函授的就業(yè)協(xié)議書甲方：[甲方姓名]，性別[甲方性別]，身份證號碼：[甲方身份證號]，聯(lián)系地址：[甲方聯(lián)系地址]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]。乙方：[乙方名稱]，統(tǒng)一社會信用代碼：[乙方代碼]，法定代表人：[乙方法人姓名]，聯(lián)系地址：[乙方聯(lián)系地址]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]。鑒于甲方通過函授方式完成學(xué)業(yè)，期望通過乙方提供的就業(yè)服務(wù)實現(xiàn)就業(yè)，乙方具備為甲方提供就業(yè)相關(guān)服務(wù)的能力和資源，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標的物或服務(wù)具體描述1.服務(wù)內(nèi)容乙方為甲方提供就業(yè)推薦服務(wù)，包括但不限于根據(jù)甲方的專業(yè)、學(xué)歷、技能水平及就業(yè)意向，篩選并向符合條件的用人單位推薦甲方，協(xié)助甲方與用人單位進行溝通、面試協(xié)調(diào)等，以促進甲方順利就業(yè)。2.就業(yè)范圍就業(yè)范圍涵蓋與甲方所學(xué)專業(yè)相關(guān)的各類行業(yè)及崗位，具體崗位類型包括但不限于[列舉可能的崗位類型，如技術(shù)崗位、管理崗位、服務(wù)崗位等]，就業(yè)地域為[明確就業(yè)地域范圍，如全國、某地區(qū)等]。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供就業(yè)推薦服務(wù)。對乙方推薦的用人單位及崗位信息有知情權(quán)，有權(quán)根據(jù)自身情況決定是否參與面試及應(yīng)聘。在就業(yè)過程中，如認為乙方提供的服務(wù)存在問題，有權(quán)向乙方提出異議并要求改進。2.義務(wù)向乙方如實提供個人真實、準確、完整的信息，包括但不限于學(xué)歷證書、身份證明、職業(yè)技能證書、工作經(jīng)歷、就業(yè)意向等相關(guān)資料。按照乙方的要求參加就業(yè)推薦活動，積極配合乙方與用人單位的溝通協(xié)調(diào)工作，包括但不限于按時參加面試、提供必要的證明材料等。尊重乙方的勞動成果，不得自行繞過乙方與乙方推薦的用人單位私自達成就業(yè)協(xié)議。按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費用。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供相關(guān)信息及資料，并配合乙方開展就業(yè)推薦工作。按照本協(xié)議約定收取服務(wù)費用。根據(jù)甲方的就業(yè)意向及實際情況，合理篩選并推薦用人單位，但對于最終甲方是否被錄用不承擔(dān)保證責(zé)任。2.義務(wù)以專業(yè)、負責(zé)的態(tài)度為甲方提供就業(yè)推薦服務(wù)，積極拓展就業(yè)渠道，與各類用人單位建立合作關(guān)系，確保推薦的用人單位具有一定的合法性、穩(wěn)定性和可靠性。對甲方提供的個人信息嚴格保密，不得泄露給任何第三方，除非法律法規(guī)另有規(guī)定或經(jīng)甲方書面同意。在推薦甲方就業(yè)過程中向甲方如實告知用人單位的基本情況、崗位要求、薪資待遇、工作環(huán)境等信息，不得故意隱瞞或提供虛假信息。協(xié)助甲方與用人單位進行溝通協(xié)調(diào)，為甲方提供必要的就業(yè)指導(dǎo)和建議，包括但不限于簡歷制作、面試技巧培訓(xùn)等。在甲方就業(yè)后，如甲方提出要求，可為甲方提供一定期限的就業(yè)跟蹤服務(wù)，協(xié)助解決甲方在工作中遇到的與就業(yè)相關(guān)的問題。三、服務(wù)費用及支付方式1.服務(wù)費用甲方應(yīng)向乙方支付就業(yè)推薦服務(wù)費用共計人民幣[X]元。2.支付方式甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費用的[X]%作為預(yù)付款，即人民幣[X]元；在乙方成功為甲方推薦就業(yè)崗位且甲方與用人單位簽訂正式就業(yè)協(xié)議后，甲方應(yīng)在[X]個工作日內(nèi)支付剩余服務(wù)費用，即人民幣[X]元。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已發(fā)生服務(wù)對應(yīng)的費用及違約金，同時甲方應(yīng)返還乙方已提供的全部服務(wù)成果。若甲方提供虛假信息或故意隱瞞重要信息，導(dǎo)致乙方無法正常開展就業(yè)推薦服務(wù)或給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于乙方為履行本協(xié)議已支出的費用、因甲方違約導(dǎo)致的乙方預(yù)期利益損失等。若甲方自行繞過乙方與乙方推薦的用人單位私自達成就業(yè)協(xié)議，甲方應(yīng)向乙方支付本協(xié)議約定的全額服務(wù)費用，并按照服務(wù)費用的[X]%向乙方支付違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定為甲方提供就業(yè)推薦服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合約定標準，乙方應(yīng)采取補救措施，如在合理期限內(nèi)重新為甲方推薦合適的就業(yè)崗位等。若乙方無法采取有效補救措施或經(jīng)補救后仍不能達到協(xié)議要求，乙方應(yīng)退還甲方已支付的預(yù)付款，并按照預(yù)付款金額的[X]%向甲方支付違約金。若乙方泄露甲方個人信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失、精神損害撫慰金等。若乙方故意隱瞞或提供虛假用人單位信息，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方在應(yīng)聘過程中支出的費用、因就業(yè)不理想導(dǎo)致的經(jīng)濟損失等。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至甲方成功就業(yè)且雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同