廣東省公務員考試專業(yè)科目試卷考試時長：120分鐘滿分：100分試卷名稱：廣東省公務員考試專業(yè)科目試卷考核對象：報考廣東省公務員的考生題型分值分布：-判斷題（總共10題，每題2分）總分20分-單選題（總共10題，每題2分）總分20分-多選題（總共10題，每題2分）總分20分-案例分析（總共3題，每題6分）總分18分-論述題（總共2題，每題11分）總分22分總分：100分---一、判斷題（每題2分，共20分）1.公務員依法履行職責的行為，其后果由該公務員本人承擔。2.行政復議的申請期限為自知道具體行政行為之日起60日內。3.我國《公務員法》規(guī)定，公務員職務實行選任制和委任制。4.公務員考核的結果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。5.公務員不得從事或者參與營利性活動，不得在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務。6.國家賠償以支付賠償金為主要方式，能夠返還財產或者恢復原狀的，予以返還財產或者恢復原狀。7.行政訴訟的被告只能是行政機關。8.公務員因工作需要在機關外兼職，應當經有關機關批準，并不得領取兼職報酬。9.公務員職務晉升，應當逐級晉升。10.公務員對涉及本人的人事處理不服的，可以申請復核或者依法向人民法院提起訴訟。二、單選題（每題2分，共20分）1.下列哪項不屬于公務員應當履行的義務？（）A.忠于憲法和法律B.參加公務員培訓C.服從上級決定D.保守國家秘密2.公務員晉升領導職務，應當具備哪些條件？（）A.工作滿3年B.具有擬任職務所需的政治、業(yè)務素質和工作能力C.通過民主推薦或者民主測評D.以上都是3.行政復議的審理方式不包括？（）A.書面審理B.聽證C.現(xiàn)場調查D.公開辯論4.下列哪項不屬于行政復議的受案范圍？（）A.對行政拘留的行政復議B.對行政許可的行政復議C.對行政賠償?shù)男姓妥hD.對民事糾紛的調解不服的行政復議5.公務員不得從事或者參與營利性活動，但下列哪項除外？（）A.參加社會學術會議領取報酬B.為學術機構提供咨詢服務C.出任企業(yè)獨立董事D.為非營利組織提供志愿服務6.行政訴訟的起訴期限為？（）A.自知道或者應當知道作出行政行為之日起6個月內B.自知道或者應當知道作出行政行為之日起1年內C.自行政行為作出之日起5年內D.自行政行為作出之日起2年內7.公務員職務晉升的考察期限為？（）A.3個月以上6個月以下B.6個月以上1年以下C.1年以上2年以下D.2年以上3年以下8.公務員對涉及本人的處分不服的，可以申請？（）A.復核B.申訴C.調查D.審查9.行政訴訟的被告應當是？（）A.作出行政行為的行政機關B.行政復議機關C.第三方當事人D.監(jiān)督機關10.公務員培訓的種類不包括？（）A.任職培訓B.專項培訓C.在職培訓D.職業(yè)培訓三、多選題（每題2分，共20分）1.公務員應當履行的義務包括？（）A.依法履行職責B.保守國家秘密C.維護國家利益D.遵守紀律2.公務員考核的內容包括？（）A.德B.能C.功D.勤3.行政復議的審理方式包括？（）A.書面審理B.聽證C.現(xiàn)場調查D.專家咨詢4.公務員可以辭職的情形包括？（）A.工作滿5年B.年滿50周歲C.經領導批準D.符合法律規(guī)定的其他情形5.行政訴訟的被告承擔的舉證責任包括？（）A.證明行政行為合法B.提供作出行政行為的證據(jù)和依據(jù)C.證明行政行為對原告有利D.證明原告存在過錯6.公務員不得從事或者參與營利性活動，但下列哪些情形除外？（）A.為學術機構提供咨詢服務B.出任學術期刊編委C.為非營利組織提供志愿服務D.參加國際學術會議領取報酬7.