2025年瀘疾控中心上半年普法工作總結(jié)和下半年計(jì)劃2025年上半年，瀘疾控中心在普法工作方面始終秉持法治理念，緊密圍繞國(guó)家法律法規(guī)和衛(wèi)生健康領(lǐng)域相關(guān)政策，積極推進(jìn)普法工作的深入開展，為提升中心職工法治意識(shí)、規(guī)范公共衛(wèi)生服務(wù)行為、保障人民群眾健康權(quán)益奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。普法工作開展情況健全普法工作機(jī)制為確保普法工作有序推進(jìn)，中心成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門普法職責(zé)，形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各部門協(xié)同配合”的工作格局。年初制定詳細(xì)的普法工作計(jì)劃，將普法任務(wù)分解到每個(gè)月、每個(gè)部門，確保普法工作有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行。同時(shí)，建立健全普法工作考核機(jī)制，將普法工作納入部門和個(gè)人年度績(jī)效考核，激發(fā)了各部門和職工參與普法工作的積極性和主動(dòng)性。加強(qiáng)法治宣傳教育1.開展線上普法活動(dòng)：充分利用中心微信公眾號(hào)、官方網(wǎng)站等新媒體平臺(tái)，定期發(fā)布衛(wèi)生健康法律法規(guī)、政策解讀、典型案例分析等內(nèi)容。上半年共發(fā)布普法推文[X]篇，閱讀量累計(jì)達(dá)到[X]人次，增強(qiáng)了公眾對(duì)公共衛(wèi)生法治知識(shí)的了解和認(rèn)識(shí)。同時(shí)，利用短信平臺(tái)向中心職工和服務(wù)對(duì)象發(fā)送法治宣傳短信[X]條，擴(kuò)大了普法宣傳的覆蓋面。2.組織線下培訓(xùn)講座：邀請(qǐng)法律專家、衛(wèi)生健康領(lǐng)域資深人士到中心開展法治專題講座[X]次，內(nèi)容涵蓋《傳染病防治法》《疫苗管理法》《職業(yè)病防治法》等與疾控工作密切相關(guān)的法律法規(guī)。通過(guò)生動(dòng)的案例分析和深入淺出的講解，使職工深刻理解法律法規(guī)的內(nèi)涵和要求，提高了職工運(yùn)用法律手段解決實(shí)際問(wèn)題的能力。此外，各業(yè)務(wù)部門結(jié)合工作實(shí)際，組織開展內(nèi)部法律法規(guī)培訓(xùn)[X]次，累計(jì)培訓(xùn)職工[X]人次。3.參與法治宣傳日活動(dòng)：積極參與“3·15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、“4·15”全民國(guó)家安全教育日、“5·15”全國(guó)碘缺乏病防治日等重要法治宣傳節(jié)點(diǎn)活動(dòng)。在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，通過(guò)設(shè)置咨詢臺(tái)、發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅等方式，向廣大群眾宣傳衛(wèi)生健康法律法規(guī)和公共衛(wèi)生知識(shí)。上半年共發(fā)放宣傳資料[X]余份，接受群眾咨詢[X]余人次，營(yíng)造了良好的法治宣傳氛圍。推進(jìn)依法治理工作1.規(guī)范行政執(zhí)法行為：加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，組織執(zhí)法人員參加執(zhí)法資格培訓(xùn)和考試，確保執(zhí)法人員持證上崗。上半年共有[X]名執(zhí)法人員通過(guò)執(zhí)法資格考試，取得行政執(zhí)法證件。建立健全行政執(zhí)法全過(guò)程記錄制度、行政執(zhí)法公示制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度，規(guī)范行政執(zhí)法程序，確保行政執(zhí)法行為合法、公正、透明。上半年共開展衛(wèi)生行政執(zhí)法檢查[X]次，下達(dá)監(jiān)督意見書[X]份，立案查處違法案件[X]起，有效維護(hù)了公共衛(wèi)生秩序。2.加強(qiáng)內(nèi)部管理法治化：完善中心各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)工作、財(cái)務(wù)管理等方面的制度進(jìn)行全面梳理和修訂，確保各項(xiàng)工作有章可循、依法依規(guī)進(jìn)行。