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文檔簡介
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)(精選31篇)
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇1
20_年已經(jīng)結(jié)束,回首這一年的工作,有與同事同心協(xié)力搶
工的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,不知不覺中,充滿希
望的20_年即將臨近??梢哉f,20_年也將是大家即將收獲碩果
的一年。
進入公司,我都很珍惜每次的培訓(xùn)或觀摩,因為這不僅是在
公司對我的培養(yǎng),也是一次對自己的二作能力、工作經(jīng)驗的積累
過程。也算是在繁忙的工作中能夠稍微讓自己放松下來,靜靜讓
自己思考自己這段時間來的工作存在的問題或者總結(jié)點經(jīng)驗。
20_年三四月份此時我還待在文庭新居做著裝修最后的收尾
工作,每天面對的都是彈逐套驗收線,以及各種修補工作。當(dāng)時
的自己比較躁動,覺得同一批出來的,人家都已經(jīng)跑在了前面,
而我更像是原地不動,以至于后面出現(xiàn)的項目經(jīng)理對我的誤解。
現(xiàn)在看來,自己應(yīng)該更沉得住氣,無論公司怎么安排工作,我都
應(yīng)該首先把自己手頭的工作做好了,這不僅是責(zé)任更是態(tài)度。而
面對領(lǐng)導(dǎo)的誤解,自己在解釋不清的時候,應(yīng)該主動表明自己認
識到了錯誤,而不是讓誤解不了了之。
在經(jīng)歷了分公司的創(chuàng)優(yōu)工作后,我有幸的調(diào)到了技校項目,
也是分公司的第一個自營項目。作為BIM技術(shù)員,不僅需要將bim
技術(shù)帶入到實際生產(chǎn)工作中去,更需要將施工技術(shù)更好的用bim
的手段展示出來,兩者需要更好的融合在一起。其中,我和同事
有過迷茫,有過小心翼翼,但還好我們從未放棄。前期剛到項目,
由于現(xiàn)場人數(shù)不足,我只能將重心更多的投入到現(xiàn)場生產(chǎn)中去,
對于基礎(chǔ)我從來沒有做過,面對新的二作領(lǐng)域,我跟著其他同事
一起去處理,指導(dǎo),學(xué)習(xí)現(xiàn)場的各種生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,為確保工作
的順利、準(zhǔn)確、正常的進行,加班不是問題,基礎(chǔ)都是泥水不是
問題,風(fēng)吹日曬也不是問題,因為對二我們這些選擇工地的管理
者來說,這些都是我們必須要迎難而上的。為了完成分公司給我
們的任務(wù),每個人都在各自的崗位上盡心盡力,多少苦累,大家
一起上,那就不是累。大家相互鼓勵,不要放棄,果實都在后面。
十一月,我來到了新崗位,擔(dān)任項目技術(shù)負責(zé)人的助手,由
于專業(yè)技能以及管理經(jīng)驗的欠缺,對二作一直不敢怠慢,堅持小
心謹慎、腳踏實地、認真務(wù)實的工作態(tài)度。根據(jù)自身工作的實際
情況,多學(xué)習(xí)多問多做。也讓自己對二技術(shù)負責(zé)人的工作有了認
識。
1.組織參加圖紙會審工作開工后,組織項目施工人員及勞務(wù)
班組細讀圖紙,及時發(fā)現(xiàn)圖紙的疑問,并做好會議紀要,將會審
內(nèi)容整理、簽字,及時對項目各部門及施工班組進行會審的交底。
2.編制并完善工作專項施工方案,根據(jù)實際情況及時編制相
應(yīng)的技術(shù)、安全方案,并對相關(guān)人員技術(shù)、安全交底。
3.對各工藝進行了交底按照公司對各分部工程制定的工藝工
法,結(jié)合項目現(xiàn)場實際情況,及時對項目管理人員及勞務(wù)隊組進
行了相應(yīng)的技術(shù)、安全交底。明確達到施工的標(biāo)準(zhǔn),以便進行過
程的質(zhì)量檢查與控制。
4.與同事一起組織項目管理人員學(xué)習(xí)使用bim軟件,更好的
針對可視化技術(shù)交底、工程算量等實際的運用情況。
以上是我20一年的工作總結(jié),對于新的20—年,我希望自己
能不斷充實自己,積累更多的工作管理經(jīng)驗,將來能夠更好的勝
任工作,為公司帶來幫助。跟分公司更好的成長,也有信心自己
能做好今后的工作與挑戰(zhàn)。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇2
—市—區(qū)—鎮(zhèn)是煙葉種植大鎮(zhèn),煙葉的種植已成為了當(dāng)?shù)氐?/p>
特色產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)。農(nóng)民因煙而發(fā)、也因煙而強。多年來,也
一直在不斷的學(xué)習(xí)探索煙葉種植的新技術(shù)、新方法,就多年來的
煙葉種植技術(shù)進行總結(jié)如下:
一、漂浮育苗
漂浮育苗是當(dāng)前比較先進的育苗技術(shù),它的優(yōu)越性是其它育
苗技術(shù)難以比較的。首先根系發(fā)達,測試結(jié)果分析,一級側(cè)根數(shù)
是常規(guī)營養(yǎng)袋育苗技術(shù)的3.3—5倍,育苗在于育根,根系發(fā)達,
的抗性。
重視微肥的使用。許多微量元素都能促進煙株的光合作用,
加速細胞的分裂,特別是對煙葉葉面的開面、提高煙株的抗性有
巨大的作用。如注重硼、鎂、鋅等微量元素的使用。
硼可以促進細胞分裂,增加新細胞的數(shù)量,使煙葉葉片特別
是上部煙葉開面好。鎂是葉綠素組織的基本部分,同時它又是葉
綠素分解活化劑。在煙株進行光合作月中起著重要作用。一旦缺
乏,將造成煙株光合作用減緩,生長受到抑制c鋅可以提高植物
光合強度,促進碳水化合物的轉(zhuǎn)變和細胞分裂,也有利于煙葉葉
片開面。同時它對病毒有純化作用,減少煙株侵染病害的發(fā)生。
三、用新觀念管理
“有收無收在于水”,這個農(nóng)諺道出了水分對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重
要性?!翱緹熍聺巢慌潞怠眲t是過去的舊觀念。煙田積水就會形
成氧氣不足、土溫過低、有毒物質(zhì)大量積累,影響煙株生長發(fā)育,
超過1天,可以造成煙葉絕收之境地。但如果煙株缺水,其他條
件再好、也將導(dǎo)致煙葉減產(chǎn),質(zhì)量下降,所以在田管中,特別干
旱季節(jié)一定要注意水的澆灌,不能讓烤煙怕澇不怕旱的觀念所左
右。在水的澆灌上也要講究方法:水源條件好的煙地,可以灌溉
“跑馬水”,水位不超過壟體一半,時間在1—2小時左右,時間
太長則將造成肥料流失。
正確理解打底、打頂,目前市場需求是上等煙俏,中等煙飽
和,下等煙無人要,特別是對上部煙葉的下等煙望而卻步,打底
只能打腳葉,適時打掉底部腳葉二、三片,徹底抹芽,重打頂葉,
以保證上部煙葉養(yǎng)分的供給,促進上部煙葉開面。
正確認識下部煙葉的成熟度。所謂成熟是煙葉在烘烤時能烤
黃烤香。我們的下部煙葉成熟時,上部葉較嫩,下部葉的養(yǎng)分向
上部轉(zhuǎn)移,造成下部煙葉纖維素含量高,體分差,所以說應(yīng)更新
觀念,保證下部煙葉在田間生長期縮短,而烤房內(nèi)變黃時間適當(dāng)
加長,才能增加其體分,在采烤中,堅持下部煙葉以綠色為主,
采收時斷面整齊為條件來確定下部煙葉成熟度。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇3
今年,本人負責(zé)農(nóng)技指導(dǎo)的科技示范戶是上杭縣臨城鎮(zhèn)水西
村、宮橋村、富古村、西郊村、西坡村的7戶具有一定文化水平,
種植水平較高的農(nóng)戶,根據(jù)入戶調(diào)查統(tǒng)計:總?cè)丝?2人,勞力
14人,總耕地156畝,每戶輻射帶動周圍農(nóng)戶20戶,共輻射帶
動農(nóng)戶200戶;10戶科技示范戶有5戶種植水稻,5戶種植大棚蔬
菜及水果。作為一位技術(shù)指導(dǎo)員,按照上級的要求,積極下鄉(xiāng),
認真指導(dǎo)科技示范戶和科技試驗示范基地,現(xiàn)將一年來的'工作總
結(jié)如下:
一、培育農(nóng)業(yè)科技示范戶
本人所指導(dǎo)的10戶示范戶,都是具有一定文化水平,接受、
學(xué)習(xí)能力較強的農(nóng)戶。示范戶主要圍繞水稻及大棚蔬菜種植進行
集中培訓(xùn)、入戶指導(dǎo)、實地解決生產(chǎn)技術(shù),指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科技示范戶
應(yīng)用、推廣新品種、新技術(shù),提高其學(xué)習(xí)接受能力,發(fā)揮科技示
范戶的輻射帶動作用。
二、推廣新品種、新技術(shù)。
水稻主推品種包括T優(yōu)2155、全優(yōu)2689、特優(yōu)716、宜優(yōu)673,
主推技術(shù)包括旱育秧、機插秧、測土配方施肥、病蟲綜防等;蔬菜
主推品種有花椰菜、芥菜、菜椒、甜豆等,主推技術(shù)包括無公害、
反季節(jié)栽培技術(shù)、保護地栽培技術(shù)等。為了讓農(nóng)戶更好的了解這
些新技術(shù)、新品種,本人將每一項新品種、新技術(shù)的特征特性、
產(chǎn)量表現(xiàn)、栽培技術(shù)要點分類介紹、裝訂成冊,并發(fā)放給每一位
農(nóng)戶。
三、田間技術(shù)指導(dǎo),預(yù)防病蟲害。
在空閑的時間,我都會到農(nóng)戶的日里進行手把手、面對面的
技術(shù)指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并向農(nóng)戶傳授主要的病蟲害的發(fā)
病表現(xiàn)、防治方法。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇4
我從—學(xué)校光纖專業(yè)畢業(yè)后,于—年一月開始在大城縣通信
分公司工作。我從事的是交換維護工作。于年月日,經(jīng)上
級考核,我被聘任為交換維護專業(yè)的技術(shù)員。到現(xiàn)在,我被授予
技術(shù)員職務(wù)已有四年,且其他條件也已符合評審助理工程師的資
格?,F(xiàn)將近幾年的工作總結(jié)如下,請市公司領(lǐng)導(dǎo)審核評定。sOlOO
一、認真學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù),掌握設(shè)備維護技能
