版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
2026保險顧問秋招面試題及答案
單項選擇題(每題2分,共10題)1.以下哪種保險側重于保障身故與全殘?A.醫(yī)療保險B.人壽保險C.財產保險D.意外險2.我國保險法規(guī)定,人壽保險的索賠時效為自知道保險事故發(fā)生之日起()。A.1年B.2年C.3年D.5年3.分紅保險的紅利來源不包括()。A.死差益B.利差益C.費差益D.退保益4.以下不屬于健康保險的是()。A.重疾險B.車險C.醫(yī)療險D.護理險5.保險合同的當事人是()。A.投保人與保險人B.被保險人與受益人C.保險代理人與投保人D.保險經紀人與保險人6.投保人申報的被保險人年齡不真實,并且其真實年齡不符合合同約定的年齡限制的,保險人可以()。A.解除合同B.加費承保C.減額承保D.繼續(xù)履行合同7.下列哪類客戶可能更需要養(yǎng)老年金保險?A.剛畢業(yè)大學生B.中年企業(yè)高管C.小學生D.待業(yè)青年8.保險的基本職能是()。A.投資與儲蓄B.防災與防損C.經濟補償與給付D.風險管理9.意外傷害保險中,意外傷害的構成要件不包括()。A.外來的B.突發(fā)的C.故意的D.非本意的10.再保險是保險人將其承擔的保險業(yè)務,以()形式,部分轉移給其他保險人的保險。A.共同保險B.重復保險C.原保險D.分保多項選擇題(每題2分,共10題)1.保險顧問在銷售保險時,應遵循的原則有()。A.誠實信用B.客戶利益至上C.適當性D.隱瞞風險2.常見的人身保險險種有()。A.人壽保險B.健康保險C.意外險D.財產保險3.以下屬于保險合同主體的有()。A.保險人B.投保人C.被保險人D.受益人4.保險的功能包括()。A.經濟補償B.資金融通C.社會管理D.投機獲利5.影響保險費率的因素有()。A.風險性質B.保險期限C.市場供求D.被保險人年齡6.健康保險的給付方式有()。A.費用補償型B.定額給付型C.津貼型D.比例給付型7.保險合同的解除方式有()。A.法定解除B.約定解除C.協(xié)商解除D.強制解除8.以下屬于理財型保險的是()。A.分紅險B.萬能險C.投連險D.重疾險9.保險顧問在服務客戶過程中,應具備的能力有()。A.專業(yè)知識B.溝通能力C.銷售技巧D.風險評估能力10.財產保險的標的包括()。A.房屋B.車輛C.貨物D.人的壽命和身體判斷題(每題2分,共10題)1.保險就是一種賭博行為。()2.投保人可以為任何具有民事行為能力的人投保人身保險。()3.保險合同一旦成立,就不能解除。()4.分紅保險一定能獲得分紅。()5.健康保險可以重復投保并獲得重復賠償。()6.意外傷害保險只對意外事故導致的身故和傷殘進行賠償。()7.保險代理人和保險經紀人都是代表保險人的利益。()8.再保險可以分散保險人的風險。()9.保險費率越高,保險保障就越好。()10.保險顧問不需要了解客戶的財務狀況。()簡答題(每題5分,共4題)1.簡述保險顧問的主要工作職責。2.說明健康保險和人壽保險的區(qū)別。3.列舉三種常見的保險銷售渠道。4.保險合同訂立的一般程序是什么?討論題(每題5分,共4題)1.如何向年輕客戶推銷保險?2.談談保險在家庭風險管理中的作用。3.面對客戶對保險的不信任,你會怎么做?4.分析當前保險行業(yè)的發(fā)展趨勢。答案單項選擇題1.B2.D3.D4.B5.A6.A7.B8.C9.C10.D多項選擇題1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABC8.ABC9.ABCD10.ABC判斷題1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.√9.×10.×簡答題1.主要職責是了解客戶需求,提供保險方案,銷售保險產品,協(xié)助客戶辦理投保、理賠等手續(xù),維護客戶關系。2.健康險保疾病、醫(yī)療費用等,給付用于治療康復;人壽險主要保身故、全殘,給受益人一筆錢保障生活。3.常見渠道有保險代理人、保險經紀人、銀行保險渠道。4.一般程序是投保人提出要約,保險人進行承諾,雙方達成協(xié)議后保險合同成立。討論題1.強調保險保障作用,結合年輕客戶需求如創(chuàng)業(yè)、租房,介紹價格低的產品,并用線上渠道推廣。2.可轉移風險損失,如疾病、意外,保障家庭
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026湖南岳陽汨羅市第三人民醫(yī)院面向社會招聘編外勞務派遣制專業(yè)技術人員7人備考題庫附答案
- 2026福建廈門市湖里區(qū)國有資產投資集團有限公司招聘1人參考題庫附答案
- 2026福建省標準化研究院下屬國有企業(yè)第一批人員招聘5人備考題庫附答案
- 2026福建省順昌人力資源服務有限公司( 就業(yè)見習崗位)招聘1人參考題庫附答案
- 2026西北工業(yè)大學材料學院輻射探測材料與器件團隊招聘1人(陜西)參考題庫附答案
- 公共交通車輛購置管理制度
- 三臺縣2025年縣級事業(yè)單位面向縣內鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選調工作人員(16人)參考題庫附答案
- 豐城市2025年機關事業(yè)單位公開選調工作人員【48人】考試備考題庫附答案
- 山東高速集團有限公司2025年下半年校園招聘(管培生和戰(zhàn)略產業(yè)人才招聘)(60人) 考試備考題庫附答案
- 招130人!海北州公安局2025年度面向社會公開招聘警務輔助人員(第二批)參考題庫附答案
- 傳染病報告卡的填寫
- 公園建設項目環(huán)境影響報告書
- 系統(tǒng)解剖學顱骨及其連結
- 基坑支護設計總說明資料
- 員工就業(yè)規(guī)則
- GB/T 33598-2017車用動力電池回收利用拆解規(guī)范
- SS3和SS4簡明電路圖教案
- 路面施工風險告知書
- 新生兒常用藥物外滲后的處理課件
- 標準園林綠化工程施工組織設計方案范本
- 糖尿病治療-三重奏到八重奏課件
評論
0/150
提交評論