會計實操文庫5/5企業(yè)管理-水質檢測員崗位職責說明書（一）崗位基本信息崗位名稱：水質檢測員所屬部門：實驗室/水質監(jiān)測部直接上級：實驗室主管/檢測組長直接下級：無（資深檢測員可協(xié)助帶教實習檢測員）工作地點：企業(yè)實驗室（樣品前處理室、儀器分析室、天平室等），必要時赴水樣采集現場薪資范圍：7000-15000元/月（根據企業(yè)規(guī)模、檢測項目復雜度及個人資歷調整，含底薪+檢測提成+績效獎金+年終獎金）工作性質：全職，常規(guī)工作日上班，水樣檢測高峰期、應急監(jiān)測期需加班；出差頻率低（僅現場水樣采集、實驗室間比對時出差）（二）崗位職責-水樣采集與接收管理：根據檢測任務要求，赴現場開展地表水、地下水、工業(yè)廢水、生活污水等水樣的采集工作，嚴格遵守采樣規(guī)范，確保采樣點位、頻次、量符合標準；接收客戶送檢或現場采集的水樣，核對水樣信息（編號、名稱、保存條件、檢測項目），登記樣品流轉臺賬，確保樣品信息可追溯。-樣品前處理與檢測分析：按照國家/行業(yè)標準方法（如HJ系列水質檢測標準），開展水樣前處理工作（如消解、萃取、過濾、稀釋、脫色等）；熟練操作水質檢測儀器（如COD測定儀、氨氮分析儀、總磷總氮分析儀、氣相色譜儀、液相色譜儀等），完成水樣中pH值、COD、氨氮、總氮、總磷、重金屬、有機物等指標的檢測分析。-數據記錄與質量控制：實時、準確記錄水樣檢測原始數據（儀器參數、檢測結果、環(huán)境條件等），填寫檢測記錄表，杜絕數據造假；參與實驗室質量控制工作，開展平行樣檢測、空白實驗、加標回收實驗等，驗證檢測結果的準確性與精密度；發(fā)現數據異常時，及時排查原因（儀器故障、樣品問題、操作誤差）并重新檢測確認。-儀器維護與實驗室管理：負責分管水質檢測儀器的日常維護與保養(yǎng)（清潔、校準、耗材更換、性能核查等），記錄儀器使用與維護日志，確保儀器正常運行；遵守實驗室安全管理規(guī)范，負責水質檢測相關化學試劑、標準品的儲存、領用與管理，規(guī)范處置實驗廢棄物；保持實驗室環(huán)境整潔有序，落實消防安全與環(huán)保要求。-資料整理與配合審核：檢測完成后及時整理原始數據、儀器報告，提交至報告編制組；配合技術負責人開展檢測數據審核工作，解答審核過程中的技術疑問；協(xié)助更新水質檢測標準方法與實驗室操作手冊，參與實驗室內部質量審核工作。（三）任職要求-學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學、應用化學、分析化學等相關專業(yè)優(yōu)先；具備化學檢驗員證、水質監(jiān)測員上崗資格證者加分。-工作經驗：0-2年水質檢測相關工作經驗，熟悉水質檢測流程與樣品前處理技術；有COD、氨氮、重金屬等指標檢測經驗或大型水質檢測儀器操作經驗者加分；具備獨立完成水質檢測項目分析能力者優(yōu)先；無經驗者需具備扎實的化學分析基礎，學習能力強，可接受崗前專項培訓后上崗。-專業(yè)技能：具備扎實的水質檢測與化學分析理論知識，熟悉國家水質檢測標準方法；熟練掌握水樣前處理技術與各類水質檢測儀器的操作、維護方法；具備良好的數據分析能力與問題排查能力，能精準識別檢測過程中的異常情況；熟練使用辦公軟件與實驗室管理系統(tǒng)，能規(guī)范完成原始數據記錄與資料整理。-綜合素質：具備強烈的責任心與嚴謹細致的工作態(tài)度，堅守數據真實性原則；具備良好的抗壓能力，能適應水樣檢測高峰期加班節(jié)奏；嚴格遵守實驗室安全規(guī)范與規(guī)章制度；具備團隊協(xié)作精神，能高效配合實驗室團隊完成檢測任務。（四）其他說明1.企業(yè)提供系統(tǒng)的專業(yè)提升體系：包括水質檢測方法培訓、儀器操作進階培訓、質量控制規(guī)范培訓、新國標解讀培訓，支持員工考取專業(yè)資格證書與職稱；2.職業(yè)發(fā)展通道清晰：實習水質檢測員→水質檢測員→資深水質檢測員→實驗室主管→技術負責人→實驗室經理；優(yōu)秀者可成為水質檢測專項領域（如有機污染物檢測、重金屬檢測）技術專家；3.享受完善的薪酬福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、檢測提成、實驗室補貼、交通補貼、餐補、定期體檢、團隊建設活動；4.企業(yè)擁有CNAS