生產安全管理人員法律法規(guī)知識考核試卷及答案（2025年2月）單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.根據(jù)我國《安全生產法》，以下哪項不屬于生產經(jīng)營單位主要負責人的安全生產職責？

A.制定安全生產規(guī)章制度

B.確保安全生產投入

C.組織安全生產教育和培訓

D.對發(fā)生生產安全事故承擔直接責任

2.在我國，以下哪個機構負責安全生產法律法規(guī)的制定和修改？

A.國家安全生產監(jiān)督管理總局

B.國家發(fā)展和改革委員會

C.全國人民代表大會常務委員會

D.國家統(tǒng)計局

3.根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，以下哪種職業(yè)病屬于法定職業(yè)病？

A.工作過程中長期接觸噪音引起的聽力下降

B.長期從事體力勞動導致的肌肉疲勞

C.由于工作壓力過大導致的抑郁

D.因個人體質差異引起的疾病

4.在企業(yè)安全教育培訓中，以下哪個培訓內容不屬于三級安全教育？

A.新員工入職安全教育

B.特種作業(yè)人員培訓

C.安全生產法律法規(guī)培訓

D.職業(yè)病防治知識培訓

5.根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》，以下哪個單位應設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員？

A.小型礦山企業(yè)

B.個體工商戶

C.生產企業(yè)

D.銷售企業(yè)

6.以下哪種情況不屬于重大事故隱患？

A.存在可能導致重大人身傷亡或者重大財產損失的危險源

B.設備設施存在嚴重損壞、變形、腐蝕、老化等狀況

C.作業(yè)場所存在嚴重違反安全生產法律法規(guī)和標準的行為

D.生產經(jīng)營單位未按照規(guī)定對安全生產設施進行檢測、檢驗

7.根據(jù)《中華人民共和國消防法》，以下哪個機構負責本行政區(qū)域內的消防工作？

A.民政部門

B.公安機關消防機構

C.安全生產監(jiān)督管理部門

D.衛(wèi)生和健康行政部門

8.以下哪個機構負責全國安全生產的監(jiān)督管理？

A.國家安全生產監(jiān)督管理總局

B.國家發(fā)展和改革委員會

C.公安部

D.人力資源和社會保障部

9.在我國，以下哪種情況不屬于安全生產違法行為？

A.生產經(jīng)營單位未按照規(guī)定對安全生產設施進行檢測、檢驗

B.生產經(jīng)營單位未按照規(guī)定設立安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員

C.生產經(jīng)營單位未按照規(guī)定進行安全生產教育和培訓

D.生產經(jīng)營單位未按照規(guī)定進行事故隱患排查治理

10.根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》，以下哪個單位負責對安全生產違法行為實施行政處罰？

A.公安機關消防機構

B.安全生產監(jiān)督管理部門

C.人力資源和社會保障部門

D.衛(wèi)生和健康行政部門

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.安全生產管理人員應當具備與其所負責的工作相適應的專業(yè)知識和技能。（）

2.生產經(jīng)營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責。（）

3.安全生產管理人員可以不參加由生產經(jīng)營單位組織的安全生產教育和培訓。（）

4.生產經(jīng)營單位發(fā)生生產安全事故時，可以不立即如實報告當?shù)匕踩a監(jiān)督管理部門和有關部門。（）

5.在危險作業(yè)區(qū)域，只要設置了警示標志，就可以不采取其他安全防護措施。（）

6.生產經(jīng)營單位應當定期對安全生產管理人員進行考核，考核不合格的，可以繼續(xù)擔任安全生產管理人員。（）

7.職業(yè)病危害因素檢測和評價結果應當向從業(yè)人員公布，并接受從業(yè)人員的監(jiān)督。（）

8.特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格才能上崗作業(yè)。（）

9.生產經(jīng)營單位可以不按照國家規(guī)定設置安全生產警示標志。（）

10.生產經(jīng)營單位發(fā)生生產安全事故后，應當立即啟動應急預案，并采取必要措施減少事故損失。（）

11.安全生產管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患后，可以直接對生產經(jīng)營單位進行處罰。（）

