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文檔簡介

2025年度保密知識線上教育測試(含答案)一、單項選擇題(每題2分,共40分)1.根據《中華人民共和國保守國家秘密法》,國家秘密是關系國家安全和利益,依照法定程序確定,在一定時間內只限()知悉的事項。A.縣處級以上領導干部B.一定范圍的人員C.涉密崗位人員D.機要部門工作人員答案:B2.國家秘密的密級分為絕密、機密、秘密三級,其中()是最重要的國家秘密,泄露會使國家安全和利益遭受特別嚴重的損害。A.絕密級B.機密級C.秘密級D.核心級答案:A3.國家秘密的保密期限,除另有規(guī)定外,絕密級不超過()年,機密級不超過()年,秘密級不超過()年。A.30;20;10B.20;15;10C.30;15;5D.25;20;10答案:A4.機關、單位確定、變更和解除本機關、本單位的國家秘密,應當由()提出具體意見,經定密責任人審核批準。A.保密委員會B.承辦人C.部門負責人D.上級主管部門答案:B5.機關、單位對所產生的國家秘密事項,應當按照()確定密級,同時確定保密期限和知悉范圍。A.行業(yè)保密事項范圍B.領導指示C.工作需要D.歷史慣例答案:A6.下列不屬于國家秘密基本范圍的是()。A.國家事務重大決策中的秘密事項B.國防建設和武裝力量活動中的秘密事項C.企業(yè)商業(yè)合作中的談判方案D.外交和外事活動中的秘密事項答案:C7.涉密人員按照涉密程度分為()。A.核心涉密人員、重要涉密人員、一般涉密人員B.高級涉密人員、中級涉密人員、初級涉密人員C.絕密級涉密人員、機密級涉密人員、秘密級涉密人員D.專職涉密人員、兼職涉密人員、臨時涉密人員答案:A8.涉密人員上崗應當經過保密教育培訓,掌握保密知識技能,簽訂(),嚴格遵守保密規(guī)章制度。A.崗位責任書B.保密承諾書C.安全責任書D.職業(yè)資格證答案:B9.存儲、處理國家秘密的計算機信息系統(tǒng)(簡稱“涉密信息系統(tǒng)”)按照涉密程度實行()。A.集中管理B.分級保護C.分類管理D.統(tǒng)一防護答案:B10.涉密信息系統(tǒng)應當按照國家保密標準配備保密設施、設備。保密設施、設備應當與涉密信息系統(tǒng)()。A.同步規(guī)劃,同步建設,同步運行B.先建設,后規(guī)劃,再運行C.按需建設,分期運行D.優(yōu)先建設,后期完善答案:A11.機關、單位應當加強對國家秘密載體的管理,任何組織和個人不得()國家秘密載體。A.復制、摘抄B.買賣、轉送C.私自銷毀D.以上都是答案:D12.傳遞國家秘密載體,應當通過()、機要通信或者其他符合保密要求的方式進行。A.快遞服務B.普通郵政C.機要交通D.私人攜帶答案:C13.絕密級國家秘密載體應當在符合國家保密標準的設施、設備中保存,并指定()管理。A.多人共同B.專人C.部門負責人D.保密員答案:B14.禁止在互聯(lián)網及其他公共信息網絡或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞()。A.工作文件B.國家秘密C.內部資料D.商業(yè)信息答案:B15.機關、單位應當將涉及絕密級或者較多機密級、秘密級國家秘密的機構確定為()。A.保密要害部門B.重點防護區(qū)域C.核心工作部門D.安全管理部門答案:A16.任用、聘用涉密人員應當按照有關規(guī)定進行(),并簽訂保密承諾書。A.資格審查B.背景調查C.技能考核D.心理測試答案:A17.涉密人員離崗離職實行()管理。A.脫密期B.自由C.定期匯報D.永久禁止答案:A18.發(fā)現(xiàn)國家秘密泄露,應當立即采取補救措施,并在()內向本機關、本單位保密工作機構報告。A.1小時B.24小時C.3個工作日D.5個工作日答案:B19.非法獲取、持有國家秘密載體,尚不構成犯罪的,由保密行政管理部門予以警告,可以并處()以下罰款。A.1萬元B.3萬元C.5萬元D.10萬元答案:B20.