工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核試卷及答案（2025年）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.根據(jù)我國《安全生產(chǎn)法》，工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核，應(yīng)當(dāng)每（）年進(jìn)行一次。

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

2.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全（），對(duì)從業(yè)人員、被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

D.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

3.以下哪項(xiàng)不屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備的基本條件？（）

A.熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.具有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或同等專業(yè)水平

C.具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

D.具有良好的道德品質(zhì)

4.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告（）。

A.企業(yè)負(fù)責(zé)人

B.安全生產(chǎn)管理人員

C.當(dāng)?shù)厝嗣裾?/p>

D.有關(guān)部門

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備以下哪項(xiàng)能力？（）

A.組織和協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)工作的能力

B.應(yīng)急救援能力

C.指導(dǎo)和監(jiān)督安全生產(chǎn)工作的能力

D.以上都是

6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。以下哪個(gè)選項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的內(nèi)容？（）

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

D.企業(yè)文化建設(shè)

7.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確各崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任。以下哪個(gè)不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制度的內(nèi)容？（）

A.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

C.安全生產(chǎn)考核制度

D.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織應(yīng)急救援演練。以下哪個(gè)不屬于應(yīng)急救援預(yù)案的內(nèi)容？（）

A.應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)

B.應(yīng)急救援人員職責(zé)

C.應(yīng)急救援物資保障

D.應(yīng)急救援宣傳報(bào)道

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，以下哪個(gè)不屬于安全生產(chǎn)規(guī)章制度的內(nèi)容？（）

A.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

B.安全生產(chǎn)檢查制度

C.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

D.安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度

10.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)檢查制度，以下哪個(gè)不屬于安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容？（）

A.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備檢查

B.安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查

C.安全生產(chǎn)隱患排查

D.安全生產(chǎn)檔案管理

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核應(yīng)當(dāng)覆蓋所有從業(yè)人員。（）

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核合格后，終身無需再進(jìn)行考核。（）

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對(duì)違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的行為進(jìn)行制止和報(bào)告。（）

4.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)內(nèi)容可以不包括應(yīng)急預(yù)案的制定和演練。（）

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備一定的現(xiàn)場(chǎng)處置能力，以便在緊急情況下能夠迅速采取措施。（）

6.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核合格后，可以不參加年度復(fù)訓(xùn)。（）

7.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮高學(xué)歷人員，以提升整體素質(zhì)。（）

8.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，可以立即上崗作業(yè)。（）

9.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)可以僅限于理論知識(shí)的傳授，無需進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)。（）

10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核應(yīng)當(dāng)公開透明，確?？己私Y(jié)果的公正性。（）

11.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃。（）

12.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核可以通過網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程方式進(jìn)行，無需現(xiàn)場(chǎng)考核。（）

13.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括對(duì)新技術(shù)、新工藝、新材料的安全知識(shí)培訓(xùn)。（）

14.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)。（）

15.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)可以不進(jìn)行考核，以減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？（）

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

D.應(yīng)急救援知識(shí)和技能

E.企業(yè)安全生產(chǎn)實(shí)際情況

2.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力？（）

A.安全事故隱患排查治理能力

B.安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理能力

C.安全生產(chǎn)應(yīng)急管理能力

D.安全生產(chǎn)宣傳教育能力

E.安全生產(chǎn)技術(shù)管理能力

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)中，以下哪些是有效的培訓(xùn)方法？（）

A.講座和授課

B.案例分析和討論

C.角色扮演和情景模擬

D.現(xiàn)場(chǎng)參觀和實(shí)際操作

E.網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)和自學(xué)

4.以下哪些措施可以幫助提高工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)效果？（）

A.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃

B.使用現(xiàn)代化的培訓(xùn)設(shè)施和手段

C.定期組織考核和評(píng)估

D.提供實(shí)踐操作的機(jī)會(huì)

E.建立培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在培訓(xùn)中應(yīng)當(dāng)關(guān)注以下哪些方面的內(nèi)容？（）

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)的最新動(dòng)態(tài)

B.安全生產(chǎn)技術(shù)的新發(fā)展

C.安全生產(chǎn)事故案例的警示作用

D.安全生產(chǎn)管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)

E.個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)的提升

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)工作中的主要職責(zé)。

2.結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，談?wù)勀J(rèn)為工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)如何提升自身的安全管理能力和水平。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)是一家從事金屬加工的企業(yè)，近年來，企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，生產(chǎn)設(shè)備更新?lián)Q代頻繁。在一次設(shè)備改造過程中，由于安全生產(chǎn)管理人員對(duì)改造過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不足，導(dǎo)致一名工人操作不當(dāng)，造成嚴(yán)重傷害。以下是事故發(fā)生的相關(guān)情況：

1.事故發(fā)生前，企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員對(duì)設(shè)備改造進(jìn)行了風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，但評(píng)估內(nèi)容較為簡(jiǎn)單，未充分考慮改造過程中可能出現(xiàn)的所有風(fēng)險(xiǎn)。

2.事故發(fā)生時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施不到位，未設(shè)置明顯的警示標(biāo)志和隔離區(qū)域。

3.事故發(fā)生后，企業(yè)及時(shí)啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案，對(duì)傷者進(jìn)行了救治，并報(bào)告了相關(guān)部門。

請(qǐng)根據(jù)以上情況，回答以下問題：

1.分析該企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生前后的主要失職行為。

2.針對(duì)該案例，提出預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施和建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.B.2年

