雇傭臨時(shí)工合同范本甲方（雇主）：姓名：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：乙方（臨時(shí)工）：姓名：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方有臨時(shí)性工作任務(wù)需要完成，乙方具備完成該工作任務(wù)的相應(yīng)能力和意愿，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，達(dá)成如下雇傭臨時(shí)工合同：一、合同期限本合同自年月日起生效，至年月日終止。合同期滿，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]個(gè)月。二、工作內(nèi)容及要求（一）工作內(nèi)容甲方雇傭乙方從事[具體工作內(nèi)容詳細(xì)描述]。例如，若乙方為建筑臨時(shí)工，工作內(nèi)容可為協(xié)助建筑工人進(jìn)行材料搬運(yùn)、場(chǎng)地清理、簡(jiǎn)單的砌墻等基礎(chǔ)工作；若乙方為辦公室臨時(shí)工，工作內(nèi)容可為文件整理、數(shù)據(jù)錄入、接聽電話、接待來訪人員等。（二）工作要求1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。工作質(zhì)量應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)以及甲方規(guī)定的具體標(biāo)準(zhǔn)。例如，建筑工作需符合建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范，辦公室工作需保證文件整理準(zhǔn)確無誤、數(shù)據(jù)錄入無差錯(cuò)等。2.乙方在工作過程中應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和指揮。對(duì)于甲方合理的工作指令，乙方應(yīng)積極響應(yīng)并認(rèn)真執(zhí)行。三、工作時(shí)間及地點(diǎn)（一）工作時(shí)間1.正常工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段，如每天上午9:0012:00，下午13:0017:00]，每周工作[X]天。2.如因工作需要，甲方要求乙方加班的，乙方應(yīng)予以配合。加班時(shí)間及加班報(bào)酬按照以下方式確定：平日加班：加班工資按照乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]%計(jì)算。周末加班：加班工資按照乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]%計(jì)算。法定節(jié)假日加班：加班工資按照乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]%計(jì)算。（二）工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為[詳細(xì)工作地點(diǎn)]。若因工作需要變更工作地點(diǎn)，甲方應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。四、報(bào)酬及支付方式（一）報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照[具體報(bào)酬計(jì)算方式，如小時(shí)工資制、日工資制或計(jì)件工資制等]向乙方支付報(bào)酬。乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每[工作時(shí)間單位，如小時(shí)、日]元。例如，若為小時(shí)工資制，每小時(shí)報(bào)酬為20元；若為日工資制，每日?qǐng)?bào)酬為160元（8小時(shí)工作制）。（二）支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。支付方式可通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付，乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的收款賬戶信息或簽收確認(rèn)現(xiàn)金領(lǐng)取。五、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。根據(jù)工作需要，有權(quán)合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方在安全的前提下開展工作。例如，提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)工具、設(shè)備等。按照合同約定及時(shí)足額支付乙方報(bào)酬。對(duì)乙方在工作過程中提出的合理建議和意見，應(yīng)予以認(rèn)真考慮和答復(fù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和保障其在工作過程中的安全與健康。對(duì)甲方違反合同約定或侵害其合法權(quán)益的行為，有權(quán)提出異議并要求糾正。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。例如，不得泄露甲方客戶信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等。按照合同約定的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。愛護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和工具，如有損壞或丟失，應(yīng)照價(jià)賠償。在工作過程中如發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他問題，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件（一）勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、手套、工作服等，確保乙方在工作過程中的人身安全。（二）勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，保證工作場(chǎng)所的通風(fēng)、照明、衛(wèi)生等符合標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，甲方應(yīng)根據(jù)工作性質(zhì)和特點(diǎn)，為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。七、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納[具體社會(huì)保險(xiǎn)種類，如養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等]。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)參保手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。（二）福利待遇1.乙方在合同期內(nèi)享有與甲方正式員工同等的法定節(jié)假日休息權(quán)利。2.甲方可根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供一定的福利待遇，如工作餐、交通補(bǔ)貼等，但不構(gòu)成甲方的法定義務(wù)。八、合同的解除與終止（一）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.若乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作，甲方有權(quán)解除合同。甲方應(yīng)提前[X]天以書面形式通知乙方，并說明解除合同的理由。3.若乙方在工作過程中給甲方造成重大損失或存在嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等行為，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方賠償相應(yīng)損失。4.若甲方未按照合同約定支付乙方報(bào)酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前[X]天以書面形式通知甲方。（二）合同的終止1.本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自動(dòng)終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的，合同終止。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如果甲方未按照合同約定支付乙方報(bào)酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.若甲方違反合同約定，未為乙方提供必要的工作條件或勞動(dòng)保護(hù)，導(dǎo)致乙方人身受到傷害或財(cái)產(chǎn)遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方返工或采取補(bǔ)救措施。如乙方拒不履行，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)報(bào)酬，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。2.乙方違反甲方規(guī)章制度或泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方擅自解除合同或無故曠工，甲方有權(quán)扣除乙方曠工期間的報(bào)酬，并按照合同未履行部分報(bào)酬的[X]%向甲方支付違約金。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字或蓋章