合同到期續(xù)約協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[首次簽訂合同日期]簽訂了[原合同名稱]（以下簡稱“原合同”），原合同即將到期，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就續(xù)約事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、續(xù)約期限本次續(xù)約的期限為自[續(xù)約起始日期]起至[續(xù)約終止日期]止。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方在續(xù)約期間，繼續(xù)在甲方擔(dān)任[乙方工作崗位名稱]崗位，工作內(nèi)容為[詳細(xì)描述乙方工作職責(zé)和任務(wù)]。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，為甲方提供專業(yè)的服務(wù)。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。甲方有權(quán)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行管理和考核。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保障乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，獲得勞動報酬、休息休假、社會保險和福利待遇等。乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務(wù)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，不得擅自離崗或曠工。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣[X]元，工資發(fā)放時間為每月的[具體發(fā)薪日期]。2.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整應(yīng)提前[X]天書面通知乙方。（二）福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，為乙方提供以下福利待遇：社會保險：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。住房公積金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。帶薪年假：乙方享有帶薪年假，年假天數(shù)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。其他福利：甲方還可為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會等。五、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行：[具體工作時間安排，如每周工作五天，每天工作八小時等]。（二）休息休假1.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日等休息休假權(quán)利。2.乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度支付加班工資或安排調(diào)休。六、保密條款（一）保密范圍乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。保密范圍包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)方案、工藝流程、配方、數(shù)據(jù)等技術(shù)信息。2.甲方的客戶名單、客戶需求、市場策略、銷售數(shù)據(jù)等商業(yè)信息。3.甲方的財務(wù)狀況、財務(wù)數(shù)據(jù)、財務(wù)報表等財務(wù)信息。4.甲方的內(nèi)部管理文件、規(guī)章制度、會議紀(jì)要等管理信息。（二）保密措施1.乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的保密資料，不得擅自復(fù)制、傳播、泄露或用于非本協(xié)議約定的其他用途。2.乙方在離職后，應(yīng)將所有保密資料返還給甲方，并繼續(xù)履行保密義務(wù)[離職后保密期限]年。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。七、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制范圍在本協(xié)議履行期間及離職后[競業(yè)限制期限]年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。（二）競業(yè)限制地域競業(yè)限制的地域范圍為[具體地域范圍]。（三）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方應(yīng)在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月人民幣[X]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付時間為每月的[具體支付日期]。（四）違約責(zé)任若乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額和已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償數(shù)額之和的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。八、培訓(xùn)與服務(wù)期（一）培訓(xùn)1.甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)安排乙方參加各類培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識、技能提升、管理能力等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方安排的培訓(xùn)，并按照培訓(xùn)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力。（二）服務(wù)期1.若甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對乙方進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限為[具體服務(wù)期限]年。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。九、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議：訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。乙方因個人原因，需要調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的。2.變更本協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責(zé)任的。本協(xié)議約定的其他解除情形。3.若甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。未依法為乙方繳納社會保險的。本協(xié)議約定的其他解除情形。（三）合同終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。十、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：1.繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。2.向乙方支付違約金人民幣[X]元。3.賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：1.繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。2.向甲方支付違約金人民幣[X]元。3.賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一