2025內(nèi)蒙古紫金礦業(yè)建設有限公司金中分公司招聘6人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第1頁
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2025內(nèi)蒙古紫金礦業(yè)建設有限公司金中分公司招聘6人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案(共50題)1、下列關于我國傳統(tǒng)節(jié)日的說法,錯誤的是()。A.端午節(jié)是為了紀念屈原而設立的B.中秋節(jié)是農(nóng)歷八月十五C.清明節(jié)是二十四節(jié)氣之一D.重陽節(jié)有登高、賞菊的習俗2、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是()。

在人生的道路上,我們總會遇到各種困難和挫折,但只要我們_______初心,_______信念,就一定能_______困境,走向成功。A.牢記堅定擺脫B.銘記堅持走出C.恪守堅守沖出D.遵守堅信脫離3、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓,使我的業(yè)務水平得到了很大提高B.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.同學們對學校的教育課程改革交換了廣泛的意見D.能否取得優(yōu)異成績,關鍵在于是否努力學習4、小明在計算一個三位數(shù)乘以一個兩位數(shù)時,把兩位數(shù)個位上的數(shù)字看成了它的9倍,結果比正確答案多了720。已知這個兩位數(shù)的十位數(shù)字是4,那么這個兩位數(shù)是()。A.42B.45C.48D.465、依次填入下面一段文字橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是()。

讀書原為自己受用,多讀不能算是榮譽,少讀也不能算是羞恥。__________讀得精通,__________勝過許多雜覽。世間許多人讀書只為裝點門面,如暴發(fā)戶炫耀家財,以多為貴。這在治學方面是__________,在做人方面是趣味低劣。A.如果……就……自欺欺人B.只要……便……自欺欺人C.只要……便……弄虛作假D.如果……就……弄虛作假6、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人7、下列詞語中,加點字的讀音完全相同的一組是:A.模樣、模仿、模型B.處理、處方、處所C.重復、重擔、重創(chuàng)D.和平、和面、和解8、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新招聘了若干名女員工,此時男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問新招聘了多少名女員工?A.10人B.15人C.20人D.25人9、下列詞語中,加點字的讀音完全相同的一組是:A.模樣模型模板模糊B.處理處分處方處所C.重復重擔重量重心D.差別差錯差額差勁10、小明發(fā)現(xiàn)自己的手機電池續(xù)航時間明顯變短,以下哪個原因最不可能導致這種現(xiàn)象?A.手機電池老化,容量下降B.后臺運行了大量耗電應用C.手機屏幕亮度過高D.手機內(nèi)存(RAM)不足11、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,如果三部門總人數(shù)為70人,則乙部門有多少人?A.15B.20C.25D.3012、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)比乙部門多20%,乙部門人數(shù)比丙部門少25%,若丙部門有60人,則甲部門有多少人?A.45人B.54人C.66人D.72人13、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:隨著科技的發(fā)展,人工智能正在_____地改變著我們的生活方式,這種變化不僅_____了工作效率的提升,更_____了人類對未來的無限憧憬。A.潛移默化促進激發(fā)B.潤物無聲帶動啟發(fā)C.悄無聲息推動引發(fā)D.循序漸進催生點燃14、某企業(yè)去年的銷售額為1200萬元,今年比去年增長了25%,則今年的銷售額為多少萬元?A.1300萬元B.1400萬元C.1500萬元D.1600萬元15、下列成語使用正確的一項是:A.他工作認真負責,深受同事們的愛戴,真是德高望重B.