加強(qiáng)合同管理，建立合同審查機(jī)制，對(duì)各類合同進(jìn)行嚴(yán)格審核，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。上半年共審查合同[X]份，涉及金額[X]萬(wàn)元。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)職工的法治教育，引導(dǎo)職工自覺遵守法律法規(guī)和中心規(guī)章制度，形成了良好的內(nèi)部治理秩序。強(qiáng)化法治文化建設(shè)1.打造法治文化陣地：在中心辦公區(qū)域設(shè)置法治文化宣傳欄，定期更新法治宣傳內(nèi)容，展示衛(wèi)生健康法律法規(guī)和法治建設(shè)成果。在中心網(wǎng)站和微信公眾號(hào)開設(shè)法治文化專欄，發(fā)布法治文化作品，傳播法治理念。通過(guò)打造法治文化陣地，營(yíng)造了濃厚的法治文化氛圍，使職工在潛移默化中接受法治教育。2.開展法治文化活動(dòng)：組織開展法治知識(shí)競(jìng)賽、法治演講比賽等法治文化活動(dòng)，激發(fā)職工參與法治建設(shè)的熱情。上半年共舉辦法治知識(shí)競(jìng)賽[X]場(chǎng)，參與職工[X]余人次；舉辦法治演講比賽[X]場(chǎng)，評(píng)選出優(yōu)秀作品[X]篇。通過(guò)這些活動(dòng)，豐富了職工的法治文化生活，提高了職工的法治素養(yǎng)。存在的問(wèn)題與不足1.普法工作的針對(duì)性和實(shí)效性有待提高：在普法過(guò)程中，對(duì)不同群體的法律需求分析不夠深入，普法內(nèi)容和方式缺乏針對(duì)性，導(dǎo)致部分普法對(duì)象參與積極性不高，普法效果不夠理想。例如，在對(duì)企業(yè)職工進(jìn)行職業(yè)病防治法律法規(guī)宣傳時(shí)，沒有充分考慮企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和職工的實(shí)際需求，宣傳內(nèi)容和方式較為單一，難以引起企業(yè)職工的共鳴。2.普法工作的信息化水平有待提升：雖然中心已經(jīng)利用新媒體平臺(tái)開展了一些普法宣傳活動(dòng)，但信息化手段的應(yīng)用還不夠充分，普法信息的傳播渠道和方式還比較有限。例如，在制作普法宣傳資料時(shí)，主要以文字和圖片為主，缺乏生動(dòng)形象的視頻、動(dòng)漫等形式，難以吸引公眾的注意力。3.普法工作的協(xié)同配合機(jī)制有待完善：普法工作涉及多個(gè)部門和領(lǐng)域，需要各部門之間密切配合、協(xié)同推進(jìn)。但在實(shí)際工作中，存在部門之間溝通協(xié)調(diào)不夠順暢、工作銜接不夠緊密的問(wèn)題，影響了普法工作的整體效果。例如，在開展衛(wèi)生行政執(zhí)法檢查時(shí)，行政執(zhí)法部門與業(yè)務(wù)部門之間信息共享不及時(shí)，導(dǎo)致執(zhí)法工作效率不高。下半年工作計(jì)劃改進(jìn)普法工作方法1.加強(qiáng)普法需求調(diào)研：深入基層、深入群眾，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)等方式，廣泛了解不同群體的法律需求和期望，制定個(gè)性化的普法方案。針對(duì)企業(yè)職工、學(xué)校師生、社區(qū)居民等不同群體，分別設(shè)計(jì)不同的普法內(nèi)容和方式，提高普法工作的針對(duì)性和實(shí)效性。例如，為企業(yè)職工開展職業(yè)病防治法律法規(guī)專題培訓(xùn)，為學(xué)校師生舉辦校園衛(wèi)生安全法治講座，為社區(qū)居民開展傳染病防治知識(shí)宣傳活動(dòng)。2.創(chuàng)新普法宣傳形式：充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，豐富普法宣傳形式。制作高質(zhì)量的法治宣傳視頻、動(dòng)漫、微電影等作品，通過(guò)中心微信公眾號(hào)、官方網(wǎng)站、抖音等新媒體平臺(tái)進(jìn)行廣泛傳播。開展線上直播普法活動(dòng)，邀請(qǐng)法律專家、衛(wèi)生健康領(lǐng)域資深人士與公眾進(jìn)行互動(dòng)交流，解答公眾關(guān)心的法律問(wèn)題。此外，結(jié)合實(shí)際工作，開展情景模擬、角色扮演等體驗(yàn)式普法活動(dòng)，讓公眾在參與中學(xué)習(xí)法律知識(shí)，增強(qiáng)普法宣傳的吸引力和感染力。提升普法信息化水平1.完善普法信息平臺(tái)建設(shè)：進(jìn)一步優(yōu)化中心微信公眾號(hào)和官方網(wǎng)站的普法功能，建立普法信息數(shù)據(jù)庫(kù)，整合各類衛(wèi)生健康法律法規(guī)、政策解讀、典型案例等資源，為公眾提供便捷的信息查詢服務(wù)。