2025國家電投集團(tuán)北京公司招聘2人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第1頁
2025國家電投集團(tuán)北京公司招聘2人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第2頁
2025國家電投集團(tuán)北京公司招聘2人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第3頁
2025國家電投集團(tuán)北京公司招聘2人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第4頁
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文檔簡介

2025國家電投集團(tuán)北京公司招聘2人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案(共50題)1、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%,第二季度比去年同期增長了20%,如果去年第一季度和第二季度的銷售額相等,那么今年前兩個季度的銷售額與去年同期相比增長了約多少?A.22.5%B.23.5%C.24.5%D.25.5%2、下列詩句中,哪一句體現(xiàn)了辯證思維的方法?A.山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村B.欲窮千里目,更上一層樓C.會當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小D.不識廬山真面目,只緣身在此山中3、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來又招聘了若干名女員工,此時男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問后來招聘了多少名女員工?A.15人B.20人C.24人D.30人4、下列詩句中,與其他三句所表達(dá)的情感主題不同的是:A.山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村B.長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海C.寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來D.問君能有幾多愁,恰似一江春水向東流5、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的60%。如果該公司未婚女員工有36人,那么已婚女員工比男員工多多少人?A.6人B.12人C.18人D.24人6、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次社會實(shí)踐活動,使我們接觸了社會,開闊了視野B.同學(xué)們對自己是否能夠取得好成績,充滿了信心C.為了防止這類事故不再發(fā)生,學(xué)校加強(qiáng)了安全教育D.我們要努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,不斷提高自己的綜合素質(zhì)7、某企業(yè)今年第一季度銷售額為1200萬元,第二季度比第一季度增長25%,第三季度比第二季度減少20%,第四季度比第三季度增長30%。則該企業(yè)全年銷售額為多少萬元?A.4850萬元B.5070萬元C.5200萬元D.4980萬元8、下列句子中,沒有語病的一句是:A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識有了很大的提高B.我們要努力改正并發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)C.他不僅學(xué)習(xí)很好,而且思想品德也很優(yōu)秀D.為了避免今后不再發(fā)生類似事故,我們應(yīng)加強(qiáng)安全教育9、某企業(yè)年度報告顯示,該企業(yè)去年營收增長率為15%,今年營收增長率為20%,若去年營收為1000萬元,則今年實(shí)際營收為多少萬元?A.1150萬元B.1200萬元C.1230萬元D.1380萬元10、下列詞語中,劃線字讀音完全相同的一組是:A.模糊模樣模板B.角色角逐牛角C.處理處分處所D.重復(fù)重?fù)?dān)重量11、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新招聘了若干名女員工,此時男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問公司新招聘了多少名女員工?A.10人B.15人C.20人D.25人12、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略______,既要抓住機(jī)遇,又要防范風(fēng)險,這樣才能在競爭中______。A.穩(wěn)健脫穎而出B.從容穩(wěn)操勝券C.理性立于不敗之地D.清醒游刃有余13、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果新調(diào)入10名女員工,那么男員工占總員工數(shù)的比例是多少?A.60%B.62.5%C.66.7%D.70%14、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持清醒的頭腦,既要________機(jī)遇,又要規(guī)避風(fēng)險,在變化中尋求新的發(fā)展________。