我于一年—月份至—年一月份在擔(dān)任程控交換機維護工作。
這也是參加工作以來走上的第一個工作崗位。其實,設(shè)備維護工
作是以交換設(shè)備為主的,還包括市話測量、電源、傳輸、油機等
設(shè)備的綜合維護工作。在綜合維護工作中,始終堅持“理論聯(lián)系
實際”的原則,邊學(xué)邊用,不斷提升了專業(yè)維護技能。
俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理
論上,采取內(nèi)外結(jié)合的原則,以自學(xué)為主,以公司培訓(xùn)為輔,畢
竟外出培訓(xùn)的時間是極為有限的。幾年來,我一直保持了不間斷
的學(xué)習(xí),并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導(dǎo)作用。
孔子曰:“三人行,必有我?guī)熝伞?。因此,在實際工作中,
我力誡形式主義,一直保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風(fēng),遇到不
能處理的障礙,及時請教有豐富經(jīng)驗的老師傅,既及時恢復(fù)了正
常通信,又學(xué)到了技術(shù)本領(lǐng)。在幾年的時間中,我先后掌握了交
換機的局數(shù)據(jù)及用戶數(shù)據(jù)的操作;對SDH設(shè)備的性能有了進一步
的了解;對電源設(shè)備的工作原理有了更加深入的認識;對于ISDN、
寬帶設(shè)備及終端維護積累了一定的經(jīng)驗,總計為ISDN及寬帶用戶
排除終端障礙200余次。此外,在多次大型割接中,圓滿完成了
上級布置的工作任務(wù)。
二、奮力進取,努力向技術(shù)管理復(fù)合型方向發(fā)展
—年10月,因工作需要,被調(diào)入縣公司負責(zé)機房環(huán)境整治、
交換設(shè)備維護等工作。由技術(shù)崗位轉(zhuǎn)變到技術(shù)管理崗位對我提出
了新的更高標(biāo)準(zhǔn)的要求,也為綜合素質(zhì)的提升創(chuàng)造了一個良好的
機會。
對于綜合工作,我合理規(guī)劃時間,統(tǒng)籌安排工作,確保了各
項工作不掉隊。特別在機房環(huán)境整治上,我以市公司的相關(guān)要求
為標(biāo)準(zhǔn),從細節(jié)上下功夫,與建設(shè)維護部門相互協(xié)作,取得了良
好效果。在歷次安全檢查中,市公司都給予了認可,同時也指出
了不足。對此,我認真總結(jié)并及時完成了整改。
我有時感覺壓力很大,感覺到知識不夠用。于是,我利用工
作之余的分分秒秒,學(xué)習(xí)了關(guān)系工作各方面的知識,隨著知識與
經(jīng)驗的積累,處理起工作來可以游刃有余了。
但是,這距離多面手的要求來說,還有很大的差距。但是,
我相信持續(xù)的努力總會有成效的。
三、做好本職工作,努力踐行“三個代表”
現(xiàn)在,全國掀起了學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的新高潮。這
是黨中央用黨的最新理論成果武裝全黨、教育人民、推動黨的事
業(yè)繼往開來,與時俱進的戰(zhàn)略舉措。因此,我們每一個人要從中
國特色社會主義事業(yè)長遠發(fā)展的高度,從中華民族偉大復(fù)興的高
度,充分認識興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的重大
現(xiàn)實意義和歷史意義,要將學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想作為當(dāng)前
首要的政治任務(wù)來抓。
前面的路還很漫長,也很曲折,但是只要勇敢的堅持下去,
就一定能走好。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇5
我叫,一年參加工作,同年元月分配到電務(wù)段東站電纜,在
各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和精心指導(dǎo)下,我勤杳工作,在通信工作崗位上
始終本著以生產(chǎn)運輸為中心,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方
針。工作期間先后接觸了集中機、區(qū)轉(zhuǎn)機、音頻分機、自動電話、
專用通信網(wǎng)絡(luò)的維護工作,具備了較強的實際工作能力。—年10
月經(jīng)上級考核被聘任為技術(shù)員。到現(xiàn)在我被授予技術(shù)員職務(wù)已有
四年,且其它條件也符合評審助理工程師的資格,現(xiàn)將近幾年的
工作總結(jié)如下,請段領(lǐng)導(dǎo)審核評定。
自一年擔(dān)任工長以來,工作認真,負責(zé),敬業(yè),并得到上級
好評。期間被評為企業(yè)“優(yōu)秀員工”稱號,—年7月,撤銷,合
并任技術(shù)員。
隨著信息產(chǎn)業(yè)日新月異的發(fā)展,通信設(shè)備在不斷的更新,不
提高自己的業(yè)務(wù)水平就跟不上當(dāng)今的發(fā)展和高科技的運用,就經(jīng)
受不住更大考驗,所以在這兩年中我入斷的參加段組織的各種業(yè)
務(wù)學(xué)習(xí),刻苦鉆研,在實踐中不斷的摸索來提高自身的業(yè)務(wù)水平。
一年開始,我全面配合中鐵建對安康東站站區(qū)通信設(shè)備的站改工
作。前期主要配合對東站站區(qū),一場,二場,三場,五場,駝峰,
站調(diào),編尾,各機械室設(shè)備安裝和用戶調(diào)查及新增用戶的規(guī)劃。
—年5月,配合中鐵建在規(guī)定時間內(nèi)開通了東五場,為站改工作
第一仗畫上了圓滿的句號°—年5月,配合中鐵建整改東站數(shù)調(diào)
分系統(tǒng),前期對各場前臺及直通用戶做開通前的試驗調(diào)測工作,
在開通中,我擔(dān)當(dāng)負責(zé)工區(qū)協(xié)調(diào)和全面倒接工作。在這歷時兩天
的倒接工作中我們遇見一些疑難問題,在和廠家人員的探討和試
驗中一一排除這些故障。從而對數(shù)調(diào)分系統(tǒng)又有了更全面的了解
和認知,在實踐中學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)中實踐,為以后的工作打下堅實的
基礎(chǔ)。
—年6月份,配合對一場,二場,三場,無線監(jiān)控通道開通
和調(diào)試,以及一場,二場電力視頻,電牽遠動開通?!?月份,
參加了波分的搬遷工作。12月份,參加了十五個站的電池組的更
換和標(biāo)準(zhǔn)站整治工作?!?月至4月,參加了安康站段網(wǎng)絡(luò)改
造工程,主要擔(dān)當(dāng)設(shè)備安裝工作。
以上就是本人從事技術(shù)員工作以來做的一點微小的貢獻。但
我也深知自己在工作中還存在著許多不足:專業(yè)知識還不夠全面,
有待更好的學(xué)習(xí);需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和自己的努力。
在以后的工作中,更加嚴格要求自己,認真負責(zé),努力學(xué)習(xí),
提高技術(shù)水平,為發(fā)展作出更大貢獻。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇6
煙葉站20_年的烤煙生產(chǎn)收購工作以—大和一屆四中全會精
神為指導(dǎo)、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實各級煙草工
作會議精神,以現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)理念為統(tǒng)領(lǐng),以提高煙葉生產(chǎn)水平
為中心,以“優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)、提高有效煙葉供給力”為契機,以
提高煙葉收購質(zhì)量和煙農(nóng)增收為目的,以“打造卓越煙區(qū)、創(chuàng)建
一流企業(yè)”做優(yōu)做強曲靖煙草為發(fā)展目標(biāo),全站職工堅決落實
“嚴格控制煙葉生產(chǎn)規(guī)?!钡臒熑~工作方針,打好中耕管理期抗
旱的攻堅戰(zhàn),扎實推進現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè),順利完成了煙葉站20_
年的烤煙育苗、烤煙收購合同簽訂、物資兌現(xiàn)、整地理墻、大田
移栽、中耕管理和烤煙收購等各項任務(wù)。
20__年我站的主要工作:
一、精心組織,明確目標(biāo)
為確保“嚴格控制煙葉生產(chǎn)規(guī)?!钡臒熑~工作方針貫徹落實,
我站成立以煙站站長為第一責(zé)任人、各煙點點長為直接負責(zé)人、
廣大職工全面參與的組織模式,在工作中進一步強化合同意識,
牢固樹立計劃意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識,切實維護
計劃的嚴肅性,把計劃合同管理作為落實煙葉工作方針的關(guān)鍵措
施,貫穿于煙葉生產(chǎn)、收購全過程。全站干部職工在年初就開始
進村入戶對今年的相關(guān)政策宣傳,力求全面落實合同制,嚴格按
照20—年豐產(chǎn)煙葉后的實際收購計劃與種煙農(nóng)戶簽訂收購合同,
切實做到按合同落實種植計劃、組織煙葉生產(chǎn)收購,確保煙葉種
植收購計劃落到實處。
二、烤煙育苗工作
20—年煙站的烤煙育苗工作繼續(xù)堅持“完善技術(shù)、集中管理、
降低成本、以苗養(yǎng)苗”的思路,以“嚴格控制煙葉生產(chǎn)規(guī)?!钡?/p>
要求在各村委會及自然村中進一步積極推廣商品化育苗管理模式。
在認真總結(jié)20_年育苗工作的經(jīng)驗和存在的問題的基礎(chǔ)上,為確
保今年育苗工作的順利進行,煙站認真抓好育苗業(yè)主的篩選工作,
共完成育苗專業(yè)戶篩選10戶,并建立業(yè)主檔案、與之間簽訂技術(shù)
服務(wù)及供苗協(xié)議,明確要求其做好苗床地管理記錄、供苗記錄、
剩余煙苗銷毀記錄等資料的收集整理二作,做到供苗有據(jù)可依、
不超合同供苗,為“嚴格控制煙葉生產(chǎn)規(guī)?!钡臒熑~工作方針的
貫徹落實打下堅實基礎(chǔ)。截止20—年2月20日,煙葉站10個育
苗點、9008池育苗工作全部順利完成!