機關、單位違反《保密法》規(guī)定,發(fā)生重大泄密案件的,由有關機關、單位依法對()給予處分。A.直接責任人員B.直接責任人員和領導人員C.保密部門負責人D.主要領導答案:B二、多項選擇題(每題3分,共45分。每題至少有2個正確選項,多選、錯選、漏選均不得分)1.下列屬于國家秘密的有()。A.國防建設和武裝力量活動中的秘密事項B.國民經濟和社會發(fā)展中的秘密事項C.科學技術中的秘密事項D.維護國家安全活動和追查刑事犯罪中的秘密事項答案:ABCD2.定密責任人包括()。A.機關、單位負責人B.機關、單位負責人指定的人員C.保密委員會成員D.部門負責人答案:AB3.國家秘密的知悉范圍,應當根據()限定在最小范圍。A.工作需要B.職務級別C.涉密程度D.崗位要求答案:AC4.涉密人員保密管理的主要措施包括()。A.上崗審查培訓B.簽訂保密承諾書C.在崗監(jiān)督考核D.離崗離職脫密期管理答案:ABCD5.下列行為中,屬于違規(guī)使用涉密計算機的有()。A.連接互聯(lián)網B.安裝無線網卡C.使用非涉密移動存儲設備D.設置8位以上復雜密碼答案:ABC6.涉密載體的銷毀方式包括()。A.自行焚燒B.送保密行政管理部門指定的銷毀機構銷毀C.使用符合國家保密標準的銷毀設備銷毀D.賣給廢品回收公司答案:BC7.機關、單位應當加強對涉密信息系統(tǒng)的管理,任何組織和個人不得有下列行為()。A.將涉密計算機、涉密存儲設備接入互聯(lián)網及其他公共信息網絡B.在未采取防護措施的情況下,在涉密信息系統(tǒng)與互聯(lián)網及其他公共信息網絡之間進行信息交換C.使用非涉密計算機、非涉密存儲設備存儲、處理國家秘密信息D.擅自卸載、修改涉密信息系統(tǒng)的安全技術程序、管理程序答案:ABCD8.下列關于保密要害部門、部位的說法正確的有()。A.應當確定安全控制區(qū)域,采取嚴格的保密防護措施B.禁止無關人員進入C.可以使用普通手機進行內部溝通D.應當配備必要的保密技術防范設備答案:ABD9.涉密人員脫密期管理要求包括()。A.核心涉密人員脫密期為3-5年B.重要涉密人員脫密期為2-3年C.一般涉密人員脫密期為1-2年D.脫密期內不得違反規(guī)定就業(yè)答案:ABCD10.發(fā)現(xiàn)國家秘密泄露時,應當采取的措施包括()。A.立即采取補救措施B.及時向本單位保密工作機構報告C.隱瞞不報等待觀察D.向保密行政管理部門報告答案:ABD11.下列屬于保密違法行為的有()。A.非法獲取、持有國家秘密載體B.買賣、轉送或者私自銷毀國家秘密載體C.通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家秘密載體D.在私人交往和通信中涉及國家秘密答案:ABCD12.機關、單位應當定期對本機關、本單位保密工作進行檢查,檢查內容包括()。A.保密制度落實情況B.涉密人員管理情況C.國家秘密載體管理情況D.涉密信息系統(tǒng)運行情況答案:ABCD13.保密宣傳教育的主要內容包括()。A.保密法律法規(guī)B.保密知識技能C.保密形勢任務D.典型案例警示答案:ABCD14.下列關于國家秘密標志的說法正確的有()。A.應當標明密級和保密期限B.絕密級標注為“絕密★30年”C.秘密級標注為“秘密★5年”(無特殊規(guī)定時)D.無法標注的,應當書面通知知悉范圍內的機關、單位和人員答案:ABD15.機關、單位應當加強對涉及國家秘密的()等采購項目的保密管理,監(jiān)督合同簽訂方履行保密義務。A.服務B.貨物C.工程D.數據答案:ABCD三、判斷題(每題1分,共15分。正確的打“√”,錯誤的打“×”)1.國家秘密的知悉范圍以外的人員,因工作需要知悉國家秘密的,應當經過機關、單位負責人批準。()答案:√2.定密責任人可以是機關、單位負責人,也可以是其指定的其他人員,指定人員應當熟悉保密法律法規(guī)和定密程序。()答案:√3.涉密人員上崗前只需進行保密知識培訓,無需簽訂保密承諾書。()答案:×4.