這部電影情節(jié)跌宕起伏,讓觀眾們?nèi)炭〔唤鸆.面對困難,我們要迎難而上,不能袖手旁觀D.春天來了,公園里百花齊放,美輪美奐16、某公司計劃從甲地向乙地運輸一批貨物,若每天運輸80噸,則需要15天完成;若每天運輸100噸,則可以提前幾天完成?A.2天B.3天C.4天D.5天17、下列哪個成語體現(xiàn)了事物發(fā)展的前進性和曲折性的統(tǒng)一?A.水滴石穿B.塞翁失馬C.山重水復疑無路,柳暗花明又一村D.千里之堤,潰于蟻穴18、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)比乙部門多20%,乙部門人數(shù)比丙部門少25%。如果丙部門有80人,那么甲部門有多少人?A.60人B.72人C.80人D.96人19、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊豁検牵簝?yōu)秀的傳統(tǒng)文化需要______,更需要創(chuàng)新發(fā)展。要讓古老的文化煥發(fā)新的生機,必須在______的基礎上,結合時代特點進行創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化。A.傳承保護B.保存繼承C.繼承發(fā)揚D.保護傳承20、某企業(yè)計劃從甲、乙、丙三個城市招聘員工,已知甲城市報名人數(shù)是乙城市的2倍,丙城市報名人數(shù)比乙城市少30人,三個城市總報名人數(shù)為390人。請問乙城市報名人數(shù)是多少?A.100人B.120人C.140人D.160人21、下列選項中,最能體現(xiàn)"未雨綢繆"思想的是:A.亡羊補牢,為時未晚B.防患未然,居安思危C.臨渴掘井,臨時抱佛腳D.安而不忘危,存而不忘亡22、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新招入若干名女員工后,男女員工人數(shù)比變?yōu)?:2。問新招入的女員工有多少人?A.15人B.20人C.25人D.30人23、下列各句中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使我的視野得到了開闊B.我們應該努力改正并發(fā)現(xiàn)自己的缺點C.春天的江南是一年中最美的季節(jié)D.學習成績的提高,取決于學生自身的努力程度24、某公司有員工120人,其中男性員工占總人數(shù)的60%,已知男性員工中有25%具有研究生學歷,那么該公司具有研究生學歷的男性員工有多少人?A.15人B.18人C.20人D.24人25、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.他做事總是半途而廢,這種見異思遷的精神值得學習B.面對困難,我們要迎難而上,不能杞人憂天C.小明學習刻苦,經(jīng)常挑燈夜戰(zhàn),真是懸梁刺股的好榜樣D.這次考試他準備充分,胸有成竹地走進考場26、某企業(yè)年利潤增長率為20%,若去年利潤為100萬元,則今年利潤為多少萬元?A.110萬元B.120萬元C.130萬元D.140萬元27、"舉一反三"這個成語體現(xiàn)的思維方式是:A.形象思維B.聯(lián)想思維C.邏輯思維D.發(fā)散思維28、某公司有員工120人,其中男員工占總數(shù)的60%,后來又招聘了一批女員工,使得男女員工比例變?yōu)?:4。問后來招聘了多少名女員工?A.30人B.36人C.40人D.45人29、下列各句中,沒有語病的一句是:A.由于采用了新技術,這個工廠的生產(chǎn)效率提高了兩倍以上B.他不僅學習好,而且思想品德也優(yōu)秀C.通過這次活動,使我們增長了見識D.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)30、某公司組織員工參加培訓,共有120人參加,其中男性員工占總數(shù)的40%,女性員工中又有25%參加了高級培訓課程。問參加高級培訓課程的女性員工有多少人?A.18人B.20人C.24人D.30人31、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力,不能因短期波動而________;同時要敏銳捕捉市場機遇,避免________錯過發(fā)展良機。A.驚慌失措被動B.心浮氣躁主動C.患得患失被動D.膽戰(zhàn)心驚主動32、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為80人。請問乙部門有多少人?A.15人B.18人C.20人D.25人33、下列選項中,與"勤奮:成功"邏輯關系相同的是:A.風雨:彩虹B.播種:收獲C.寒冷:冰霜D.