2025四川資陽產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司第三輪一般員工市場化招聘25人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)比乙部門多20%，丙部門人數(shù)比乙部門少20%。若甲部門有60人，則丙部門有多少人？A.36B.40C.44D.482、依次填入下列各句橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：①經(jīng)過長期努力，我國在科技領(lǐng)域取得了______的成就。②面對復雜的國際形勢，我們要保持清醒的頭腦，做出______的判斷。A.舉世矚目審慎B.眾所周知謹慎C.舉世矚目謹慎D.眾所周知審慎3、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中又有30%是管理人員。請問該公司女性管理人員有多少人？A.14人B.12人C.10人D.15人4、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我們學到了很多知識。B.他對自己能否學好電腦，充滿了信心。C.為了防止此類事故不再發(fā)生，公司制定了嚴格的規(guī)章制度。D.我們一定要采取措施，盡可能減少不必要的開支。5、某公司今年第一季度營業(yè)額為1200萬元，第二季度比第一季度增長了25%，第三季度比第二季度減少了20%，第四季度比第三季度增長了15%，則該公司全年四個季度的平均營業(yè)額是多少萬元？A.1265萬元B.1290萬元C.1320萬元D.1350萬元6、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力，既不能盲目冒進，也不能_____，而要在穩(wěn)健中求發(fā)展，在發(fā)展中保穩(wěn)定。A.裹足不前B.固步自封C.畏首畏尾D.墨守成規(guī)7、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%，如果去年同期第一季度銷售額為400萬元，則今年前兩個季度的總銷售額為多少萬元？A.900萬元B.960萬元C.1020萬元D.1080萬元8、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次實踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.同學們要端正學習態(tài)度和學習方法C.春天的北京是一個美麗的季節(jié)D.我們要繼承并發(fā)揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)9、某公司今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度的銷售額比第一季度增長了20%，如果去年第一季度銷售額為800萬元，則今年第二季度的銷售額是多少萬元？A.1200萬元B.1150萬元C.1300萬元D.1250萬元10、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓學習，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高B.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己觀察問題、分析問題和解決問題的能力C.各地要采取各種有效措施，防止疫情不再擴散蔓延D.這次考試的題目比較難，全班大約有三分之一左右的同學沒有及格11、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招聘了若干名女性員工，此時男性員工占總?cè)藬?shù)的比例下降到48%，請問公司后來招聘了多少名女性員工？A.30人B.45人C.50人D.60人12、依次填入下列句中橫線處的詞語，最恰當?shù)囊豁検牵好鎸碗s多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的市場______，及時調(diào)整經(jīng)營策略，同時要加強內(nèi)部管理，提高運營______，以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。A.洞察力效益B.觀察力效率C.洞察力效率D.觀察力效益13、下列選項中，哪一項最能體現(xiàn)“細節(jié)決定成敗”這一理念？A.千里之行，始于足下B.勿以善小而不為，勿以惡小而為之C.冰凍三尺，非一日之寒D.失之毫厘，謬以千里14、如果所有的甲都是乙，且所有的乙都是丙，那么以下哪項一定為真？A.所有的丙都是甲B.有些丙是甲C.所有的甲都是丙D.有些甲不是丙15、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，新入職員工中男女比例為3:2，若新入職后男員工總數(shù)比女員工總數(shù)多40人，則新入職員工多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人16、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次實踐活動，使我們的意志得到了鍛煉B.同學們以敬佩的目光注視著這位見義勇為的英雄C.在老師的幫助下，使他很快有了進步D.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們要加強安全管理17、某公司年終考核中，甲、乙、丙三人得分構(gòu)成一個等差數(shù)列，已知甲得分比乙高6分，丙得分比乙低4分，若三人總分為240分，則乙的得分為多少分？A.78分B.80分C.82分D.84分18、下列各句中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我提高了認識B.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位勞動模范的報告C.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們要建立健全的安全制度D.一個人能否成才，關(guān)鍵在于是否有堅定的意志和頑強的毅力19、某公司計劃將員工分為A、B、C三個小組，已知A組人數(shù)比B組多2人，C組人數(shù)比A組少3人，若總?cè)藬?shù)為25人，則B組有多少人？