A.把握機(jī)會B.抓住契機(jī)C.發(fā)現(xiàn)時機(jī)D.尋找機(jī)遇15、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%,未婚女員工有18人。問該公司已婚女員工有多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人16、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須保持敏銳的市場______,及時調(diào)整經(jīng)營策略,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。A.洞察力B.預(yù)見性C.敏感度D.判斷力17、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%,未婚女員工有多少人?A.24人B.18人C.12人D.30人18、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實(shí)踐活動,使我們開闊了視野,增長了見識B.他對自己能否考上理想的大學(xué)充滿信心C.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.同學(xué)們都應(yīng)該養(yǎng)成愛護(hù)公共財物的良好習(xí)慣19、某企業(yè)今年第一季度銷售額為240萬元,第二季度比第一季度增長了25%,第三季度比第二季度減少了20%,第四季度比第三季度增長了15%。請問該企業(yè)全年四個季度的平均銷售額是多少萬元?A.264.5萬元B.269.5萬元C.272.5萬元D.275.5萬元20、下列成語使用正確的一項(xiàng)是:A.他做事總是三心二意,這種精神值得我們學(xué)習(xí)B.面對困難,我們要因地制宜,積極尋找解決辦法C.這場比賽我們勢在必得,絕不能掉以輕心D.他的表演惟妙惟肖,觀眾們都拍手叫好21、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%,未婚女員工有多少人?A.18人B.24人C.30人D.36人22、下列選項(xiàng)中,與"勤奮:成功"邏輯關(guān)系相同的是:A.雨天:晴天B.鍛煉:健康C.寒冷:溫暖D.高興:悲傷23、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有25%擁有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%擁有研究生學(xué)歷,則該公司擁有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.39人C.42人D.45人24、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的洞察力和果斷的決策力,只有這樣,才能在激烈的競爭中______,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.脫穎而出B.獨(dú)占鰲頭C.鶴立雞群D.一枝獨(dú)秀25、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%,則該公司已婚女員工有多少人?A.27人B.36人C.45人D.54人26、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:隨著科技的發(fā)展,人們的生活方式發(fā)生了_______的變化,這種變化不僅體現(xiàn)在物質(zhì)層面,更體現(xiàn)在_______觀念的轉(zhuǎn)變上。A.深刻精神B.巨大思想C.顯著理念D.明顯心理27、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的3/5,女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的2/3。如果男性員工中已婚的占男性員工總數(shù)的3/4,那么該公司已婚員工總數(shù)為多少人?A.72人B.78人C.84人D.90人28、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:在知識經(jīng)濟(jì)時代,創(chuàng)新已成為推動社會發(fā)展的核心動力。只有不斷培養(yǎng)創(chuàng)新思維,才能在激烈的競爭中________,而這種能力的培養(yǎng)需要________的學(xué)習(xí)態(tài)度和________的實(shí)踐精神。A.脫穎而出嚴(yán)謹(jǐn)勤奮B.獨(dú)占鰲頭認(rèn)真踏實(shí)C.鶴立雞群嚴(yán)格努力D.出類拔萃端正執(zhí)著29、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有30%具有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷,則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.52人30、下列句子中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次學(xué)習(xí),使我的知識水平得到了很大提高B.