社保免責協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方知悉并理解社會保險對于勞動者權益保障的重要性，同時考慮到雙方在勞動關系中的實際情況，經甲乙雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就乙方自愿放棄甲方為其繳納社會保險相關事宜，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的乙方清楚了解繳納社會保險是國家法律規(guī)定用人單位和勞動者的法定義務，可為勞動者提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育等方面的保障。但鑒于乙方自身已參加其他社會保險或基于自身意愿，乙方自愿要求甲方不為其繳納社會保險，并由乙方自行承擔因未繳納社會保險而產生的一切法律責任和后果。甲方同意乙方的請求，并與乙方簽訂本協(xié)議，以明確雙方在該事項上的權利義務。二、協(xié)議內容1.社保繳納約定乙方明確表示自愿放棄甲方為其繳納社會保險，甲方無需為乙方繳納社會保險費用，乙方承諾自行承擔因未繳納社會保險而產生的所有法律責任和風險，包括但不限于無法享受社會保險待遇、勞動行政部門責令補繳社會保險費用及滯納金、因未繳納社會保險引發(fā)的勞動爭議糾紛等法律后果。2.經濟補償考慮到乙方放棄甲方為其繳納社會保險，甲方同意在乙方在職期間，每月額外支付乙方人民幣元作為補償。該補償并非甲方因未繳納社會保險而應承擔的法定賠償責任，僅作為對乙方放棄繳納社會保險這一行為的適當補償。乙方同意該補償金額與甲方依法應承擔的社會保險費用無關，且乙方不得因任何原因要求甲方增加該補償金額或承擔其他額外費用。3.權利義務甲方權利義務甲方有權按照本協(xié)議約定不為乙方繳納社會保險。甲方應按照本協(xié)議約定每月按時足額向乙方支付補償費用。甲方應依法履行其他與勞動關系相關的義務，如按時足額支付乙方工資、提供必要的勞動條件、保障乙方的勞動安全等。乙方權利義務乙方有權按照本協(xié)議約定每月獲得甲方支付的補償費用。乙方應遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責。乙方應自行承擔因未繳納社會保險而可能面臨的一切法律責任和風險，包括但不限于無法享受社會保險待遇、勞動行政部門責令補繳社會保險費用及滯納金、因未繳納社會保險引發(fā)的勞動爭議糾紛等法律后果。乙方不得因任何原因要求甲方承擔因未繳納社會保險而產生的任何法律責任或費用。乙方應向甲方提供真實有效的個人信息，如因乙方提供虛假信息導致甲方遭受任何損失，乙方應承擔全部賠償責任。4.保密條款雙方應對本協(xié)議內容及因履行本協(xié)議而知曉的對方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。如因一方違反保密條款給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。5.協(xié)議變更與解除本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。在履行本協(xié)議過程中，如遇法律法規(guī)、政策變化導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款無效的，雙方應協(xié)商解決善后事宜。若乙方在本協(xié)議履行期間要求甲方為其繳納社會保險，應提前日書面通知甲方。甲方收到通知后，有權根據(jù)實際情況決定是否同意乙方的請求。如甲方同意，雙方應按照法律法規(guī)規(guī)定重新辦理社會保險繳納手續(xù)，本協(xié)議自甲方同意乙方繳納社會保險的次月起自動解除，雙方互不承擔違約責任。若甲方因經營狀況發(fā)生重大變化或其他不可抗力因素導致無法繼續(xù)履行本協(xié)議約定的支付補償費用義務，應提前日書面通知乙方。在通知乙方后的日內，甲方應結清已支付的補償費用，并與乙方協(xié)商解決后續(xù)事宜。如乙方同意甲方暫停支付補償費用，雙方可另行協(xié)商本協(xié)議的履行方式或解除協(xié)議；如乙方不同意甲方暫停支付補償費用，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方按照法律法規(guī)規(guī)定支付因未繳納社會保險而應承擔的賠償費用。6.違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付補償費用，每逾期一日，應按照未支付金額的%向乙方支付違約金。逾期超過日的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付已拖欠的補償費用及違約金，同時甲方應按照法律法規(guī)規(guī)定支付因未繳納社會保險而應承擔的賠償費用。若乙方違反本協(xié)議約定，要求甲方為其繳納社會保險或因乙方原因導致甲方遭受任何損失（包括但不限于勞動行政部門的罰款、因勞動爭議糾紛產生的賠償費用等），乙方應全額賠償甲方因此遭受的損失，并返還甲方已支付的全部補償費用。同時，乙方應按照本協(xié)議約定繼續(xù)履行放棄繳納社會保險的義務。在本協(xié)議履行期間，若因一方違約給對方造成其他損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。7.爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，如雙方發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。三、法律依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關規(guī)定制定，雙方應遵守法律法規(guī)的強制性規(guī)定。雖然乙方自愿放棄甲方為其繳納社會保險，但該約定不能免除甲方依法應承擔的法定義務。如因本協(xié)議約定與法律法規(guī)強制性規(guī)定相抵觸而導致本協(xié)議部分條款無效的，雙方應按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，無效條款不影響其他有效條款的履行。四、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（簽字）：簽訂日期：年月日需要注意的是，雖然雙方簽訂了社保免責協(xié)議，但根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》等法律法規(guī)的規(guī)定，用人單位為勞動者