員工宿舍衛(wèi)生管理執(zhí)行細(xì)則一、適用范圍本細(xì)則適用于公司所有入住員工宿舍的員工（含實(shí)習(xí)生、勞務(wù)派遣人員）及宿舍管理相關(guān)工作人員。二、管理職責(zé)（一）宿舍管理員1.負(fù)責(zé)員工宿舍日常衛(wèi)生監(jiān)督、檢查與記錄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋衛(wèi)生問題；2.組織開展宿舍衛(wèi)生宣傳教育，引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣；3.協(xié)調(diào)處理宿舍衛(wèi)生糾紛，督促違規(guī)員工限期整改；4.配合后勤部門完成宿舍設(shè)施檢修、衛(wèi)生工具補(bǔ)充等工作。（二）住宿員工1.自覺遵守本細(xì)則，維護(hù)個(gè)人宿舍及公共區(qū)域衛(wèi)生，服從管理員管理；2.按要求整理個(gè)人物品，定期清潔宿舍，保持室內(nèi)通風(fēng)干燥；3.愛護(hù)公共衛(wèi)生設(shè)施，發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)上報(bào)，不得故意破壞；4.積極參與宿舍衛(wèi)生評(píng)比，配合檢查工作，對(duì)存在的問題及時(shí)整改。（三）后勤保障部門1.負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生設(shè)施（如垃圾桶、清潔工具、照明設(shè)備等）的配置、維修與更新；2.定期對(duì)公共區(qū)域（衛(wèi)生間、走廊、樓梯間等）進(jìn)行專業(yè)清潔、消毒，保障公共區(qū)域衛(wèi)生達(dá)標(biāo)；3.配合宿舍管理員開展衛(wèi)生檢查，提供必要的物資支持與技術(shù)指導(dǎo)。三、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求（一）個(gè)人宿舍衛(wèi)生1.物品擺放床鋪：被褥疊放整齊，床單平整無(wú)褶皺，床上僅限放置枕頭、被褥及個(gè)人衣物（睡前需整理）；衣物：臟衣、凈衣分類存放，衣柜內(nèi)衣物懸掛或折疊整齊，不得在室內(nèi)隨意晾曬（指定晾曬區(qū)除外）；桌面：書桌、床頭柜等桌面僅擺放必要物品（如書籍、水杯、臺(tái)燈等），且需擺放有序，無(wú)雜物堆積；地面：保持干凈整潔，無(wú)垃圾、積水、雜物，鞋子需放入鞋架或指定區(qū)域，鞋架擺放整齊。2.清潔要求每周至少進(jìn)行1次全面清掃，包括掃地、拖地、擦拭家具表面；每日開窗通風(fēng)不少于30分鐘（特殊天氣除外），保持室內(nèi)空氣清新；衛(wèi)生間（獨(dú)立衛(wèi)生間宿舍）：每日清潔，做到無(wú)異味、無(wú)積水、便池潔凈，洗漱臺(tái)無(wú)污漬、水漬，毛巾、洗漱用品擺放整齊。3.安全與衛(wèi)生禁忌禁止在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)寵物、亂拉電線、使用違規(guī)電器；禁止向窗外、走廊拋扔垃圾，禁止在墻面、家具上亂涂亂畫、張貼；禁止存放過(guò)期食品、腐爛物品，垃圾桶需及時(shí)清理，避免滋生蚊蟲、異味。（二）公共區(qū)域衛(wèi)生1.走廊與樓梯間地面：每日由值日人員（或保潔）清掃，保持無(wú)垃圾、無(wú)痰跡、無(wú)積水，樓梯扶手每周擦拭1次；墻面：無(wú)腳印、無(wú)涂鴉，公共設(shè)施（如滅火器、公告欄）表面潔凈；雜物：禁止在走廊、樓梯間堆放個(gè)人物品、垃圾，保持通道暢通。2.衛(wèi)生間（公共衛(wèi)生間）保潔人員每日至少清潔2次，做到便池?zé)o污垢、無(wú)堵塞，地面無(wú)積水、無(wú)異味；洗手臺(tái)、鏡子保持潔凈，水龍頭、地漏無(wú)漏水、無(wú)堵塞；垃圾桶及時(shí)清運(yùn)，垃圾袋每日更換，衛(wèi)生間內(nèi)配備的衛(wèi)生紙、洗手液等物資及時(shí)補(bǔ)充。3.