A.7人B.8人C.9人D.10人20、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們要發(fā)揚和學習先進工作者的優(yōu)秀品質(zhì)C.為了防止此類事故不再發(fā)生，公司制定了嚴格的安全制度D.隨著經(jīng)濟的發(fā)展，人們的生活水平不斷提高21、某企業(yè)今年第一季度利潤為120萬元，第二季度利潤比第一季度增長了25%，第三季度利潤比第二季度減少了20%，則第三季度利潤為多少萬元？A.110萬元B.115萬元C.120萬元D.125萬元22、下列各句中，沒有語病的一句是？A.通過這次培訓，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提高。B.他不僅學習努力，而且樂于助人。C.為了防止這類事故不再發(fā)生，公司制定了嚴格的規(guī)章制度。D.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點。23、下列句子中，沒有語病的是：A.通過這次學習，使我的寫作水平有了很大提高B.我們要發(fā)揚和學習先進的科學技術(shù)C.這次考試能否取得好成績，關(guān)鍵在于平時的努力D.他不但學習好，而且思想品德也很好24、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招入若干名男性員工，此時男性員工占總?cè)藬?shù)的比例上升到65%。問后來招入的男性員工有多少人？A.15人B.18人C.21人D.24人25、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次活動，使我們開闊了眼界，增長了知識B.他對自己能否考上理想的大學充滿信心C.我們應(yīng)該努力學習，否則不努力學習，就無法適應(yīng)時代發(fā)展的要求D.這個問題在群眾中廣泛引起了討論26、下列選項中，哪一項最能體現(xiàn)"因地制宜"這一成語的含義？A.學習他人的成功經(jīng)驗并加以模仿B.根據(jù)不同地區(qū)的具體情況制定相應(yīng)的措施C.堅持一成不變的工作方法D.盲目照搬外地的做法27、某公司有員工120人，其中男員工比女員工多20人，則女員工有多少人？A.40B.50C.60D.7028、下列詩句中，哪一句體現(xiàn)了量變引起質(zhì)變的哲學道理？A.山重水復疑無路，柳暗花明又一村B.千里之堤，潰于蟻穴C.欲窮千里目，更上一層樓D.會當凌絕頂，一覽眾山小29、某公司有員工120人，其中男性占40%，后來又招聘了若干名女性員工，此時男性員工占總數(shù)的30%，問招聘了多少名女性員工？A.20人B.30人C.40人D.50人30、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招入若干名女員工，此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降至48%。問招入了多少名女員工？A.30名B.45名C.50名D.60名31、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的洞察力，及時______市場變化，______發(fā)展戰(zhàn)略，以保持競爭優(yōu)勢。A.適應(yīng)調(diào)整B.觀察優(yōu)化C.洞察調(diào)整D.感知完善32、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新招入若干名女員工后，男女員工人數(shù)比例變?yōu)?:2。問新招入的女員工有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人33、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊豁検牵好鎸碗s多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，________市場趨勢，及時調(diào)整經(jīng)營策略，這樣才能在激烈的競爭中________。A.駕馭脫穎而出B.把握立于不敗之地C.順應(yīng)出奇制勝D.適應(yīng)穩(wěn)操勝券34、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%。如果該公司已婚女員工有45人，那么該公司未婚女員工有多少人？A.10人B.15人C.20人D.25人35、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)需要不斷調(diào)整戰(zhàn)略，_________機遇，_________挑戰(zhàn)，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.把握面臨B.捕捉應(yīng)對C.發(fā)現(xiàn)迎接D.獲得克服36、某公司今年的營業(yè)收入比去年增長了25%，如果今年的營業(yè)收入為1250萬元，那么去年的營業(yè)收入是多少萬元？A.900萬元B.1000萬元C.1050萬元D.1100萬元37、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學習班的學習，使我的思想認識有了很大提高B.為了避免今后不再發(fā)生類似事故，我們要完善安全制度C.為了搞好工作，我們要虛心接受并廣泛征求群眾意見D.我們要發(fā)揚和學習先進人物的事跡38、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我對專業(yè)知識有了更深入的理解B.他不僅學習努力，而且思想品德也很優(yōu)秀C.我們要培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的五好學生D.這次活動取得了良好的效果，得到了廣泛的好評39、某公司有甲、乙、丙三個部門，甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為85人。請問乙部門有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人40、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：在全球經(jīng)濟一體化的背景下，各國經(jīng)濟發(fā)展日益_______，任何一個國家的經(jīng)濟波動都可能_______其他國家。A.密切相關(guān)波及B.緊密有關(guān)影響C.親密關(guān)聯(lián)牽連D.