三、政策宣傳合同簽訂物資兌現(xiàn)工作
1.政策宣傳合同簽訂工作
煙站20_年的合同簽訂工作以堅決貫徹“嚴格煙葉生產(chǎn)規(guī)?!?/p>
的煙葉工作方針為指導(dǎo),工作中切實抓好煙葉種植收購原計劃和
抗旱專項計劃的分解、落實和管理工作,堅決剎住超計劃種植苗
頭,確保煙葉質(zhì)量水平穩(wěn)定提高。合同簽訂按照上級公司安排全
面實行電子合同,簽訂前嚴格按照每畝擔(dān)單產(chǎn)約定種植面積,計
劃分解落實到戶、到田塊,并認真做好實地核查工作,確保種植
計劃與生產(chǎn)實際相符合°合同簽訂程序全部按照上級公司戶均種
植面積必須達到25畝以上的要求,嚴格合同簽訂、加強合同管理,
簽訂過程嚴格按照“農(nóng)戶申請、資格審核、合同簽訂、合同公示、
建立檔案、錄入微機、核實面積”七步簽訂程序執(zhí)行。
為確保今年的煙葉工作方針的貫徹落實和合同簽訂的順利進
行,我站在合同簽訂前和簽訂過程中進一步加大宣傳力度,通過
印發(fā)《告煙農(nóng)通知書》、合同分配張榜公示、利用集市宣傳及到煙
農(nóng)家中座談等多種方式做實做細政策宣傳工作。在合同簽訂過程
中繼續(xù)實行提前公示烤煙合同分配結(jié)杲及舉報電話,簽訂過程由
煙站職工親自到各村委會集體組織煙農(nóng)面對面自愿簽訂合同,并
留下文字、照片記錄。合同簽訂后及時將合同發(fā)放到煙農(nóng)手中,
嚴禁合同代簽、代領(lǐng)、代保管和不發(fā)放到煙農(nóng)手中,聽取煙農(nóng)意
見、接受煙農(nóng)監(jiān)督,真正杜絕了假合同、空合同的出現(xiàn)。截止3
月10日,煙葉站共簽訂原計劃烤煙收購合同1152份,合同簽訂
面積32890畝,計劃收購450萬公斤(指令性煙葉收購計劃萬公
斤,出口備貨計劃萬公斤),圓滿完成了20_年烤煙收購合同簽
訂工作。
2.物資兌現(xiàn)工作
煙站20_年的物資供應(yīng)工作嚴格遵循上級公司的要求,嚴格
按照合同約定種植面積和標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)種子、肥料、地膜等煙用物資,
真正做到杜絕超合同、無合同供應(yīng)°在實際操作中按照煙農(nóng)合同
種煙面積申請每畝供應(yīng)每畝復(fù)合肥40公斤,硝酸鉀10公斤,硫
酸鉀5公斤,地膜5公斤。今年共發(fā)放基質(zhì)4675袋,棚膜1117
公斤,池膜1400公斤,遮陽網(wǎng)公斤;嚴格按照分公司20—年物
資兌現(xiàn)方案進行兌現(xiàn),兌現(xiàn)工作于4月20日結(jié)束,共兌現(xiàn)復(fù)合肥
噸,硝酸鉀噸,地膜公斤。不僅保證了正常的煙葉生產(chǎn),而且做
到物資供應(yīng)與實際合同面積相符,真正做到用種子控?zé)熋?、用?/p>
苗和物資控移栽,為今天的烤煙收購工作提供了堅實保證。
四、烤煙大田生產(chǎn)
1、移栽
煙葉站20_年的烤煙移栽工作在上級公司和—鄉(xiāng)黨委政府的
正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,通過全站干部職工的辛勤努力,全面推
行移栽節(jié)水技術(shù),杜絕病苗、弱苗進入大田,提高煙苗栽后成活
率。一是干濕交替育苗技術(shù)。促進水生根向氣生根轉(zhuǎn)變,減少大
田移栽后的緩苗期,增加煙株抗旱能刀;二是明水深栽技術(shù)。打
好塘后澆足2-3公斤水,把漂浮育苗放在水里面,再用土蓋起來。
三是地膜覆蓋栽培技術(shù),栽后及時蓋膜,蓋膜嚴實,提高落實到
位率,充分發(fā)揮地膜覆蓋的保堵抗旱節(jié)水作用。全站移栽工作自
4月25日全面展開,煙站領(lǐng)導(dǎo)和各煙點烤煙生產(chǎn)技術(shù)人員便深入
田間地頭進行技術(shù)指導(dǎo)。截止5月20日,煙葉站按照上級公司要
求,圓滿完成了全站32890畝的大田計劃移栽任務(wù)0
2、清塘點株工作
為確?!皣栏窨刂茻熑~生產(chǎn)規(guī)模”煙葉工作方針得以貫徹落
實,煙站全體職工在烤煙移栽工作結(jié)京后便立即投入到清塘點株
工作當(dāng)中,記錄移栽數(shù)據(jù)、落實移栽面積,將“嚴格控制煙葉生
產(chǎn)規(guī)?!钡墓ぷ鞣结樎鋵嵉綄嵦帯?/p>
3、中耕管理工作
為切實提高全站烤煙生產(chǎn)整體水平,順利完成20—年烤煙收
購目標(biāo),煙葉站全體干部職工按照上級公司要求積極做好中耕管
理各項工作:
(1)、抓好適時封頂、合理留葉、勤打煙杈等工作。封頂打
杈是一項提高煙葉質(zhì)量的有效措施,煙站各煙點對各植煙片區(qū)煙
株長勢進行了深入調(diào)查分析,嚴格做到分類指導(dǎo),針對前期因天
氣干旱,出現(xiàn)早花現(xiàn)象的煙株,要積極采取培育杈煙、強化水肥
管理、見花封頂以充分保留煙株葉片等有效措施,最低限度降低
煙農(nóng)損失。
(2)優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)工作。我站于7月30日,全面完成不適
用底腳葉處理工作,于9月20日全面完成不適用頂葉處理工作,
得到了公司的充分肯定。
(3)、重視田間環(huán)境衛(wèi)生工作。煙站各轄區(qū)按照公司要求做
到溝間不見煙花、煙杈、雜草等,并積極建立煙株殘體處理油,
對封頂后的煙花煙杈做到集中銷毀處理,嚴格田間環(huán)境衛(wèi)生,確
保田間清秀、整潔。
(4)、進一步加強病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治工作,落實好減災(zāi)防災(zāi)措
施。隨著異常天氣的變化,烤煙田間各類葉斑類病害極易暴發(fā)流
行,煙站各煙點進一步加強了烤煙病三害的統(tǒng)防統(tǒng)治工作,重點
加強對野火病、赤星病、炭疽病、白粉病、煙蜘的防治。同時高
度重視局部大風(fēng)、冰雹等災(zāi)害性天氣,做好防雹減災(zāi)工作,把烤
煙自然災(zāi)害損失降到最低限度。
五、烤煙收購工作
1、烤煙收購準(zhǔn)備工作
為確保今年全站9萬擔(dān)烤煙收購二作順利完成,煙葉站全體
干部職工進一步提高認識,在烤煙收購工作開始前就積極開展各
項收購準(zhǔn)備工作:
(1)、嚴格落實成熟采收和科學(xué)烘烤工作。針對近年煙葉收
購工作嚴格全等級收購、高度重視檸檬色組與桔黃色組相混淆的
特點,為確保收購工作順利完成,煙葉站今年一進步加大宣傳指
導(dǎo)力度,確保煙農(nóng)嚴格按照煙葉成熟果收標(biāo)準(zhǔn)操作,切實做到下
部葉適熟采收、中部葉成熟采收、上部葉4-6片充分成熟一次性
采收,保證煙株大田生長期在120天以上;同時要求煙站相關(guān)技
術(shù)人員加強烘烤培訓(xùn)指導(dǎo)力度,嚴格落實曲靖優(yōu)質(zhì)煙烘烤工藝技
術(shù)措施。
(2)、切實加強收購政策宣傳和入戶預(yù)檢培訓(xùn)指導(dǎo)工作。為
確保20_年烤煙收購工作的順利完成,煙葉站全體干部職工按照
上級公司要求切實加強煙葉收購政策宣傳和初分預(yù)檢培訓(xùn)指導(dǎo)工
作,緊緊圍繞9萬擔(dān)烤煙收購工作任務(wù)、上等煙比率69%以下、
工商交接等級合格率60%以上開展初分預(yù)檢培訓(xùn)指導(dǎo)工作,切實
提高全站煙葉分級技術(shù)水平,提高煙葉純度和收購等級合格率,
嚴禁混部位、混色組、混等級、超水分、大把頭、平攤把的煙葉
出現(xiàn),在確保等級合格率達標(biāo)的同時,極力維護好煙農(nóng)的根本利
益,確保煙農(nóng)種植收益好于往年。
2、烤煙收購工作
20年煙葉站的烤煙收購工作以“百縣千站煙葉質(zhì)量行動”
為契機,以提高煙葉收購質(zhì)量和煙農(nóng)增收為目標(biāo),實行了“五員”
崗位職責(zé)管理,即門衛(wèi)值班員、質(zhì)量管理員、現(xiàn)場管理員、入戶
預(yù)檢員和優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)指導(dǎo)員,通過定制度、定崗位、定流程、
定職責(zé)、定標(biāo)準(zhǔn),多措并舉全面提升煙葉收購的規(guī)范化、科學(xué)化、
精細化管理水平,煙葉收購工作秩序好、進度快、質(zhì)量高,確保
了煙葉收購等級質(zhì)量。全站自8月7日開門收煙以來,通過全站
干部職工的共同努力和艱苦奮戰(zhàn),截止10月12日,煙葉站順利
完成了9萬擔(dān)的烤煙收購任務(wù),單價元,實現(xiàn)產(chǎn)值萬元°截止10
月12日,煙葉站按照上級公司要求共收購豐產(chǎn)煙葉萬公斤,單價
元,實現(xiàn)產(chǎn)值萬元,煙葉收購質(zhì)量較云年明顯提高,煙葉收購數(shù)
量再創(chuàng)歷史新高,圓滿完成了20__年烤煙收購任務(wù)并實現(xiàn)了提高
煙葉收購質(zhì)量和煙農(nóng)增收的目標(biāo)。
六、安保工作
緊緊圍繞職業(yè)健康安全體系及分公司安保工作要求,牢固樹
立安全意識,圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營開展各項安全檢查和防范工作,
定期召開安全工作專題會議16次,安保工作做到警鐘長鳴,進入
人人抓人人管的良好氛圍,一年來未發(fā)生任何安全事故,實現(xiàn)了
平安煙站的目標(biāo)。
七、卷煙農(nóng)網(wǎng)延伸工作
1.加強農(nóng)網(wǎng)延伸隊伍建設(shè),尤其是注重提高客戶經(jīng)理、服務(wù)
點點長等一線人員的素質(zhì),開展針對性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和崗位練兵,
