有區(qū)域：生產車間、倉庫、辦公區(qū)、配電房、?；穾?、消防設施、特種設備作業(yè)點等），保證無遺漏。組建檢查團隊由企業(yè)安全負責人（如*經理）擔任檢查組長，統(tǒng)籌檢查工作；成員包括：安全管理部門專員（如工）、各生產車間/部門負責人（如主任）、設備管理員（如工）、電氣工程師（如工）、專職安全員（如*員）等，保證專業(yè)覆蓋全面；必要時可邀請外部專家（如注冊安全工程師*老師）參與，提升檢查專業(yè)性。準備檢查資料與工具資料：《安全生產管理制度匯編》《各崗位安全操作規(guī)程》《特種設備臺賬》《?；钒踩夹g說明書（MSDS）》《前期隱患整改臺賬》等；工具：安全檢查表（本模板）、相機（拍攝隱患現(xiàn)場）、測電筆、紅外測溫儀、可燃氣體檢測儀、卷尺、個人防護用品（安全帽、絕緣手套等）。制定檢查計劃明確檢查時間（避開生產高峰期，減少對生產的影響）、路線（按區(qū)域或風險等級排序，如“高風險區(qū)域→一般區(qū)域”）、人員分工（如“一組負責電氣安全，二組負責消防設施”）；提前3個工作日將檢查計劃通知各相關部門，要求配合準備資料、清理現(xiàn)場通道。（二）現(xiàn)場實施階段首次會議檢查組長組織召開簡短會議，向各部門負責人說明檢查目的、范圍、流程及注意事項，強調檢查的客觀性與公正性。分組檢查與記錄各小組按分工進入現(xiàn)場，采用“看、問、測、查”相結合的方式：看：觀察現(xiàn)場環(huán)境（通道是否暢通、物品堆放是否整齊）、設備狀態(tài)（安全防護裝置是否完好、特種設備檢驗標識是否有效）、人員操作（是否遵守安全規(guī)程、勞保用品是否佩戴規(guī)范）；問：隨機詢問員工（如“本崗位主要風險有哪些？”“滅火器使用方法是什么？”），驗證安全培訓效果；測：使用工具檢測設備參數（如接地電阻、電氣線路溫度、可燃氣體濃度），是否符合安全標準；查：查閱臺賬資料（如設備維護記錄、培訓簽到表、應急演練記錄），保證制度落地。發(fā)覺問題立即記錄：在《企業(yè)安全生產檢查表》中“檢查結果”欄勾選“合格/不合格”，對不合格項詳細描述“問題描述”（如“車間東側配電箱未上鎖，箱內有雜物”“滅火器壓力不足，指針在紅色區(qū)域”），并拍攝現(xiàn)場照片（照片編號與檢查表記錄對應）?，F(xiàn)場溝通確認檢查過程中，對發(fā)覺的隱患與所在部門負責人（如*主任）現(xiàn)場溝通，初步確認隱患性質（一般/重大）、整改責任及時限；部門負責人對隱患無異議的，當場簽字確認；存在爭議的，由檢查組長組織協(xié)商，必要時提交企業(yè)安全生產委員會裁決。（三）問題匯總與分類匯總檢查記錄各小組完成檢查后，將《檢查表》及現(xiàn)場照片提交至檢查組長，由安全管理部門專員（如*工）統(tǒng)一匯總問題。隱患分類定級按隱患嚴重程度分為兩類：一般隱患：不會立即導致，但可能造成人員傷害或設備損壞，需限期整改（如“安全警示標識模糊”“個別員工未佩戴安全帽”）；重大隱患：可能導致群死群傷或重大財產損失，需立即停產整改（如“?；反鎯Τ俊o防爆設施”“特種設備未定期檢驗、帶病運行”）。編制隱患清單形成《安全生產隱患整改清單》，內容包括：隱患編號、檢查區(qū)域、問題描述、隱患等級、責任部門/責任人、建議整改措施、整改期限、復查人等。（四）整改跟蹤與復查下發(fā)整改通知安全管理部門（如科）在檢查結束后2個工作日內，將《隱患整改清單》正式下發(fā)至責任部門，抄送企業(yè)分管領導（如總）及安全生產委員會；重大隱患需同步上報屬地應急管理部門（根據法規(guī)要求）。監(jiān)督整改過程責任部門按整改期限落實措施：一般隱患由部門負責人組織整改，重大隱患由企業(yè)分管領導牽頭制定整改方案（含資金、人員、技術保障）；安全管理部門每周跟蹤整改進度，對逾期未整改的部門發(fā)出《催辦通知》，并約談負責人。整改復查驗證整改期限到期后，由安全管理部門組織原檢查小組（或指定專人）進行現(xiàn)場復查；復查合格：在《隱患整改清單》“復查結果”欄簽字確認，閉環(huán)處理；復查不合格：下達《停工整改通知書》，重新明確整改期限，直至驗收合格。（五）總結歸檔編制檢查報告檢查結束后5個工作日內，安全管理部門編制《安全生產檢查報告》，內容包括：檢查概況（時間、范圍、人員）、隱患總體情況（總數、分類占比）、典型隱患分析、整改成效、存在問題及改進建議。更新安全管理臺賬將本次檢查記錄、隱患清單、整改報告、復查記錄等資料整理歸檔，納入企業(yè)“安全生產檔案庫”，保存期限不少于3年；根據檢查中發(fā)覺的共性問題（如“員工安全培訓不足”“設備老化”），修訂《安全管理制度》或《年度安全培訓計劃》，實現(xiàn)持續(xù)改進。三、企業(yè)安全生產檢查表（模板）檢查大類檢查項目檢查內容檢查標準檢查方法檢查結果（合格/不合格）問題描述（附照片編號）整改措施責任人整改期限復查結果一、安全管理體系1.