恒力集團秋招面試題目及答案

單項選擇題（每題2分，共10題）1.恒力集團在哪個行業(yè)具有顯著影響力？A.電子科技B.石油化工C.金融服務(wù)D.交通運輸2.恒力集團的企業(yè)文化核心不包括以下哪項？A.創(chuàng)新B.誠信C.保守D.責(zé)任3.恒力集團的總部位于？A.上海B.江蘇C.廣東D.北京4.恒力集團在聚酯化纖領(lǐng)域處于？A.落后地位B.中等水平C.領(lǐng)先地位D.剛起步階段5.恒力集團的發(fā)展目標(biāo)不包含？A.多元化經(jīng)營B.國際化發(fā)展C.縮小規(guī)模D.可持續(xù)發(fā)展6.恒力集團的主要產(chǎn)品不包括？A.聚酯切片B.紡織面料C.汽車配件D.滌綸長絲7.恒力集團注重以下哪種人才？A.只懂理論的人才B.實踐能力強的人才C.不愿合作的人才D.無上進心的人才8.恒力集團在環(huán)保方面秉持？A.忽視態(tài)度B.積極作為C.被動應(yīng)對D.無所謂態(tài)度9.恒力集團的市場競爭優(yōu)勢不體現(xiàn)在？A.技術(shù)創(chuàng)新B.成本控制C.品牌建設(shè)D.低質(zhì)量產(chǎn)品10.恒力集團的發(fā)展戰(zhàn)略是？A.短期投機B.長期規(guī)劃C.隨機應(yīng)變D.安于現(xiàn)狀多項選擇題（每題2分，共10題）1.恒力集團的業(yè)務(wù)板塊包括？A.石化B.聚酯新材料C.紡織D.能源2.恒力集團的價值觀包含？A.忠誠B.責(zé)任C.創(chuàng)新D.共贏3.恒力集團在科技創(chuàng)新方面的舉措有？A.建立研發(fā)中心B.引進高端人才C.與高校合作D.拒絕新技術(shù)4.恒力集團的產(chǎn)品優(yōu)勢有？A.質(zhì)量高B.品種多C.價格高D.服務(wù)好5.恒力集團注重員工的？A.職業(yè)發(fā)展B.工作壓力C.福利待遇D.個人興趣6.恒力集團的國際化發(fā)展體現(xiàn)在？A.海外建廠B.進口原料C.出口產(chǎn)品D.國際合作7.恒力集團的社會責(zé)任包括？A.環(huán)保責(zé)任B.公益事業(yè)C.員工關(guān)懷D.社區(qū)發(fā)展8.恒力集團的管理理念包括？A.精細(xì)化管理B.人性化管理C.粗放式管理D.專制式管理9.恒力集團的市場定位是？A.高端市場B.中低端市場C.國內(nèi)外市場D.只做國內(nèi)市場10.恒力集團在行業(yè)內(nèi)的影響力表現(xiàn)在？A.標(biāo)準(zhǔn)制定B.技術(shù)引領(lǐng)C.品牌知名度D.市場份額判斷題（每題2分，共10題）1.恒力集團主要從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。（）2.恒力集團不重視人才培養(yǎng)。（）3.恒力集團的產(chǎn)品質(zhì)量有保障。（）4.恒力集團在環(huán)保方面投入很少。（）5.恒力集團的發(fā)展戰(zhàn)略是不斷擴張。（）6.恒力集團的企業(yè)文化沒有實際作用。（）7.恒力集團的市場競爭力很弱。（）8.恒力集團注重與供應(yīng)商的合作。（）9.恒力集團只關(guān)注經(jīng)濟效益。（）10.恒力集團的國際化進程很緩慢。（）簡答題（每題5分，共4題）1.簡述恒力集團的核心競爭力。2.恒力集團在環(huán)保方面有哪些作為？3.恒力集團對人才的要求有哪些？4.恒力集團的企業(yè)文化有什么作用？討論題（每題5分，共4題）1.討論恒力集團在行業(yè)競爭中面臨的挑戰(zhàn)及應(yīng)對策略。2.談?wù)労懔瘓F的國際化發(fā)展對自身和行業(yè)的影響。3.分析恒力集團注重環(huán)保對企業(yè)形象和發(fā)展的意義。4.探討恒力集團如何吸引和留住優(yōu)秀人才。答案單項選擇題1.B2.C3.B4.C5.C6.C7.B8.B9.D10.B多項選擇題1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABD5.ACD6.ACD7.ABCD8.AB9.ABC10.ABCD判斷題1.×2.×3.√4.×5.√6.×7.×8.√9.×10.×簡答題1.核心競爭力在于技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、品牌優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)鏈完整。技術(shù)領(lǐng)先保障產(chǎn)品質(zhì)量，成本控制提升利潤，品牌有知名度，全產(chǎn)業(yè)鏈增強抗風(fēng)險能力。2.投入資金建設(shè)環(huán)保設(shè)施，采用清潔生產(chǎn)技術(shù)，減少污染物排放。參與環(huán)保公益活動，推動行業(yè)綠色發(fā)展。3.要求具備專業(yè)知識和技能，有創(chuàng)新精神和團隊合作能力，能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求，有責(zé)任心和上進心。4.企業(yè)文化能凝聚員工，增強歸屬感；引導(dǎo)員工行為，規(guī)范管理；提升企業(yè)形象，增強市場競爭力。討論題1.挑戰(zhàn)有市場競爭激烈、原材料價格波動等。應(yīng)對策略包括持續(xù)創(chuàng)新、優(yōu)化供應(yīng)鏈、拓展市場。2.對自身可擴大市場、獲取資源；對行業(yè)可帶動上下游企業(yè)國