2025年貴州新版基層法律工作題庫(kù)試題附答案一、選擇題

1.以下哪項(xiàng)不是我國(guó)《憲法》規(guī)定的基本權(quán)利？（D）

A.言論自由

B.出版自由

C.集會(huì)、游行、示威自由

D.私有財(cái)產(chǎn)神圣不可侵犯

答案：D

2.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)刑法規(guī)定的主刑？（C）

A.管制

B.拘役

C.罰金

D.有期徒刑

答案：C

3.以下哪種情況，可以適用簡(jiǎn)易程序進(jìn)行民事訴訟？（B）

A.案件復(fù)雜，涉及金額較大

B.案件事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭(zhēng)議不大

C.案件涉及國(guó)家利益、社會(huì)公共利益

D.案件涉及人身關(guān)系、財(cái)產(chǎn)權(quán)益

答案：B

4.在我國(guó)，以下哪項(xiàng)不屬于消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法規(guī)定的基本權(quán)利？（D）

A.安全保障權(quán)

B.知情權(quán)

C.自主選擇權(quán)

D.價(jià)格優(yōu)惠權(quán)

答案：D

5.以下哪種情況下，用人單位可以解除勞動(dòng)合同？（C）

A.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律

B.勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害

C.勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作

D.勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的

答案：C

二、判斷題

6.我國(guó)《憲法》規(guī)定，中華人民共和國(guó)的一切權(quán)力屬于人民。（√）

7.刑事訴訟中，犯罪嫌疑人、被告人有權(quán)進(jìn)行辯護(hù)。（√）

8.民事訴訟中，當(dāng)事人可以自行和解。（√）

9.在我國(guó)，消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)的價(jià)格、產(chǎn)地、生產(chǎn)者、用途、性能、規(guī)格、等級(jí)、主要成分、生產(chǎn)日期、有效期限、檢驗(yàn)合格證明等信息。（√）

10.勞動(dòng)合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即行終止，用人單位不需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（×）

答案：6.√7.√8.√9.√10.×

三、簡(jiǎn)答題

11.請(qǐng)簡(jiǎn)述民事訴訟中，起訴的條件。

答案：起訴的條件包括：（1）原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織；（2）有明確的被告；（3）有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)、理由；（4）屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。

12.請(qǐng)簡(jiǎn)述我國(guó)刑法中，正當(dāng)防衛(wèi)與緊急避險(xiǎn)的區(qū)別。

答案：正當(dāng)防衛(wèi)與緊急避險(xiǎn)的區(qū)別主要在于：（1）起因不同：正當(dāng)防衛(wèi)的起因是正在進(jìn)行的不法侵害，而緊急避險(xiǎn)的起因是正在發(fā)生的危險(xiǎn)；（2）目的不同：正當(dāng)防衛(wèi)的目的是為了制止不法侵害，保護(hù)國(guó)家、公共利益或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)益，而緊急避險(xiǎn)的目的是為了保護(hù)國(guó)家、公共利益或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)益，避免危險(xiǎn)；（3）程度不同：正當(dāng)防衛(wèi)要求防衛(wèi)行為與被侵害的權(quán)益之間具有相當(dāng)性，而緊急避險(xiǎn)要求采取的措施與危險(xiǎn)程度之間具有相當(dāng)性。

四、案例分析題

13.張某因工作原因，與同事李某發(fā)生矛盾。某日，張某酒后闖入李某家中，持刀威脅李某及其家人。李某為了保護(hù)自己和家人的生命安全，奪過(guò)張某的刀，并將其砍傷。請(qǐng)問李某的行為是否構(gòu)成正當(dāng)防衛(wèi)？為什么？

答案：李某的行為構(gòu)成正當(dāng)防衛(wèi)。因?yàn)閺埬尘坪箨J入李某家中，持刀威脅李某及其家人的生命安全，李某為了保護(hù)自己和家人的生命安全，奪過(guò)張某的