工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案執(zhí)行與修訂考核(2024年4月)_第1頁
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文檔簡介

工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案執(zhí)行與修訂考核(2024年4月)單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題(每題2分,合計20分)

1.以下哪項不是《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練的基本要求?

A.應(yīng)急演練方案要具有針對性

B.應(yīng)急演練要定期進行

C.應(yīng)急演練可以不通知相關(guān)部門

D.應(yīng)急演練要記錄演練過程

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案的編制,以下哪項說法是錯誤的?

A.應(yīng)以企業(yè)實際情況為依據(jù)

B.應(yīng)符合國家有關(guān)法律法規(guī)和標準

C.應(yīng)由企業(yè)主要負責人負責編制

D.應(yīng)包含應(yīng)急組織機構(gòu)、職責和響應(yīng)程序

3.下列關(guān)于應(yīng)急演練組織機構(gòu)的說法,正確的是:

A.組織機構(gòu)可以只有應(yīng)急指揮部,無需下設(shè)小組

B.組織機構(gòu)應(yīng)由企業(yè)內(nèi)部員工組成,無需外部專家參與

C.應(yīng)急指揮部負責演練的全面工作,下設(shè)現(xiàn)場指揮部和應(yīng)急小組

D.應(yīng)急演練組織機構(gòu)應(yīng)由企業(yè)財務(wù)部門負責組建

4.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練的評估內(nèi)容?

A.演練組織是否到位

B.應(yīng)急響應(yīng)是否及時

C.應(yīng)急措施是否有效

D.演練成本是否合理

5.以下關(guān)于應(yīng)急演練記錄的說法,正確的是:

A.演練記錄可以口頭進行,無需書面記錄

B.演練記錄應(yīng)由演練組織者負責

C.演練記錄應(yīng)包括演練時間、地點、參與人員、演練過程和結(jié)果等內(nèi)容

D.演練記錄可以不保存,演練結(jié)束后即可銷毀

6.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案修訂的依據(jù)?

A.國家有關(guān)法律法規(guī)和標準的變化

B.企業(yè)安全生產(chǎn)實際情況的變化

C.應(yīng)急演練評估結(jié)果

D.企業(yè)內(nèi)部員工意見

7.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案的修訂,以下哪項說法是錯誤的?

A.應(yīng)定期進行修訂

B.修訂過程中應(yīng)廣泛征求意見

C.修訂后的預案應(yīng)報上級主管部門備案

D.修訂后的預案可以不通知員工

8.以下關(guān)于應(yīng)急演練考核的說法,正確的是:

A.考核應(yīng)由企業(yè)內(nèi)部員工自行進行

B.考核應(yīng)僅關(guān)注演練過程中的表現(xiàn)

C.考核應(yīng)包括對演練方案、組織、實施、評估等方面的全面評價

D.考核結(jié)果可以不公開

9.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案考核的內(nèi)容?

A.預案編制的合法性和規(guī)范性

B.預案內(nèi)容的完整性和實用性

C.預案修訂的及時性和有效性

D.預案實施過程中的違規(guī)行為

10.以下關(guān)于安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案考核結(jié)果應(yīng)用的說法,正確的是:

A.考核結(jié)果僅用于內(nèi)部評價,無需對外公布

B.考核結(jié)果應(yīng)作為企業(yè)安全生產(chǎn)考核的重要內(nèi)容

C.考核結(jié)果應(yīng)與員工績效掛鉤

D.考核結(jié)果可以不作為企業(yè)安全生產(chǎn)改進的依據(jù)

二、判斷題(每題2分,合計30分)

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案的編制應(yīng)當遵循國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范。()

2.應(yīng)急演練預案應(yīng)當定期組織評審,至少每兩年評審一次。()

3.應(yīng)急演練預案的修訂可以不通知所有員工,只需內(nèi)部知曉即可。(×)

4.應(yīng)急演練過程中,所有參演人員應(yīng)當佩戴工作證,以便識別。()

5.應(yīng)急演練的評估結(jié)果應(yīng)當作為預案修訂的重要依據(jù)。()

6.企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案的執(zhí)行考核應(yīng)當由外部機構(gòu)進行。(×)

7.應(yīng)急演練的目的是為了檢驗應(yīng)急預案的可行性和員工應(yīng)對事故的能力。()

8.應(yīng)急演練預案的修訂應(yīng)當由企業(yè)主要負責人批準。()

9.應(yīng)急演練預案應(yīng)當包括應(yīng)急物資的儲備和管理措施。()

