奉節(jié)勞務(wù)扶貧協(xié)議書(shū)甲方：名稱：[甲方具體單位名稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方單位地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)]地址：[乙方家庭住址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方致力于勞務(wù)扶貧工作，旨在通過(guò)勞務(wù)輸出等方式幫助貧困地區(qū)人員增加收入、提升技能并擺脫貧困；乙方為奉節(jié)地區(qū)有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的貧困人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就勞務(wù)扶貧相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)扶貧服務(wù)內(nèi)容及要求（一）勞務(wù)輸出崗位及工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求及合作企業(yè)的用工要求，為乙方提供合適的勞務(wù)輸出崗位，崗位信息如下：崗位名稱：[具體崗位名稱，如電子裝配工、服裝縫紉工等]工作內(nèi)容：[詳細(xì)描述該崗位的工作任務(wù)，例如電子裝配工需負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品零部件的組裝、測(cè)試等工作；服裝縫紉工需按照設(shè)計(jì)要求進(jìn)行服裝的裁剪、縫制等操作]2.乙方應(yīng)按照甲方及用工企業(yè)的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。（二）技能培訓(xùn)1.為提升乙方在勞務(wù)工作中的技能水平和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，甲方將組織或協(xié)助乙方參加相關(guān)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于崗位操作技能、安全生產(chǎn)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面。2.培訓(xùn)方式可根據(jù)實(shí)際情況采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操指導(dǎo)、線上學(xué)習(xí)等多種形式。乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握培訓(xùn)內(nèi)容。（三）工作地點(diǎn)及工作時(shí)間1.乙方勞務(wù)輸出的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)，如某工業(yè)園區(qū)內(nèi)的合作企業(yè)工廠地址]。2.工作時(shí)間按照用工企業(yè)的正常工作時(shí)間安排執(zhí)行，一般為每周[X]天，每天工作[X]小時(shí)。如有特殊情況需要加班，用工企業(yè)將按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)用。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)履行本協(xié)議或采取其他相關(guān)措施。有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定及用工企業(yè)的要求提供勞務(wù)服務(wù)。在乙方違反協(xié)議約定或用工企業(yè)規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定采取相應(yīng)的處理措施。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，為乙方提供勞務(wù)輸出崗位，并協(xié)調(diào)用工企業(yè)與乙方簽訂勞動(dòng)合同（如有需要）。負(fù)責(zé)組織或協(xié)助乙方參加技能培訓(xùn)，提供必要的培訓(xùn)資源和指導(dǎo)。及時(shí)向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬及相關(guān)補(bǔ)貼（如有），并按照法律法規(guī)的規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)。為乙方提供必要的工作保障和勞動(dòng)保護(hù)條件，確保乙方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。如因工作需要，為乙方購(gòu)買必要的商業(yè)保險(xiǎn)（具體險(xiǎn)種及費(fèi)用承擔(dān)方式另行約定）。向乙方如實(shí)告知用工企業(yè)的工作環(huán)境、工作條件、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬以及職業(yè)危害等情況。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定提供勞務(wù)輸出崗位、技能培訓(xùn)及相關(guān)服務(wù)。有權(quán)獲得協(xié)議約定的勞務(wù)報(bào)酬及相關(guān)補(bǔ)貼，享受用工企業(yè)提供的福利待遇（如符合條件）。在工作過(guò)程中，有權(quán)要求甲方及用工企業(yè)提供必要的工作保障和勞動(dòng)保護(hù)條件，保障自身的人身安全和身體健康。對(duì)甲方及用工企業(yè)的工作安排、管理方式等有提出合理建議和意見(jiàn)的權(quán)利。2.義務(wù)如實(shí)向甲方提供個(gè)人基本信息、就業(yè)意愿、技能水平等相關(guān)資料，并保證所提供信息的真實(shí)性。按照甲方及用工企業(yè)的要求，按時(shí)參加技能培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)技能知識(shí)，提高自身工作能力。遵守甲方及用工企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。在工作期間，遵守職業(yè)道德和工作紀(jì)律，保守用工企業(yè)的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露或利用相關(guān)信息謀取私利。如因自身原因需要提前解除本協(xié)議或停止勞務(wù)工作，應(yīng)提前[X]天書(shū)面通知甲方，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。三、勞務(wù)報(bào)酬及支付方式（一）勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的勞務(wù)報(bào)酬按照用工企業(yè)與甲方簽訂的勞務(wù)合作協(xié)議約定執(zhí)行，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：每月勞務(wù)報(bào)酬為人民幣[X]元，該報(bào)酬包含乙方正常工作時(shí)間的工資及加班費(fèi)用（如有）。