2019年安全生產(chǎn)月宣傳課件第一章:安全生產(chǎn)月的由來(lái)與意義歷史起源1980年國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立安全生產(chǎn)周,經(jīng)過(guò)多年發(fā)展逐步演變?yōu)榘踩a(chǎn)月,成為全國(guó)性的安全宣傳教育活動(dòng)核心目標(biāo)旨在提高全民安全意識(shí),增強(qiáng)安全責(zé)任感,從根本上預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生長(zhǎng)遠(yuǎn)意義安全生產(chǎn)月發(fā)展歷程11980年首次開(kāi)展全國(guó)性安全生產(chǎn)周活動(dòng),標(biāo)志著安全生產(chǎn)宣傳工作的正式啟動(dòng)22002年正式確定每年6月為全國(guó)安全生產(chǎn)月,活動(dòng)規(guī)模和影響力大幅提升3持續(xù)發(fā)展逐年明確活動(dòng)主題,不斷創(chuàng)新宣傳形式,強(qiáng)化安全責(zé)任落實(shí)和全員參與歷史傳承與時(shí)代發(fā)展第二章:安全生產(chǎn)法律法規(guī)解讀《安全生產(chǎn)法》核心內(nèi)容明確安全生產(chǎn)工作方針為"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主體責(zé)任從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制應(yīng)急救援和事故調(diào)查處理最新修訂亮點(diǎn)強(qiáng)化企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全責(zé)任,加大違法行為處罰力度提高罰款金額上限增加對(duì)個(gè)人的處罰規(guī)定明確安全生產(chǎn)信用制度安全生產(chǎn)十五條措施重點(diǎn)01地方黨委政府責(zé)任落實(shí)黨政同責(zé)、一崗雙責(zé),將安全生產(chǎn)納入重要議事日程,定期研究部署安全生產(chǎn)工作02部門(mén)監(jiān)管職責(zé)明確各部門(mén)安全監(jiān)管職責(zé),建立協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,強(qiáng)化執(zhí)法檢查力度,嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)行為03企業(yè)主體責(zé)任企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,必須建立健全安全管理制度,確保安全投入到位責(zé)任追究機(jī)制第三章:企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)企業(yè)黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任,形成齊抓共管的工作格局,層層落實(shí)安全責(zé)任制,確保責(zé)任到人、措施到位安全生產(chǎn)委員會(huì)建立健全安全生產(chǎn)委員會(huì)組織架構(gòu),明確各部門(mén)和崗位的安全職責(zé),定期召開(kāi)安全工作會(huì)議,研究解決安全生產(chǎn)重大問(wèn)題安全管理人員配備按照國(guó)家規(guī)定配備足夠數(shù)量的專(zhuān)職安全管理人員,確保其具備相應(yīng)的安全管理知識(shí)和能力,定期組織安全培訓(xùn),持續(xù)提升管理水平企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系黨委政府制定安全政策,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),監(jiān)督考核監(jiān)管部門(mén)依法監(jiān)管,執(zhí)法檢查,指導(dǎo)服務(wù)企業(yè)單位落實(shí)主體責(zé)任,規(guī)范管理,消除隱患一線(xiàn)員工遵守規(guī)程,安全操作,互相監(jiān)督責(zé)任鏈條環(huán)環(huán)相扣、層層遞進(jìn),確保安全管理無(wú)死角、無(wú)盲區(qū),形成全員參與、全過(guò)程控制的安全管理體系第四章:員工安全生產(chǎn)常識(shí)與行為規(guī)范三不傷害原則不傷害自己提高自我保護(hù)意識(shí),遵守操作規(guī)程,正確使用防護(hù)用品不傷害他人操作前確認(rèn)他人安全,及時(shí)提醒糾正他人不安全行為不被他人傷害增強(qiáng)自我防范能力,拒絕他人違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)作業(yè)安全規(guī)范高處作業(yè):必須系好安全帶,檢查作業(yè)平臺(tái)穩(wěn)固性,嚴(yán)禁拋擲物品動(dòng)火作業(yè):辦理動(dòng)火許可證,清理周邊可燃物,配備滅火器材臨時(shí)用電:使用合格電氣設(shè)備,不私拉亂接電線(xiàn),做好接地保護(hù)受限空間:檢測(cè)氣體濃度,保持通風(fēng)良好,設(shè)置監(jiān)護(hù)人員起重作業(yè):檢查吊具完好,遵守載重限制,作業(yè)區(qū)域設(shè)警戒個(gè)人防護(hù)用品正確佩戴安全帽進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須佩戴,調(diào)整好帽箍和下顎帶,確保牢固安全帶高處作業(yè)必備,高掛低用,檢查扣件完好,防止墜落傷害防護(hù)手套根據(jù)作業(yè)性質(zhì)選擇合適手套,防割、防燙、防化學(xué)品腐蝕安全鞋防砸、防刺穿、防滑,保護(hù)足部安全,不同場(chǎng)所選擇不同類(lèi)型第五章:典型事故案例警示某化工廠爆炸事故案例事故經(jīng)過(guò):某化工企業(yè)在檢修過(guò)程中,作業(yè)人員違反操作規(guī)程,未按要求進(jìn)行置換和檢測(cè),導(dǎo)致反應(yīng)釜內(nèi)殘留易燃?xì)怏w遇明火發(fā)生爆炸事故后果:造成5人死亡、12人受傷,直接經(jīng)濟(jì)損失超過(guò)2000萬(wàn)元,企業(yè)停產(chǎn)整頓6個(gè)月人的不安全行為未辦理動(dòng)火作業(yè)許可證未進(jìn)行氣體濃度檢測(cè)無(wú)專(zhuān)人監(jiān)護(hù)違規(guī)操作未佩戴防護(hù)用品安全意識(shí)嚴(yán)重缺失管理方面的漏洞安全教育培訓(xùn)流于形式作業(yè)審批制度不落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管不到位應(yīng)急預(yù)案缺乏演練隱患排查整改不徹底事故案例深刻啟示安全意識(shí)是根本事故的發(fā)生往往源于僥幸心理和安全意識(shí)的淡薄。必須時(shí)刻繃緊安全這根弦,將"安全第一"的理念內(nèi)化于心、外化于行,任何時(shí)候都不能麻痹大意制度執(zhí)行是關(guān)鍵再好的安全制度如果不嚴(yán)格執(zhí)行就是一紙空文。