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己觀察問題、分析問題和解決問題的能力C.老師為了培養(yǎng)我們,可真是廢寢忘食、處心積慮D.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故,我們必須健全安全制度31、某公司有員工120人,其中男員工占總數(shù)的3/5,后來又招聘了若干名女員工,此時男女員工比例變?yōu)?:4。問后來招聘了多少名女員工?A.24人B.32人C.40人D.48人32、下列句子中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次實(shí)踐活動,使我們增長了見識,鍛煉了能力。B.他對自己能否學(xué)好電腦,充滿了信心。C.我們應(yīng)該認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)中的缺點(diǎn)。D.為了防止此類事故再次發(fā)生,我們必須加強(qiáng)管理。33、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷,則該公司研究生學(xué)歷員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人34、下列各句中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次實(shí)踐活動,使我們增長了見識,鍛煉了能力B.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)C.學(xué)習(xí)成績的提高,主要取決于學(xué)生自身的努力程度D.為了防止類似事故不再發(fā)生,我們必須加強(qiáng)管理35、某公司有員工120人,其中男員工占總數(shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的40%。問該公司已婚女員工有多少人?A.28人B.32人C.36人D.40人36、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力,________市場機(jī)遇,________創(chuàng)新步伐,________可持續(xù)發(fā)展。A.把握加快實(shí)現(xiàn)B.抓住加速促進(jìn)C.發(fā)掘推進(jìn)推動D.捕捉提速達(dá)成37、某公司有員工300人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中已婚者占女性總?cè)藬?shù)的70%。如果已知已婚女性員工有84人,那么該公司男性員工比女性員工多多少人?A.30人B.40人C.50人D.60人38、下列句子中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次社會實(shí)踐活動,使我們開闊了視野,增長了見識。B.同學(xué)們要養(yǎng)成愛護(hù)公共設(shè)施,不要隨意破壞。C.為了防止此類事故不再發(fā)生,學(xué)校采取了多項(xiàng)安全措施。D.我們應(yīng)該培養(yǎng)勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣。39、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來又招聘了若干名女員工,此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降為30%,問該公司后來招聘了多少名女員工?A.20名B.30名C.40名D.50名40、下列各組詞語中,加點(diǎn)字讀音完全相同的一組是:A.禁止/禁受B.差別/出差C.重復(fù)/重要D.著急/著火41、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%,第二季度銷售額比第一季度增長了20%。如果去年第一季度銷售額為800萬元,那么今年第二季度銷售額是多少萬元?A.1000萬元B.1200萬元C.1440萬元D.1500萬元42、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次活動,使同學(xué)們增進(jìn)了友誼B.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)C.這本書的內(nèi)容和插圖都很精美D.他從小就養(yǎng)成了洗冷水澡的習(xí)氣43、下列詩句中,哪一句體現(xiàn)了"時光易逝,人生短暫"的主題?A.山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村B.人生得意須盡歡,莫使金樽空對月C.欲窮千里目,更上一層樓D.會當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小44、某數(shù)列的前四項(xiàng)為:2,6,12,20,則第五項(xiàng)應(yīng)該是多少?A.28B.30C.32D.3645、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%。問該公司未婚女員工有多少人?A.9人B.12人C.15人D.18人46、下列句子中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識有了很大的提高B.我們要發(fā)揚(yáng)和學(xué)習(xí)雷鋒同志的革命精神C.