工會考試試題題庫及答案解析

姓名：__________考號：__________題號一二三四五總分評分一、單選題(共10題)1.工會的根本任務是？()A.維護職工合法權(quán)益B.促進企業(yè)發(fā)展C.提高職工素質(zhì)D.推動社會進步2.我國工會的組織原則是？()A.民主集中制B.自治管理C.集體協(xié)商D.普遍參與3.工會經(jīng)費的主要來源是？()A.工會會員繳納的會費B.企業(yè)行政撥繳的經(jīng)費C.工會自籌經(jīng)費D.國家財政撥款4.職工因工負傷，應當享受哪些待遇？()A.工資福利待遇B.醫(yī)療待遇C.休息休假待遇D.以上都是5.工會會員享有哪些權(quán)利？()A.參加工會活動B.選舉和被選舉權(quán)C.對工會工作進行監(jiān)督D.以上都是6.企業(yè)工會委員會由誰組成？()A.企業(yè)全體職工B.企業(yè)工會會員C.企業(yè)工會干部D.企業(yè)職工代表7.工會組織職工參加勞動競賽的目的是？()A.提高職工技能B.促進企業(yè)發(fā)展C.增強團隊凝聚力D.以上都是8.職工因企業(yè)原因失業(yè)，應當向哪個機構(gòu)申請失業(yè)保險？()A.勞動保障部門B.工會C.社會保險機構(gòu)D.企業(yè)行政9.工會的民主化建設(shè)主要表現(xiàn)在哪些方面？()A.工會組織的民主選舉B.工會工作的民主管理C.工會活動的民主參與D.以上都是二、多選題(共5題)10.工會工作的基本原則包括哪些？()A.民主集中制原則B.面向基層原則C.全心全意為職工服務原則D.依法維護職工權(quán)益原則11.職工在哪些情況下可以要求解除勞動合同？()A.企業(yè)違反勞動合同約定B.企業(yè)拖欠職工工資C.企業(yè)不提供勞動安全衛(wèi)生條件D.企業(yè)未及時足額支付社會保險費12.工會組織職工參加的勞動競賽活動通常包括哪些內(nèi)容？()A.技術(shù)比武B.創(chuàng)新競賽C.節(jié)能降耗競賽D.服務質(zhì)量競賽13.工會維護職工合法權(quán)益的主要途徑有哪些？()A.法律途徑B.協(xié)商途徑C.訴訟途徑D.民間調(diào)解途徑14.職工代表大會的主要職權(quán)包括哪些？()A.聽取和審議企業(yè)工作報告B.審查企業(yè)財務預算執(zhí)行情況C.選舉和罷免企業(yè)行政領(lǐng)導D.決定企業(yè)的重大問題三、填空題(共5題)15.我國工會是維護職工合法權(quán)益的重要力量，其根本任務是16.工會的組織原則是17.工會經(jīng)費的主要來源是18.職工因工負傷，應當依法享受19.職工代表大會是職工參與企業(yè)民主管理的機構(gòu)，其主要職權(quán)包括四、判斷題(共5題)20.工會的所有活動都必須在黨的領(lǐng)導下進行。()A.正確B.錯誤21.職工加入工會后，不能同時參加其他社會團體。()A.正確B.錯誤22.企業(yè)應當每月按時足額繳納工會經(jīng)費。()A.正確B.錯誤23.工會干部必須具備較高的專業(yè)知識和技能。()A.正確B.錯誤24.職工因工負傷，企業(yè)可以不支付任何醫(yī)療費用。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)25.請簡要說明工會的主要職責。26.如何理解工會在企業(yè)民主管理中的作用？27.在勞動爭議處理中，工會可以發(fā)揮哪些作用？28.工會如何幫助職工提高技能和素質(zhì)？29.工會如何促進企業(yè)文化的建設(shè)？

工會考試試題題庫及答案解析一、單選題(共10題)1.【答案】A【解析】工會的根本任務是維護職工合法權(quán)益，這是工會存在的核心價值。2.【答案】A【解析】我國工會的組織原則是民主集中制，確保工會的民主性和紀律性。3.【答案】B【解析】工會經(jīng)費的主要來源是企業(yè)行政撥繳的經(jīng)費，這是工會正常運作的經(jīng)濟基礎(chǔ)。4.【答案】D【解析】職工因工負傷，應當享受工資福利待遇、醫(yī)療待遇和休息休假待遇等。5.【答案】D【解析】工會會員享有參加工會活動、選舉和被選舉權(quán)以及對工會工作進行監(jiān)督等權(quán)利。6.【答案】D【解析】企業(yè)工會委員會由企業(yè)職工代表組成，代表職工參與企業(yè)管理。7.【答案】D【解析】工會組織職工參加勞動競賽的目的是提高職工技能、促進企業(yè)發(fā)展和增強團隊凝聚力。8.