消防崗位職責與安全操作制度一、引言消防安全是單位穩(wěn)定運營、人員生命財產(chǎn)安全的重要保障。明確消防崗位職責、規(guī)范安全操作制度，是構(gòu)建“預(yù)防為主、防消結(jié)合”消防體系的核心基礎(chǔ)。本文結(jié)合消防工作實踐，梳理崗位責任邊界與操作規(guī)范要點，為單位消防管理提供實用指引。二、消防崗位職責消防工作需全員參與、分級負責，不同崗位需承擔差異化職責，形成“責任閉環(huán)”：（一）消防安全責任人（單位法定代表人/主要負責人）作為消防工作第一責任人，需統(tǒng)籌全局：貫徹消防法規(guī)，批準實施本單位消防制度、預(yù)案及資金投入計劃；每季度牽頭召開消防工作會議，分析安全形勢，協(xié)調(diào)解決重大隱患整改、設(shè)施升級等問題；發(fā)生火災(zāi)時，現(xiàn)場指揮應(yīng)急處置，配合消防部門調(diào)查事故原因。（二）消防安全管理人（專職/兼職管理崗）協(xié)助責任人落實日常管理：制定年度消防工作計劃，組織開展防火檢查、培訓(xùn)演練；督促各部門整改隱患，對消防設(shè)施維護、動火作業(yè)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)實施審批監(jiān)管；建立消防檔案，記錄設(shè)施運行、隱患整改、培訓(xùn)演練等全流程信息。（三）專職（或兼職）消防員承擔一線防控與應(yīng)急任務(wù)：每日開展防火巡查，重點檢查用火用電、通道暢通、設(shè)施完好性；定期維護消防設(shè)施（如消火栓、滅火器、自動報警系統(tǒng)），確保“拉得出、用得上”；火災(zāi)發(fā)生時，第一時間啟動預(yù)案，組織初起火災(zāi)撲救，配合專業(yè)救援力量開展工作。（四）義務(wù)消防員（全體員工）立足崗位履行“防火義務(wù)”：遵守崗位防火制度，下班前關(guān)閉電源、清理易燃物，不違規(guī)使用明火；參與消防培訓(xùn)與演練，掌握滅火器、消火栓操作及逃生技能；發(fā)現(xiàn)隱患或火情，立即報告并協(xié)助撲救初起火災(zāi)，引導(dǎo)人員疏散。（五）重點崗位人員（倉庫、廚房、配電室等）針對高風險區(qū)域強化責任：倉庫管理員：按“五距”要求碼放貨物，定期檢查溫濕度、電氣線路，嚴禁違規(guī)儲存易燃易爆品；廚房操作人員：使用燃氣、燃油時不離崗，每日清潔煙道油污，動火后確認火源熄滅；配電室值班員：定期檢測電氣設(shè)備，保持通風良好，配備絕緣滅火器材，嚴禁違規(guī)超負荷用電。三、安全操作制度制度是責任落地的“標尺”，需覆蓋全流程、全場景，確保操作合規(guī)、風險可控：（一）日常防火巡查制度巡查頻次：公眾聚集場所（如商場、酒店）每2小時一次；生產(chǎn)經(jīng)營單位每日至少一次；重點部位（倉庫、廚房）增加夜間巡查。巡查內(nèi)容：用火用電是否規(guī)范，消防設(shè)施是否完好，疏散通道/出口是否暢通，易燃物是否違規(guī)堆放，員工是否違規(guī)操作（如臥床吸煙、私拉電線）。隱患處置：發(fā)現(xiàn)問題立即整改（如關(guān)閉違規(guī)電源、清理通道雜物）；重大隱患（如消防泵故障、煙道起火）立即報告責任人，同步采取臨時防范措施（如設(shè)置警示、安排專人值守）。