工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康與安全法規(guī)知識(shí)考核（2024年2月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.根據(jù)我國(guó)《職業(yè)病防治法》，下列哪項(xiàng)不屬于職業(yè)??？

A.砂肺病

B.粉塵性皮膚病

C.職業(yè)性噪聲聾

D.病毒性肝炎

2.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行哪些方面的安全教育和培訓(xùn)？

A.職業(yè)病防治知識(shí)

B.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

C.應(yīng)急救援技能

D.以上都是

3.下列哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)設(shè)置的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)？

A.安全生產(chǎn)委員會(huì)

B.安全生產(chǎn)辦公室

C.財(cái)務(wù)部

D.應(yīng)急管理部門(mén)

4.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生安全事故后，應(yīng)在多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告？

A.24小時(shí)內(nèi)

B.48小時(shí)內(nèi)

C.72小時(shí)內(nèi)

D.5日內(nèi)

5.下列哪項(xiàng)不屬于勞動(dòng)防護(hù)用品？

A.安全帽

B.防塵口罩

C.工作服

D.手機(jī)

6.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)基本制度？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)許可證制度

C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

D.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度

7.下列哪項(xiàng)不是職業(yè)健康檢查的項(xiàng)目？

A.心電圖

B.血常規(guī)

C.胸部X光

D.頸椎檢查

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對(duì)哪些設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)？

A.生產(chǎn)設(shè)備

B.電氣設(shè)備

C.通風(fēng)設(shè)備

D.以上都是

9.下列哪項(xiàng)不是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的勞動(dòng)者權(quán)利？

A.安全生產(chǎn)保障權(quán)

B.休息休假權(quán)

C.獲取勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)

D.選舉權(quán)與被選舉權(quán)

10.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)哪些人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)安全培訓(xùn)？

A.管理人員

B.從業(yè)人員

C.特種作業(yè)人員

D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工在上崗前必須接受職業(yè)健康檢查。（）

2.企業(yè)可以不設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，但應(yīng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。（）

3.職業(yè)病防治費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入企業(yè)的成本。（）

4.工作場(chǎng)所的防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志應(yīng)當(dāng)由員工自行維護(hù)。（）

5.任何單位和個(gè)人都有權(quán)對(duì)危害職業(yè)健康的行為進(jìn)行檢舉和控告。（）

6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行定期的職業(yè)健康檢查。（）

7.在緊急情況下，員工可以不按照規(guī)定的程序撤離危險(xiǎn)區(qū)域。（）

8.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。（）

9.從事特種作業(yè)的人員必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書(shū)后方可上崗。（）

10.工作場(chǎng)所的粉塵濃度不得超過(guò)國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（）

11.企業(yè)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，可以不進(jìn)行考核。（）

12.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。（）

13.員工在作業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)安全隱患，有權(quán)立即停止作業(yè)并報(bào)告。（）

14.工貿(mào)企業(yè)可以不向從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。（）

15.企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康與安全法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)中，以下哪些內(nèi)容是必須包含的？

A.職業(yè)病防治知識(shí)

B.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

C.應(yīng)急救援技能

D.企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度

E.產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.以下哪些行為違反了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》？

A.在危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)域吸煙

B.不按照規(guī)定佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品

C.未經(jīng)培訓(xùn)上崗操作設(shè)備

D.隱瞞事故隱患

E.未經(jīng)許可擅自進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域

3.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，以下哪些是培訓(xùn)內(nèi)容的重要組成部分？

A.作業(yè)場(chǎng)所的危險(xiǎn)因素辨識(shí)

B.應(yīng)急預(yù)案的熟悉和演練

C.安全操作規(guī)程

D.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用

E.工作時(shí)間與休息時(shí)間的安排

4.以下哪些是《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》規(guī)定的職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)具備的條件？

A.有職業(yè)病的危害接觸史

B.有職業(yè)病的臨床表現(xiàn)

C.有診斷職業(yè)病所需的相應(yīng)醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果

D.有職業(yè)病的鑒別診斷

E.有職業(yè)病患者的家屬病史

5.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，以下哪些措施是正確的？

A.立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援

B.保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事故擴(kuò)大

C.及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告事故情況

D.對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查分析

E.對(duì)受傷人員提供及時(shí)的醫(yī)療救治

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)新員工在入職前應(yīng)接受哪些基本的安全教育和培訓(xùn)內(nèi)容。

2.結(jié)合實(shí)際案例，說(shuō)明工貿(mào)企業(yè)如何有效預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

[案例分析題內(nèi)容]

某工貿(mào)企業(yè)新入職的搬運(yùn)工小王，在搬運(yùn)一批重物時(shí)，由于搬運(yùn)方法不當(dāng)，導(dǎo)致腰部受傷。事故發(fā)生后，小王向企業(yè)報(bào)告了受傷情況。以下是事故調(diào)查的相關(guān)信息：