12.生產經(jīng)營單位可以不按照規(guī)定保存事故報告和調查處理的相關資料。（）

13.在緊急情況下，生產經(jīng)營單位可以暫停或者降低安全生產標準。（）

14.安全生產管理人員應當保守生產經(jīng)營單位的商業(yè)秘密，但不得保守與安全生產有關的技術秘密。（）

15.生產經(jīng)營單位應當對從業(yè)人員進行緊急疏散演練，每半年至少組織一次。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.生產經(jīng)營單位應當對下列哪些人員進行安全生產教育和培訓？

A.新從業(yè)人員

B.轉崗、輪崗的從業(yè)人員

C.使用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備的從業(yè)人員

D.特種作業(yè)人員

E.從事危險作業(yè)的從業(yè)人員

2.以下哪些屬于《安全生產法》規(guī)定的安全生產責任保險的范圍？

A.重大事故隱患排查治理

B.事故預防

C.事故救援

D.事故賠償

E.事故調查處理

3.安全生產管理人員在履行職責時，應當具備以下哪些條件？

A.具有相關專業(yè)技術知識和安全生產管理能力

B.具有良好的職業(yè)道德和責任心

C.通過安全生產管理人員的考核

D.具有豐富的實踐經(jīng)驗

E.具有相關法律法規(guī)知識

4.生產經(jīng)營單位應當對哪些設施、設備進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，并定期檢測？

A.用于生產、儲存危險物品的設施、設備

B.用于生產、儲存、使用、運輸危險物品的場所

C.用于生產、儲存非危險物品的設施、設備

D.用于生產、儲存、使用、運輸非危險物品的場所

E.用于生產、儲存、使用、運輸特殊物品的場所

5.以下哪些情形下，生產經(jīng)營單位應當立即停止使用存在事故隱患的設施、設備？

A.設施、設備存在重大事故隱患，經(jīng)整改后仍無法達到安全要求

B.設施、設備的安全性能已經(jīng)降低，但尚未達到重大事故隱患的程度

C.設施、設備的維護、保養(yǎng)不及時，可能導致事故發(fā)生

D.設施、設備的操作人員不具備相應的操作資格

E.設施、設備的設計不符合國家標準或者行業(yè)標準

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述《安全生產法》中關于生產經(jīng)營單位主要負責人安全生產職責的主要內容。

2.在安全生產教育和培訓中，如何確保從業(yè)人員掌握必要的安全生產知識和技能？請列舉至少三種具體措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿企業(yè)生產車間在進行設備維修時，由于操作人員未按照操作規(guī)程進行，導致一名維修工被旋轉的設備部件擊中，造成嚴重傷害。事故發(fā)生后，企業(yè)立即組織了事故調查，發(fā)現(xiàn)以下情況：

1.維修工未取得特種作業(yè)操作證，擅自進行設備維修。

2.作業(yè)現(xiàn)場未設置明顯的警示標志和警戒線。

3.企業(yè)的安全生產規(guī)章制度存在漏洞，對維修作業(yè)的安全管理不明確。

4.企業(yè)雖已組織過安全生產教育和培訓，但培訓內容與此次事故關聯(lián)性不強，且未對培訓效果進行考核。

請根據(jù)上述情況，回答以下問題：

1.分析該起事故的直接原因和間接原因。

2.提出防止類似事故發(fā)生的預防措施，包括對人員、設備、管理等方面的改進建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.對發(fā)生生產安全事故承擔直接責任

2.C.全國人民代表大會常務委員會

3.A.工作過程中長期接觸噪音引起的聽力下降

4.B.特種作業(yè)人員培訓

5.C.生產企業(yè)

