——區(qū)自然資源局黨組2025年度黨的建設工作情況報告根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，現(xiàn)將XX區(qū)自然資源局黨組2025年度黨的建設工作情況報告如下。2025年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，XX區(qū)自然資源局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面深入貫徹黨的二十大及二十屆歷次全會精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。局黨組始終將黨的建設擺在首位，以政治建設為統(tǒng)領，以落實意識形態(tài)工作責任制和新時代宣傳思想工作為抓手，全面推進政治、思想、組織、作風、紀律和制度“六大建設”，著力鍛造一支政治過硬、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的自然資源鐵軍，為我區(qū)自然資源事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強有力的政治保障和組織保障。一、突出政治統(tǒng)領，全面加強黨的政治建設局黨組始終將黨的政治建設作為根本性建設，旗幟鮮明講政治，確保自然資源工作的正確政治方向。一是嚴格執(zhí)行“第一議題”制度。局黨組堅持將學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神作為黨組會、理論學習中心組學習的“第一議題”，做到第一時間傳達、第一時間學習、第一時間貫徹。2025年，局黨組共召開黨組會議22次，其中“第一議題”學習22次；組織黨組理論學習中心組學習15次，專題研討6次，確保黨的創(chuàng)新理論和路線方針政策在自然資源領域不折不扣得到落實。通過持續(xù)學習，全局黨員干部的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力得到顯著提升。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，高質(zhì)量召開年度民主生活會和專題民主生活會，班子成員深入查擺問題，嚴肅開展批評與自我批評，共查擺出6個方面21項具體問題，并全部制定了詳盡的整改方案。各黨支部嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，全年各支部累計召開黨員大會48次、支委會110次、黨小組會220余次，講授專題黨課35次，黨內(nèi)政治生活更加規(guī)范、嚴肅。三是堅決貫徹落實上級決策部署。局黨組堅決扛起政治責任，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，在耕地保護、節(jié)約集約用地、生態(tài)修復、城鄉(xiāng)規(guī)劃、不動產(chǎn)登記等重點領域主動作為。我們嚴格落實耕地保護黨政同責，2025年全年守住了XX萬畝耕地保護紅線；高效保障了XX新城、XX產(chǎn)業(yè)園等一批省、市、區(qū)級重點項目的用地需求，完成土地供應XX公頃；扎實推進XX河流域生態(tài)廊道建設、XX廢棄礦山生態(tài)修復等項目，修復面積達XX畝，以實際行動詮釋了對黨的絕對忠誠。二、筑牢思想根基，扎實推進黨的思想建設局黨組堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，持續(xù)鞏固拓展主題教育成果，確保黨員干部思想統(tǒng)一、意志堅定。一是深化理論武裝，筑牢信仰之基。我們制定了《2025年度黨員干部理論學習計劃》，依托“學習強國”平臺、干部網(wǎng)絡學院等載體，組織開展常態(tài)化學習。全年組織黨員干部集中學習40余次，撰寫心得體會300余篇。局黨組理論學習中心組成員帶頭示范，先學一步、深學一層，帶動形成了全局上下比學趕超的濃厚氛圍。通過系統(tǒng)學習，廣大黨員干部進一步堅定了對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的信心。二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。局黨組深刻認識意識形態(tài)工作的極端重要性，黨組書記認真履行第一責任人職責，班子成員落實“一崗雙責”，將意識形態(tài)工作與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。全年召開2次專題會議研究部署意識形態(tài)工作，開展1次意識形態(tài)領域風險隱患排查。加強對官方網(wǎng)站、微信公眾號等宣傳陣地的管理，嚴格執(zhí)行信息發(fā)布“三審三?！敝贫?，全年發(fā)布各類信息350余條，未發(fā)生任何意識形態(tài)安全事件。同時，加強對干部職工網(wǎng)絡行為的教育引導，確保在意識形態(tài)斗爭中立場堅定、旗幟鮮明。三是深入開展新時代宣傳思想工作。圍繞“世界地球日”、“全國土地日”、“測繪法宣傳日”等重要節(jié)點，精心策劃并組織了系列主題宣傳活動。我們創(chuàng)新宣傳方式，通過“線上+線下”相結合的模式，制作宣傳短視頻、圖文解讀、宣傳展板，深入社區(qū)、學校、企業(yè)開展政策宣講和法律咨詢。全年共組織線下宣傳活動15場次，發(fā)放宣傳資料2萬余份，覆蓋群眾超5萬人次；局官方微信公眾號“XX自然資源”關注人數(shù)突破3.5萬，發(fā)布推文280篇，總閱讀量超過50萬次，有效提升了公眾對自然資源工作的認知度和支持度，營造了全社會關心、支持和參與自然資源保護與利用的良好氛圍。三、夯實組織基礎，著力提升黨的組織建設水平局黨組堅持大抓基層的鮮明導向，以提升組織力為重點，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。一是建強戰(zhàn)斗堡壘。嚴格按照“五個基本”要求，對全局5個黨支部進行標準化、規(guī)范化建設，成功創(chuàng)建“五星級”黨支部1個，“四星級”黨支部2個。選優(yōu)配強支部書記，對新任支部書記和支委委員開展了全覆蓋輪訓，參訓率達100%。深入推進“黨建+業(yè)務”深度融合，設立“黨員先鋒崗”12個，組建“項目攻堅黨員突擊隊”3支，在征地拆遷、違法用地整治、地質(zhì)災害防治等急難險重任務中，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。二是優(yōu)化黨員隊伍。