LNG加氣站崗位職責及管理規(guī)范LNG加氣站作為液化天然氣能源供應(yīng)的終端樞紐，其運營安全直接關(guān)聯(lián)公共安全與能源保障效率?？茖W劃分崗位職責、嚴格執(zhí)行管理規(guī)范，是防范低溫、易燃易爆等風險，實現(xiàn)場站長效安全運營的核心保障。以下從崗位履職與全流程管理視角，梳理關(guān)鍵操作與管理要點。一、崗位職責體系（一）站長職責統(tǒng)籌場站日常運營，以安全合規(guī)為核心導向，協(xié)調(diào)人員調(diào)度、業(yè)務(wù)對接與風險管控。每日組織崗前安全交底，明確當日作業(yè)風險（如低溫環(huán)境設(shè)備凍堵、高峰時段車輛疏導）；監(jiān)督加氣、卸車等核心流程的標準化執(zhí)行，制止違規(guī)操作；牽頭制定月度運營計劃，平衡上游氣源供應(yīng)與下游客戶需求，保障供能連續(xù)性；定期開展安全隱患自查，推動設(shè)備維保、故障處置等問題閉環(huán)；組織員工技能培訓與考核，建立績效檔案，提升團隊專業(yè)能力與安全意識。（二）加氣員職責嚴格遵循LNG加氣操作規(guī)程，全流程把控安全與服務(wù)質(zhì)量。作業(yè)前核查車輛資質(zhì)、氣瓶有效期及外觀完整性，確認無泄漏、超壓等隱患后方可啟動設(shè)備；操作中密切監(jiān)控加氣機壓力、流量參數(shù)，發(fā)現(xiàn)異常（如壓力驟升、管道結(jié)霜）立即停機并上報；規(guī)范引導車輛?？?、熄火斷電、拉手剎，提醒駕駛員遠離加氣區(qū)域（保持5米以上安全距離）；作業(yè)后清理現(xiàn)場，登記加氣量、氣瓶編號等數(shù)據(jù)，維護設(shè)備外觀整潔，協(xié)助完成設(shè)備日常巡檢（如檢查閥門密封性、靜電接地狀態(tài)）。（三）設(shè)備管理員職責以設(shè)備可靠性為目標，統(tǒng)籌設(shè)施維護、巡檢與技術(shù)管理。制定設(shè)備維保計劃，按周期對儲罐、泵撬、加氣機等關(guān)鍵設(shè)施開展維護（如低溫泵潤滑、閥門密封檢測），記錄壓力、液位、絕熱層狀態(tài)等參數(shù)；每日巡檢設(shè)備運行工況，重點排查低溫管道泄漏、安全閥有效性、防雷設(shè)施完整性，發(fā)現(xiàn)異常（如儲罐壓力波動、管道結(jié)霜不均）立即處置；建立設(shè)備技術(shù)檔案，留存維保記錄、故障臺賬，配合廠家開展年度校驗與技術(shù)升級；參與應(yīng)急演練，熟悉設(shè)備應(yīng)急啟停流程，保障故障狀態(tài)下的安全處置能力。（四）安全員職責主導安全管理體系落地，筑牢場站安全防線。編制年度安全培訓計劃，開展防火、防爆、低溫凍傷等專項培訓，確保全員掌握應(yīng)急處置技能；每日巡查作業(yè)現(xiàn)場，糾正違規(guī)行為（如未穿防靜電服、使用手機），對隱患開具整改單并跟蹤閉環(huán)；定期組織應(yīng)急演練（如泄漏處置、火災(zāi)撲救），模擬復雜場景提升全員響應(yīng)能力；對接屬地應(yīng)急、消防部門，更新安全警示標識，完善消防（干粉滅火器、消防噴淋）、安防設(shè)施配置，確保合規(guī)性。