1.小王在搬運(yùn)前未接受過(guò)搬運(yùn)作業(yè)的安全培訓(xùn)。

2.企業(yè)雖然制定了搬運(yùn)作業(yè)的安全操作規(guī)程，但未對(duì)員工進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)。

3.小王使用的搬運(yùn)工具為手動(dòng)液壓車(chē)，該車(chē)存在一定的安全隱患，但未進(jìn)行定期檢查和維護(hù)。

4.事故發(fā)生后，企業(yè)及時(shí)對(duì)小王進(jìn)行了救治，并進(jìn)行了事故調(diào)查。

請(qǐng)根據(jù)以上案例分析以下問(wèn)題：

1.該企業(yè)在新員工職業(yè)健康與安全法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)方面存在哪些不足？

2.針對(duì)該案例，企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來(lái)預(yù)防類(lèi)似事故的再次發(fā)生？

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.病毒性肝炎

2.D.以上都是

3.C.財(cái)務(wù)部

4.A.24小時(shí)內(nèi)

5.D.手機(jī)

6.D.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度

7.D.頸椎檢查

8.D.以上都是

9.D.以上都是

10.D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.√

2.×

3.√

4.×

5.√

6.√

7.×

8.×

9.√

10.√

11.×

12.√

13.√

14.×

15.√

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.職業(yè)病防治知識(shí)

B.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

C.應(yīng)急救援技能

D.企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度

E.安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

2.A.在危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)域吸煙

B.不按照規(guī)定佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品

C.未經(jīng)培訓(xùn)上崗操作設(shè)備

D.隱瞞事故隱患

E.未經(jīng)許可擅自進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域

3.A.作業(yè)場(chǎng)所的危險(xiǎn)因素辨識(shí)

B.應(yīng)急預(yù)案的熟悉和演練

C.安全操作規(guī)程

D.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用

E.作業(yè)場(chǎng)所的通風(fēng)與照明條件

4.A.有職業(yè)病的危害接觸史

B.有職業(yè)病的臨床表現(xiàn)

C.有診斷職業(yè)病所需的相應(yīng)醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果

D.有職業(yè)病的鑒別診斷

E.有職業(yè)病的治療效果

5.A.立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援

B.保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事故擴(kuò)大

C.及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告事故情況

D.對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查分析

E.對(duì)受傷人員提供及時(shí)的醫(yī)療救治

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)新員工在入職前應(yīng)接受以下基本的安全教育和培訓(xùn)內(nèi)容：

企業(yè)安全生產(chǎn)方針、政策和相關(guān)法律法規(guī)；

企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施；

個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的使用方法和維護(hù)保養(yǎng)；

職業(yè)病防治的基本知識(shí)；

應(yīng)急預(yù)案的熟悉和演練；

特種作業(yè)人員的專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。

2.答案：

針對(duì)該案例，企業(yè)應(yīng)采取以下措施來(lái)預(yù)防類(lèi)似事故的再次發(fā)生：

加強(qiáng)新員工入職前的安全教育和培訓(xùn)，確保員工了解和掌握正確的作業(yè)方法和安全操作規(guī)程；

定期對(duì)員工進(jìn)行安全技能考核，確保員工能夠正確執(zhí)行安全操作；

對(duì)搬運(yùn)工具和設(shè)備進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，確保其安全可靠；

建立健全事故報(bào)告和處理機(jī)制，及時(shí)調(diào)查事故原因并采取糾正措施；

加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；

鼓勵(lì)員工參與安全管理，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患和違規(guī)行為及時(shí)上報(bào)；

完善應(yīng)急預(yù)案，定期組織應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

[案例分析題答案內(nèi)容]

1.該企業(yè)在新員工職業(yè)健康與安全法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)方面存在的不足包括：

未對(duì)搬運(yùn)工小王進(jìn)行搬運(yùn)作業(yè)的安全培訓(xùn)，導(dǎo)致其缺乏必要的作業(yè)安全知識(shí)和技能。

未對(duì)員工進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)，使得員工在實(shí)際工作中無(wú)法正確執(zhí)行安全操作規(guī)程。

安全操作規(guī)程雖已制定，但未得到有效執(zhí)行和監(jiān)督。

2.針對(duì)該案例，企業(yè)應(yīng)采取以下措施來(lái)預(yù)防類(lèi)似事故的再次發(fā)生：

對(duì)所有新員工進(jìn)行系統(tǒng)的安全教育和培訓(xùn)，確保其了解搬運(yùn)作業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)防措施。

定期對(duì)員工進(jìn)行實(shí)操培訓(xùn)，通過(guò)模擬和實(shí)際操作來(lái)提高員工的安全操作技能。

加強(qiáng)對(duì)安全操作規(guī)程的執(zhí)行和監(jiān)督，確保