2026廣東中山市教體系統(tǒng)招聘事業(yè)單位人員117人（第一期）考試筆試備考試題及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1．某公司員工張某在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會應當如何處理該爭議？()A、直接作出裁決，并告知雙方當事人不得再向人民法院起訴B、組織雙方進行調解，調解不成的再作出裁決，但調解過程不公開C、先進行調解，調解達成協(xié)議的，制作調解書；調解不成的，應當及時作出裁決D、要求公司提供事故調查報告，待報告確認后才能作出裁決答案：C解析：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》規(guī)定，勞動爭議調解仲裁委員會處理勞動爭議，應當遵循合法、公正、及時、著重調解的原則，并依法保護當事人的合法權益。調解達成協(xié)議的，制作調解書；調解不成的，應當及時作出裁決。故選C。2．某中學語文教師在講解《紅樓夢》時，引用了其中關于封建禮教的批判性內容，有學生認為這不利于青少年價值觀形成，向教育主管部門舉報該教師。教育主管部門應當如何處理？()A、立即責令該教師停止授課，并對其進行通報批評B、組織專家對該教師的教學內容進行評議，再作出處理決定C、要求學校對舉報內容進行調查，并反饋處理結果D、告知學生可以通過家長或法律途徑解決，無需干預教師教學答案：B解析：《中華人民共和國教師法》規(guī)定，教師享有進行教育教學活動、開展教育教學改革和實驗的權利。教育主管部門在處理此類爭議時，應當先組織專家進行評議，確保處理結果合法合理。故選B。3．某博物館舉辦“百年科技發(fā)展”展覽，展出了從蒸汽機到人工智能的代表性發(fā)明。該展覽最能體現(xiàn)的歷史知識是()。A、明清時期的手工業(yè)發(fā)展B、中國近代科技革命的過程C、古代農(nóng)業(yè)工具的演變D、新中國成立后的工業(yè)建設成就答案：B解析：展覽從蒸汽機到人工智能的發(fā)明，涵蓋了工業(yè)革命以來的科技發(fā)展歷程，最能體現(xiàn)中國近代科技革命的過程。故選B。4．某地發(fā)現(xiàn)一處漢代遺址，考古學家通過出土的陶器、銅錢等文物，推測該遺址可能是一處漢代商業(yè)城鎮(zhèn)。這種研究方法屬于()。A、文獻研究法B、實地調查法C、考古推斷法D、歷史分析法答案：C解析：考古學家通過出土文物推測遺址性質，屬于考古推斷法，即根據(jù)文物特征分析歷史現(xiàn)象的方法。故選C。5．中國地理地貌多樣，其中最典型的地貌類型包括高原、山地、平原、盆地和丘陵。下列哪個地區(qū)以高原為主？()A、長江中下游平原B、東北平原C、青藏高原D、珠江三角洲答案：C解析：青藏高原是中國最大、海拔最高的高原，以高原地貌為主。故選C。6．某行政機關作出行政處罰決定后，當事人不服，可以依法申請行政復議或提起行政訴訟。根據(jù)《中華人民共和國行政復議法》，下列哪種情況下當事人不得申請行政復議？()A、對行政機關作出的警告決定不服B、對行政機關作出的罰款決定不服C、對行政機關作出的行政拘留決定不服D、對行政機關作出的吊銷許可證決定不服答案：C解析：《中華人民共和國行政復議法》規(guī)定，公民、法人或者其他組織對行政機關作出的行政拘留決定不服的，不得申請行政復議，應當依法提起行政訴訟。故選C。7．近年來，我國在超級雜交水稻、量子通信等領域取得重大突破。這些科技成就體現(xiàn)了我國在哪個方面的進步？()A、基礎科學研究B、應用技術轉化C、國防科技發(fā)展D、民生科技創(chuàng)新答案：D解析：超級雜交水稻和量子通信屬于民生科技領域，體現(xiàn)了我國在解決社會問題和提升生活質量方面的科技創(chuàng)新。故選D。8．某省地處沿海，近年來大力發(fā)展海洋經(jīng)濟，重點發(fā)展港口物流、海洋旅游和海洋生物科技產(chǎn)業(yè)。