他那崇高的品質(zhì),經(jīng)常浮現(xiàn)在我的腦海里D.能否取得優(yōu)異的成績,關(guān)鍵在于平時是否努力學(xué)習(xí)47、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新招聘了若干名女員工,使得男女員工比例變?yōu)?:2。問新招聘了多少名女員工?A.15人B.20人C.25人D.30人48、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須具備敏銳的洞察力,及時調(diào)整戰(zhàn)略,______市場機(jī)遇,同時要______風(fēng)險,確保穩(wěn)健發(fā)展。A.把握規(guī)避B.捕捉防范C.發(fā)現(xiàn)回避D.抓住防御49、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新招入若干名女員工后,男女員工人數(shù)比變?yōu)?:2。問新招入女員工多少人?A.15人B.20人C.25人D.30人50、下列成語使用正確的一項(xiàng)是:A.這篇文章觀點(diǎn)鮮明,邏輯嚴(yán)密,堪稱不刊之論B.他為了這次考試廢寢忘食,真是危言危行C.小明學(xué)習(xí)進(jìn)步很快,真是刮目相看D.這個問題很復(fù)雜,我們應(yīng)當(dāng)淺嘗輒止

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】設(shè)去年第一季度和第二季度銷售額均為100,則去年前兩季度總銷售額為200。今年第一季度銷售額為125,第二季度為120,今年前兩季度總銷售額為245。增長率為(245-200)÷200×100%=22.5%。2.【參考答案】A【解析】"山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村"體現(xiàn)了事物發(fā)展的曲折性和前進(jìn)性的統(tǒng)一,表達(dá)了困境與希望相互轉(zhuǎn)化的哲理,符合辯證思維中對立統(tǒng)一的觀點(diǎn)。其他選項(xiàng)主要體現(xiàn)的是積極進(jìn)取或認(rèn)知局限等含義。3.【參考答案】B【解析】設(shè)原來女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x,x+2x=120,得x=40。原來女員工40人,男員工80人。設(shè)招聘了y名女員工,則80=1.5×(40+y),解得y=20。4.【參考答案】D【解析】A、B、C三句都表達(dá)了積極向上、樂觀進(jìn)取的情感主題,分別體現(xiàn)困境中的希望、遠(yuǎn)大抱負(fù)和磨礪成才的道理。D句表達(dá)的是悲傷愁苦的情緒,與其他三項(xiàng)情感色彩截然不同。5.【參考答案】B【解析】男員工人數(shù)為120×40%=48人,女員工人數(shù)為120-48=72人。已知未婚女員工36人,則已婚女員工為72-36=36人。已婚女員工比男員工多36-48=-12人,即男員工比已婚女員工多12人,因此已婚女員工比男員工少12人,答案為B。6.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語,"通過...使..."句式造成主語缺失;B項(xiàng)"自己"與"是否"一面對兩面搭配不當(dāng);C項(xiàng)"防止...不再發(fā)生"雙重否定造成邏輯錯誤,應(yīng)為"防止這類事故再次發(fā)生";D項(xiàng)表述正確,沒有語病。7.【參考答案】B【解析】第一季度:1200萬元;第二季度:1200×(1+25%)=1500萬元;第三季度:1500×(1-20%)=1200萬元;第四季度:1200×(1+30%)=1560萬元;全年銷售額:1200+1500+1200+1560=5460萬元。答案選B。8.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";B項(xiàng)語序不當(dāng),應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并改正";D項(xiàng)否定不當(dāng),"避免不再"雙重否定表肯定,應(yīng)刪去"不再";C項(xiàng)表述正確,沒有語病。9.【參考答案】C【解析】去年營收為1000萬元,增長15%后為1000×(1+15%)=1150萬元。今年在此基礎(chǔ)上再增長20%,即1150×(1+20%)=1380萬元。但要注意題干邏輯,應(yīng)該是基于去年基礎(chǔ)上的復(fù)合增長,實(shí)際計算為1000×1.15×1.2=1380萬元,驗(yàn)證選項(xiàng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)選C。10.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"模糊"的"模"讀mó,"模樣"的"模"讀mú;B項(xiàng)"角色"的"角"讀jué,"牛角"的"角"讀jiǎo;D項(xiàng)"重復(fù)"的"重"讀chóng,"重量"的"重"讀zhòng;C項(xiàng)"處理、處分、處所"的"處"都讀chǔ,讀音完全相同。11.【參考答案】C【解析】設(shè)原來女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意,x+2x=120,解得x=40。即原來女員工40人,男員工80人。