勞務(wù)報(bào)酬將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)等情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，調(diào)整幅度及方式由甲方與用工企業(yè)協(xié)商確定，并提前告知乙方。（二）支付方式1.甲方將在每月[具體支付日期]前，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式將乙方上月的勞務(wù)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應(yīng)確保其提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無(wú)誤，如因賬戶信息變更等原因?qū)е录追綗o(wú)法按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。四、福利待遇及勞動(dòng)保護(hù)（一）福利待遇1.乙方在勞務(wù)工作期間，如符合用工企業(yè)的相關(guān)規(guī)定，可享受用工企業(yè)提供的福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。2.具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)及享受條件按照用工企業(yè)的規(guī)章制度執(zhí)行，甲方將協(xié)助乙方了解并享受相關(guān)福利待遇。（二）勞動(dòng)保護(hù)1.甲方及用工企業(yè)應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、安全帽、手套、防護(hù)鞋等，確保乙方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。2.根據(jù)工作崗位的特點(diǎn)，用工企業(yè)應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)要求和職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，采取有效的安全防護(hù)措施，防止發(fā)生安全事故和職業(yè)危害。3.甲方及用工企業(yè)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。五、協(xié)議的變更、解除與終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如有需要變更協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。變更協(xié)議內(nèi)容應(yīng)明確變更事項(xiàng)、變更原因、變更后的權(quán)利義務(wù)等條款。2.因法律法規(guī)政策調(diào)整、用工企業(yè)業(yè)務(wù)變化等客觀原因需要變更協(xié)議的，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，確保協(xié)議的履行符合法律法規(guī)及政策要求。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。雙方應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議，并按照協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.若乙方出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方及用工企業(yè)的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方及用工企業(yè)造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；本協(xié)議約定禁止的其他情形。3.若甲方出現(xiàn)以下情形之一，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照協(xié)議約定為乙方提供勞務(wù)輸出崗位、技能培訓(xùn)及相關(guān)服務(wù)的；未按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的；違反法律法規(guī)規(guī)定或協(xié)議約定，損害乙方合法權(quán)益的；本協(xié)議約定禁止的其他情形。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.本協(xié)議因雙方協(xié)商一致解除、一方行使解除權(quán)解除、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致終止的，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞務(wù)報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照協(xié)議約定為乙方提供勞務(wù)輸出崗位、技能培訓(xùn)及相關(guān)服務(wù)，或未按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。甲方應(yīng)按照未履行部分對(duì)應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬的[X]%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足未支付的勞務(wù)報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用。2.因甲方原因?qū)е乱曳皆诠ぷ鬟^(guò)程中遭受人身傷害或其他損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾賠償金（如有）、死亡賠償金（如有）等。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照協(xié)議約定參加技能培訓(xùn)或未達(dá)到培訓(xùn)要求，應(yīng)自行承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用，并按照未履行培訓(xùn)義務(wù)對(duì)應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬的[X]%向甲方支付違約金。2.若乙方違反甲方及用工企業(yè)的規(guī)章制度，給甲方及用工企業(yè)造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、因乙方違約導(dǎo)致甲方及用工企業(yè)支付的違約金等。3.若乙方擅自解除本協(xié)議或提前停止勞務(wù)工作，未提前[X]天書(shū)面通知甲方的，應(yīng)按照未履行協(xié)議剩余期限對(duì)應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬的[X]%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。七、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.