聘用教授合同范本甲方（聘用單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘教授）：姓名：性別：出生年月：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘用專業(yè)教授提供教學及相關服務，乙方具備相應的專業(yè)知識和技能，愿意受聘為甲方提供服務，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、合同標的及服務內容1.教學任務乙方受聘擔任甲方[具體學科]教授，承擔[具體課程名稱]的教學工作，教學方式包括但不限于課堂講授、案例分析、小組討論等，每學期授課時長不少于[X]小時。乙方應按照甲方教學計劃和教學大綱要求，精心備課，認真授課，保證教學質量，注重培養(yǎng)學生的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。2.學術指導乙方負責指導甲方學生的學術研究工作，包括但不限于畢業(yè)論文指導、學術課題研究等。乙方應定期與學生溝通交流，了解學生的研究進展和遇到的問題，給予專業(yè)的指導和建議，幫助學生順利完成學術任務。3.學科建設乙方參與甲方相關學科的建設工作，協(xié)助制定學科發(fā)展規(guī)劃，參與學科團隊建設，積極開展學術交流活動，提升學科的整體水平和影響力。乙方應定期參加學科建設研討會，提出建設性意見和建議，并積極參與學科相關的科研項目和學術活動。4.其他服務根據(jù)甲方教學和科研工作的需要，乙方可能還需承擔其他相關工作，如參與教學評估、教材編寫、學術講座等，具體工作內容由雙方另行協(xié)商確定。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據(jù)學校教學和科研工作的整體安排，要求乙方完成本合同約定的教學、學術指導及其他相關工作任務。有權對乙方的教學質量、學術指導工作等進行監(jiān)督和檢查，提出意見和建議。有權根據(jù)學校的相關規(guī)定和本合同的約定，對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并根據(jù)考核結果給予相應的獎懲。2.義務按照國家法律法規(guī)和學校的相關規(guī)定，為乙方提供必要的教學、科研條件和工作環(huán)境，包括但不限于教學設施、辦公設備、圖書資料等。按照本合同約定，按時足額向乙方支付薪酬及相關待遇。尊重乙方的教學和學術自主權，支持乙方開展正常的教學、科研和學術交流活動。在乙方履行本合同期間，為乙方辦理必要的工作手續(xù)，如聘任手續(xù)、教學任務安排手續(xù)等。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本合同約定，獲得相應的薪酬及福利待遇。有權要求甲方提供必要的教學、科研條件和工作環(huán)境，以保障其正常履行工作職責。有權對甲方的教學管理和學科建設等工作提出意見和建議。在履行本合同期間，享有參加相關學術會議、培訓等活動的權利，以不斷提升自身的專業(yè)水平和綜合素質。2.義務遵守國家法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，為人師表，教書育人。按照本合同約定，認真履行教學、學術指導及其他相關工作職責，保證工作質量，按時完成工作任務。積極參加甲方組織的教學改革、學科建設等活動，為學校的發(fā)展貢獻力量。保守甲方的商業(yè)秘密和教學科研成果等信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方泄露。在本合同履行期間，不得在其他單位兼職從事與本合同約定工作相沖突的工作。三、薪酬及福利待遇1.薪酬標準甲方按照以下方式向乙方支付薪酬：乙方的基本工資為每月人民幣[X]元，于每月[具體支付日期]支付。乙方的課時費按照每課時人民幣[X]元計算，根據(jù)實際授課課時數(shù)每月結算一次。乙方的科研獎勵按照甲方相關規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)乙方的科研成果給予相應的獎勵。2.福利待遇甲方按照國家和學校的相關規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。乙方在甲方工作期間，可享受甲方提供的教職工體檢、培訓、學術交流等福利待遇。四、工作期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年，自[起始日期]至[結束日期]。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[X]年。如需變更或解除合同，雙方應提前[X]個月書面通知對方。五、保密條款1.雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、教學科研成果、學生信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。六、知識產(chǎn)權歸屬1.乙方在履行本合同過程中完成的教學課件、學術論文、科研成果等知識產(chǎn)權歸甲方所有。乙方應積極協(xié)助甲方辦理相關知識產(chǎn)權登記手續(xù)。2.乙方有權在學術交流等活動中合理使用其在履行本合同過程中形成的成果，但應注明成果來源為甲方。七、違約責任1.若甲方未按照本合同約定按時足額向乙方支付薪酬及福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付已拖欠的薪酬及福利待遇，并按照合同總金額的[X%]支付違約金。2.若乙方未按照本合同約定履行教學、學術指導及其他相關工作職責，并經(jīng)甲方指出后仍未改正的，甲方有權扣除乙方當月薪酬的[X%]作為違約金。若乙方的行為給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。3.若乙方違反本合同的保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方聲譽造成嚴重影響的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。4.若乙方違反本合同的知識產(chǎn)權歸屬條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還因違約行為所獲得的全部利益。若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提