門診的聘用合同范本門診聘用合同甲方（聘用單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘人員）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方在門診工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。試用期自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方門診擔(dān)任崗位工作，具體職責(zé)為。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)：甲方門診所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行工時(shí)制，乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月元，試用期工資為每月元。2.甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)根據(jù)本單位的經(jīng)濟(jì)效益情況，按照國家有關(guān)規(guī)定，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)用品，并對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)知識培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)危害防護(hù)規(guī)定，正確佩戴和使用職業(yè)危害防護(hù)用品。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，要求乙方按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)根據(jù)本單位的規(guī)章制度，對乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品。按照國家有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，獲得勞動報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。有權(quán)要求甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為其繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)。按照本合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職。接受甲方的工作安排和管理，服從甲方的工作調(diào)動。按照國家有關(guān)規(guī)定，正確佩戴和使用職業(yè)危害防護(hù)用品。八、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.有下列情形之一的，可以變更本合同：本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等發(fā)生變化的。甲方根據(jù)本單位的發(fā)展需要，對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整的。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。協(xié)商解除本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的。乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。乙方被依法追究刑事責(zé)任的。本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商未能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。甲方按照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的。甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的。甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更本合同后，仍需裁減人員的。其他因勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前三十日以書面形式通知甲方的。甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的。甲方未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的。甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用的。甲方制定的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。甲方在本合同中免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利的。甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。4.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方依照本合同第八條第（二）款第2項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（三）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（四）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（五）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（六）項(xiàng)規(guī)定解除本合同后，未按照本合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。甲方依照本合同第八條第（二）款第（七）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（八）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（九）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。甲方依照本合同第八條第（二）款第（十）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。5.乙方有下列情形之一的，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：乙方依照本合同第八條第（二）款第3項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第4項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第5項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第6項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第7項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第8項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第9項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。乙方依照本合同第八條第（二）款第10項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。（三）合同終止1.本合同期滿的。2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的。5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.本合同期滿，甲方維持或者提高本合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的，本合同終止；甲方降低本合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的，本合同終止，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；甲方不同意續(xù)訂勞動合同的，本合同終止，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反本合同約定解除合同，或者違反本合同約定的保密義務(wù)、競業(yè)限制義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.甲方違反本合同約定解除合同，或者未按照本合同約定支付勞動報(bào)酬、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可