2.D.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

3.D.具有良好的道德品質(zhì)

4.A.企業(yè)負(fù)責(zé)人

5.D.以上都是

6.D.企業(yè)文化建設(shè)

7.D.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

8.D.應(yīng)急救援宣傳報(bào)道

9.D.安全生產(chǎn)檔案管理

10.C.安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核應(yīng)當(dāng)覆蓋所有從業(yè)人員，但考核對(duì)象主要是企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員。

2.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核合格后，仍需定期進(jìn)行復(fù)訓(xùn)，以保持其安全生產(chǎn)知識(shí)和技能的更新。

3.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對(duì)違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的行為進(jìn)行制止和報(bào)告。

4.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)內(nèi)容必須包括應(yīng)急預(yù)案的制定和演練。

5.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備一定的現(xiàn)場(chǎng)處置能力，以便在緊急情況下能夠迅速采取措施。

6.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，不能立即上崗作業(yè)，需重新接受培訓(xùn)并通過考核。

7.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)兼顧不同層次人員，不能僅優(yōu)先考慮高學(xué)歷人員。

8.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，可以立即上崗作業(yè)。

9.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括實(shí)際操作培訓(xùn)，以確保理論與實(shí)踐相結(jié)合。

10.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核應(yīng)當(dāng)公開透明，確?？己私Y(jié)果的公正性。

11.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃。

12.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核可以通過網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程方式進(jìn)行，但現(xiàn)場(chǎng)考核仍然是必要的。

13.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括對(duì)新技術(shù)、新工藝、新材料的安全知識(shí)培訓(xùn)。

14.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)。

15.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)可以不進(jìn)行考核，考核是確保培訓(xùn)效果的重要手段。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.ABCDE

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

D.應(yīng)急救援知識(shí)和技能

E.企業(yè)安全生產(chǎn)實(shí)際情況

2.ABCDE

A.安全事故隱患排查治理能力

B.安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理能力

C.安全生產(chǎn)應(yīng)急管理能力

D.安全生產(chǎn)宣傳教育能力

E.安全生產(chǎn)技術(shù)管理能力

3.ABCDE

A.講座和授課

B.案例分析和討論

C.角色扮演和情景模擬

D.現(xiàn)場(chǎng)參觀和實(shí)際操作

E.網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)和自學(xué)

4.ABCDE

A.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃

B.使用現(xiàn)代化的培訓(xùn)設(shè)施和手段

C.定期組織考核和評(píng)估

D.提供實(shí)踐操作的機(jī)會(huì)

E.建立培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制

5.ABCDE

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)的最新動(dòng)態(tài)

B.安全生產(chǎn)技術(shù)的新發(fā)展

C.安全生產(chǎn)事故案例的警示作用

D.安全生產(chǎn)管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)

E.個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)的提升

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的主要職責(zé)包括：

負(fù)責(zé)組織、實(shí)施和監(jiān)督企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

制定和修訂企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度，包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等。

定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)和操作技能。

組織開展安全生產(chǎn)應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力。

參與事故調(diào)查處理，分析事故原因，提出改進(jìn)措施。

負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)信息收集和報(bào)告，及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報(bào)安全生產(chǎn)情況。

參與安全生產(chǎn)技術(shù)改造和新技術(shù)、新工藝、新材料的安全評(píng)價(jià)。

監(jiān)督和檢查企業(yè)內(nèi)部承包、租賃等合同中的安全生產(chǎn)條款執(zhí)行情況。

負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)分析，提出安全生產(chǎn)改進(jìn)建議。

2.針對(duì)工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員提升自身安全管理能力和水平的措施建議：

加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí)，及時(shí)掌握最新的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

參加專業(yè)培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)知識(shí)和技能。

定期進(jìn)行安全生產(chǎn)實(shí)踐，積累現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。

學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新管理方法。

加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。

建立健全安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)員工參與安全生產(chǎn)管理。

加強(qiáng)安全生產(chǎn)信息化建設(shè)，利用現(xiàn)代技術(shù)手段提升安全管理效率。

定期進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定針對(duì)性的預(yù)防措施。

增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

關(guān)注員工心理健康，營造良好的安全生產(chǎn)文化氛圍。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.該企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生前后的主要失職行為包括：

事故發(fā)生前：安全生產(chǎn)管理人員對(duì)設(shè)備改造過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不足，未進(jìn)行全面的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估，導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容簡(jiǎn)單，未能充分預(yù)見到改造過程中可能出現(xiàn)的所有風(fēng)險(xiǎn)。

事故發(fā)生后：現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施不到位，未設(shè)置明顯的警示標(biāo)志和隔離區(qū)域，未能有效防止非授權(quán)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域。

2.針對(duì)該案例，預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施和建議如下：

完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序：對(duì)設(shè)備改造進(jìn)行全面的安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，包括設(shè)備操作、維護(hù)、檢修等各個(gè)環(huán)節(jié)，確保風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的全面性和準(zhǔn)確性。

加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理：在設(shè)備改造期間，設(shè)置明顯的警示標(biāo)志和隔離區(qū)域，確?，F(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施到位，防止非授權(quán)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域。

強(qiáng)化安全培訓(xùn)：對(duì)參與設(shè)備改造的員工進(jìn)行專項(xiàng)安全培訓(xùn)，