公務員職務晉升的程序包括？（）A.考察B.民主推薦或者民主測評C.任前公示D.任命8.公務員對涉及本人的處分不服的，可以申請復核或者？（）A.申訴B.調查C.審查D.上訴9.行政訴訟的審理期限為？（）A.一般為6個月B.有特殊情況需要延長的，由高級人民法院批準C.法院自行決定延長D.最長不超過1年10.公務員培訓的種類包括？（）A.任職培訓B.專項培訓C.在職培訓D.輪崗培訓四、案例分析（每題6分，共18分）1.案例：某市環(huán)保局對某企業(yè)作出行政處罰，企業(yè)不服，向市環(huán)保局申請行政復議。市環(huán)保局作出復議決定，維持原處罰決定。企業(yè)仍不服，向人民法院提起行政訴訟。法院經審理認為，市環(huán)保局的處罰決定合法，但復議決定違反法定程序。法院判決撤銷復議決定，但維持原處罰決定。企業(yè)對判決不服，是否可以再申請行政復議？為什么？2.案例：某縣公務員小張工作表現(xiàn)突出，縣機關決定將其提拔為科長。在考察過程中，發(fā)現(xiàn)小張存在違規(guī)兼職問題，縣機關決定取消其提拔資格。小張不服，認為自己是通過民主推薦和民主測評脫穎而出的，不應因此被取消資格。小張可以采取哪些救濟措施？3.案例：某市市場監(jiān)督管理局對某超市作出行政許可決定，超市不服，向市市場監(jiān)督管理局申請復議。市市場監(jiān)督管理局作出復議決定，撤銷原行政許可決定，并要求超市退還已收取的行政費用。超市對復議決定不服，向人民法院提起行政訴訟。法院經審理認為，市市場監(jiān)督管理局的復議決定合法，但超市已超過起訴期限。法院應如何處理？五、論述題（每題11分，共22分）1.試述公務員依法履職與維護自身權益的關系。2.結合實際，論述行政復議在行政爭議解決中的作用及意義。---標準答案及解析一、判斷題1.√2.√3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.×10.√解析：9.公務員職務晉升并非必須逐級晉升，符合條件可以直接晉升。二、單選題1.B2.D3.D4.D5.D6.A7.A8.B9.A10.D解析：10.公務員培訓的種類包括任職培訓、專項培訓、在職培訓等，不包括職業(yè)培訓。三、多選題1.A,B,C,D2.A,B,C,D3.A,B,C4.A,D5.A,B6.A,B,D7.A,B,C,D8.A9.A,B10.A,B,C解析：8.公務員對涉及本人的處分不服的，只能申請申訴，不能申請復核。四、案例分析1.答案：不可以。解析：根據(jù)《行政訴訟法》規(guī)定，復議決定維持原行政行為的，人民法院判決撤銷復議決定，可以判決原行政行為無效。本案中，法院撤銷復議決定，但維持原處罰決定，屬于對原處罰決定的重新認定，企業(yè)不能再申請行政復議。2.答案：小張可以申請復核或者依法向人民法院提起訴訟。解析：根據(jù)《公務員法》規(guī)定，公務員對涉及本人的處分不服的，可以申請復核或者依法向人民法院提起訴訟。小張對取消提拔資格不服，可以采取上述救濟措施。3.答案：法院應當駁回起訴。解析：根據(jù)《行政訴訟法》規(guī)定，公民、法人或者其他組織不服行政復議決定的，可以在收到復議決定書之日起15日內向人民法院提起訴訟。本案中，超市已超過起訴期限，法院應當駁回起訴。五、論述題1.答案：公務員依法履職與維護自身權益是相輔相成的。公務員依法履職是其基本職責，也是維護自身權益的前提；而維護自身權益則是保障公務員依法履職的重要手段。解析：公務員依法履職，必須嚴格遵守法律法規(guī)，依法行政，才能保障公共利益和自身權益。同時，公務員依法履職，也會受到法律的保護，如行政復議、行政訴訟等制度，可以保障公務員的合法權益不受侵害。2.答案：行政復議在行政爭議解