堅持政治標準，嚴格按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，做好黨員發(fā)展工作。2025年，共發(fā)展新黨員3名，轉(zhuǎn)正黨員4名，其中35歲以下青年骨干和高學歷人才占比超過60%，進一步優(yōu)化了黨員隊伍結構。加強黨員教育管理，嚴格執(zhí)行黨費收繳規(guī)定，全年黨費收繳率達100%。認真開展民主評議黨員工作，評出優(yōu)秀等次黨員15名，對2名表現(xiàn)欠佳的黨員進行了談話提醒。三是加強干部隊伍建設。堅持新時代好干部標準，樹立重實干、重實績、重擔當?shù)挠萌藢颉?025年，根據(jù)工作需要和干部德才表現(xiàn)，提拔科級干部3名，輪崗交流干部8名，進一步激發(fā)了干部隊伍的活力。加大年輕干部培養(yǎng)力度，選派5名年輕干部到信訪維穩(wěn)、鄉(xiāng)村振興等一線崗位進行實踐鍛煉，幫助他們經(jīng)風雨、見世面、長才干。同時，組織開展業(yè)務技能大比武、公文寫作培訓等活動10余場，干部隊伍的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)得到全面提升。四、持續(xù)正風肅紀，深入推進黨的作風建設局黨組以“深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神學習教育”為契機，堅決貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，馳而不息糾“四風”、樹新風，推動作風建設常態(tài)化長效化。一是深入整治形式主義、官僚主義。大力精簡文件會議，2025年局系統(tǒng)發(fā)文數(shù)量同比下降15%，會議數(shù)量同比減少12%。優(yōu)化督查檢查考核方式，推行“四不兩直”暗訪和實地核查，切實為基層減負。在窗口單位深入開展“服務提質(zhì)增效”行動，通過優(yōu)化流程、壓縮時限，不動產(chǎn)登記、規(guī)劃許可等業(yè)務的辦理時間平均壓縮了30%以上，企業(yè)和群眾的滿意度、獲得感顯著增強。全年收到群眾表揚信和錦旗18件。二是密切聯(lián)系服務群眾。嚴格落實領導干部接訪下訪制度，局領導班子成員全年累計接待群眾來訪80余人次，帶案下訪解決信訪積案12件，化解率達92%。扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，聚焦群眾在不動產(chǎn)“辦證難”、地質(zhì)災害隱患、規(guī)劃調(diào)整等方面的“急難愁盼”問題，梳理并完成了30項民生實事項目，解決了XX小區(qū)歷史遺留辦證難題，惠及居民800余戶。三是培育弘揚優(yōu)良家風。局黨組高度重視干部家風建設，組織開展“清廉家風”主題黨日活動，邀請干部家屬參加廉政座談會，簽訂家庭助廉承諾書80余份。通過正面典型引路、反面案例警示，引導黨員干部廉潔修身、廉潔齊家，筑牢拒腐防變的家庭防線，營造了風清氣正的良好政治生態(tài)。五、嚴明紀律規(guī)矩，一體推進黨的紀律建設局黨組堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，運用“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，讓鐵的紀律成為黨員干部的自覺遵循。一是強化紀律教育。將黨章黨規(guī)黨紀學習納入黨員干部年度學習計劃，組織開展新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》專題學習班，覆蓋全體黨員干部。全年組織觀看警示教育片6部，通報典型案例15起，開展廉政談話120余人次，實現(xiàn)重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)人員全覆蓋。通過以案明紀、以案說法，教育引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。二是加強日常監(jiān)督。緊盯土地審批、規(guī)劃許可、工程招投標、資金使用等廉政風險高發(fā)領域，開展常態(tài)化廉政風險排查，共梳理出風險點45個，并逐一制定了防控措施。充分發(fā)揮派駐紀檢監(jiān)察組“探頭”作用，對重大項目、重要事項進行全過程監(jiān)督。2025年，共開展專項督查8次，發(fā)現(xiàn)并整改問題11個。三是嚴肅執(zhí)紀問責。堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。對苗頭性、傾向性問題，及時進行談話提醒、批評教育；對違反紀律規(guī)矩的行為，堅決做到“零容忍”。2025年，運用“第一種形態(tài)”處理2人次，給予黨紀輕處分1人，堅決維護了紀律的剛性約束力，釋放了全面從嚴治黨越往后越嚴的強烈信號。六、完善長效機制，系統(tǒng)加強黨的制度建設局黨組堅持以制度建設貫穿黨的各項建設，注重建章立制、堵塞漏洞，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。一是健全黨建工作制度體系。根據(jù)中央和省、市、區(qū)委最新要求，結合我局實際，對現(xiàn)行黨建制度進行全面梳理。2025年，修訂完善了《XX區(qū)自然資源局黨組議事規(guī)則》《黨組理論學習中心組學習制度》《“三會一課”實施細則》等12項制度，新建了《黨員積分制管理辦法》，形成了內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴密、配套完備、有效管用的黨建制度體系。二是完善權力運行監(jiān)督制約機制。聚焦關鍵崗位和權力運行的關鍵環(huán)節(jié)，修訂了《“三重一大”事項集體決策制度實施辦法》，明確了決策范圍、程序和責任追究機制。完善了《內(nèi)部控制管理制度》，對財務管理、采購管理、合同管理等作出明確規(guī)范，確保權力在陽光下運行。三是強化制度執(zhí)行力。局黨組帶頭尊崇制度、敬畏制度、執(zhí)行制度，定期對制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查，確保各項制度落到實處、見到實效。將制度執(zhí)行情況納入年度考核和黨建工作述職評議的重要內(nèi)容，對有令不行、有禁不止、隨意變通、惡意規(guī)避等行為嚴肅處理，堅決維護制度的權威性和嚴肅性。回顧2025年的工作，我局黨建工作雖然取得了一定成效，但對照新時代黨的建設總要求和區(qū)委的高標準，仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在：個別黨支部“黨建+業(yè)務”融合的創(chuàng)新性