職工請假協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（職工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方因個人原因需要請假，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方請假事宜達成如下協(xié)議：一、請假事由及期限1.請假事由：乙方因[具體請假事由]，需要向甲方申請請假。2.請假期限：自年月日起至年月日止，共計天。二、請假期間的工作安排1.乙方應(yīng)在請假前將工作交接給甲方指定的人員，并確保交接工作的完整性和準(zhǔn)確性。交接內(nèi)容包括但不限于工作任務(wù)、文件資料、客戶信息等。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，安排其他人員臨時接替乙方的工作。乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，并提供必要的協(xié)助。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定進行請假，并提供必要的證明材料。有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方請假期間的工作進行合理安排。有權(quán)監(jiān)督乙方在請假期間是否遵守本協(xié)議的約定，以及是否履行了請假前的工作交接義務(wù)。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，為乙方辦理請假手續(xù)。在乙方請假期間，按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。在乙方請假結(jié)束后，及時安排乙方恢復(fù)工作，并提供必要的工作條件。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定向甲方申請請假。在請假期間，有權(quán)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，享受相應(yīng)的福利待遇。在請假結(jié)束后，有權(quán)要求甲方及時安排恢復(fù)工作，并提供必要的工作條件。2.義務(wù)提前向甲方提交請假申請，并說明請假事由、期限等相關(guān)信息。請假申請應(yīng)采用書面形式，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可生效。按照本協(xié)議的約定，在請假前將工作交接給甲方指定的人員，并確保交接工作的完整性和準(zhǔn)確性。在請假期間，遵守國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，不得從事與甲方利益相沖突的活動。按照本協(xié)議的約定，按時返回甲方工作崗位，并向甲方提交請假期間的工作總結(jié)。四、請假期間的工資待遇1.乙方請假期間工資待遇按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。2.若乙方請假期間的工資待遇低于國家法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定補足差額部分。五、社會保險及福利待遇1.乙方請假期間，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，繼續(xù)為乙方繳納社會保險費。2.乙方請假期間的福利待遇按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度執(zhí)行。若乙方請假期間的福利待遇低于國家法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定補足差額部分。六、保密義務(wù)1.乙方在請假期間，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失以及甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費用（如律師費、訴訟費等）。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方辦理請假手續(xù)，或者未按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度保障乙方的合法權(quán)益，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，補足乙方應(yīng)享受的待遇，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定提前向甲方提交請假申請，或者未按照本協(xié)議的約定進行工作交接，或者在請假期間從事與甲方利益相沖突的活動，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方有權(quán)扣除乙方請假期間的工資，并要求乙方賠償甲方因此遭受的損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為完成乙方未完成的工作任務(wù)所支付的額外費用、甲方因乙方違約行為而遭受的客戶損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費用（如律師費、訴訟費等）。3.若乙方未按照本協(xié)議的約定按時返回甲方工作崗位，或者未向甲方提交請假期間的工作總結(jié)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方有權(quán)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，對乙方進行相應(yīng)的處罰，并要求乙方賠償甲方因此遭受的損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為重新安排工作所支付的額外費用、甲方因乙方未按時返回工作崗位而遭受的業(yè)務(wù)損失、甲方因乙方未提交工作總結(jié)而無法對乙方工作進行評估所產(chǎn)生的不利影響等。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