同時(shí)，加強(qiáng)與其他部門和單位的信息共享和合作，拓寬普法信息的來(lái)源渠道，豐富普法信息的內(nèi)容。2.推進(jìn)智慧普法建設(shè)：利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)，對(duì)普法對(duì)象進(jìn)行精準(zhǔn)畫像，實(shí)現(xiàn)普法信息的精準(zhǔn)推送。開發(fā)普法手機(jī)應(yīng)用程序，為公眾提供個(gè)性化的普法服務(wù)。例如，根據(jù)公眾的地理位置、職業(yè)、年齡等信息，推送適合其需求的法律知識(shí)和公共衛(wèi)生信息。加強(qiáng)部門協(xié)同配合1.建立健全協(xié)同配合機(jī)制：完善普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度，加強(qiáng)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)和工作銜接。建立定期會(huì)商機(jī)制，定期召開普法工作聯(lián)席會(huì)議，研究解決普法工作中存在的問(wèn)題，協(xié)調(diào)推進(jìn)普法工作。明確各部門在普法工作中的職責(zé)和任務(wù)，建立健全考核評(píng)價(jià)機(jī)制，確保各部門各司其職、各負(fù)其責(zé)，形成普法工作合力。2.加強(qiáng)行政執(zhí)法與普法宣傳的結(jié)合：在行政執(zhí)法過(guò)程中，堅(jiān)持執(zhí)法與普法相結(jié)合，做到執(zhí)法過(guò)程就是普法過(guò)程。執(zhí)法人員在開展衛(wèi)生行政執(zhí)法檢查時(shí)，向行政相對(duì)人宣傳相關(guān)法律法規(guī)，告知其權(quán)利和義務(wù)，提高行政相對(duì)人的法治意識(shí)和守法自覺性。同時(shí)，及時(shí)總結(jié)行政執(zhí)法過(guò)程中的典型案例，通過(guò)案例分析等方式進(jìn)行普法宣傳，發(fā)揮典型案例的示范引導(dǎo)作用。強(qiáng)化依法治理工作1.持續(xù)規(guī)范行政執(zhí)法行為：進(jìn)一步加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，定期組織執(zhí)法人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法全過(guò)程記錄制度、行政執(zhí)法公示制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度，加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查，確保行政執(zhí)法行為合法、公正、透明。加大對(duì)違法行為的查處力度，維護(hù)公共衛(wèi)生秩序和人民群眾健康權(quán)益。2.加強(qiáng)內(nèi)部管理法治化建設(shè)：進(jìn)一步完善中心各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全制度執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，確保制度得到有效執(zhí)行。加強(qiáng)對(duì)合同管理、財(cái)務(wù)管理、人事管理等重點(diǎn)領(lǐng)域的法治建設(shè)，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。開展內(nèi)部法治審計(jì)和評(píng)估工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決內(nèi)部管理中存在的問(wèn)題，不斷提高中心依法治理水平。深化法治文化建設(shè)1.豐富法治文化活動(dòng)內(nèi)容：結(jié)合下半年重要法治宣傳節(jié)點(diǎn)和衛(wèi)生健康工作實(shí)際，策劃開展一系列形式多樣、內(nèi)容豐富的法治文化活動(dòng)。舉辦法治文藝匯演、法治書法繪畫比賽等活動(dòng)，激發(fā)職工和公眾參與法治文化建設(shè)的熱情。開展法治文化進(jìn)科室、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，將法治文化融入到職工工作和生活中，營(yíng)造濃厚的法治文化氛圍。2.打造法治文化品牌：結(jié)合瀘疾控中心的工作特色和地域文化，打造具有地方特色和行業(yè)特點(diǎn)的法治文化品牌。挖掘