涉密計算機可以使用無線鍵盤、無線鼠標等無線設備。()答案:×5.絕密級國家秘密載體未經原定密機關、單位或者其上級機關批準,不得復制和摘抄。()答案:√6.存儲國家秘密信息的移動存儲設備可以接入互聯(lián)網計算機使用。()答案:×7.機關、單位可以將涉及國家秘密的辦公設備維修業(yè)務外包給不具備保密條件的維修單位。()答案:×8.涉密人員在脫密期內可以因私出境。()答案:×9.發(fā)現(xiàn)他人泄露國家秘密時,應當及時制止并報告。()答案:√10.國家秘密的保密期限已滿的,自行解密。()答案:√11.機關、單位對在保密工作中作出顯著成績的人員,應當給予表彰和獎勵。()答案:√12.互聯(lián)網及其他公共信息網絡運營商、服務商應當配合公安機關、國家安全機關、檢察機關對泄密案件進行調查。()答案:√13.軍事方面的國家秘密及其密級的具體范圍,由中央軍事委員會規(guī)定。()答案:√14.個人可以保存國家秘密載體。()答案:×15.機關、單位不可以將涉及國家秘密的文件、資料和其他物品作為廢品出售。()答案:√四、案例分析題(每題5分,共20分)案例1:某科研院所工程師張某,在參與某國家級科研項目期間,為方便與家人分享工作進展,用手機拍攝了一份標注“機密”的實驗數據報告并發(fā)到家庭微信群。后被家人轉發(fā)至其他微信群,導致該實驗數據泄露。問題:張某的行為違反了哪些保密規(guī)定?應承擔什么責任?答案:張某的行為違反了《保密法》第二十四條“禁止在互聯(lián)網及其他公共信息網絡或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家秘密”的規(guī)定,以及第二十五條“任何組織和個人不得非法獲取、持有國家秘密載體;不得買賣、轉送或者私自銷毀國家秘密載體”的規(guī)定。張某作為涉密人員,未履行保密義務,導致國家秘密泄露,應依法給予處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。案例2:某單位辦公室主任李某,將一份標注“秘密”的會議紀要放在辦公桌上未收存,被來訪的外單位人員王某趁機拍照。李某發(fā)現(xiàn)后未及時報告,直至3日后才向單位保密部門說明情況。問題:李某的行為存在哪些保密違規(guī)點?單位應如何處理?答案:李某的違規(guī)點包括:①未妥善保管國家秘密載體,違反了《保密法》第二十一條“機關、單位應當加強對國家秘密載體的管理,任何組織和個人不得私自銷毀、留存國家秘密載體”的規(guī)定;②發(fā)現(xiàn)泄密后未立即報告,違反了第三十六條“發(fā)現(xiàn)國家秘密泄露,應當立即采取補救措施,并在24小時內向本機關、本單位保密工作機構報告”的規(guī)定。單位應根據《保密法》第四十九條,對李某給予處分;若造成嚴重后果,依法追究法律責任。案例3:某企業(yè)技術部主管趙某,因工作需要接觸“絕密”級技術資料。趙某離職時,未按規(guī)定清退涉密載體,私自將一份技術資料拷貝至個人U盤帶走。后趙某應聘至競爭對手公司,將該U盤用于新工作。問題:趙某的行為涉及哪些保密違法行為?可能面臨的法律后果是什么?答案:趙某的違法行為包括:①離職時未清退涉密載體,違反了《保密法》第三十八條“涉密人員離崗離職實行脫密期管理,應當清退國家秘密載體”的規(guī)定;②非法持有國家秘密載體,違反了第二十五條“任何組織和個人不得非法獲取、持有國家秘密載體”的規(guī)定;③將國家秘密用于競爭,可能構成《刑法》第三百九十八條“故意泄露國家秘密罪”。趙某可能被依法給予處分,構成犯罪的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。案例4:某高校實驗室承接軍方科研項目,實驗室主任王某為提升項目知名度,未經保密審查,將部分研究成果整理后發(fā)布在學校官方網站。經鑒定,發(fā)布內容包含“機密”

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