使農(nóng)網(wǎng)延伸服務(wù)管理站、服務(wù)點真正成為就近管理、服務(wù)農(nóng)村零
售客戶,展示煙草行業(yè)良好形象的一級窗口單位。
2.通過互聯(lián)網(wǎng)、短信、煙信通等現(xiàn)代通信方式,掌握卷煙庫
存、零售價格、主銷品牌動銷情況、消費者購買意愿等信息。
3.積極探索并完善零售戶品牌營鐺能力提升工程。按照“突
出品牌、計分管理、綜合評價”的要求,推行品牌計分制管理辦
法,提升零售戶品牌營銷能力c
4.創(chuàng)造公開公平的貨源供應(yīng),加強明碼標(biāo)價工作,終端管理
在規(guī)范經(jīng)營秩序上有新進展。
5、積極開展始慶促銷工作。
八、存在問題和經(jīng)驗總結(jié)
20_年煙葉站烤煙生產(chǎn)收購工作緊緊圍繞“嚴格控制煙葉生
產(chǎn)規(guī)?!钡姆结樥吆涂购当C邕@一山心工作順利進行,并全面
勝利完成上級下達的各項工作任務(wù),取得了階段性的成效,但同
時也存在一些問題:
(1)、商品化育苗管理有待進一步提高。
(2)個別自然村移栽進度慢,移栽規(guī)格質(zhì)量沒有達到標(biāo)準(zhǔn)等。
(3)、收購管理工作有待進一步精細化。
總的來說,煙站20_年的工作取得了良好的成績和社會效益,
這些離不開縣、鄉(xiāng)黨委政府、上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)、全面貫徹落
實各級煙草工作會議精神,認真實踐以現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)理念為統(tǒng)領(lǐng)、
以提高煙葉生產(chǎn)水平為中心、以“百縣千站煙葉質(zhì)量行動”為契
機、以提高煙葉有效供給力和煙農(nóng)增收為目標(biāo)的工作思路,以及
煙站全體工作人員的團結(jié)協(xié)作努力。在下一年的工作中,煙站全
體干部要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的工作作風(fēng),以“利國惠民、至愛大
成”的行業(yè)價值觀為統(tǒng)領(lǐng),以大力發(fā)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)為中心工作,
深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,為企業(yè)的發(fā)展而努力奮斗C
在認真總結(jié)20—年的工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,我們20—年要進一
步做好以下幾方面工作:
一是進一步提高煙葉生產(chǎn)水平。月現(xiàn)代物質(zhì)裝備煙葉生產(chǎn),
用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)改進煙葉生產(chǎn),用現(xiàn)代發(fā)展理念引領(lǐng)煙葉生產(chǎn),
用培養(yǎng)新型煙農(nóng)發(fā)展煙葉生產(chǎn),推動傳統(tǒng)煙葉生產(chǎn)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)
變。
二是及早行動,認真做好烤煙生產(chǎn)各項準(zhǔn)備工作。充分領(lǐng)會
上級公司文件精神,加強執(zhí)行力建設(shè),確保明年的生產(chǎn)任務(wù)順利
圓滿完成。
三是高度重視節(jié)令茬口問題,及旦規(guī)劃布局小春種植田塊,
切實處理好烤煙移栽和小春作物收割的茬口關(guān)系,避免出現(xiàn)“煙
等地”、“割青麥”的問題。
四是加大培訓(xùn)力度,提高職工隊伍科技水平。提前做好科技
員的招聘工作,增強對煙農(nóng)的服務(wù)意識。
五是進一步建立建全各項規(guī)章制度,抓好站點建設(shè)。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇7
一、心態(tài)的調(diào)
Micorosoft的總裁比爾說過:“微軟離破產(chǎn)永遠只有18個
月?!拔覀兠總€人都應(yīng)該有危機意識,公司80%的利益是有20%do
的員工做出來的,作為80%中的一員,更應(yīng)該有危機意識,公司
隨時都可能將你裁掉,因為公司不是慈善機構(gòu)。
我們工資的來源與公司所創(chuàng)造的利益,在市場經(jīng)濟原。下,
不論是國企還是外企,公司的利益是我們利益的前提。如果我們
從老板的角度來分析工作,這樣工作目的我們就不只是盡責(zé),更
要盡心,處處維護公司的利益和公司形象(潛在利益)。
作為一個員工,行動能力是很重要的,能利落的把事辦完是
一切的前提,首先做到不讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,在做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。在行
動能力上,要積極的構(gòu)建知識體系,天指導(dǎo)行動,是實際行動毫
不含糊。因為稍微的差錯將會給公司檸來幾千上萬的利益損失,
相當(dāng)于我們?nèi)挛遢d的工資數(shù)目。同時,知識是無限的,我們沒
有能力也沒有必要全部都學(xué),選擇性的在某些領(lǐng)域盡量的精通。
獨立的思考能力,團隊的'協(xié)作精神。公司要在市場上盈利,
就得有獨到的技術(shù)優(yōu)勢,我們至少要在對手之前革新生產(chǎn)工藝,
甚至更換生產(chǎn)項目。具體的說就是企業(yè)中得有一部分人有獨到深
邃的眼光。有了生產(chǎn)方案,就進入企業(yè)的主題:車間生產(chǎn)。不論
研究所、車間,團隊的協(xié)作都顯得很重要,在研究所,特別是4—6
人的小團隊之間無私開闊的討論效果是很的。車間生產(chǎn)是公司利
益的直接創(chuàng)造者,更優(yōu)秀的團隊協(xié)作將創(chuàng)造更好的利益。
積極地心態(tài),正常人有一個心理防衛(wèi)機制,心理學(xué)里稱之為
習(xí)得性失敗,簡單的說就是在完成一項比較困難的任務(wù)是,會通
過拖延時間、磨磨蹭蹭或轉(zhuǎn)移精力等方式不去分析解決困難。在
事后為自己找借口說都是因為時間不夠……。在工作中要嚴重杜
絕這種現(xiàn)象。商界所說的‘皮革馬利翁效應(yīng)強者愈強、弱者愈弱有
同樣的意思。所以作為聯(lián)邦聯(lián)邦一員必須盡責(zé),朝著積極地方向
的發(fā)展。有了積極向上的團隊,也就有了蒸蒸日上的公司。
二、實際工作的總結(jié)
第一天到6—APA發(fā)酵車間就加入倒班工作,正好我們班缺了
一個人,給學(xué)習(xí)帶來很好的條件,更容易進入角色,開始梗著每
個組員跑,只要他們到現(xiàn)場工作,我就跟上,學(xué)習(xí)、甚至是模仿
他們。熟悉工作環(huán)境,發(fā)酵罐的分布以及補料系統(tǒng)、溫控系統(tǒng)、
通氧系統(tǒng)、加酸、油控系統(tǒng)等,開始在在組員帶領(lǐng)下操作,這兒
很重要,要做到精準(zhǔn)、一步到位,做到不讓組員擔(dān)心,在做到讓
組員放心。盡快進入工作角色。
承擔(dān)一定工作之后,才有自由安排自己的時間。期間和消毒
工關(guān)系,獨立思考加上詢問,熟悉發(fā)酵所有管道里裝的東西、走
向、作用。
工作中遇到問題主動思考,一天晚上夜班,聽到201發(fā)酵罐
有異常響聲,爬到發(fā)酵罐上聽發(fā)動機運轉(zhuǎn)、到二樓聽都沒有發(fā)現(xiàn)
異常,在一樓時聽到響聲特別大。此罐進罐7個多小時,溫度一
直很難控制,猜測消毒蒸汽沒關(guān)死一后來證實消毒工就沒有關(guān)蒸
汽!稍微幸運的是201還沒有進罐,實際上長時間的蒸汽破壞了
部分培養(yǎng)基,對生產(chǎn)造成波動,直接造成經(jīng)濟損失。只要仔細一
點,這些就不會發(fā)生。
三、將要實施的計劃
在八月完成發(fā)酵原。(400頁)再學(xué)習(xí)、微生物藥物學(xué)(780
頁)的學(xué)習(xí)。用CAD詳細、準(zhǔn)確的繪制發(fā)酵工段的樓層和設(shè)備,
并對發(fā)酵工藝技術(shù)作總結(jié)。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫,在一公司工作。轉(zhuǎn)眼間—年已經(jīng)遠去,我們又迎來了嶄
新的一年。—年我?guī)ьI(lǐng)新來的技術(shù)員從事技術(shù)工作,并參與到項
目的管理工作中。先后在—項目、—項目、—項目、—項目工作。
總結(jié)一年來的工作,站在個人角度談?wù)剬夹g(shù)工作的認識。
從事技術(shù)工作,首先要有善于學(xué)習(xí)和鉆研的態(tài)度。我們從事
的是橋梁加固行業(yè),橋梁結(jié)構(gòu)和加固方案各不相同,沒有現(xiàn)成的
經(jīng)驗可以借鑒,這就需要提前對圖紙進行詳細的學(xué)習(xí),在編制施
工方案時盡量貼近實際,在腦海中應(yīng)該對施工的全過程及各種注
意事項都有所了解。
作為一名工程技術(shù)人員,在工作n要做好計劃,合理安排各
個工序和生產(chǎn)要素°提前準(zhǔn)備后續(xù)工程所需要的人力、材料設(shè)備、
技術(shù)準(zhǔn)備、外圍關(guān)系等等。確保在后續(xù)工作實施時,不手忙腳亂,
不缺東少西,不影響工期。