安全生產責任制企業(yè)主要負責人、分管負責人、各部門負責人、崗位人員的安全責任是否明確《安全生產責任制》文件覆蓋全員，責任內容具體（如“對本部門安全負直接責任”）查閱文件、詢問負責人修訂責任制，明確崗位責任*經理2024–2.安全管理制度是否建立健全安全教育培訓、隱患排查、應急管理等制度制度不少于12項，內容符合《安全生產法》及行業(yè)標準（如GB/T33000）查閱制度匯編補充《有限空間作業(yè)管理制度》*科2024–3.安全操作規(guī)程各崗位（如電工、焊工、叉車司機）是否有經審批的安全操作規(guī)程規(guī)程內容具體，步驟清晰，有風險提示及應急處置措施現(xiàn)場抽查、詢問員工組織員工培訓并考核*主任2024–二、現(xiàn)場安全管理1.作業(yè)環(huán)境車間通道是否暢通（寬度≥1.5m），物料堆放是否整齊（距設備≥0.5m）無雜物占用通道，物料標識清晰（名稱、規(guī)格、狀態(tài)）現(xiàn)目測、卷尺測量清理通道，物料分類定位存放*班長2024–2.消防設施滅火器（配置數量：每500㎡≥4具）、消火栓、應急照明、疏散指示標志是否完好滅火器在有效期內，壓力正常（指針在綠色區(qū)域）；消火栓水壓≥0.3MPa查看標識、測試壓力更換失效滅火器，維修消火栓*工2024–3.電氣安全電氣線路是否老化、亂拉亂接；設備接地、接零是否可靠；配電箱是否上鎖線路套管保護，無裸露；接地電阻≤4Ω；配電箱由專人管理，鑰匙齊全測電筆、紅外測溫儀檢查更換老化線路，規(guī)范配電箱管理*電工2024–三、設備設施安全1.特種設備鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械等是否在檢驗有效期內，安全附件是否齊全設備有檢驗報告，張貼合格標志；安全閥、壓力表等定期校驗查閱臺賬、現(xiàn)場核對聯(lián)系檢驗機構定期檢驗*設備員2024–2.安全防護裝置旋轉設備（如風機、沖床）防護罩、緊急停止按鈕是否完好防護裝置無破損，能正常開啟；急停按鈕標識清晰，動作可靠現(xiàn)場測試、目測修復破損防護罩，測試急停按鈕*維修工2024–四、作業(yè)行為安全1.特種作業(yè)人員持證上崗電工、焊工、叉車司機等是否持有效證件作業(yè)證件在有效期內，與崗位匹配查閱證件、核對人員清理無證人員，組織培訓取證*主任2024–2.勞保用品佩戴員工是否按規(guī)定佩戴安全帽、防護眼鏡、防毒口罩等勞保用品用品完好，佩戴規(guī)范（如安全帽系緊下顎帶）現(xiàn)場抽查、拍照加強監(jiān)督，對違規(guī)人員處罰*安全員長期五、應急管理1.應急預案是否制定綜合預案、專項預案（如火災、危化品泄漏），是否定期評審預案內容完整，與風險匹配；每年至少評審1次查閱預案、評審記錄修訂預案，補充專項預案*主管2024–2.應急演練是否每年至少開展2次綜合或專項演練，演練記錄是否完整演練有方案、總結，員工掌握應急程序（如疏散路線、報警方式）查閱演練記錄、詢問員工組織消防應急演練*科2024–六、職業(yè)健康管理1.職業(yè)危害因素檢測粉塵、噪聲、有毒有害物質等是否定期檢測，檢測結果是否公示每年檢測1次，符合國家職業(yè)接觸限值（如GBZ2.1）查閱檢測報告、公示記錄公布檢測結果，對超標崗位整改*健康員2024–2.員工健康監(jiān)護接觸職業(yè)危害的員工是否在崗前、在崗期間、離崗時進行職業(yè)健康檢查建立健康檔案，體檢率100%查閱健康檔案、體檢報告組織未體檢員工補檢*人事員2024–四、使用關鍵提示檢查人員專業(yè)性要求檢查團隊需熟悉國家及行業(yè)安全生產法規(guī)（如《安全生產法》《工貿企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理與監(jiān)督暫行規(guī)定》）、標準及企業(yè)內部安全制度，避免因專業(yè)知識不足導致隱患遺漏或誤判；定期組織檢查人員培訓（如新法規(guī)解讀、隱患識別技巧），提升檢查能力。隱患整改閉環(huán)管理嚴格執(zhí)行“隱患發(fā)覺→登記→整改→復查→銷號”閉環(huán)流程，重大隱患必須做到“措施、責任、資金、時限、預案”五落實，嚴禁“紙上整改”“虛假整改”；對整改不力的部門，企業(yè)需納入績效考核，并與負責人評優(yōu)評先掛鉤。記錄與檔案管理檢查記錄需真實、準確，問題描述具體（如“3號車間配電箱未上鎖，箱內有濕棉絮”），避免模糊表述（如“配電箱有問題”）；照片需清晰反映隱患位置及細節(jié)，命名規(guī)范（如“20240520_車間3號配電箱未上鎖.jpg”），便于追溯。動態(tài)更新與持續(xù)改進每季度對檢查表進行回顧評估，結合企