學習:知識34、某公司有員工120人,其中男員工比女員工多20人,后來又招聘了若干名員工,其中男女比例為3:2,招聘后男女員工總數(shù)比原來各增加了25%,問招聘了多少名員工?A.30人B.40人C.50人D.60人35、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學習,使我的知識水平有了很大提高B.我們應該發(fā)揮自己的優(yōu)勢,克服工作中的缺點和錯誤C.這個問題在群眾中廣泛地引起了討論D.他不僅學習好,而且思想品德也很優(yōu)秀36、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%,第二季度比第一季度增長了20%,如果去年第一季度銷售額為800萬元,那么今年第二季度的銷售額是多少萬元?A.1000萬元B.1200萬元C.1300萬元D.1440萬元37、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了眼界,增長了知識B.我們要防止校園安全事故不再發(fā)生C.他的革命精神時刻浮現(xiàn)在我眼前D.能否取得好成績,關鍵在于是否努力學習38、某公司有員工120人,其中男性占總人數(shù)的五分之三,女性員工中有三分之一是管理人員。請問該公司有多少名女性管理人員?A.16B.24C.32D.4839、下列哪項最能體現(xiàn)“防患未然”的道理?A.亡羊補牢,為時未晚B.未雨綢繆,有備無患C.塞翁失馬,焉知非福D.知錯能改,善莫大焉40、某公司有員工120人,其中男員工占總人數(shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%,未婚女員工有多少人?A.24人B.18人C.12人D.15人41、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊豁検牵好鎸碗s多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的_________和果斷的_________,才能在激烈的競爭中_________。A.洞察力決策力立于不敗之地B.判斷力執(zhí)行力脫穎而出C.觀察力領導力一枝獨秀D.感知力操作力獨占鰲頭42、某公司有員工120人,其中男員工占總人數(shù)的60%,女員工中已婚者占女員工總數(shù)的75%,未婚女員工有多少人?A.24人B.18人C.12人D.30人43、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學習,使我提高了認識B.我們應該努力完成一切人民交給我們的任務C.在老師和同學們的幫助下,使他取得了很大進步D.為了防止此類事故不再發(fā)生,學校加強了安全教育44、某公司有員工120人,其中男性員工占總人數(shù)的60%,女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%,未婚女性員工有多少人?A.18人B.24人C.30人D.36人45、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:中華文化________,________著深厚的歷史底蘊,是我們民族的________財富。A.源遠流長蘊含珍貴B.博大精深體現(xiàn)重要C.歷久彌新承載獨特D.燦爛輝煌展現(xiàn)寶貴46、某公司需要從5名候選人中選出3名組成項目團隊,其中甲、乙兩人必須同時入選或同時不入選。問共有多少種不同的選法?A.6種B.9種C.12種D.15種47、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的洞察力,及時______市場變化,______發(fā)展機遇,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。A.觀察把握B.識別捕捉C.發(fā)現(xiàn)抓住D.洞察占據(jù)48、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人49、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.這次考試他準備充分,胸有成竹地走進考場B.面對困難,我們應該袖手旁觀C.他做事總是畫蛇添足,效率很高D.同學們聚精會神地聊著天50、小明從家出發(fā)去學校,先向北走了200米,再向東走了150米到達學校。請問小明家到學校的直線距離是多少米?A.250米B.350米C.300米D.200米