洗漱間與公共活動(dòng)區(qū)洗漱臺(tái)：無(wú)殘留牙膏、水漬，洗漱用品（牙杯、毛巾等）擺放整齊，不得占用他人位置；公共活動(dòng)區(qū)（如活動(dòng)室、陽(yáng)臺(tái)）：地面干凈，桌椅擺放有序，娛樂設(shè)施（如電視、健身器材）表面無(wú)灰塵、無(wú)損壞，使用后及時(shí)歸位。四、檢查與考核機(jī)制（一）檢查周期與方式1.日常檢查：宿舍管理員每日對(duì)公共區(qū)域進(jìn)行巡查，每周隨機(jī)抽查不少于3間員工宿舍，記錄衛(wèi)生情況；2.周自查：各宿舍每周由舍長(zhǎng)組織1次自查，填寫《宿舍衛(wèi)生自查表》并提交管理員備案；3.月聯(lián)合檢查：每月末由后勤部門、宿舍管理員、員工代表組成檢查組，對(duì)所有宿舍及公共區(qū)域進(jìn)行全面檢查，按《宿舍衛(wèi)生評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》（附件1）打分。（二）考核評(píng)分與整改1.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)人宿舍與公共區(qū)域分別評(píng)分，滿分100分，85分及以上為“優(yōu)秀”，70-84分為“合格”，69分及以下為“不合格”；2.問題整改：檢查中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生問題，由管理員向責(zé)任宿舍或個(gè)人下達(dá)《整改通知書》，限期24-48小時(shí)內(nèi)整改；整改完成后，管理員進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查仍不合格的，加倍扣分并通報(bào)批評(píng)。五、獎(jiǎng)懲措施（一）獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制1.月度衛(wèi)生“優(yōu)秀”宿舍：授予“衛(wèi)生標(biāo)兵宿舍”流動(dòng)紅旗，在公司公告欄公示表?yè)P(yáng)，舍長(zhǎng)及成員可獲得適量積分獎(jiǎng)勵(lì)（積分可兌換生活用品或假期福利）；2.季度衛(wèi)生“優(yōu)秀”個(gè)人：從月度優(yōu)秀宿舍成員中評(píng)選，給予一定金額的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)證書，優(yōu)先推薦參與公司評(píng)優(yōu)；3.年度衛(wèi)生先進(jìn)集體/個(gè)人：在公司年度總結(jié)會(huì)上表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金，作為員工績(jī)效考核、晉升的參考依據(jù)。（二）懲罰機(jī)制1.個(gè)人宿舍衛(wèi)生不合格：首次不合格：管理員口頭警告，責(zé)令限期整改；二次不合格：通報(bào)批評(píng)，扣除當(dāng)月相應(yīng)績(jī)效分（或宿舍衛(wèi)生保證金），取消當(dāng)季評(píng)優(yōu)資格；三次及以上不合格：取消住宿資格，半年內(nèi)不得申請(qǐng)重新入住。2.公共區(qū)域衛(wèi)生違規(guī)：個(gè)人違規(guī)（如亂扔垃圾、破壞設(shè)施）：除賠償損失外，視情節(jié)輕重給予警告、通報(bào)批評(píng)或罰款；宿舍整體衛(wèi)生差（公共區(qū)域值日未完成）：扣減該宿舍全體成員相應(yīng)績(jī)效分，取消當(dāng)月評(píng)優(yōu)資格，責(zé)令全宿舍進(jìn)行“衛(wèi)生整改周”專項(xiàng)清潔。3.嚴(yán)重違規(guī)行為：故意破壞衛(wèi)生設(shè)施、惡意拖欠衛(wèi)生整改、傳播病菌（如故意存放腐爛物導(dǎo)致蟲害）等行為，立即取消住宿資格，依規(guī)追究賠償責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重者移交公司行政部門或公安機(jī)關(guān)處理。六、附則1.本細(xì)則由公司后勤保障部門負(fù)責(zé)解釋，未盡事