自動(dòng)續(xù)簽合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方與乙方已經(jīng)簽訂了[原合同名稱]，為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，確保合同的順利履行，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，就原合同到期后的自動(dòng)續(xù)簽事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同續(xù)簽期限本合同續(xù)簽期限為年，自年月日起至年月日止。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方擔(dān)任崗位，從事工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于：[詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)和任務(wù)]。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為。如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理需要，合理安排乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。甲方有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，對(duì)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或工作失誤等行為進(jìn)行相應(yīng)的處理。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，為乙方提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升工作能力和業(yè)務(wù)水平。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，獲得相應(yīng)的工資報(bào)酬和福利待遇。乙方有權(quán)享受國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議，并要求甲方給予答復(fù)和解決。2.義務(wù)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息、技術(shù)資料、客戶資料等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)按照本合同的約定，接受甲方的工作安排和調(diào)動(dòng)，不得無(wú)故拒絕或拖延。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為元，工資發(fā)放時(shí)間為每月日。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。2.工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況、乙方的工作表現(xiàn)和市場(chǎng)行情等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。甲方調(diào)整乙方工資應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。3.福利待遇甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方按照公司的規(guī)章制度，為乙方提供其他福利待遇，如住房公積金補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。五、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作天，每天工作小時(shí)。甲方因工作需要安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。2.休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，提前申請(qǐng)休假，并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.福利待遇甲方按照公司的規(guī)章制度，為乙方提供其他福利待遇，如住房公積金補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，享受相應(yīng)的福利待遇。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、安全鞋、工作服、手套等，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。2.勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，如辦公設(shè)備、工作場(chǎng)所、通訊工具等，確保乙方能夠正常開展工作。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，對(duì)乙方從事的工作崗位進(jìn)行職業(yè)危害因素檢測(cè)和評(píng)價(jià)，并采取有效的防護(hù)措施，預(yù)防和減少職業(yè)危害對(duì)乙方的影響。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲方因經(jīng)營(yíng)管理需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的；乙方因個(gè)人原因，需要調(diào)整工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的；國(guó)家法律法規(guī)和政策發(fā)生變化，影響本合同履行的；甲乙雙方協(xié)商一致，同意變更本合同其他內(nèi)容的。甲乙雙方變更本合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并報(bào)勞動(dòng)行政部門備案。2.合同解除本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商解除本合同：甲方因經(jīng)營(yíng)管理需要，提前解除本合同的；乙方因個(gè)人原因，提前解除本合同的；–甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除本合同的；本合同期滿，甲乙雙方不再續(xù)簽的；本合同約定的解除條件成就的；國(guó)家法律法規(guī)和政策發(fā)生變化，導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的。甲乙雙方解除本合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并報(bào)勞動(dòng)行政部門備案。3.合同終止本合同期滿，甲乙雙方不再續(xù)簽的，本合同自動(dòng)終止。本合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬的；甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品的；甲方違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，解除或終止本合同的；甲方其他違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定的行為。甲方承擔(dān)違約責(zé)任的方式包括但不限于：支付違約金、賠償乙方因此遭受的損失、繼續(xù)履行本合同等。2.乙方違約責(zé)任乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：乙方未按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)的；乙方未按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密的；乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的；乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，解除或終止本合同的；乙方其他違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定的行為。乙方承擔(dān)違約責(zé)任的方式包括但不限于：支付違約金、賠償甲方因此遭受損失、繼續(xù)履行本合同等。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不