10.企業(yè)應(yīng)當對參加應(yīng)急演練的員工進行必要的培訓和演練。()

11.應(yīng)急演練預案的執(zhí)行情況應(yīng)當記錄在案,并定期歸檔。()

12.應(yīng)急演練的評估報告應(yīng)當對演練中存在的問題進行詳細分析并提出改進措施。()

13.工貿(mào)企業(yè)可以不定期進行安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練,因為事故發(fā)生的概率很低。(×)

14.應(yīng)急演練預案的修訂應(yīng)當考慮企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴大和工藝技術(shù)的更新。()

15.企業(yè)應(yīng)當將應(yīng)急演練預案的執(zhí)行和修訂情況報送給當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門。()

16.應(yīng)急演練預案的考核應(yīng)當包括對預案內(nèi)容的理解和掌握程度。()

17.應(yīng)急演練預案的考核結(jié)果應(yīng)當作為員工年度安全考核的一部分。()

18.企業(yè)應(yīng)當確保應(yīng)急演練預案的培訓和考核覆蓋到所有員工。()

19.應(yīng)急演練預案的修訂應(yīng)當及時更新,并在企業(yè)內(nèi)部進行公告。()

20.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當建立應(yīng)急演練預案的動態(tài)管理機制,確保預案的實時有效性。()

三、多選題(每題4分,合計20分)

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案應(yīng)當包括以下哪些內(nèi)容?

A.應(yīng)急組織機構(gòu)及其職責

B.應(yīng)急響應(yīng)程序和措施

C.應(yīng)急物資和裝備清單

D.應(yīng)急演練計劃和時間表

E.應(yīng)急演練評估和改進措施

2.以下哪些因素會影響工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案的修訂?

A.企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴大

B.企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的更新

C.國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的修訂

D.企業(yè)內(nèi)部管理制度的變更

E.員工安全意識的提高

3.在組織工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練時,以下哪些人員應(yīng)當參與?

A.企業(yè)主要負責人

B.應(yīng)急組織機構(gòu)成員

C.各部門負責人

D.員工代表

E.外部專家

4.以下哪些是評估工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練效果的標準?

A.演練響應(yīng)時間的長短

B.演練程序的執(zhí)行情況

C.參演人員的表現(xiàn)

D.應(yīng)急物資和裝備的使用情況

E.演練后的改進措施

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案的考核應(yīng)當關(guān)注以下幾個方面:

A.預案內(nèi)容的完整性和準確性

B.演練組織和管理水平

C.員工的安全意識和技能

D.應(yīng)急演練的實戰(zhàn)效果

E.預案修訂的及時性和適應(yīng)性

四、簡答題(每題10分,合計20分)

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案執(zhí)行過程中可能遇到的問題及其解決方法。

2.請說明工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案修訂的程序和注意事項。

五、案例分析題(每題10分,合計10分)

案例背景:

某工貿(mào)企業(yè)在2024年3月進行了一次安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練,演練模擬了生產(chǎn)車間發(fā)生火災(zāi)的情況。演練過程中,企業(yè)發(fā)現(xiàn)以下問題:

1.部分員工對應(yīng)急預案中的逃生路線不熟悉;

2.消防器材的使用培訓不足,導致部分員工無法正確操作;

3.應(yīng)急演練過程中,通訊設(shè)備出現(xiàn)故障,影響了信息傳遞;

4.演練結(jié)束后,評估小組發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預案的部分內(nèi)容與實際生產(chǎn)情況不符。

案例分析題:

1.針對上述案例,分析該企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案執(zhí)行過程中存在的問題。

2.提出針對上述問題的改進措施,并說明如何確保未來應(yīng)急演練的有效性和實用性。

答案

一、單選題(每題2分,合計20分)

1.C.應(yīng)急演練可以不通知相關(guān)部門

2.C.應(yīng)急演練可以不通知相關(guān)部門

3.C.應(yīng)急指揮部負責演練的全面工作,下設(shè)現(xiàn)場指揮部和應(yīng)急小組

4.D.演練成本是否合理

5.C.演練記錄應(yīng)包括演練時間、地點、參與人員、演練過程和結(jié)果等內(nèi)容

6.D.企業(yè)內(nèi)部員工意見

7.D.修訂后的預案可以不通知員工

8.C.考核應(yīng)包括對演練方案、組織、實施、評估等方面的全面評價

9.D.預案實施過程中的違規(guī)行為

10.B.考核結(jié)果可以不公開

二、判斷題(每題2分,合計30分)