（二）消防設(shè)施設(shè)備管理制度建檔管理：對消火栓、滅火器、自動報警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)等設(shè)施登記造冊，記錄型號、位置、維護周期。維護要求：消火栓每月檢查水壓、配件完好性；滅火器每月檢查壓力、噴管、鉛封，每半年稱重（干粉滅火器）；自動消防設(shè)施每年委托專業(yè)機構(gòu)檢測，出具合格報告。操作規(guī)范：非緊急情況嚴禁觸動消防設(shè)施（如擅自關(guān)閉噴淋閥、遮擋報警器）；設(shè)施維護人員須持“消防設(shè)施操作員”證書上崗。（三）動火作業(yè)安全管理制度審批流程：動火作業(yè)前，作業(yè)部門填寫《動火審批表》，經(jīng)安全管理部門、消防責任人審批（易燃易爆場所需額外進行氣體檢測）?，F(xiàn)場管控：作業(yè)時配備滅火器材（如滅火器、滅火毯），清理作業(yè)區(qū)域10米內(nèi)可燃物，設(shè)置專人全程監(jiān)護；作業(yè)后30分鐘內(nèi)復(fù)查，確認無殘留火種。特殊要求：油罐、燃氣管道等動火作業(yè)，需提前置換介質(zhì)、檢測濃度，使用防爆工具，禁止同時進行電焊、氣焊交叉作業(yè)。（四）疏散通道與安全出口管理制度暢通要求：疏散通道、安全出口24小時保持暢通，嚴禁鎖閉、堆放貨物/雜物；常閉式防火門須保持關(guān)閉但不鎖死，閉門器、順序器完好。標識管理：疏散指示標志、應(yīng)急照明燈每季度檢查，確保亮度足夠、方向清晰；安全出口標識采用熒光或自發(fā)光材料，安裝高度符合規(guī)范。日常檢查：每周抽查通道/出口暢通性，每月測試應(yīng)急照明、疏散指示功能，發(fā)現(xiàn)損壞立即維修更換。（五）消防培訓(xùn)與演練制度培訓(xùn)對象：新員工入職7日內(nèi)完成消防培訓(xùn)；全體員工每年至少接受1次全員培訓(xùn)；重點崗位（消防員、倉庫管理員）每半年開展專項培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容：消防法規(guī)（如《消防法》）、崗位防火要求、設(shè)施操作（滅火器、消火栓）、逃生技能（結(jié)繩自救、低姿逃生）、初期火災(zāi)撲救要點。演練要求：每年組織1次綜合應(yīng)急演練（含火災(zāi)報警、疏散、撲救環(huán)節(jié)）；廚房、倉庫等重點區(qū)域每半年開展1次專項演練（如油鍋起火處置、貨物堆場火災(zāi)疏散）?？偨Y(jié)改進：演練后評估流程合理性、員工實操能力，針對“疏散速度慢”“器材操作不熟練”等問題優(yōu)化預(yù)案，強化培訓(xùn)。（六）火災(zāi)應(yīng)急處置制度報警流程：發(fā)現(xiàn)火情立即撥打“119”，清晰報告地址、起火部位、火勢大小；同時啟動單位內(nèi)部報警（如按響警鈴、通知值班室），組織人員疏散。初起撲救：義務(wù)消防員或現(xiàn)場員工使用就近滅火器、消火栓撲救，遵循“先控制、后滅火”原則（如油鍋起火用鍋蓋覆蓋，電氣火災(zāi)先斷電再撲救）；火勢擴大時立即撤離，避免盲目行動。人員疏散：按預(yù)案分組行動，引導(dǎo)員在樓梯口、轉(zhuǎn)彎處指引方向，優(yōu)先疏散老人、兒童、傷員；疏散后在安全區(qū)域清點人數(shù)，禁止返回火場。事故復(fù)盤：火災(zāi)撲滅后保護現(xiàn)場，配合消防部門調(diào)查；10日內(nèi)召開復(fù)盤會，分析隱患根源（如違規(guī)操作、設(shè)施失效），修訂制度、