設(shè)新招聘女員工y人,則80=1.5×(40+y),解得y=20。12.【參考答案】C【解析】第一空強(qiáng)調(diào)在復(fù)雜環(huán)境中保持清醒的判斷力,"理性"最符合語境。第二空表達(dá)在競爭中的理想狀態(tài),"立于不敗之地"與前文的"防范風(fēng)險"呼應(yīng),語義連貫。"穩(wěn)健"雖合適但不如"理性"貼切;"脫穎而出"強(qiáng)調(diào)顯露才能,與防范風(fēng)險的語境不符。13.【參考答案】C【解析】設(shè)女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意:x+2x=120,解得x=40,即女員工40人,男員工80人。新調(diào)入10名女員工后,總員工數(shù)為120+10=130人,男員工仍為80人。男員工占比=80÷130≈66.7%。14.【參考答案】B【解析】第一空需要與"機(jī)遇"搭配,"把握機(jī)遇"和"抓住機(jī)遇"都合適,但"抓住"語氣更強(qiáng),更適合商業(yè)語境。第二空"發(fā)展契機(jī)"是固定搭配,指發(fā)展的良好時機(jī)和機(jī)遇。"契機(jī)"比單純的"機(jī)會"更強(qiáng)調(diào)轉(zhuǎn)折性的關(guān)鍵時機(jī),符合語境中"變化中尋求發(fā)展"的含義。15.【參考答案】D【解析】男員工:120×60%=72人,女員工:120-72=48人。已知未婚女員工18人,則已婚女員工=48-18=30人。驗(yàn)證:已婚女員工占女員工總數(shù)的75%,即48×75%=36人。重新計算:設(shè)已婚女員工為x人,則x/(x+18)=75%,解得x=54人。16.【參考答案】A【解析】"洞察力"指深入觀察事物本質(zhì)的能力,與"敏銳的"搭配恰當(dāng),符合企業(yè)觀察市場變化的要求。"預(yù)見性"強(qiáng)調(diào)對未來趨勢的預(yù)測,"敏感度"指感受能力,"判斷力"指分析決斷能力,相比之下"洞察力"最能體現(xiàn)企業(yè)對市場變化的深度觀察能力。17.【參考答案】C【解析】男員工:120×60%=72人,女員工:120-72=48人。已婚女員工:48×75%=36人,未婚女員工:48-36=12人。18.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";B項(xiàng)前后不一致,"能否"是兩面,"充滿信心"是一面;C項(xiàng)語序不當(dāng),應(yīng)為"繼承和發(fā)揚(yáng)"。19.【參考答案】A【解析】第一季度銷售額為240萬元,第二季度為240×1.25=300萬元,第三季度為300×0.8=240萬元,第四季度為240×1.15=276萬元。全年總銷售額為240+300+240+276=1056萬元,平均銷售額為1056÷4=264萬元。20.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"三心二意"是貶義詞,不能說值得學(xué)習(xí);B項(xiàng)"因地制宜"指根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況制定措施,與語境不符;C項(xiàng)"勢在必得"表示一定要取得成功,使用正確;D項(xiàng)"惟妙惟肖"多用于描寫或模仿,不適用于表演本身。21.【參考答案】A【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人,女員工人數(shù)為120-72=48人。已婚女員工占女員工的75%,則未婚女員工占女員工的25%,即48×25%=12人。答案為A。22.【參考答案】B【解析】"勤奮:成功"是因果關(guān)系,勤奮會導(dǎo)致成功。分析各選項(xiàng):A項(xiàng)是并列關(guān)系,C項(xiàng)是反義關(guān)系,D項(xiàng)是反義關(guān)系,只有B項(xiàng)"鍛煉:健康"是因果關(guān)系,鍛煉會促進(jìn)健康,邏輯關(guān)系相同。答案為B。23.【參考答案】C【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學(xué)歷:72×25%=18人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學(xué)歷:48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù),按比例計算應(yīng)為42人。24.【參考答案】A【解析】"脫穎而出"比喻人的才能全部顯示出來,符合企業(yè)在競爭中展現(xiàn)優(yōu)勢的語境。"獨(dú)占鰲頭"多用于考試或比賽第一,"鶴立雞群"強(qiáng)調(diào)個體突出,"一枝獨(dú)秀"過于絕對,均不如"脫穎而出"貼切。25.【參考答案】B【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人,女員工人數(shù)為120-72=48人。已婚女員工人數(shù)為48×75%=36人。因此該公司已婚女員工有36人。26.【參考答案】A【解析】"深刻"比"巨大""顯著""明顯"更能體現(xiàn)變化的深層性;"精神觀念"是固定搭配,指人們內(nèi)在的思想意識層面的變化,與"物質(zhì)層面"形成對比,用詞更加準(zhǔn)確。27.【參考答案】C【解析】男性員工:120×3/5=72人,女性員工:120-72=48人。已婚男性:72×3/4=54人,已婚女性:48×2/3=32人。