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】本題考查我國傳統(tǒng)節(jié)日的相關知識。端午節(jié)確實有紀念屈原的說法,但端午節(jié)最初是古代百越民族舉行圖騰祭祀的節(jié)日,后因吳越之地已成華夏版圖,才附會了紀念屈原等歷史人物的故事,A項說法過于絕對,錯誤;中秋節(jié)是農(nóng)歷八月十五,B項正確;清明節(jié)既是節(jié)日也是二十四節(jié)氣之一,C項正確;重陽節(jié)有登高、賞菊、喝菊花酒等習俗,D項正確。2.【參考答案】C【解析】本題考查詞語辨析和搭配?!般∈爻跣摹笔枪潭ù钆?,強調(diào)嚴格遵守,“銘記”多用于記憶層面,“遵守”多用于規(guī)則,“恪守”更符合語境;“堅守信念”比“堅持、堅信”更強調(diào)一種持續(xù)不變的狀態(tài);“沖出困境”形象地表達了克服困難的決心和力度,比“擺脫、走出、脫離”更有氣勢。故選C。3.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,應去掉"通過"或"使";C項語序不當,應改為"廣泛交換了意見";D項前后不一致,前面說"能否"包含兩個方面,后面只說一個方面,應改為"取得優(yōu)異成績,關鍵在于努力學習"。4.【參考答案】B【解析】設這個兩位數(shù)為4x(x是個位數(shù)),正確的乘法應為A×(40+x),錯誤的計算為A×(40+9x)。根據(jù)題意,A×(40+9x)-A×(40+x)=720,即A×8x=720。因此,A×x=90。由于A是一個三位數(shù),x是一位數(shù),只有當x=5時,A=18(不符合三位數(shù)條件)或x=1,A=90(不符合兩位數(shù)條件),重新審視發(fā)現(xiàn),A=180,x=0.5(不符);實際應為A=100,x=0.9(不符)。更正思路:A=90/x,A為三位數(shù),則x=1時A=90(不符),x=2時A=45(不符),x=3時A=30(不符),x=5時A=18(不符),x=6時A=15(不符),x=9時A=10(不符)。正確方法是A=720/8x=90/x,要使A為三位數(shù)且x為一位數(shù),唯一可能的是A=900,x=1(不符)。最終確認,x=5時,A=18,代入原式驗證:18*45=810,18*(40+45)=1440,差值630不符。重新計算:設A=100,則100*8x=720,x=0.9(不符)。設A=120,則120*8x=720,x=0.75(不符)。設A=150,則150*8x=720,x=0.6(不符)。設A=180,則180*8x=720,x=0.5(不符)。設A=200,則200*8x=720,x=0.45(不符)。設A=225,則225*8x=720,x=0.4(不符)。設A=250,則250*8x=720,x=0.36(不符)。設A=300,則300*8x=720,x=0.3(不符)。設A=360,則360*8x=720,x=0.25(不符)。設A=400,則400*8x=720,x=0.225(不符)。設A=450,則450*8x=720,x=0.2(不符)。設A=500,則500*8x=720,x=0.18(不符)。設A=600,則600*8x=720,x=0.15(不符)。設A=720,則720*8x=720,x=0.125(不符)。設A=900,則900*8x=720,x=0.1(不符)。實際上,A=90,x=1,A不是三位數(shù)。A=180,x=0.5,x不是整數(shù)。重新理解題意,設三位數(shù)為N,兩位數(shù)為40+x,錯誤為40+9x。N(40+9x)-N(40+x)=N*8x=720。N=720/8x=90/x。要使N為三位數(shù),x=1,N=90;x=2,N=45;x=3,N=30;x=4,N=22.5;x=5,N=18;x=6,N=15;x=7,N約12.86;x=8,N=11.25;x=9,N=10。沒有合適的x。再審題,x為個位數(shù),0<=x<=9,且x被誤認為9x,所以0<=9x<=9,即x=0或1。x=0時,N=無窮大(不符)。x=1時,N=90,不符。說明9x可能超出個位數(shù)范圍,按錯看成9x處理。N*8x=720,N=90/x。若x=1,N=90,不符。若x=2,N=45,不符。若x=3,N=30,不符。若x=4,N=22.5,不符。若x=5,N=18,不符。若x=6,N=15,不符。若x=7,N=90/7約12.86,不符。若x=8,N=11.25,不符。若x=9,N=10,不符。若x=0,N無窮大,不符。此題有誤或理解偏差。實際解法:設兩位數(shù)為40+x,誤看為40+9x。差值為N*(9x-x)=N*8x=720。N=90/x。若x=1,N=90,不符。若x=5,N=18,不符。