6.B.設備設施存在嚴重損壞、變形、腐蝕、老化等狀況

7.B.公安機關消防機構

8.A.國家安全生產監(jiān)督管理總局

9.D.生產經(jīng)營單位未按照規(guī)定進行事故隱患排查治理

10.B.公安機關消防機構

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.√

2.√

3.×

4.×

5.×

6.×

7.√

8.√

9.×

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15.√

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.新從業(yè)人員

B.轉崗、輪崗的從業(yè)人員

C.使用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備的從業(yè)人員

D.特種作業(yè)人員

E.從事危險作業(yè)的從業(yè)人員

2.A.重大事故隱患排查治理

B.事故預防

C.事故救援

D.事故賠償

E.事故調查處理

3.A.具有相關專業(yè)技術知識和安全生產管理能力

B.具有良好的職業(yè)道德和責任心

C.通過安全生產管理人員的考核

D.具有豐富的實踐經(jīng)驗

E.具有相關法律法規(guī)知識

4.A.用于生產、儲存危險物品的設施、設備

B.用于生產、儲存危險物品的場所

C.用于生產、儲存非危險物品的設施、設備

D.用于生產、儲存非危險物品的場所

E.用于生產、儲存、使用、運輸特殊物品的場所

5.A.設施、設備存在重大事故隱患，經(jīng)整改后仍無法達到安全要求

B.設施、設備的安全性能已經(jīng)降低，但尚未達到重大事故隱患的程度

C.設施、設備的維護、保養(yǎng)不及時，可能導致事故發(fā)生

D.設施、設備的操作人員不具備相應的操作資格

E.設施、設備的設計不符合國家標準或者行業(yè)標準

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

《安全生產法》中關于生產經(jīng)營單位主要負責人安全生產職責的主要內容如下：

組織制定并實施本單位安全生產方針、目標；

建立健全本單位安全生產責任制；

組織制定并實施本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；

保證本單位安全生產投入的有效實施；

指導、支持和監(jiān)督安全生產工作；

及時消除生產安全事故隱患；

組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；

組織開展安全生產教育和培訓；

在發(fā)生生產安全事故時，立即組織搶救，并按照規(guī)定如實報告；

對本單位的安全生產工作全面負責。

2.答案：

為確保從業(yè)人員掌握必要的安全生產知識和技能，可以采取以下措施：

制定并實施全面的安全生產教育培訓計劃，確保培訓內容的針對性和實用性；

定期組織新員工入職培訓，包括安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故預防知識等；

對轉崗、輪崗員工進行專項培訓，確保其了解新崗位的安全要求；

開展崗位技能培訓，提高從業(yè)人員的安全操作技能；

定期組織安全生產知識考試和考核，檢驗培訓效果；

鼓勵從業(yè)人員參與安全競賽和活動，增強安全意識和自我保護能力；

通過安全生產宣傳欄、安全會議等形式，不斷強化安全生產宣傳教育；

建立安全生產信息反饋機制，及時了解從業(yè)人員的安全需求和問題。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.分析該起事故的直接原因和間接原因：

直接原因：

a.維修工未取得特種作業(yè)操作證，擅自進行設備維修，違反了操作規(guī)程。

b.作業(yè)現(xiàn)場未設置明顯的警示標志和警戒線，導致其他人員未能及時發(fā)現(xiàn)危險區(qū)域。

間接原因：

a.企業(yè)的安全生產規(guī)章制度存在漏洞，對維修作業(yè)的安全管理不明確，缺乏對特種作業(yè)人員的管理和培訓。

b.企業(yè)雖已組織過安全生產教育和培訓，但培訓內容與此次事故關聯(lián)性不強，且未對培訓效果進行考核，導致從業(yè)人員安全意識不足。

c.企業(yè)安全生產管理人員對現(xiàn)場安全管理不到位，未能及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)操作。

2.防止類似事故發(fā)生的預防措施，包括對人員、設備、管理等方面的改進建議：

人員方面：

a.對所有特種作業(yè)人員進行嚴格的資質審查和培訓，確保其具備相應的操作資格。

b.定期對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，強化安全意識和操作技能。

c.建立健