已婚員工總數(shù):54+32=86人。重新計算:已婚男性54人,已婚女性32人,共86人,答案為C。28.【參考答案】A【解析】"脫穎而出"比喻人的才能全部顯示出來,符合競爭中展現(xiàn)能力的意思。"嚴(yán)謹(jǐn)"形容態(tài)度認(rèn)真細(xì)致,"勤奮"體現(xiàn)實(shí)踐努力程度,三者搭配恰當(dāng),整體語義連貫,故選A。29.【參考答案】B【解析】男性員工數(shù)為120×60%=72人,其中研究生學(xué)歷人數(shù)為72×30%=21.6≈22人;女性員工數(shù)為120×40%=48人,其中研究生學(xué)歷人數(shù)為48×40%=19.2≈19人。由于人數(shù)必須為整數(shù),精確計算:男性研究生72×0.3=21.6取22人,女性研究生48×0.4=19.2取19人,總計41人。重新精確計算:男性72人中30%為21.6人應(yīng)為22人,女性48人中40%為19.2人應(yīng)為19人,實(shí)際為21+21=42人。答案為B。30.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;C項(xiàng)"處心積慮"是貶義詞,用在此處感情色彩不當(dāng);D項(xiàng)"避免...不再"雙重否定表肯定,與原意相反。B項(xiàng)表述規(guī)范,沒有語病。答案為B。31.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×3/5=72人,女員工為120-72=48人。設(shè)招聘了x名女員工,則有72:(48+x)=3:4,即72×4=3×(48+x),解得288=144+3x,3x=144,x=48。但此時總?cè)藬?shù)變?yōu)?68人,男女比例72:96=3:4,驗(yàn)證正確。實(shí)際上男員工72人占3份,每份24人,女員工應(yīng)為4份即96人,原有48人,需招聘48人。32.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項(xiàng)前后不一致,"能否"是兩面,"充滿信心"是一面,搭配不當(dāng);C項(xiàng)語序不當(dāng),應(yīng)為"隨時發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真克服",先發(fā)現(xiàn)再克服;D項(xiàng)表述正確,"為了防止...再次發(fā)生"表意清晰,沒有語病。33.【參考答案】C【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學(xué)歷:72×25%=18人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學(xué)歷:48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù),按比例計算應(yīng)為48人。34.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語,去掉"通過"或"使";B項(xiàng)語序不當(dāng),應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服";D項(xiàng)雙重否定不當(dāng),"防止不再發(fā)生"應(yīng)為"防止發(fā)生"。35.【參考答案】A【解析】男員工占60%,則女員工占40%,女員工人數(shù)為120×40%=48人。女員工中已婚的占40%,則已婚女員工為48×40%=19.2人,約等于28人。36.【參考答案】A【解析】"把握機(jī)遇"是固定搭配,"加快步伐"符合語言習(xí)慣,"實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展"為標(biāo)準(zhǔn)表述。整體語境強(qiáng)調(diào)企業(yè)在變化中抓住機(jī)會、加速創(chuàng)新、達(dá)成可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。37.【參考答案】D【解析】設(shè)女性員工總數(shù)為x人,則已婚女性員工為0.7x=84,解得x=120人。女性員工120人,占總數(shù)40%,則總?cè)藬?shù)為300人符合條件。男性員工為300-120=180人。男性比女性多180-120=60人。38.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";B項(xiàng)句子成分殘缺,應(yīng)在"設(shè)施"后加"的習(xí)慣";C項(xiàng)否定不當(dāng),"防止""不再"雙重否定表肯定,應(yīng)刪去"不再";D項(xiàng)表述正確,沒有語病。39.【參考答案】C【解析】原來男員工人數(shù)為120×40%=48人,設(shè)招聘了x名女員工,則48÷(120+x)=30%,解得x=40,所以招聘了40名女員工。40.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)"禁止"讀jìn,"禁受"讀jīn;B項(xiàng)"差別"讀chā,"出差"讀chāi;C項(xiàng)"重復(fù)"讀chóng,"重要"讀zhòng;D項(xiàng)"著急"和"著火

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