【答案】C【解析】職工因企業(yè)原因失業(yè)，應當向社會保險機構(gòu)申請失業(yè)保險。9.【答案】D【解析】工會的民主化建設(shè)主要表現(xiàn)在工會組織的民主選舉、工會工作的民主管理和工會活動的民主參與等方面。二、多選題(共5題)10.【答案】ABCD【解析】工會工作的基本原則包括民主集中制原則、面向基層原則、全心全意為職工服務原則和依法維護職工權(quán)益原則。11.【答案】ABCD【解析】職工在以下情況下可以要求解除勞動合同：企業(yè)違反勞動合同約定、拖欠職工工資、不提供勞動安全衛(wèi)生條件、未及時足額支付社會保險費。12.【答案】ABCD【解析】工會組織職工參加的勞動競賽活動通常包括技術(shù)比武、創(chuàng)新競賽、節(jié)能降耗競賽和服務質(zhì)量競賽等內(nèi)容。13.【答案】ABCD【解析】工會維護職工合法權(quán)益的主要途徑包括法律途徑、協(xié)商途徑、訴訟途徑和民間調(diào)解途徑。14.【答案】ABCD【解析】職工代表大會的主要職權(quán)包括聽取和審議企業(yè)工作報告、審查企業(yè)財務預算執(zhí)行情況、選舉和罷免企業(yè)行政領(lǐng)導以及決定企業(yè)的重大問題。三、填空題(共5題)15.【答案】維護職工合法權(quán)益【解析】工會的根本任務就是維護職工的合法權(quán)益，包括勞動條件、工資福利、勞動安全等方面。16.【答案】民主集中制【解析】工會的組織原則是民主集中制，既保證了工會的民主性，又保證了工會的紀律性。17.【答案】企業(yè)行政撥繳的經(jīng)費【解析】工會經(jīng)費的主要來源是企業(yè)行政撥繳的經(jīng)費，這是工會正常運作和開展活動的經(jīng)濟基礎(chǔ)。18.【答案】工傷保險待遇【解析】職工因工負傷，根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，應當依法享受工傷保險待遇。19.【答案】審議企業(yè)工作報告、審查企業(yè)財務預算執(zhí)行情況、選舉和罷免企業(yè)行政領(lǐng)導、決定企業(yè)的重大問題【解析】職工代表大會是職工參與企業(yè)民主管理的重要形式，其主要職權(quán)包括審議企業(yè)工作報告、審查企業(yè)財務預算執(zhí)行情況、選舉和罷免企業(yè)行政領(lǐng)導以及決定企業(yè)的重大問題。四、判斷題(共5題)20.【答案】正確【解析】工會在黨的領(lǐng)導下開展工作，確保工會的活動符合黨的方針政策。21.【答案】錯誤【解析】職工加入工會后，享有憲法和法律規(guī)定的公民權(quán)利，可以自由參加其他社會團體。22.【答案】正確【解析】根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，企業(yè)應當每月按時足額繳納工會經(jīng)費，以保障工會的正常運作。23.【答案】正確【解析】工會干部作為工會的代表，需要具備較高的專業(yè)知識和技能，以更好地服務職工。24.【答案】錯誤【解析】職工因工負傷，企業(yè)應當按照國家規(guī)定支付醫(yī)療費用，并承擔相應的責任。五、簡答題(共5題)25.【答案】工會的主要職責包括：維護職工合法權(quán)益、參與企業(yè)民主管理、推動職工素質(zhì)提升、促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定、開展職工文化體育活動等。【解析】工會的職責是多方面的，旨在通過多種方式保障和維護職工的合法權(quán)益，同時促進企業(yè)的健康發(fā)展。26.【答案】工會在企業(yè)民主管理中起著橋梁和紐帶的作用，通過職工代表大會等形式，參與企業(yè)重大決策，保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。【解析】工會在企業(yè)民主管理中的角色是至關(guān)重要的，它有助于確保企業(yè)的決策更加科學合理，同時增強職工的歸屬感和參與感。27.【答案】在勞動爭議處理中，工會可以代表職工與企業(yè)進行協(xié)商，調(diào)解爭議，必要時可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，甚至提起訴訟?！窘馕觥抗趧趧訝幾h處理中扮演著關(guān)鍵角色，通過其專業(yè)知識和法律手段，幫助職工維護自身合法權(quán)益。28.【答案】工會可以通過舉辦技能培訓、組織技術(shù)比武、開展職工教育等方式，幫助職工提