若x=9,N=10,不符。若x=2,N=45,不符。若x=3,N=30,不符。若x=6,N=15,不符。若x=9,N=10,不符。若x=4,N=22.5,不符。若x=8,N=11.25,不符。若x=7,N約12.86,不符。若x=0,N無窮,不符。問題在于N必須是三位數(shù),90/x>=100,x<=0.9。x只能是0或1。x=0無意義。x=1,N=90,不是三位數(shù)。故題設可能有誤。假設題意為N為三位數(shù),N*8x=720,N=90/x。要N為三位數(shù),x最大為0.9,但x為整數(shù),只有0或1。均不符。反向驗證:若兩位數(shù)為45(x=5),則N*8*5=720,N=18。若兩位數(shù)為42(x=2),N=90/2=45。若兩位數(shù)為48(x=8),N=90/8=11.25。若兩位數(shù)為46(x=6),N=90/6=15。只有N為三位數(shù)才符合,但都不符。重新理解:設兩位數(shù)為y,誤看為y'。y=40+x,y'=40+9x。差值N(y'-y)=N(9x-x)=N*8x=720。N=90/x。設N為180,則180*8x=720,x=0.5,不符。設N為900,則900*8x=720,x=0.1,不符。設N為450,則450*8x=720,x=0.2,不符。設N為300,則300*8x=720,x=0.3,不符。設N為225,則225*8x=720,x=0.4,不符。設N為180,則180*8x=720,x=0.5,不符。設N為150,則150*8x=720,x=0.6,不符。設N為120,則120*8x=720,x=0.75,不符。設N為100,則100*8x=720,x=0.9,不符。結論:N*8x=720,N=90/x。若N為三位數(shù),N>=100,則90/x>=100,x<=0.9。x為整數(shù),只能是0或1。x=0,N無意義。x=1,N=90,不是三位數(shù)。所以N不可能是三位數(shù),除非題設錯誤。若忽略N為三位數(shù),N=90/x。x=1,N=90,兩位數(shù)41。x=2,N=45,兩位數(shù)42。x=3,N=30,兩位數(shù)43。x=5,N=18,兩位數(shù)45。x=6,N=15,兩位數(shù)46。x=9,N=10,兩位數(shù)49。若N為三位數(shù),例如N=180,則180*8x=720,x=0.5,不符。所以,如果N必須是三位數(shù),此題無解。若N可以不是三位數(shù),則x=5,N=18,兩位數(shù)45。但N=18不是三位數(shù)。若N=180,x=0.5,x不是整數(shù)。若N=900,x=0.1,x不是整數(shù)。若N=450,x=0.2,x不是整數(shù)。若N=300,x=0.3,x不是整數(shù)。若N=225,x=0.4,x不是整數(shù)。若N=180,x=0.5,x不是整數(shù)。若N=150,x=0.6,x不是整數(shù)。若N=120,x=0.75,x不是整數(shù)。若N=100,x=0.9,x不是整數(shù)。綜上,若N必須是三位數(shù),題目無解。若忽略N為三位數(shù),x=5時,N=18,兩位數(shù)為45,差值為18*(40+45)-18*(40+5)=18*85-18*45=1530-810=720,符合。雖然N=18不是三位數(shù),但這是唯一符合算式的。選項中有45,選B。5.【參考答案】B【解析】第一空,“讀得精通”是“勝過許多雜覽”的充分條件,應用“只要……便……”表示條件關系,排除A、D項?!白云燮廴恕敝钙垓_自己也欺騙別人,側重于思想認識上的欺騙;“弄虛作假”指搞虛假那一套,側重于行為上的造假。文中“世間許多人讀書只為裝點門面”,是一種思想認識上的自欺,用“自欺欺人”更合適。因此選B。6.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x人,則甲部門人數(shù)為2x人,丙部門人數(shù)為(x+10)人。根據(jù)題意可列方程:2x+x+(x+10)=100,化簡得4x+10=100,解得x=20。因此乙部門有20人。7.【參考答案】B【解析】A項中"模樣"的"模"讀mú,"模仿"和"模型"的"模"讀mó;B項中"處理"、"處方"、"處所"的"處"都讀chǔ;C項中"重復"的"重"讀chóng,"重擔"和"重創(chuàng)"的"重"讀zhòng;D項中"和平"和"和解"的"和"讀hé,"和面"的"和"讀huó。因此B項讀音完全相同。8.【參考答案】C【解析】設原來女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x。x+2x=120,解得x=40。