該省的省情特點主要體現(xiàn)在()。A、山區(qū)面積廣闊B、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)達C、海洋資源豐富D、礦產(chǎn)資源豐富答案：C解析：該省重點發(fā)展海洋經(jīng)濟，說明其海洋資源豐富，省情特點主要體現(xiàn)在海洋資源利用方面。故選C。9．某單位需要印發(fā)一份通知，要求各科室在下周前提交工作總結。在公文格式中，通知的標題通常由哪幾部分組成？()A、發(fā)文機關名稱、事由和文種B、發(fā)文機關名稱和文種C、事由和文種D、發(fā)文機關名稱、事由、文種和主送機關答案：A解析：通知的標題一般由發(fā)文機關名稱、事由和文種三部分組成，例如“XX單位關于提交工作總結的通知”。故選A。10．某教師在批改作文時，發(fā)現(xiàn)學生使用了“金玉良言”這一成語，但語境使用不當。該教師需要從哪個方面進行指導？()A、漢字書寫規(guī)范B、詞匯搭配習慣C、語法結構正確性D、標點符號使用答案：B解析：“金玉良言”屬于成語，其使用是否恰當取決于是否符合詞匯搭配習慣。故選B。11．某社區(qū)近期出現(xiàn)多例流感病例，衛(wèi)生部門建議居民加強個人防護、接種疫苗，并加強公共場所消毒。這些措施屬于疾病預防的哪種類型？()A、控制傳染源B、切斷傳播途徑C、保護易感人群D、隔離病患答案：B解析：疾病預防措施主要包括控制傳染源、切斷傳播途徑、保護易感人群。題干中，衛(wèi)生部門建議加強個人防護、接種疫苗和公共場所消毒，這些措施旨在阻斷病毒傳播的途徑，屬于切斷傳播途徑的類型。故選B。12．市場經(jīng)濟的基本原理之一是通過供求關系決定商品價格。當某種商品的需求量大于供給量時，通常會發(fā)生什么現(xiàn)象？()A、價格下降B、價格上升C、政府干預D、市場關閉答案：B解析：市場經(jīng)濟中，供求關系是價格形成的關鍵因素。當需求量大于供給量時，消費者競爭購買導致價格上升。故選B。13．根據(jù)《中華人民共和國民法典》，下列哪項屬于個人隱私？()A、個人身份證號碼B、個人收入水平C、個人學歷信息D、個人家庭住址答案：A解析：《中華人民共和國民法典》規(guī)定，個人信息中的隱私受法律保護。身份證號碼屬于個人關鍵信息，涉及身份識別，屬于隱私范疇。故選A。14．近年來，我國大力發(fā)展新能源汽車產(chǎn)業(yè)，推廣應用電動汽車、氫燃料電池汽車等。這些技術的應用主要得益于哪方面的進步？()A、信息技術B、生物技術C、新材料技術D、能源技術答案：D解析：新能源汽車的核心技術包括電池、電機、電控系統(tǒng)等，這些技術的突破主要依賴于能源技術的進步，特別是儲能技術的發(fā)展。故選D。15．政府為刺激經(jīng)濟增長，決定增加財政支出，興建基礎設施項目。這種宏觀經(jīng)濟調控措施屬于哪種政策？()A、緊縮性財政政策B、擴張性財政政策C、貨幣政策D、產(chǎn)業(yè)政策答案：B解析：擴張性財政政策通過增加政府支出或減少稅收來刺激總需求，促進經(jīng)濟增長。題干中，政府增加財政支出屬于此類政策。故選B。16．某公司員工因工作能力不足被解除勞動合同，員工認為公司做法不合理，申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，下列哪項是勞動仲裁的必經(jīng)程序？()A、調解B、訴訟C、協(xié)商D、聽證答案：A解析：《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動爭議仲裁一般應先進行調解，調解不成的再進行仲裁。故選A。17．《紅樓夢》是中國古典文學四大名著之一，其中“滿紙荒唐言，一把辛酸淚”這句名言出自哪位作者？()A、李白B、杜甫C、曹雪芹D、蘇軾答案：C解析：“滿紙荒唐言，一把辛酸淚”出自曹雪芹的《紅樓夢》第一回。故選C。18．某省近年來重點發(fā)展粵港澳大灣區(qū)建設，推動產(chǎn)業(yè)轉型升級和科技創(chuàng)新。