在工作中,個人的工作態(tài)度也很重要,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)必須
按要求完成,不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的
要及時匯報。便于盡快解決問題。
技術(shù)人員的工作也是比較辛苦的,白天要在現(xiàn)場爬上爬下指
導(dǎo)施工,晚上要對當(dāng)天的內(nèi)頁資料進行整理并對第二天的工作進
行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神,當(dāng)天的工作當(dāng)天完成,絕
不拖到第二天。
技術(shù)人員是工作在施工一線的,對施工過程中的質(zhì)量、安全、
進度等要負起責(zé)任。及時匯報施工中需要解決和改進的問題,并
向領(lǐng)導(dǎo)提出解決方案。在工作中要處理好與施工人員和監(jiān)理業(yè)主
的關(guān)系,一切以保證進度和質(zhì)量安全為前提。
在施工過程中形成的‘各種內(nèi)頁資料及數(shù)量確認資料要及時
找監(jiān)理工程師簽認,以免影響到后期計量。
企業(yè)的最終目的是盈利,所以在提供合格產(chǎn)品的前提下,應(yīng)
當(dāng)追求利益最大化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、
工序、人力、機械設(shè)備與材料計劃,在保證進度與質(zhì)量的前提下
盡量降低工程成本。同時在施工過程口注意節(jié)約人力和材料。對
于能增加的變更要及時向監(jiān)理和業(yè)主爭取C
在新的一年里,我將一如既往地做好自己的本職工作,并參
與到項目的管理工作中,使自己的專業(yè)技能和管理能力都能夠得
到提高,為公司盡自己的微薄之力。
總結(jié)人:
一年一月—日
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇9
20_年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,
回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來二作中的經(jīng)驗、教訓(xùn)I,有利
于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術(shù)工作,下面分幾個
方面對一年來的工作進行一下總結(jié):
一、今年的主要工作:
作為安裝處的技術(shù)員、預(yù)算員,我按照公司及安裝處的各項
規(guī)章制度,按時按質(zhì)地完成施工處的各項經(jīng)營管理工作。
1.技術(shù)管理:
在過去的一年中,共參加6幢新建工程的圖紙會審工作,并
及時將會審內(nèi)容通知施工人員。圖紙會審后及時編制施工組織設(shè)
計及技術(shù)交底,并下發(fā)至施工人員手口。在施工過程中,多幢新
建工程及在建工程又多次按甲方要求對水電暖工程進行了協(xié)商變
更,由于設(shè)計圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,在施工過程中經(jīng)
常發(fā)生甲方臨時的變更,對于能夠在施工前簽證的變更,都做到
了及時準(zhǔn)確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即
進行了簽證。
2.資料管理:
對于在建、新建工程均按照工程的形象進度,及時、準(zhǔn)確的
收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質(zhì)量驗
收、分部分項工程質(zhì)量驗收,并且及時找甲方駐土地工程師、監(jiān)
理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、
隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足資
料編制的要求。
3.預(yù)決算編制:
今年共編制預(yù)決算份,預(yù)算造價一元,共審定工程幢,決算
造價一元,累計審掉元。
二、具體的工作情況:
今年的技術(shù)管理、資料編制、預(yù)決算工作主要有以下特點:
L工作量大:承擔(dān)了17幢工程的技術(shù)管理及資料編制工作,
并及時提供各工程的材料供應(yīng)計劃。
2.工地位置分散,面廣干線長:今年石島共有2幢住宅樓,
崖頭西到鋼簾線,東至技校,北到橡膠廠,各工地之間相距較遠。
3.工程涉及建設(shè)單位、監(jiān)理單位較多,各工程變更多、監(jiān)理
例會頻繁C
4,與多家建筑公司施工同一小區(qū):在技校學(xué)生公寓、鹽業(yè)住
宅樓C#、D#、鋼簾線車間,均與多家建筑公司相鄰施工,工作
的好壞,不只是個人問題,直接影響到公司的聲譽。
在這種情況下,如何做好技術(shù)管理及資料編制工作,保證工
程施工質(zhì)量,既讓甲方、監(jiān)理方滿意,為公司贏得榮譽,同時又
能保證預(yù)決算的編審、材料數(shù)量的提供,這個問題就擺在了我的
面前。
針對這種情況,合理安排好自己的工作,分清主次、抓住重
點、兼顧其他。
首先,以橡膠高層、泰祥高層為二作重點把大量時間安排在
兩幢高層住宅工地,并利用兩幢高層住宅施工至標(biāo)準(zhǔn)層之際,編
審其他工程的預(yù)決算及資料編制工作,同時大量翻閱規(guī)范、工藝
規(guī)程,根據(jù)自己掌握的水電暖施工的質(zhì)量通病情況,每個工序施
工前在技術(shù)交底中將具體的施工要求、注意事項、規(guī)范要求進行
詳細的編制,及時下發(fā)給現(xiàn)場施工人員,做好質(zhì)量預(yù)控工作,最
大限度的避免出現(xiàn)質(zhì)量問題;在具體施工過程中,經(jīng)常進行檢查,
發(fā)現(xiàn)問題及時通過施工隊長責(zé)令施工人員進行整改。在管理、指
導(dǎo)好兩幢高層住宅樓施工的同時,
安排好其它工地的資料編制工作,對催要資料的工程,經(jīng)常
加班、加點的進行編制,從而保證能夠按期上交資料c對于工程
變更,現(xiàn)場施工人員比較熟悉情況,在施工人員未撤離工地時及
時整理,對甲方要求需繪制平面圖、系統(tǒng)圖的工程,多次利用晚
上電腦閑置時進行電腦繪圖,以便于更改;金百合洗浴中心給排水
工程變更較大,需要繪制施工圖,在二人馬上要撤離的情況下,
與小魏連續(xù)加班多個晚上進行繪制,最后一晚,甚至加班至天亮,
方在工人撤離當(dāng)天,完成變更平面圖、系統(tǒng)圖,與施工人員、甲
方共同進行現(xiàn)場簽證。
由于最近兩年小工程較多,而自己去年剛接手安裝工程預(yù)決
算,對于工作內(nèi)容、程序不是很熟悉,加上之前遺留未做決算的
工程較多,從而在年初仍有大量完工二程的決算未能及時編制,
僅僅依靠上班時間遠遠不能按時按質(zhì)的完成工作任務(wù)。因此,年
初即將部分已完工程圖紙留于家中,充分利用晚上的時間編制預(yù)
決算;其中,丁香苑住宅樓3#、益成診所辦公樓、曙光小區(qū)H#等
多幢工程的決算均是利用晚上時間編制完成的,從而保證了能夠
按時保質(zhì)的完成決算編制工作。
對甲方確定的審理工程決算時間,保證隨叫隨到,不計較路
途遠近,天氣涼熱及道路是否結(jié)冰,保證了決算工程能夠及時進
行最終定案。
三、工作成效
在去年的工作及日常生活中,發(fā)現(xiàn)水電暖施工中存在的一些
質(zhì)量通病,具體有以下幾個方面:
L衛(wèi)生間地漏水封高度不足,標(biāo)高相差較大;
2.衛(wèi)生間臉盆下與排水管連接處不密封;
3.給水管道管卡間距過大且安裝不牢固;
4.電線分色不清;
5.開關(guān)、插座安裝標(biāo)高相差較大;
6.避雷箱內(nèi)斷接卡有銹蝕現(xiàn)象;
這些問題不僅是違反了施工質(zhì)量驗收規(guī)范的規(guī)定,而且直接
影響到人們的生活問題,廚房、衛(wèi)生間返臭味,住戶卻無法進行
處理。針對這些問題,在每個工地開二初期都向施工隊長及班組
長提出具體要求,特別強調(diào)此問題的嚴重性,并耐心地向他們講
清規(guī)范中的要求及對人們生活的危害,在今年的已完工程中,基
本上杜絕了此類問題的發(fā)生。
四、工作中尚存問題
從事安裝處資料編制、預(yù)決算工作兩年來,深深感受到工作
的繁忙、責(zé)任的重大;大事、小事壓在身上,往往重視了這頭,卻
忽視了那頭,有點頭輕腳重,沒能全方位地進行系統(tǒng)地工作,主
要表現(xiàn)在以下幾個方面:
①.缺乏相應(yīng)地經(jīng)驗,在8月份,公司檢查所有工程資料時,
對檢驗批質(zhì)量驗收中檢查點的設(shè)置理解不清;
②.部分工程的監(jiān)理蓋章滯后,個別工程進場材料未做到及時
向監(jiān)理方報驗。
③.由于工程多、工作任務(wù)重使得個別工程資料不能與工程同
步。
④.個別工程出于防盜方面的考慮,暖氣片、開關(guān)插座等均在
門窗安裝完成后施工,導(dǎo)致遲遲不能進行工程變更簽證,從而影
響了決算的編制工作。
以上問題,雖不能影響工程質(zhì)量及工程驗收,但把查找不足
趕先進,立足根本爭先進作為工作方針的自己,總覺得沒有盡到
一個技術(shù)員、預(yù)算員的職責(zé),在今后工作中自己將努力做到更好。
五、今后的工作打算
通過總結(jié)一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的
工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有
關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作