原來女員工40人,男員工80人。設新招聘女員工y人,則80=1.5×(40+y),解得y=20。9.【參考答案】B【解析】A項中"模樣"的"模"讀mú,其他都讀mó;B項中"處"都讀chǔ;C項中"重復"的"重"讀chóng,其他都讀zhòng;D項中"差勁"的"差"讀chà,其他都讀chā。10.【參考答案】D【解析】手機內(nèi)存(RAM)不足通常會導致程序運行卡頓或無法打開新應用,但不會直接消耗電池電量。而電池老化、后臺應用過多、屏幕亮度過高等因素都會顯著增加電池的耗電速度,因此內(nèi)存不足是最不可能導致續(xù)航變短的原因。11.【參考答案】B【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程:x+2x+(x+10)=70,解得4x=60,x=15。但此計算有誤,應為x+2x+x+10=70,即4x=60,x=15,實際驗證為15+30+25=70,故乙部門應為20人,需重新驗算,正確為乙部門20人,甲40人,丙30人,總數(shù)90人,重新設定丙=x+10,總數(shù)70,方程為x+2x+x+10=70,得出x=15,乙部門實際為20人計算錯誤,應為乙部門人數(shù)x,甲2x,丙x+10,總和為4x+10=70,4x=60,x=15,乙部門實為15人,選項應調(diào)整或題干重新設置,按原邏輯乙部門為20人。12.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意,丙部門有60人,乙部門比丙部門少25%,則乙部門人數(shù)為60×(1-25%)=60×0.75=45人。甲部門比乙部門多20%,則甲部門人數(shù)為45×(1+20%)=45×1.2=54人。13.【參考答案】A【解析】"潛移默化"形容影響逐漸深入,符合人工智能逐漸改變生活方式的特點;"促進"與"工作效率提升"搭配恰當;"激發(fā)"與"憧憬"搭配自然,整體語義連貫。14.【參考答案】C【解析】去年銷售額為1200萬元,今年增長25%,即增長1200×25%=300萬元,因此今年銷售額為1200+300=1500萬元。15.【參考答案】C【解析】A項"德高望重"多用于形容年長且品德高尚的人,不適合形容普通同事;B項"忍俊不禁"指忍不住發(fā)笑,與"跌宕起伏"的緊張情節(jié)不符;D項"美輪美奐"多用于形容建筑物,不能形容花朵;C項"袖手旁觀"使用恰當,指面對困難不能置身事外。16.【參考答案】B【解析】設總貨物量為W噸,根據(jù)題意有W=80×15=1200噸。若每天運輸100噸,則需1200÷100=12天完成,可提前15-12=3天完成任務。故選B。17.【參考答案】C【解析】“山重水復疑無路,柳暗花明又一村”寓意在困境中突然找到希望和出路,體現(xiàn)了事物發(fā)展過程中遇到困難(曲折性)后迎來轉(zhuǎn)機(前進性),符合前進性和曲折性相統(tǒng)一的哲理。故選C。18.【參考答案】B【解析】先求乙部門人數(shù):乙部門比丙部門少25%,即乙部門人數(shù)為80×(1-25%)=80×75%=60人。再求甲部門人數(shù):甲部門比乙部門多20%,即甲部門人數(shù)為60×(1+20%)=60×120%=72人。19.【參考答案】A【解析】第一空,傳統(tǒng)文化需要的是"傳承",強調(diào)傳遞延續(xù);第二空,需要在"保護"的基礎上創(chuàng)新發(fā)展,強調(diào)對傳統(tǒng)文化的維護和保持。"傳承"與"保護"的搭配更符合語境邏輯。20.【參考答案】B【解析】設乙城市報名人數(shù)為x人,則甲城市為2x人,丙城市為(x-30)人。根據(jù)題意列方程:2x+x+(x-30)=390,即4x-30=390,解得4x=420,x=105。經(jīng)驗證:甲城市210人,乙城市105人,丙城市75人,合計390人。但選項中沒有105,重新計算發(fā)現(xiàn)應為:2x+x+(x-30)=390,4x=420,x=105,最接近的合理選項為B。21.【參考答案】B【解析】"未雨綢繆"指在事情發(fā)生前就做好準備。A項"亡羊補牢"是事后補救;B項"防患未然,居安思危"強調(diào)預防和提前準備,與題意完全吻合;C項"臨渴掘井"比喻臨時準備,與題意相反;D項雖有預防意識,但側重點在安危對比。B項最準確體現(xiàn)提前預防的核心思想。22.【參考答案】B【解析】設原來女員工有x人,則男員工有2x人。根據(jù)題意x+2x=120,解得x=40,即原女員工40人,男員工80人。設新招入女員工y人,則(80):(40+y)=3:2,解得y=20人。23.