1.√

2.×

3.×

4.√

5.√

6.×

7.√

8.√

9.√

10.√

11.√

12.√

13.×

14.√

15.√

16.√

17.√

18.√

19.√

20.√

三、多選題(每題4分,合計20分)

1.A.應(yīng)急組織機構(gòu)及其職責

B.應(yīng)急響應(yīng)程序和措施

C.應(yīng)急物資和裝備清單

D.應(yīng)急演練計劃和時間表

E.應(yīng)急演練評估和改進措施

2.A.企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴大

B.企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的更新

C.國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的修訂

D.企業(yè)內(nèi)部管理制度的變更

E.員工安全意識的提高

3.A.企業(yè)主要負責人

B.應(yīng)急組織機構(gòu)成員

C.各部門負責人

D.員工代表

E.外部專家

4.A.演練響應(yīng)時間的長短

B.演練程序的執(zhí)行情況

C.參演人員的表現(xiàn)

D.應(yīng)急物資和裝備的使用情況

E.演練后的改進措施

5.A.預案內(nèi)容的完整性和準確性

B.演練組織和管理水平

C.員工的安全意識和技能

D.應(yīng)急演練的實戰(zhàn)效果

E.預案修訂的及時性和適應(yīng)性

四、簡答題(每題10分,合計20分)

1.答案:

工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案執(zhí)行過程中可能遇到的問題及其解決方法包括:

問題一:員工對應(yīng)急預案不熟悉

解決方法:加強應(yīng)急預案的培訓和宣傳,確保每位員工都了解應(yīng)急程序和逃生路線。

問題二:消防器材使用培訓不足

解決方法:定期組織消防器材使用培訓,確保員工能夠熟練操作消防設(shè)備。

問題三:通訊設(shè)備故障

解決方法:確保應(yīng)急演練前對通訊設(shè)備進行檢查和維護,備有備用通訊設(shè)備以防萬一。

問題四:預案內(nèi)容與實際生產(chǎn)情況不符

解決方法:定期審查和更新應(yīng)急預案,確保其與當前的生產(chǎn)工藝和設(shè)施保持一致。

2.答案:

工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預案修訂的程序和注意事項包括:

程序:

1.收集修訂意見:包括內(nèi)部評估、員工反饋、外部專家建議等。

2.修訂預案內(nèi)容:根據(jù)收集的意見對預案進行修改,確保其符合實際情況和最新法律法規(guī)。

3.審批預案修訂:由企業(yè)主要負責人或其授權(quán)的部門負責人審批修訂后的預案。

4.公布修訂后的預案:通過內(nèi)部公告、培訓等方式讓所有員工知曉修訂后的預案內(nèi)容。

5.更新相關(guān)資料:確保所有與預案相關(guān)的文件和資料都得到更新。

注意事項:

1.修訂過程應(yīng)透明,確保所有相關(guān)方都有機會提供反饋。

2.修訂后的預案應(yīng)易于理解和執(zhí)行。

3.修訂后的預案應(yīng)定期進行培訓和演練,以確保員工熟悉新的應(yīng)急程序。

4.修訂后的預案應(yīng)與企業(yè)的整體安全管理體系相協(xié)調(diào)。

五、案例分析題(每題10分,合計10分)

案例分析題答案:

1.分析:

問題一:員工對應(yīng)急預案不熟悉:這表明預案的宣傳和培訓工作不夠到位,員工對逃生路線和應(yīng)急程序缺乏了解。

問題二:消防器材使用培訓不足:說明企業(yè)在消防器材的培訓和實際操作方面存在疏漏,員工可能無法在緊急情況下正確使用消防設(shè)備。

問題三:通訊設(shè)備故障:可能是因為設(shè)備維護不足或應(yīng)急演練前的檢查不徹底,導致關(guān)鍵時刻通訊不暢。

問題四:預案內(nèi)容與實際生產(chǎn)情況不符:這可能是由于預案制定時未充分考慮最新的生產(chǎn)工藝和設(shè)施變化,或者未定期更新預案內(nèi)容。

2.改進措施:

針對員工對應(yīng)急預案不熟悉的問題:加強應(yīng)急預案的培訓和宣傳,包括逃生路線圖、應(yīng)急程序的視頻講解、現(xiàn)場演示等,確保員工能夠熟練掌握應(yīng)急知識和技能。

針對消防器材使用培訓不足的問題:定期組織消防器材使用培訓,包括理論學習和實際操作演練,確保員工

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