派遣協(xié)議屬于承攬合同甲方：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方有相關(guān)業(yè)務(wù)需求，乙方具備相應(yīng)的服務(wù)能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜，依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、標的物或服務(wù)具體描述1.派遣勞務(wù)內(nèi)容乙方根據(jù)甲方要求，派遣符合甲方崗位條件的勞務(wù)人員至甲方指定地點，從事[具體工作內(nèi)容，如生產(chǎn)線上的裝配工作、辦公室的文件處理工作等]工作。勞務(wù)人員應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，按照甲方的工作安排和要求，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。2.派遣勞務(wù)人員數(shù)量及要求乙方應(yīng)派遣[X]名勞務(wù)人員至甲方工作，勞務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗，身體健康，無不良工作記錄和違法違紀行為。乙方需確保所派遣人員符合甲方崗位的具體要求，包括但不限于學歷、技能證書、工作年限等條件。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定派遣符合條件的勞務(wù)人員。有權(quán)對勞務(wù)人員的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果要求乙方對不稱職的勞務(wù)人員進行更換。有權(quán)根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營情況，合理調(diào)整勞務(wù)人員的工作崗位和工作時間，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)費用。為勞務(wù)人員提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障勞務(wù)人員的人身安全和健康。對勞務(wù)人員進行必要的入職培訓和安全教育，告知勞務(wù)人員工作內(nèi)容、工作流程、工作紀律等相關(guān)事項。按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，對勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)進行公正、客觀的考核，并及時向乙方反饋考核結(jié)果。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取甲方支付的勞務(wù)費用。有權(quán)要求甲方提供勞務(wù)人員工作所需的相關(guān)資料和信息，以便乙方更好地安排派遣工作。有權(quán)對甲方違反本協(xié)議約定的行為提出異議，并要求甲方改正。2.義務(wù)按照甲方要求，及時、足額地派遣符合條件的勞務(wù)人員至甲方工作。與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，并為勞務(wù)人員繳納社會保險和住房公積金等法定費用。負責勞務(wù)人員的招聘、培訓、管理和辭退等工作，確保勞務(wù)人員的合法權(quán)益得到保障。定期對勞務(wù)人員進行跟蹤管理，了解勞務(wù)人員的工作情況和思想動態(tài)，及時解決勞務(wù)人員在工作和生活中遇到的問題。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，承擔因派遣勞務(wù)人員而產(chǎn)生的一切法律責任。三、勞務(wù)費用及支付方式1.勞務(wù)費用標準甲方按照每人每月[X]元的標準向乙方支付勞務(wù)費用，該費用包含勞務(wù)人員的工資、社會保險費、住房公積金、管理費等乙方為履行本協(xié)議所需支付的一切費用。2.支付方式甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]前，將上月的勞務(wù)費用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到甲方支付的勞務(wù)費用后，及時向勞務(wù)人員發(fā)放工資，并提供相應(yīng)的工資清單。四、工作期限本協(xié)議自[協(xié)議生效日期]起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[X]年。如需終止協(xié)議，雙方應(yīng)提前[X]天書面通知對方。五、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。六、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已派遣勞務(wù)人員的全部勞務(wù)費用及違約金。若甲方違反本協(xié)議約定，擅自調(diào)整勞務(wù)人員的工作崗位、工作時間或工作內(nèi)容，給乙方或勞務(wù)人員造成損失的，甲方應(yīng)承擔賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定及時、足額地派遣符合條件的勞務(wù)人員至甲方工作，每逾期一日，應(yīng)按照未派遣人數(shù)對應(yīng)的勞務(wù)費用的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日仍未派遣的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞務(wù)費用及支付違約金。若乙方派遣的勞務(wù)人員不符合甲方崗位要求，或因乙方原因?qū)е聞趧?wù)人員在工作過程中出現(xiàn)重大失誤或違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔賠償責任。若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：簽訂日期：年月日需要說明的是，關(guān)于派遣協(xié)議是否屬于承攬合同，在法律認定上存在一定爭議。一般而言，承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人給付報酬的合同。而派遣協(xié)議中，派遣單位雖然有按照用工單位要求派遣勞動者的行為，但派遣單位與勞動者之間存在勞動關(guān)系，這與承攬合同中承攬人自行完成工作、與定作人不存在勞動關(guān)系有所不同。然而，在實際業(yè)務(wù)中，如果派遣協(xié)議的條款設(shè)置使得派遣單位主要是按照用工單位的指令完成派遣人員的工作安排，且工作成果主要體現(xiàn)為用工單位對派遣人員工作的使用和收益，在符合一定條件下，也可能被認定具有承攬合同的某些特征。具體的法律認定還需結(jié)合案件的具體事實和證據(jù)，依據(jù)《民法典》中關(guān)于合同性質(zhì)認定的相關(guān)規(guī)定進行綜合判斷。例如，在判斷合同是雇傭、承攬還是其他性質(zhì)時，會考慮工作的獨立性、工作成果