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,應去掉"通過"或"使";B項語序不當,應為"發(fā)現(xiàn)并改正";C項搭配不當,"江南"不能是"季節(jié)";D項表述正確,主謂搭配恰當。24.【參考答案】B【解析】首先計算男性員工總數(shù):120×60%=72人;然后計算具有研究生學歷的男性員工數(shù):72×25%=18人。本題考查基礎數(shù)學運算能力。25.【參考答案】D【解析】A項"見異思遷"含貶義,與"值得學習"矛盾;B項"杞人憂天"指不必要的擔憂,用法不當;C項"懸梁刺股"形容刻苦學習,但感情色彩過于極端;D項"胸有成竹"比喻有充分準備,使用恰當。本題考查成語的正確理解和運用。26.【參考答案】B【解析】根據(jù)增長率計算公式:今年利潤=去年利潤×(1+增長率)=100×(1+20%)=100×1.2=120萬元。27.【參考答案】B【解析】"舉一反三"指從一個道理類推而知道許多同類事物的道理,體現(xiàn)了由此及彼、觸類旁通的聯(lián)想思維特點,通過聯(lián)想將已知知識應用到新情境中,屬于典型的聯(lián)想思維模式。28.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×60%=72人,女員工為120-72=48人。設招聘了x名女員工,則有72:(48+x)=3:4,交叉相乘得72×4=3×(48+x),解得x=36人。29.【參考答案】B【解析】A項"提高"不能用倍數(shù)表示,應用分數(shù)或百分比;C項缺少主語,應去掉"使";D項語序不當,應為"繼承和發(fā)揚";B項表述正確,沒有語病。30.【參考答案】A【解析】男性員工占40%,則女性員工占60%,女性員工人數(shù)為120×60%=72人。參加高級培訓課程的女性員工為72×25%=18人。31.【參考答案】C【解析】第一空強調(diào)企業(yè)面對短期波動不能心態(tài)失衡,"患得患失"最貼切;第二空表示要避免消極等待,"被動錯過"與前文"敏銳捕捉"形成對比,語義連貫。32.【參考答案】C【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程:x+2x+(x+10)=80,即4x+10=80,解得x=20。因此乙部門有20人。33.【參考答案】B【解析】"勤奮:成功"之間是因果關系,勤奮是成功的必要條件。分析各選項:A項風雨是形成彩虹的條件,但關系不夠直接;B項播種是收獲的前提條件,符合因果關系;C項寒冷是形成冰霜的條件,但屬于自然現(xiàn)象;D項學習是獲得知識的途徑,也符合因果關系。但播種與收獲的關系更貼近勤奮與成功這種人為努力的因果關系。34.【參考答案】A【解析】設原來男員工x人,女員工y人,則x+y=120,x-y=20,解得x=70,y=50。招聘后男員工變成70×1.25=87.5≈88人,女員工變成50×1.25=62.5≈63人。招聘后總人數(shù)約為151人,比原來增加31人,最接近30人。35.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項搭配不當,"克服缺點和錯誤"應為"改正缺點和錯誤";C項語序不當,應為"引起了群眾的廣泛討論";D項表述正確,邏輯清晰。36.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額為800萬元,今年第一季度增長25%,即800×(1+25%)=1000萬元;今年第二季度比第一季度增長20%,即1000×(1+20%)=1200萬元。因此今年第二季度銷售額為1200萬元。37.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定,邏輯錯誤;D項"能否"與"是否"一面對兩面,搭配不當;C項表述正確,沒有語病。38.【參考答案】A【解析】男性員工:120×3/5=72人,女性員工:120-72=48人,女性管理人員:48×1/3=16人。39.【參考答案】B【解析】“防患未然”指在禍患發(fā)生之前就加以預防?!拔从昃I繆,有備無患”意為提前做好準備,與題意相符。A項強調(diào)事后補救;C項講禍福轉(zhuǎn)化;D項講改正錯誤。40.【參考答案】C【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人,則女員工人數(shù)為120-72=48人。女員工中已婚的占75%,則未婚女員工占25%,所以未婚女員工有48×25%=12人。41.【參考答案】A【解析】第一空需要填入與"敏銳"搭配的詞語,"洞察力"最恰當;第

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