該省的省情特點主要體現(xiàn)在哪方面？()A、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟主導B、礦產(chǎn)資源豐富C、地理位置優(yōu)越D、重工業(yè)基礎雄厚答案：C解析：該省重點發(fā)展粵港澳大灣區(qū)建設，說明其地理位置優(yōu)越，處于區(qū)域經(jīng)濟核心地帶。故選C。19．中國古代歷史上，秦朝統(tǒng)一六國后，為鞏固統(tǒng)治采取了一系列措施，其中哪項最具創(chuàng)新性？()A、分封制B、郡縣制C、科舉制D、行省制答案：B解析：郡縣制是秦朝廢除分封制后建立的中央集權地方行政制度，對后世影響深遠，最具創(chuàng)新性。故選B。20．中央銀行通過調整存款準備金率來影響市場流動性。提高存款準備金率通常會導致什么結果？()A、市場流動性增加B、市場流動性減少C、銀行貸款利率上升D、銀行存款利率上升答案：B解析：提高存款準備金率意味著銀行可用于放貸的資金減少，從而導致市場流動性收緊。故選B。二、多選題1．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。2．某工廠工人因不滿公司裁員決定，集體向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，要求公司依法支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，勞動監(jiān)察部門在調查處理時可以采取哪些措施？()A、要求公司提供勞動合同文本B、詢問公司財務狀況C、責令公司停止侵害勞動者權益的行為D、對違法事實進行記錄并責令改正答案：ACD解析：B項錯誤，勞動監(jiān)察部門的工作范圍限于勞動用工領域，無權調查公司財務狀況；A項正確，勞動監(jiān)察部門有權要求公司提供勞動合同文本等證據(jù)材料；C項正確，對于侵害勞動者權益的行為，勞動監(jiān)察部門可以責令公司立即停止；D項正確，調查取證后，勞動監(jiān)察部門應當記錄違法事實并責令公司限期改正。故選ACD。3．市場經(jīng)濟的基本原理之一是通過供求關系決定商品價格。當某種商品的需求量長期大于供給量時，通常會引發(fā)哪些市場變化？()A、價格持續(xù)上漲B、生產(chǎn)者增加供給C、消費者減少需求D、相關替代品價格上升答案：ABD解析：C項錯誤，需求量長期大于供給量時，消費者不會主動減少需求，反而可能因價格上漲而減少購買量；A項正確，需求大于供給會導致價格持續(xù)上漲；B項正確，價格上漲會激勵生產(chǎn)者增加供給；D項正確，該商品價格上漲會帶動相關替代品需求增加，導致其價格上升。故選ABD。4．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。5．某行政機關作出行政處罰決定后，當事人不服，可以依法申請行政復議或提起行政訴訟。根據(jù)《中華人民共和國行政復議法》，下列哪些情況下當事人可以申請行政復議？()A、對行政機關作出的警告決定不服B、對行政機關作出的罰款決定不服C、對行政機關作出的行政拘留決定不服D、對行政機關作出的吊銷許可證決定不服答案：ABD解析：C項錯誤，《中華人民共和國行政復議法》規(guī)定，行政拘留屬于限制人身自由的行政處罰，當事人不服的，不能申請行政復議，應當依法提起行政訴訟；A項正確，警告屬于行政處罰，當事人不服可以申請行政復議；B項正確，罰款屬于行政處罰，當事人不服可以申請行政復議；D項正確，吊銷許可證屬于行政處罰，當事人不服可以申請行政復議。故選ABD。6．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。7．某工廠工人因不滿公司裁員決定，集體向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，要求公司依法支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，勞動監(jiān)察部門在調查處理時可以采取哪些措施？