工會(huì)協(xié)議書(shū)范本甲方：[工會(huì)名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[相關(guān)方名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為依法成立的工會(huì)組織，旨在維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展；乙方為[企業(yè)性質(zhì)及經(jīng)營(yíng)范圍]，為保障雙方的合法權(quán)益，明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在規(guī)范甲方與乙方在工會(huì)相關(guān)事務(wù)中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保工會(huì)活動(dòng)的順利開(kāi)展，維護(hù)職工的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)與職工之間的和諧穩(wěn)定關(guān)系。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工會(huì)活動(dòng)組織甲方負(fù)責(zé)組織各類工會(huì)活動(dòng)，包括但不限于職工文體活動(dòng)、技能競(jìng)賽、培訓(xùn)講座、節(jié)日慶?；顒?dòng)等?；顒?dòng)的具體內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，但應(yīng)提前通知乙方及相關(guān)職工。乙方應(yīng)積極配合甲方開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，提供必要的場(chǎng)地、設(shè)備、物資支持，并協(xié)助甲方做好活動(dòng)的宣傳、組織和協(xié)調(diào)工作。2.職工權(quán)益維護(hù)甲方代表職工與乙方就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)進(jìn)行溝通協(xié)商，維護(hù)職工的合法權(quán)益。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，保障職工的合法權(quán)益，積極回應(yīng)甲方提出的合理訴求，并及時(shí)解決職工反映的問(wèn)題。3.職工培訓(xùn)與發(fā)展甲方根據(jù)職工的需求和企業(yè)發(fā)展的需要，組織開(kāi)展各類職工培訓(xùn)活動(dòng)，提升職工的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、法律法規(guī)培訓(xùn)等。乙方應(yīng)支持甲方開(kāi)展職工培訓(xùn)工作，提供必要的培訓(xùn)資源，如培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)教材等，并鼓勵(lì)職工積極參加培訓(xùn)。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定組織開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，要求乙方提供必要的支持和協(xié)助。有權(quán)代表職工與乙方就職工權(quán)益相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行溝通協(xié)商，提出合理訴求。有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.義務(wù)按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)，積極組織開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。定期向職工宣傳法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，提高職工的法律意識(shí)和維權(quán)能力。建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作制度，加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，提高工會(huì)工作水平。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)甲方組織開(kāi)展的工會(huì)活動(dòng)提出意見(jiàn)和建議，共同協(xié)商活動(dòng)方案。有權(quán)要求甲方在維護(hù)職工合法權(quán)益的過(guò)程中，遵循法律法規(guī)和企業(yè)實(shí)際情況，避免過(guò)度干預(yù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，尊重職工的合法權(quán)益，積極配合甲方開(kāi)展工會(huì)工作。按照本協(xié)議的約定，為甲方組織開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)提供必要的場(chǎng)地、設(shè)備、物資支持，并協(xié)助甲方做好活動(dòng)的宣傳、組織和協(xié)調(diào)工作。及時(shí)回應(yīng)甲方提出的職工權(quán)益相關(guān)訴求，認(rèn)真研究解決職工反映的問(wèn)題，并將處理結(jié)果及時(shí)反饋給甲方。四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方或職工的合法權(quán)益受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定履行義務(wù)，導(dǎo)致甲方或職工的合法權(quán)益受到損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.如一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行協(xié)議，并承擔(dān)違約責(zé)任；如違約行為給對(duì)方造成的損失超過(guò)違約金數(shù)額的，違約方還應(yīng)補(bǔ)足差額部分。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行及解釋均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行