中學教師合同范本甲方（學校名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（教師姓名）：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一所中學，需要招聘教師以開展教學工作；乙方具備相應(yīng)的教育教學資質(zhì)和能力，愿意在甲方學校擔任教師職務(wù)。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方學校任教事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]終止。其中試用期為[X]個月，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。試用期內(nèi)，雙方均可提前[X]天通知對方解除合同。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位乙方擔任[具體學科及年級]的教師崗位。2.工作內(nèi)容按照國家教育方針、教學大綱及甲方學校的教學計劃，認真?zhèn)湔n、授課，完成規(guī)定的教學任務(wù)，確保教學質(zhì)量。負責學生的課堂管理、作業(yè)批改、成績評定等教學相關(guān)工作。積極參加甲方組織的教研活動、教學培訓(xùn)及其他教育教學相關(guān)會議，不斷提高自身教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。配合學校做好學生的思想政治教育工作，關(guān)注學生的身心健康發(fā)展。三、工作時間及地點1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如每周五天工作制、每天工作時間等]，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間按時上下班。因教學工作需要，乙方可能需在非固定工作時間加班，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定給予相應(yīng)的加班補償或安排調(diào)休。2.工作地點乙方的工作地點為甲方學校所在地[詳細地址]。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照乙方的工作崗位及工作表現(xiàn)，每月向乙方支付工資。乙方的月工資為人民幣[X]元，工資發(fā)放時間為每月的[具體日期]。甲方應(yīng)依法代扣代繳乙方的個人所得稅。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假及其他帶薪休假權(quán)利。甲方為乙方提供必要的教學工作條件，包括教學設(shè)備、教材、教具等。根據(jù)學校的福利政策，乙方可享受節(jié)日福利、培訓(xùn)機會、學術(shù)交流活動等福利待遇。五、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)學校的教學管理規(guī)定，對乙方的教學工作進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，按照學校的考核制度對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整乙方的工作崗位、工資待遇或解除合同。在乙方違反法律法規(guī)、學校規(guī)章制度或本合同約定時，有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。2.義務(wù)按照本合同約定，按時足額向乙方支付勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和支持，保障乙方順利開展教學工作。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)益，不得歧視、侮辱乙方。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，組織乙方參加培訓(xùn)、進修等活動，提高乙方的專業(yè)素質(zhì)和教學能力。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報酬及福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，保障其教學工作的順利開展。有權(quán)對甲方的教學管理工作提出意見和建議。在自身權(quán)益受到侵害時，有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護自己的合法權(quán)益。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、教育行業(yè)規(guī)范及甲方學校的各項規(guī)章制度。按照本合同約定，認真履行教師職責，完成教學任務(wù)，保證教學質(zhì)量。愛護甲方學校的教學設(shè)施、設(shè)備及其他財產(chǎn)，如有損壞應(yīng)及時修復(fù)或賠償。保守甲方學校的商業(yè)秘密和教學資料等信息，不得泄露給任何第三方。積極參加甲方組織的教學培訓(xùn)、教研活動及其他教育教學相關(guān)工作，不斷提高自身教學水平和綜合素質(zhì)。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行本合同期間所創(chuàng)作的教案、課件、試題等教學資料的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方學校所有。乙方應(yīng)保證其創(chuàng)作的教學資料不侵犯任何第三方的知識產(chǎn)權(quán)，否則由此引發(fā)的法律責任由乙方承擔。七、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、教學計劃、學生信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對方的保密信息。2.本條款的保密期限為本合同生效之日起[X]年。八、合同的變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲方學校的教學計劃、工作安排發(fā)生重大調(diào)整，需要乙方相應(yīng)調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行或部分條款需要變更的。雙方約定的其他可以變更合同的情形。變更合同應(yīng)當采用書面形式，由雙方簽字（或蓋章）確認。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。若乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)隨時解除本合同，且不支付經(jīng)濟補償：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方學校規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方學校造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方學校的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。被依法追究刑事責任的。若甲方有下列情形之一，乙方有權(quán)隨時解除本合同，且甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付經(jīng)濟補償：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。未及時足額支付勞動報酬的。未依法為乙方繳納社會保險費的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。除上述情形外，一方解除本合同應(yīng)提前[X]天書面通知對方。3.合同終止有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿，雙方未續(xù)簽的。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬或福利待遇，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付逾期支付的款項，并按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本合同約定履行工作職責，給甲方學校造成損失的，乙方應(yīng)承擔賠償責任。賠償金額根據(jù)實際損失情況確定，但最低不低于乙方當月工資的[X]倍。3.若一方違反保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如損失難以計算，違約金數(shù)額不低于人民幣[X]元。4.如乙方違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應(yīng)的侵權(quán)責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；