()A、要求公司提供勞動合同文本B、詢問公司財務狀況C、責令公司停止侵害勞動者權益的行為D、對違法事實進行記錄并責令改正答案：ACD解析：B項錯誤，勞動監(jiān)察部門的工作范圍限于勞動用工領域，無權調查公司財務狀況；A項正確，勞動監(jiān)察部門有權要求公司提供勞動合同文本等證據(jù)材料；C項正確，對于侵害勞動者權益的行為，勞動監(jiān)察部門可以責令公司立即停止；D項正確，調查取證后，勞動監(jiān)察部門應當記錄違法事實并責令公司限期改正。故選ACD。8．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。9．某市政府為促進中小企業(yè)發(fā)展，出臺了一系列優(yōu)惠政策，包括稅收減免、低息貸款等。這些政策體現(xiàn)了政府在宏觀經(jīng)濟調控中運用了哪些手段？()A、財政政策B、貨幣政策C、產(chǎn)業(yè)政策D、收入政策答案：AC解析：A項正確，稅收減免屬于財政政策的內容，通過調整財政支出和稅收來影響經(jīng)濟；B項錯誤，低息貸款通常由中央銀行通過調整利率等手段實現(xiàn)，屬于貨幣政策范疇，但題干中政策主體是政府，而非中央銀行；C項正確，針對特定行業(yè)（中小企業(yè)）的扶持政策屬于產(chǎn)業(yè)政策；D項錯誤，收入政策主要調整工資和物價水平，與題干內容不符。故選AC。10．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BCD解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BCD。11．某行政機關作出行政處罰決定后，當事人不服，可以依法申請行政復議或提起行政訴訟。根據(jù)《中華人民共和國行政復議法》，下列哪些情況下當事人可以申請行政復議？()A、對行政機關作出的警告決定不服B、對行政機關作出的罰款決定不服C、對行政機關作出的行政拘留決定不服D、對行政機關作出的吊銷許可證決定不服答案：ABD解析：C項錯誤，《中華人民共和國行政復議法》規(guī)定，行政拘留屬于限制人身自由的行政處罰，當事人不服的，不能申請行政復議，應當依法提起行政訴訟；A項正確，警告屬于行政處罰，當事人不服可以申請行政復議；B項正確，罰款屬于行政處罰，當事人不服可以申請行政復議；D項正確，吊銷許可證屬于行政處罰，當事人不服可以申請行政復議。故選ABD。12．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。13．某工廠工人因不滿公司裁員決定，集體向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，要求公司依法支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，勞動監(jiān)察部門在調查處理時可以采取哪些措施？()A、要求公司提供勞動合同文本B、詢問公司財務狀況C、責令公司停止侵害勞動者權益的行為D、對違法事實進行記錄并責令改正答案：ACD解析：B項錯誤，勞動監(jiān)察部門的工作范圍限于勞動用工領域，無權調查公司財務狀況；A項正確，勞動監(jiān)察部門有權要求公司提供勞動合同文本等證據(jù)材料；C項正確，對于侵害勞動者權益的行為，勞動監(jiān)察部門可以責令公司立即停止；D項正確，調查取證后，勞動監(jiān)察部門應當記錄違法事實并責令公司限期改正。故選ACD。14．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。15．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮哪些因素？