必須強(qiáng)化制度的剛性約束,做到有章必循、違章必究,確保各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位隱患治理是保障建立隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制,做到隱患排查全覆蓋、無(wú)死角。發(fā)現(xiàn)隱患立即整改,重大隱患掛牌督辦,從源頭上防范事故發(fā)生"隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山"——我們要時(shí)刻牢記這一安全生產(chǎn)的至理名言第六章:安全生產(chǎn)實(shí)操與應(yīng)急演練1應(yīng)急預(yù)案制定根據(jù)企業(yè)實(shí)際制定綜合應(yīng)急預(yù)案和專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,明確組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急程序和保障措施2演練組織實(shí)施每年至少組織一次綜合應(yīng)急演練,每半年組織一次專(zhuān)項(xiàng)演練,提高員工應(yīng)急處置能力3技能培訓(xùn)提升開(kāi)展心肺復(fù)蘇、滅火器使用、緊急疏散等實(shí)操培訓(xùn),確保每位員工掌握基本的應(yīng)急救援技能4案例模擬演練針對(duì)高溫中暑、機(jī)械傷害、觸電事故等常見(jiàn)事故類(lèi)型,開(kāi)展情景模擬演練,增強(qiáng)應(yīng)對(duì)實(shí)戰(zhàn)能力應(yīng)急演練精彩瞬間通過(guò)定期組織形式多樣的應(yīng)急演練活動(dòng),不斷提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。演練中員工認(rèn)真參與、積極配合,展現(xiàn)出良好的安全素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神查找身邊安全隱患行動(dòng)全員參與隱患排查01組織發(fā)動(dòng)組織全體員工開(kāi)展"我查身邊隱患"活動(dòng),人人參與排查02建立臺(tái)賬對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患建立詳細(xì)臺(tái)賬,記錄隱患類(lèi)型、位置、責(zé)任人03分級(jí)整改小隱患立即整改,重大隱患制定方案限期整改并掛牌督辦04驗(yàn)收銷(xiāo)號(hào)整改完成后組織驗(yàn)收,合格后方可銷(xiāo)號(hào),形成閉環(huán)管理創(chuàng)新排查方式利用"安全隱患隨手拍"微信小程序建立隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制開(kāi)展隱患排查競(jìng)賽活動(dòng)設(shè)置隱患曝光臺(tái)公示安全宣傳"五進(jìn)"活動(dòng)進(jìn)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位開(kāi)展安全宣傳,強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任進(jìn)車(chē)間在生產(chǎn)一線(xiàn)傳播安全知識(shí),提升現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全水平進(jìn)班組在最小作業(yè)單元強(qiáng)化安全教育,筑牢安全防線(xiàn)進(jìn)家庭把安全理念帶回家,營(yíng)造家庭安全文化氛圍進(jìn)社區(qū)在社區(qū)普及安全常識(shí),提高全民安全素養(yǎng)多樣化宣傳形式通過(guò)專(zhuān)題講座、安全展板、宣傳手冊(cè)、微視頻、公益廣告等多種形式,全方位、多角度開(kāi)展安全宣傳教育,確保安全知識(shí)入腦入心,營(yíng)造"關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命"的濃厚氛圍安全文化建設(shè)與激勵(lì)機(jī)制先進(jìn)評(píng)選表彰評(píng)選安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人和班組,樹(shù)立安全標(biāo)桿,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,激勵(lì)全員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)組織安全知識(shí)競(jìng)賽、安全辯論賽,以賽促學(xué),在競(jìng)爭(zhēng)中提升安全素養(yǎng)和技能水平征文演講比賽開(kāi)展安全主題征文、演講比賽,讓員工講述安全故事,分享安全心得,激發(fā)參與熱情通過(guò)建立健全安全激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)員工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性,讓安全成為每個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng),形成人人講安全、處處保安全的良好局面安全生產(chǎn)月活動(dòng)成果豐碩15000+參與人次全員參與各類(lèi)安全活動(dòng)200+隱患整改排查整改各類(lèi)安全隱患50+培訓(xùn)場(chǎng)次組織各類(lèi)安全培訓(xùn)演練98%滿(mǎn)意度員工安全滿(mǎn)意度大幅提升本次安全生產(chǎn)月活動(dòng)取得了顯著成效,員工安全意識(shí)明顯增強(qiáng),安全技能顯著提升,為企業(yè)安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)未來(lái)展望:構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)持續(xù)完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系,層層壓實(shí)責(zé)任,確保安全措施落地見(jiàn)效,形成人人有責(zé)、人人盡責(zé)的工作格局推廣智能技術(shù)積極應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代技術(shù),建設(shè)智能化安全管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)安全風(fēng)險(xiǎn)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)預(yù)警培育安全文化將安全文化融入企業(yè)文化建設(shè),通過(guò)持續(xù)教育培訓(xùn),讓安全理念深入人心,培育全員安全自覺(jué),筑牢安全防線(xiàn)安全生產(chǎn),人人有責(zé)讓安全成為習(xí)慣將安全意識(shí)融入日常工