責(zé)任感,及時做好個人的各項工作。
總之,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭
策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時代和企
業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇10
為了更好的向科技示范戶提供周到細致的科技服務(wù)和技術(shù)指
導(dǎo),確保基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范縣項目的實施效果,
我們以水稻、蔬菜品種、育苗、栽培、病蟲害綜合防治等技術(shù)為
培訓(xùn)內(nèi)容。在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關(guān)鍵時節(jié),我們把技術(shù)印成簡易明白紙,
傳給科技示范戶和農(nóng)民。通過這些農(nóng)業(yè)實用新技術(shù)的培訓(xùn),通過
農(nóng)技推廣培訓(xùn)和項目的實施,使示范戶能夠從我們這里學(xué)到生產(chǎn)
新技術(shù)和真本領(lǐng),大大提高了科技示范戶的示范帶動能力,進而
成為村里的種植能手和致富帶頭人,建設(shè)美好文明的家園,過上
幸福富足的日子。20—年1月一20—年12月縣農(nóng)業(yè)局在我鄉(xiāng)篩選
評定示范戶21戶,示范面積250余畝,帶動農(nóng)戶100戶,輻射面
積820畝。我作為一名技術(shù)指導(dǎo)員,按照上級的要求,積極下鄉(xiāng),
認真指導(dǎo)科技示范戶,嚴格要求自己,不斷學(xué)習(xí)鉆研農(nóng)業(yè)新技術(shù),
從水稻種子、育苗、栽培、病蟲害綜合防治等技術(shù),根據(jù)農(nóng)時季
節(jié)經(jīng)常進村入戶,深入田間地頭指導(dǎo)科技示范戶和農(nóng)民,較好地
完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、積極進行技術(shù)指導(dǎo),取得好的成果。
1、篩選科技示范戶,發(fā)放物化補貼
按照農(nóng)委篩選科技示范戶的要求,20—年我們采取讓農(nóng)戶
“自愿報名,入戶摸底擇優(yōu)錄取”的方法合理的確定21名科技示
范戶,于20—年6月10日召開動員大會和技術(shù)培訓(xùn)會。
2、做好新品種、新技術(shù)的推廣
通過認真篩選品種,向示范戶、輻射戶推廣蔬菜新品種。全
年向示范戶和輻射戶重點推廣各項農(nóng)業(yè)新技術(shù),水稻旱育秧技術(shù),
水稻拋秧種植技術(shù),蔬菜苗嫁接技術(shù),黑膜覆蓋栽培技術(shù),病蟲
害綜合防治技術(shù)。在新品種、新技術(shù)推廣過程中,每社重點抓1—2
戶示范戶,以起到以點帶面的作用。
3、做好對示范戶的技術(shù)培訓(xùn)
科技示范戶是科技入戶項目的主體,只有抓好對科技示范戶
的技術(shù)培訓(xùn)I,真正提高示范戶的示范苛動能力,才能把科技入戶
工程落實好。為此,今年對科技示范戶先后共進行了6次大型培
訓(xùn)。以水稻品種、育苗、栽培、病蟲害綜合防治等技術(shù)為培訓(xùn)內(nèi)
容。在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關(guān)鍵時節(jié),我們還把這些技術(shù)印成簡易明白紙,
讓指導(dǎo)員傳給科技示范戶和農(nóng)民。通過這些農(nóng)業(yè)實用新技術(shù)的培
訓(xùn),大大提高了科技示范戶的示范帶動能力。
4、搞好水稻不同生育期的苗情調(diào)查和田間指導(dǎo)
從水稻移栽到收割,全生育期共進行多種苗情調(diào)查6次,病
蟲草調(diào)查4次,進行田間指導(dǎo)11次。同時為示范戶發(fā)放技術(shù)明白
紙資料500余份。
5、做好田間紀錄,填好兩個手冊,為示范戶解答疑難問題,
幫助示范戶記載自己的播種情況、農(nóng)藥、肥料施用情況、新技術(shù)
應(yīng)用情況、輻射戶帶動情況及生產(chǎn)效益情況等0在生產(chǎn)過程中,
對示范戶和農(nóng)民提出的技術(shù)難題及時解答,一時解決不了的,作
好記錄。通過向?qū)<艺埥袒驎?、網(wǎng)上查詢等方式解決后,及時
向示范戶和農(nóng)民答復(fù)。全年共為農(nóng)民解答技術(shù)難題26余個。
6、驗收總結(jié)
我指導(dǎo)的10戶示范戶、指導(dǎo)面積70畝進行驗收,經(jīng)逐戶調(diào)
查分析10戶示范戶平均畝產(chǎn)均超出了全鄉(xiāng)平均水平。
二、在工作中存在的問題。
1、科技入戶工作是我鄉(xiāng)的一項新工作,農(nóng)戶認識不深,配合
工作不積極,出現(xiàn)懷疑的態(tài)度。
2、個別示范戶受傳統(tǒng)觀念的約束,很難接受新事物,還保持
著傳統(tǒng)的耕作技術(shù)。
三、下一步的工作
1、繼續(xù)做好下一年的科技入戶工作,多宣傳,多指導(dǎo),多到
田間地頭實地指導(dǎo),讓農(nóng)戶更好的認識科技推廣的重要性。
2、不斷學(xué)習(xí)新知識,掌握新技術(shù),多參加一些培訓(xùn),以便提
高自己的工作水平,用更多的業(yè)務(wù)知識來為農(nóng)民服務(wù)。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇11
20_年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,
回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來二作中的經(jīng)驗、教訓(xùn),有利
于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術(shù)工作,下面分幾個
方面對一年來的工作進行一下總結(jié):
一、極參加組織的政治教育和加強理論學(xué)習(xí),不斷提高自身
的政治思想覺悟和理論水平
一年來,我深知政治工作的重要性,作為技術(shù)員,我深知自
身政治思想覺悟和理論水平的高低會直接影響到全所戰(zhàn)士,所以
在一年來,自己始終能夠積極參加庫旦組織的各項政治教育,并
結(jié)合實際積極改造自己的主觀思想,增強自身的政治堅定性,另
外,我深知自己的理論水平較低,我便在日常的工作中,擠出時
間加強政治學(xué)習(xí)。
二、增強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能
作為技術(shù)員,我深知業(yè)務(wù)工作是倉庫各項工作的中心,一年
來,自己始終能夠在帶領(lǐng)下戰(zhàn)士的支持幫助下,緊緊圍繞在黨
委的周圍,圍繞以業(yè)務(wù)建設(shè)為中心去開展各項工作,在開展工作
的同時,時刻想到,做到作為一名技大員,自身的業(yè)務(wù)水平的高
低,會直接影響各項工作的完成好壞,無論完成什么任務(wù),如果
自己的業(yè)務(wù)水平不高,不懂得如何完成任務(wù),怎能帶動大家完成
任務(wù)呢?所以,自己經(jīng)常認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,通過學(xué)習(xí),不斷
增強自己的業(yè)務(wù)水平,增強對設(shè)備、機具的性能、使用方法、技
術(shù)參數(shù)、維修方法的熟悉和度,并經(jīng)營看有關(guān)書籍,不懂就問,
直到把問題搞明白為止c在其它工作中也同樣如此;像植樹、噴漆、
車皮的裝卸、工件的加工、燈箱的制作、安裝等工作中,積極配
合好所長的工作,給當(dāng)好左右手。一年來,我在帶領(lǐng)下戰(zhàn)士的支
持幫助下共同圓滿完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。
三、不足之處
一年來,雖然取得了一定的好成績,但是還存在一些不足之
處。
1、理論學(xué)習(xí)時間較少,還有待于加強。
2、自身的身體素質(zhì)有待加強。
3、管理工作運存在死角,今后一定多向所長學(xué)習(xí),不斷加強
自身的工作經(jīng)驗。
20_年,我將一如既往地,緊緊圍繞在—黨委的周圍。依照
《部隊基層建設(shè)綱要》抓工作的落實,加強政治理論和業(yè)務(wù)的學(xué)
習(xí),進一步增強自身政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平,努力把檢修所建
設(shè)成為一支:政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良,紀律嚴明、保障
有力的革命隊伍。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇12
1.技術(shù)管理:
在過去的一年中,共參加6幢新建工程的圖紙會審工作,并
及時將會審內(nèi)容通知施工人員。圖紙會審后及時編制施工組織設(shè)
計及技術(shù)交底「并下發(fā)至施工人員手口。在施工過程中,多幢新
建工程及在建工程又多次按甲方要求對水電暖工程進行了協(xié)商變
更,由于設(shè)計圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,在施工過程中經(jīng)
常發(fā)生甲方臨時的變更,對于能夠在施工前簽證的變更,都做到