()A、事實清楚、證據(jù)充分B、程序合法、處理公正C、適用法律、符合規(guī)定D、保護勞動者、兼顧用人單位答案：BC解析：A項錯誤，事實清楚、證據(jù)充分是仲裁裁決的前提，但并非仲裁委員會在處理過程中的考慮因素；B項正確，仲裁委員會在處理爭議時必須遵循程序合法、處理公正的原則；C項正確，仲裁委員會的裁決必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定；D項正確，仲裁委員會在處理勞動爭議時，應當平衡保護勞動者權益和兼顧用人單位利益，體現(xiàn)公平原則。故選BC。三、判斷題1．職業(yè)道德要求從業(yè)人員在工作中必須誠實守信，但在特定情況下，為了維護公司利益，可以適當隱瞞真相。（）答案：錯誤解析：職業(yè)道德的核心是誠實守信，這是從業(yè)人員的根本行為準則。在任何情況下，都不能以維護公司利益為由而違背誠實守信的原則，否則會損害個人和企業(yè)的長遠發(fā)展。故題干表述錯誤。2．根據(jù)《中華人民共和國刑法》，已滿十四周歲不滿十六周歲的人，對盜竊罪不負刑事責任。（）答案：錯誤解析：《中華人民共和國刑法》第十七條規(guī)定，已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險物質罪的，應當負刑事責任。盜竊罪屬于相對負刑事責任的罪名，已滿十四周歲不滿十六周歲的人對此不負刑事責任，但已滿十六周歲則需負刑事責任。故題干表述錯誤。3．網(wǎng)絡釣魚攻擊是一種常見的網(wǎng)絡安全威脅，攻擊者通過偽裝成合法網(wǎng)站或個人，誘騙受害者泄露賬號密碼等敏感信息。（）答案：正確解析：網(wǎng)絡釣魚攻擊是指攻擊者利用虛假的網(wǎng)站、郵件或短信等手段，偽裝成合法的機構或個人，誘騙用戶輸入賬號、密碼、銀行卡信息等敏感數(shù)據(jù)，是一種常見的網(wǎng)絡安全威脅。故題干表述正確。4．在宏觀經(jīng)濟調控中，擴張性財政政策通常通過增加稅收和減少政府支出來實現(xiàn)，以抑制經(jīng)濟過熱。（）答案：錯誤解析：擴張性財政政策是通過增加政府支出、減少稅收等手段來刺激總需求，從而增加就業(yè)和經(jīng)濟增長。抑制經(jīng)濟過熱應采取緊縮性財政政策，通過減少政府支出、增加稅收等手段來減少總需求。故題干表述錯誤。5．某公司員工在工作中因操作失誤導致重大安全事故，公司依據(jù)內部規(guī)章制度對其進行經(jīng)濟處罰。張某認為處罰過重，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁委員會在處理該爭議時應當考慮適用法律、符合規(guī)定。（）答案：正確解析：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》規(guī)定，勞動仲裁委員會在處理勞動爭議時，必須依據(jù)相關法律法規(guī)，確保適用法律正確、符合規(guī)定。故題干表述正確。6．根據(jù)《中華人民共和國民法典》，自然人的民事權利能力始于出生，終于死亡。（）答案：正確解析：《中華人民共和國民法典》第十三條明確規(guī)定，自然人從出生時起到死亡時止，具有民事權利能力，依法享有民事權利，承擔民事義務。故題干表述正確。7．某工廠工人因不滿公司裁員決定，集體向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，要求公司依法支付經(jīng)濟補償。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，勞動監(jiān)察部門在調查處理時無權要求公司提供勞動合同文本。（）答案：錯誤解析：《中華人民共和國勞動法》和《勞動監(jiān)察規(guī)定》賦予勞動監(jiān)察部門調查權，包括要求用人單位提供與勞動保障有關的規(guī)章制度、勞動合同文本等證據(jù)材料。故題干表述錯誤。8．中國近代史上，辛亥革命的爆發(fā)標志著中國完全結束了封建帝制，進入了資