衣服分揀用工合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方從事衣服分揀工作，需要招聘乙方為其提供勞務(wù)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供衣服分揀勞務(wù)事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。如需續(xù)簽或終止合同，雙方應(yīng)提前天書面通知對方。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容：乙方負責對甲方提供的各類衣服進行分揀，包括但不限于按照款式、尺碼、顏色等標準進行分類整理，并將分揀好的衣服放置于指定區(qū)域。乙方應(yīng)保證分揀工作的準確性和高效性，確保衣服分揀符合甲方的要求和標準。2.工作地點：甲方指定的位于的工作場所。乙方應(yīng)按照甲方要求按時到指定地點工作，不得擅自變更工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間上下班，具體工作時間為至，午休時間為。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。乙方如需請假，應(yīng)提前[X]天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。請假期間，乙方不享受工資待遇，但符合法律法規(guī)規(guī)定的除外。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照乙方的工作數(shù)量和質(zhì)量向乙方支付勞動報酬。乙方分揀衣服的單價為每件元。甲方根據(jù)乙方每月實際完成的分揀衣服數(shù)量計算當月工資，工資總額不低于當?shù)刈畹凸べY標準。2.支付方式：甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。甲方應(yīng)將工資直接支付至乙方本人的銀行賬戶，乙方如有變更銀行賬戶，應(yīng)提前[X]天書面通知甲方。五、甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作質(zhì)量標準提供勞務(wù)服務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導，對乙方違反甲方規(guī)章制度或工作要求的行為提出批評、糾正或處罰。有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，但應(yīng)提前[X]天書面通知乙方。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，為乙方繳納社會保險（如有）。對乙方進行必要的培訓和指導，提高乙方的工作技能和工作效率。六、乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬。有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作質(zhì)量標準，認真履行工作職責，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。愛護甲方提供的工作設(shè)備和勞動工具，如有損壞或丟失，應(yīng)照價賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。乙方應(yīng)自行承擔因自身原因?qū)е碌墓?、疾病等風險和責任，但甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定承擔相應(yīng)的責任。七、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險（如有），乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔個人應(yīng)繳納的部分。如乙方因自身原因拒絕繳納社會保險，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方自行承擔，甲方不承擔任何責任。2.福利待遇：乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等，但具體福利待遇以甲方實際提供為準。八、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護：甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、手套、口罩等，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.勞動條件：甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作場所和工作環(huán)境，確保乙方的工作條件安全、衛(wèi)生、舒適。3.職業(yè)危害防護：甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護培訓，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及防護措施。如乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害，應(yīng)及時向甲方報告，甲方應(yīng)采取相應(yīng)的措施進行處理。九、合同的解除和終止1.合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除