了及時準(zhǔn)確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即
進行了簽證。
2.資料管理:
對于在建、新建工程均按照工程的形象進度,及時、準(zhǔn)確的
收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質(zhì)量驗
收、分部分項工程質(zhì)量驗收,并且及時找甲方駐土地工程師、監(jiān)
理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、
隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠
與實際施工日期相吻合,滿足資料編制的要求。
3,預(yù)決算編制:
今年共編制預(yù)決算份,預(yù)算造價一元,共審定工程幢,決算造
價一元,累計審掉一元。
二、具體的工作情況:
今年的技術(shù)管理、資料編制、預(yù)決算工作主要有以下特點:
1.工作量大:承擔(dān)了17幢工程的技術(shù)管理及資料編制工作,
并及時提供各工程的材料供應(yīng)計劃。
2.工地位置分散,面廣干線長:今年石島共有2幢住宅樓,
崖頭西到鋼簾線,東至技校,北到橡膠廠,各工地之間相距較遠。
3.工程涉及建設(shè)單位、監(jiān)理單位較多,各工程變更多、監(jiān)理
例會頻繁。
4.與多家建筑公司施工同一小區(qū):在技校學(xué)生公寓、鹽業(yè)住
宅樓c#、d#、鋼簾線車間,均與多家建筑公司相鄰施工,工作的
好壞,不只是個人問題,直接影響到公司的聲譽。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇13
IE每周工作總結(jié)報告
這次一周工作總結(jié)報告,是我第一次比較系統(tǒng)的寫自己一周
工作總結(jié)報告,我希望能把自己的工作感悟?qū)戇M來。以便更利于
自己的工作。為了其他同事和領(lǐng)導(dǎo)能方便了解到我每周的工作的
狀況,將自己的工作報告分為四部分(1一周的工作內(nèi)容;2—周
的學(xué)習(xí)情況;3一周的'問題承報;4制定下周的工作計劃)。
1一周的工作為容
我是本季度十月份由PE技術(shù)員轉(zhuǎn)為IE技術(shù)員。我從對IE的
一無所知,在漫漫的工作中逐漸了解IE工作的性質(zhì)和職能。結(jié)合
自己做PE技術(shù)員在產(chǎn)線所積累的一點經(jīng)驗,使得自己對IE工作,
尤其是標(biāo)準(zhǔn)工時這塊有了自己的感悟。同時自己的工作重點也是
學(xué)習(xí)的重點就是標(biāo)準(zhǔn)工時。我們眾華公司是一家成立才一年多正
在快速成長的企業(yè),標(biāo)準(zhǔn)工時是公司生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn),在公司的生產(chǎn)
營運中占據(jù)著主導(dǎo)地位,各部門對標(biāo)準(zhǔn)工時同樣很重視,這即要
求我所制定的標(biāo)準(zhǔn)工時必須準(zhǔn)確。
以往的SMT線生產(chǎn),1線和2線的_PF站位的標(biāo)準(zhǔn)工時統(tǒng)計是
不計算換卻盤的時間,但在這兩周的生產(chǎn)中,公司來料情況要求
產(chǎn)線必須要花費一定的時間來進行換去1,例如,CGMK8032和K8031
已經(jīng)量產(chǎn)很長時間,之前換卻并沒有花費太長時間,頻率也不高;
LTPO2MB剛量產(chǎn)過幾次,換卻時間和頻率也較高。為了順應(yīng)生產(chǎn),
標(biāo)準(zhǔn)工時必須進行更新,在產(chǎn)線領(lǐng)班和技術(shù)員的幫助下,及時測
出換卻盤時間,更新標(biāo)準(zhǔn)工時。LYG是我們公司最大的量產(chǎn)產(chǎn)品,
所要求的人力成本也是最大,這兩周3線開始量產(chǎn)476V5.18和
476V5.20,之前并沒標(biāo)準(zhǔn)工時數(shù)據(jù),同時PE部門無法提供3線
SMT數(shù)據(jù),我必須自己實測來錄入標(biāo)準(zhǔn)工時,還有LYG后道的各
個站位數(shù)據(jù)也要錄入。
CELL線由于線體改造,特別是瓶頸UIT線,流水的流程有所
改變,更要求更新標(biāo)準(zhǔn)工時。對于像LSF試產(chǎn)轉(zhuǎn)為量產(chǎn)的,標(biāo)準(zhǔn)
工時也得復(fù)測!
我的工作除了標(biāo)準(zhǔn)工時,還必須輔助工程師改善線體,這周
的線體的改造,有兩次是由我來主導(dǎo)的,順利的完成了任務(wù)
2一周的學(xué)習(xí)情況
由于本周的CELL線體改造有兩次是我主導(dǎo)的,從中積累到很
多的經(jīng)驗,有很深的感悟??赡苡捎贗E工作的敏感,加上我是
IE新人,在工作交際方面存在不足,在向產(chǎn)線領(lǐng)班接人時往往是
借不到人,只能向自己的其他部門同學(xué)和之前PE同事求助,人力
往往不夠。我們的IE工程師發(fā)現(xiàn)了我這方面缺點,給了我一些指
導(dǎo)。在以后的工作中,我會常與他們領(lǐng)班交流,搞好工作關(guān)系!在
工作中,與工程師在交流時,了解到一點站位人力排
布知識,怎么才能把線體的平衡宓得到優(yōu)化,例如:對于瓶
頸站位1可以把作業(yè)方法進行改善;2可以適當(dāng)增加作業(yè)人員;3
將一些作業(yè)內(nèi)容分攤到其他作業(yè)內(nèi)容不復(fù)雜的工序站位中;4合
并一些站位工序。
3一周的問題承報
本周SMT四線架線好,過幾天將要生產(chǎn)。目前1和2線的標(biāo)
準(zhǔn)工時是由PE部門提供,3線的標(biāo)準(zhǔn)工時是由我實測得出。新線
的標(biāo)準(zhǔn)工時出處又是哪個?是PE提供還是IE實測得出?
4制定下周的工作計劃
1)及時實測公司試產(chǎn)的每個機種;
2)對于SMT部分來料是卻盤的機種,標(biāo)準(zhǔn)工時要更新;
3)繼續(xù)學(xué)習(xí)《標(biāo)準(zhǔn)工時統(tǒng)計與工作方法改善》
IE每周工作總結(jié)報告
接近年關(guān),電子產(chǎn)品進入銷售旺季,電子制造行業(yè)也進入訂
單增多時期!雖然我們公司是新生的,但在公司管理層的英明領(lǐng)
導(dǎo)下,不少的電子公司與我們長期建立合作關(guān)系,我們公司也進
入一年來最忙碌的階段!這也對我們的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)提出更嚴格的要
求。
1一周的工作為容
最近一段時間,CGMK8181A和LSFLTP02MB成為我們公司的主
打產(chǎn)品,為了生產(chǎn)進度需要,標(biāo)準(zhǔn)工時的統(tǒng)計尤為重要!我也對
SMT和CELL線兩種產(chǎn)品的生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)工時多次測算,保證標(biāo)準(zhǔn)工
時的準(zhǔn)確性,尤其是新布局的SMT4線,目前是公司上上下下關(guān)注
的焦點!同時PE部和TE部對機器設(shè)備的程序也做不斷的優(yōu)化,
仍需要IE不斷跟蹤。
2一周的學(xué)習(xí)情況
這周也讓我充分知道了標(biāo)準(zhǔn)工時和人工站位重要性。感覺IE
的工作并不是容易做的,需要技術(shù)員具備敏銳的觀察力和對工作
的責(zé)任心。CELL線1線的生產(chǎn)都快半個月了,可我做位經(jīng)常在產(chǎn)
線觀察的IE技術(shù)員,一直沒發(fā)現(xiàn)該線存在人力站位分布不均,勞
動時間不公平,人力浪費的現(xiàn)象。通過這次的教訓(xùn)我也懂得了一
些人力站位,線體布局方面的一些知識。IE的工作不僅是在標(biāo)準(zhǔn)
化作業(yè)這塊,怎么讓產(chǎn)線員工的工作更方便輕松,員工的生產(chǎn)勞
動更標(biāo)準(zhǔn)化,使產(chǎn)線布局更合理,更適合產(chǎn)線生產(chǎn),運用標(biāo)準(zhǔn)工
時來進行人力的排布,這些也是IE的核心工作。我需要學(xué)習(xí)的地
方還有好多。
3一周的問題承報
雖然這個月是主打量產(chǎn),但仍然有試產(chǎn)的機種。目前公司的
要求即是有生產(chǎn)的必須有標(biāo)準(zhǔn)工時。可是通過生產(chǎn)實踐,個人認
為試產(chǎn)時測標(biāo)準(zhǔn)工時存在一些的問題。試產(chǎn)由于各項功能存在不
足,可能存在來料異常,工程師試產(chǎn)準(zhǔn)備不足,人力估計不足,
機器功能沒有達到最佳狀態(tài),都會影響標(biāo)準(zhǔn)工時的測算。同時試
產(chǎn)量小,數(shù)據(jù)少,試產(chǎn)的跨度時間又長,就算測出數(shù)據(jù)也會沒有
代表性。以星期六K8000組裝為例,試產(chǎn)時人力不足,導(dǎo)致站位
安排混亂,人員安排沒有固定站位,產(chǎn)線員工操作熟練度也沒有
達到合理要求。由于標(biāo)準(zhǔn)工時是生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn),這樣的標(biāo)準(zhǔn)對于下
次產(chǎn)品的第一次量產(chǎn)肯定會帶來影響。同時部分機種會安排在夜
班來試產(chǎn),IE技術(shù)員根本就無法來實際測算,必然會對公司的生
產(chǎn)帶來困擾!