二、全流程管理規(guī)范（一）安全管理規(guī)范建立“日查-周檢-月評”三級安全機制：日查聚焦作業(yè)現(xiàn)場（如加氣區(qū)火源管控、設(shè)備接地狀態(tài)），重點排查人員違規(guī)操作；周檢覆蓋儲罐壓力、防雷設(shè)施、消防器材有效性；月評結(jié)合隱患整改率、培訓效果綜合考評，落實獎懲。嚴格執(zhí)行動火、登高作業(yè)審批制度，作業(yè)前置換管道、檢測可燃氣體濃度（≤爆炸下限25%），落實專人監(jiān)護。設(shè)置三級安全警示（區(qū)域警示“禁止煙火”、設(shè)備警示“低溫危險”、操作警示“充裝上限90%”），確保視覺警示無死角。（二）設(shè)備管理規(guī)范執(zhí)行設(shè)備“冗余設(shè)計+預防性維護”策略：儲罐、加氣機等關(guān)鍵設(shè)備采用“一用一備”配置，保障故障時快速切換；儲罐液位、壓力實行24小時監(jiān)控，超警戒值自動報警并聯(lián)動切斷裝置。建立設(shè)備維護臺賬，關(guān)鍵部件（如低溫泵密封、安全閥）按規(guī)范校驗（安全閥每年校驗1次）。卸車流程執(zhí)行“三查”：查槽車資質(zhì)（押運員證、行駛證）、查液相/氣相閥門狀態(tài)、查卸車軟管密封性；卸車后吹掃管道并靜置30分鐘檢測，確認無泄漏后方可撤離槽車。（三）操作規(guī)范細則加氣作業(yè)“六步流程”：引導車輛→熄火斷電→連接靜電夾→核查氣瓶→啟動加氣機→監(jiān)控充裝。充裝量嚴格執(zhí)行氣瓶額定容積的90%（規(guī)避LNG熱脹冷縮導致超壓風險），超量立即停止并泄壓。卸車作業(yè)：液相管、氣相管同步連接，控制卸車壓力≤儲罐工作壓力，流速≤1.5m/s；卸車過程中每15分鐘巡查一次，監(jiān)測壓力、溫度變化。異常處置：泄漏時啟動噴淋降溫、關(guān)閉上下游閥門，用吸附棉清理殘液；火災(zāi)時使用干粉滅火器（嚴禁用水，避免低溫液體飛濺）；人員凍傷立即移至溫暖處（40℃溫水緩融）并送醫(yī)。（四）應(yīng)急管理規(guī)范編制《LNG泄漏處置預案》《火災(zāi)應(yīng)急預案》，明確“報警（119+內(nèi)部應(yīng)急群）→隔離（設(shè)置50米警戒區(qū)）→處置（專業(yè)人員關(guān)閥、噴淋）→上報”四步驟。儲備應(yīng)急物資（防凍服、防爆工具、吸附棉、急救箱），定期校驗消防泵、噴淋系統(tǒng)（每月試運行1次）。每季度開展實戰(zhàn)演練，模擬夜間泄漏、雷電天氣火災(zāi)等復雜場景，評估響應(yīng)速度與處置有效性。與周邊醫(yī)院、消防中隊建立聯(lián)動機制，確保應(yīng)急救援無縫銜接。（五）人員管理規(guī)范全員持《特種設(shè)備作業(yè)證》（氣瓶充裝）上崗，每年復訓考核（8學時安全培訓+實操考核）。實行“安全積分制”，違規(guī)操作（如未按流程加氣）扣5分/次，隱患排查（如發(fā)現(xiàn)管道泄漏）加10分/項，積分與績效、晉升掛鉤。班前會強調(diào)當日風險（如低溫天氣設(shè)備凍堵、高峰時段車輛擁堵），班后會總結(jié)異常事件；新員工實行“師徒制”，3個月跟班學習后獨立作業(yè)，師傅連帶考核（徒弟違規(guī)，師傅扣2分/次）。LNG加氣站的安全高效運營，是崗