觸動傳媒就業(yè)協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：觸動傳媒有限公司法定代表人：[具體姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[你的姓名]性別：[你的性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方有意在傳媒行業(yè)發(fā)展，甲方愿意為乙方提供就業(yè)機會，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方處就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年，自[起始日期]至[結(jié)束日期]。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位：乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]，該崗位屬于[崗位類別]。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行以下工作職責(zé)：負責(zé)公司各類廣告宣傳活動的策劃與執(zhí)行，包括但不限于制定活動方案、協(xié)調(diào)各方資源、監(jiān)督活動進度等。協(xié)助團隊進行創(chuàng)意構(gòu)思，撰寫高質(zhì)量的廣告文案、宣傳資料等，確保內(nèi)容符合公司品牌形象和市場需求。參與市場調(diào)研，收集、分析行業(yè)動態(tài)和競爭對手信息，為公司的市場決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。與客戶進行溝通洽談，了解客戶需求，提供專業(yè)的傳媒解決方案，維護良好的客戶關(guān)系。完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與傳媒業(yè)務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。三、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合理調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前[X]個工作日通知乙方。四、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間按時上下班，遵守公司的考勤制度。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方如需請假，應(yīng)按照甲方的請假流程提前申請，并經(jīng)批準后方可休假。五、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資為人民幣[X]元，試用期工資為月工資的[X]%，即人民幣[X]元。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核結(jié)果等情況，適時調(diào)整乙方的工資待遇。乙方在完成甲方規(guī)定工作任務(wù)的前提下，享有績效獎金?？冃И劷鸬陌l(fā)放標準和方式由甲方根據(jù)公司績效考核制度確定。2.支付方式：甲方于每月的[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。六、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔個人應(yīng)繳納的社會保險費用，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：乙方享有以下福利待遇：甲方為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。甲方為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等福利。甲方根據(jù)公司實際情況，為乙方提供培訓(xùn)和晉升機會，幫助乙方提升職業(yè)技能和發(fā)展空間。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營管理需要，制定和完善各項規(guī)章制度，并要求乙方遵守。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬調(diào)整、晉升、獎勵或處罰等。有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)：按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)利，不得歧視、虐待、侮辱乙方。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，按時足額支付勞動報酬和福利待遇。有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。但乙方提出的意見和建議應(yīng)符合法律法規(guī)和公司規(guī)章制度的要求。有權(quán)在試用期內(nèi)提前[X]日通知甲方解除本協(xié)議，在試用期滿后提前[X]日以書面形式通知甲方解除本協(xié)議。2.義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。按照本協(xié)議約定的工作崗位和工作內(nèi)容，認真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。接受甲方的工作安排和管理，服從甲方的工作調(diào)配，積極配合甲方完成各項工作任務(wù)。如實向甲方提供個人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料，不得隱瞞或虛報。在協(xié)議期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的工作。八、保密條款1.保密范圍：乙方應(yīng)對在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財務(wù)信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于公司的業(yè)務(wù)模式、營銷策略、產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)方案、客戶名單、合同協(xié)議等。技術(shù)秘密包括但不限于公司擁有的專利、商標、著作權(quán)、技術(shù)訣竅等?？蛻粜畔ǖ幌抻诳蛻舻幕举Y料、交易記錄、需求偏好等。財務(wù)信息包括但不限于公司的財務(wù)報表、預(yù)算計劃、成本數(shù)據(jù)等。2.保密期限：乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[X]年內(nèi)持續(xù)有效。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。3.違約責(zé)任：如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。九、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍：在協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止或解除后[X]年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。競爭關(guān)系包括但不限于與甲方從事相同或類似的傳媒業(yè)務(wù)，如廣告策劃、影視制作、媒體運營等。2.競業(yè)限制補償：甲方在協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止或解除后，按照每月人民幣[X]元的標準向乙方支付競業(yè)限制補償。甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]將競業(yè)限制補償支付至乙方指定的銀行賬戶。3.違約責(zé)任：如乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制補償。同時，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額和已支付的競業(yè)限制補償數(shù)額之和的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。十、培訓(xùn)服務(wù)條款1.培訓(xùn)內(nèi)容：甲方根據(jù)乙方的工作崗位和職業(yè)發(fā)展需要，為乙方提供以下培訓(xùn)服務(wù)：專業(yè)技能培訓(xùn)，包括但不限于廣告策劃、文案撰寫、影視制作、媒體運營等方面的培訓(xùn)課程。管理能力培訓(xùn)，包括但不限于團隊管理、項目管理、溝通技巧等方面的培訓(xùn)課程。行業(yè)知識培訓(xùn)，包括但不限于傳媒行業(yè)動態(tài)、市場趨勢、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)課程。2.培訓(xùn)費用：甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)所產(chǎn)生的費用，包括但不限于培訓(xùn)課程費用、培訓(xùn)教材費用、培訓(xùn)師資費用等，由甲方承擔。3.服務(wù)期限：乙方接受甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)后，應(yīng)按照甲方的要求在甲方處服務(wù)[X]年。如乙方在服務(wù)期限內(nèi)提前離職，應(yīng)按照以下方式向甲方支付違約金：服務(wù)期限未滿[X]年的，乙方應(yīng)按照未履行服務(wù)期限占總服務(wù)期限的比例，向甲方支付培訓(xùn)費用的違約金。服務(wù)期限已滿[X]年的，乙方無需向甲方支付培訓(xùn)費用的違約金。十一、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。在試用期內(nèi)，乙方如被證明不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方如嚴重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方如不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。甲方如因經(jīng)營困難、不可抗力等原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議的，可以解除本協(xié)議，但應(yīng)提前[X]日通知乙方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定支付經(jīng)濟補償。乙方如提前[X]日以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。但乙方在試用期內(nèi)解除本協(xié)議的，應(yīng)提前[X]日通知甲方。3.協(xié)議終止：本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的，本協(xié)議終止。因不可抗力等原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。十二、違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定按時足額支付乙方勞動報酬或福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補發(fā)未支付的款項。2.如乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、降職、降薪、解除協(xié)議等處罰。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔賠償責(zé)任。3.如一方違反保密條款或競業(yè)限制條款，應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔違約責(zé)任。十三、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)