4制定下周的工作計劃
1)及時實測公司生產(chǎn)的每個機種;
2)對于SMT程序優(yōu)化的機種,標(biāo)準(zhǔn)工時要更新;
3)繼續(xù)學(xué)習(xí)《標(biāo)準(zhǔn)工時統(tǒng)計與工作方法改善》,同時加緊學(xué)習(xí)
的力度,制定學(xué)習(xí)期限!
4)學(xué)習(xí)產(chǎn)線線體的布局,人力站位的排布
5)會用標(biāo)準(zhǔn)工時解決人力排布問題
IE每周工作總結(jié)報告
接近年關(guān),電子產(chǎn)品進入銷售旺季,電子制造行業(yè)也進入訂
單增多時期!雖然我們公司是新生的,但在公司管理層的英明領(lǐng)
導(dǎo)下,不少的電子公司與我們長期建立合作關(guān)系,我們公司也進
入一年來最忙碌的階段!這也對我們的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)提出更嚴格的要
求。
1一周的工作為容
本周是20—年的最后一個周,公司相關(guān)部門也在進行相應(yīng)的
工作盤點,IE部門也不例外,我不僅繼續(xù)負責(zé)標(biāo)準(zhǔn)工時這方面,
也要管理小工具,所以我準(zhǔn)備要在這兩周開始盤點。由于這次的
盤點不僅是月盤點,同時也是年終盤點,所以準(zhǔn)備工作要做好充
分:1羅列好小工具盤點清單;2制作好盤點表格;3根據(jù)計劃制
定盤點時間(擬定20_年12月30號和20_年1月4號);4通
知各個部門小工具管理負責(zé)人。
2一周的學(xué)習(xí)情況
在學(xué)習(xí)《標(biāo)準(zhǔn)工時統(tǒng)計與工作方法改善》的過程中,我學(xué)習(xí)
到有關(guān)科學(xué)系統(tǒng)統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)工時的方法,分別有秒表法,預(yù)定動作
標(biāo)準(zhǔn)法和綜合數(shù)據(jù)法°目前我司在標(biāo)準(zhǔn)工時統(tǒng)計方面使用最實用,
簡便的秒表法,但是秒表法只適合,而對卻束手無措,而預(yù)定動
作標(biāo)準(zhǔn)法可以,所以我們公司有必要在試產(chǎn)的時候用預(yù)定動作標(biāo)
準(zhǔn)法來確定標(biāo)準(zhǔn)工時。但是在使用預(yù)定動作標(biāo)準(zhǔn)法的前提是必須
要有全面的動作分析數(shù)據(jù),需要完成大量的數(shù)據(jù)。
3一周的問題承報
4制定下周的工作計劃
1)及時實測公司生產(chǎn)的每個機種;
2)對于SMT程序優(yōu)化的機種,標(biāo)準(zhǔn)工時要更新;
3)繼續(xù)學(xué)習(xí)《標(biāo)準(zhǔn)工時統(tǒng)計與工作方法改善》,同時加緊學(xué)習(xí)
的力度,制定學(xué)習(xí)期限!
4)學(xué)習(xí)產(chǎn)線線體的布局,人力站位的排布
5)會用標(biāo)準(zhǔn)工時解決人力排布問題
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇14
按照農(nóng)業(yè)部示范縣項目及縣農(nóng)技推廣中心工作安排,我有幸
被聘為張潘鎮(zhèn)寨張村農(nóng)技推廣示范縣項目技術(shù)指導(dǎo)員,現(xiàn)將一年
來工作總結(jié)如下:
一、積極參加各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)
積極參加縣里組織的會議和培訓(xùn)班,并對會議精神深刻理解,
認真參照執(zhí)行,在學(xué)習(xí)中認真做好筆刊,把專家、教授所講的新
的農(nóng)業(yè)科技學(xué)深學(xué)透,增強了分析問題和解決問題的能力,從而
提升了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高了為農(nóng)民服務(wù)的本領(lǐng)。
二、按程序化工作要求,按規(guī)程操作
認真填寫《技術(shù)指導(dǎo)員手冊》,制定分戶指導(dǎo)方案,并能按分
戶指導(dǎo)方案認真的落實與實施,指導(dǎo)示范戶認真填寫《科技示范
戶手冊》,懸掛科技示范戶標(biāo)牌,向科技示范戶公開自己的聯(lián)系電
話,方便示范戶隨時咨詢生產(chǎn)中遇到的各種疑難問題,通過電話
聯(lián)系,把生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的隱患都解決在萌芽之中,及時地為科
技示范戶在生產(chǎn)中排憂解難。
三、抓好中心工作,搞好示范培訓(xùn)工作
即以“增產(chǎn)增收提高增益為中心,以提高農(nóng)業(yè)科學(xué)種田水平,
提高農(nóng)民的生產(chǎn)能力為重點,利用現(xiàn)代信息工具等集中和分散培
訓(xùn),講解主導(dǎo)品種而主推技術(shù)。確定我鎮(zhèn)玉米主導(dǎo)品種:先玉335、
浚單20、登海605、鄭單958、中科11、蠡玉16、豐黎20_等;
小麥主導(dǎo)品種:盾麥16、百農(nóng)58、周麥22、許科1號、許麥5
號;主推技術(shù)為測土配方施肥技術(shù)、日間雜草安全防除技術(shù),節(jié)
水旱作栽培技術(shù)、玉米叢生苗和絲黑穗病防治技術(shù),耐密增產(chǎn)技
術(shù),適時晚收技術(shù),玉米化控技術(shù)等。在工作中做到技術(shù)培訓(xùn)入
戶,根據(jù)示范重點和玉米產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)特點,因地制宜,集中培訓(xùn)
和分戶培訓(xùn)相結(jié)合,通過舉辦培訓(xùn)班,發(fā)放生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程、
明白紙、資料等方式,開展主導(dǎo)品種和主推技術(shù)相結(jié)合的培訓(xùn),
并向輻射戶和全村農(nóng)戶擴展,同時根據(jù)示范戶的家庭經(jīng)營活動,
開展相關(guān)經(jīng)常管理知識培訓(xùn)。
四、物化技術(shù)補貼落實到位
將上級發(fā)放的物化技術(shù)補貼玉米種、化肥、農(nóng)藥等及時發(fā)放
到示范戶手中,促進示范戶優(yōu)先采用新技術(shù),如化控技術(shù),使示
范戶感受到從示范縣項目中受益的優(yōu)越感,調(diào)動其生產(chǎn)積極性。
五、積極入戶做好玉米和小麥生產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)工作
通過進村入戶與示范戶開展座談,了解真實情況,并制定有
針對性和可操作性的技術(shù)指導(dǎo)方案。在玉米和小麥生產(chǎn)管理關(guān)鍵
時期,深入地塊進行調(diào)查,提出不同的管理意見,及時進行技術(shù)
指導(dǎo),使所包示范戶實現(xiàn)增產(chǎn)目標(biāo)。
六、輻射帶動周邊農(nóng)戶發(fā)展
為進一步展示玉米、小麥高產(chǎn)潛刀,探索高產(chǎn)新途徑,樹立
高產(chǎn)樣板田,最大限度地提高玉米、小麥的單產(chǎn)水平,建立高產(chǎn)
栽培模式和新技術(shù)體系,我確定了高產(chǎn)典型戶,以點帶面推廣新
技術(shù),每個示范戶實際輻射帶動農(nóng)戶20戶,并帶動了周邊所有農(nóng)
戶,從而達到從整體提高玉米和小麥產(chǎn)業(yè)的綜合生產(chǎn)能力,提高
產(chǎn)出效益。
通過一年的技術(shù)指導(dǎo)工作,我深深地體會到農(nóng)業(yè)的增產(chǎn)增收
和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展必須要依靠農(nóng)業(yè)科技才能實現(xiàn)c在今后的工作
中自己要更加努力學(xué)好新的農(nóng)業(yè)科技知識,確??萍贾苯拥綉簦?/p>
良種良法直接到田,技術(shù)要領(lǐng)直接到人,達到農(nóng)民節(jié)本增效,增
產(chǎn)增收的目的,確保下田100天,努刀帶動周邊農(nóng)戶增產(chǎn)增收,
真正把技術(shù)方法落戶到人田,更好地為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)揮作用,實現(xiàn)
一名農(nóng)業(yè)科技人員的人生價值。
技術(shù)員個人年度工作總結(jié)篇15
時光如水,歲月如梭。從一名剛進電信公司的新員工,對所
有的一切都感到新鮮和好奇,轉(zhuǎn)眼間在電信工作已經(jīng)有兩年半的
時間了,在這期間所經(jīng)歷的所成長的豈是一紙便能道明。在這即
將過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心與支持下,我以
“服從領(lǐng)導(dǎo),認真學(xué)習(xí),扎實工作”為準(zhǔn)
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