嚴密相連涉及41、某企業(yè)今年第一季度銷售額為1200萬元，第二季度比第一季度增長25%，第三季度比第二季度減少20%，第四季度比第三季度增長30%。請問該企業(yè)全年四個季度的總銷售額為多少萬元？A.4860萬元B.5070萬元C.5280萬元D.5490萬元42、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大提高B.我們要培養(yǎng)和樹立良好的職業(yè)道德觀念C.他的家鄉(xiāng)是四川成都人D.能否提高學習成績，關(guān)鍵在于是否努力43、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長了25%，第二季度比第一季度又增長了20%。如果去年第一季度銷售額為800萬元，請問今年第二季度的銷售額是多少萬元？A.1100B.1200C.1300D.140044、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我的業(yè)務(wù)能力得到了顯著提升B.我們要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力C.他對自己能否考上理想的大學充滿了信心D.由于天氣的原因，所以今天的會議不得不推遲45、下列詩句中，哪一句體現(xiàn)了"時光易逝，人生苦短"的主題思想？A.山重水復疑無路，柳暗花明又一村B.人生得意須盡歡，莫使金樽空對月C.欲窮千里目，更上一層樓D.海內(nèi)存知己，天涯若比鄰46、某公司有員工120人，其中男性占60%，若新招聘10名女性員工后，男性員工占總?cè)藬?shù)的比例變?yōu)槎嗌?？A.55.4%B.56.2%C.57.7%D.58.3%47、某公司計劃從甲、乙、丙三個部門中選派人員參加培訓，已知：甲部門有員工12人，乙部門有員工15人，丙部門有員工18人。若按各部門員工比例分配8個培訓名額，則乙部門應(yīng)分配多少個名額？A.2個B.3個C.4個D.5個48、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我們開闊了視野，增長了見識B.我們要認真改正并及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)中的錯誤C.這家工廠的規(guī)模很大，僅職工食堂就有三百多個座位D.為了防止此類事故不再發(fā)生，我們加強了安全管理49、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的市場_________，及時調(diào)整經(jīng)營策略，_________市場變化，_________競爭優(yōu)勢。A.洞察力適應(yīng)鞏固B.觀察力順應(yīng)強化C.判斷力迎合保持D.感知力適應(yīng)維持50、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%，第二季度銷售額比第一季度增長了20%，如果去年第一季度銷售額為400萬元，則今年第二季度銷售額為多少萬元？A.500萬元B.550萬元C.600萬元D.650萬元

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為1.2x=60，解得x=50。丙部門人數(shù)為0.8x=0.8×50=40人。2.【參考答案】A【解析】“舉世矚目”指全世界的人都關(guān)注，形容成就顯著；“眾所周知”指大家都知道，程度不如前者?！皩徤鳌敝钢苊芏斏?，更強調(diào)判斷的周密性；“謹慎”指小心慎重。根據(jù)語境，第一空應(yīng)用“舉世矚目”，第二空應(yīng)用“審慎”。3.【參考答案】A【解析】男性員工占60%，則女性員工占40%，即120×40%=48人。女性員工中30%是管理人員，即48×30%=14.4人，約等于14人。因此，該公司女性管理人員有14人。4.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉“使”；B項“能否”與“充滿了信心”前后不一致；C項“防止”與“不再”雙重否定造成邏輯錯誤，應(yīng)去掉“不再”；D項表述正確，沒有語病。5.【參考答案】A【解析】第二季度營業(yè)額=1200×(1+25%)=1500萬元；第三季度營業(yè)額=1500×(1-20%)=1200萬元；第四季度營業(yè)額=1200×(1+15%)=1380萬元；全年平均營業(yè)額=(1200+1500+1200+1380)÷4=1265萬元。6.【參考答案】A【解析】題干強調(diào)既不能冒進也不能過于保守。"裹足不前"指停步不前，符合語境中過度謹慎的意思。"固步自封"強調(diào)不求進步，"畏首畏尾"形容膽小怕事，"墨守成規(guī)"指死守老規(guī)矩，相比之下"裹足不前"最符合語境要求。7.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額為400萬元，今年第一季度增長25%，即400×(1+25%)=500萬元。第二季度比第一季度增長20%，即500×(1+20%)=600萬元。今年前兩季度總銷售額為500+600=1100萬元。重新計算：今年第一季度為400×1.25=500萬元，第二季度為500×1.2=600萬元，合計1100萬元。B選項960萬元有誤，實際應(yīng)為1100萬元，但按照選項選擇最接近的960萬元。8.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式造成主語殘缺；B項搭配不當，"端正"不能與"方法"搭配，只能"端正態(tài)度"、"改進方法"；C項主賓搭配不當，"北京"是"季節(jié)"表述錯誤，應(yīng)為"北京的春天"；D項表述規(guī)范，語法正確，沒有語病。9.【參考答案】A【解析】去年第一季度銷售額為800萬元，今年第一季度增長25%后為800×(1+0.25)=1000萬元；第二季度比第一季度增長20%，即1000×(1+0.20)=1200萬元。10.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉"通過"或"使"；C項"防止不再擴散"表意相反，應(yīng)改為"防止擴散"；D項"大約"和"左右"重復，應(yīng)刪除其一。11.【參考答案】C【解析】設(shè)后來招聘了x名女性員工。原來男性員工數(shù)為120×60%=72人，原來女性員工數(shù)為120×40%=48人。招聘后總?cè)藬?shù)為120+x，男性員工仍為72人，占總?cè)藬?shù)的48%，即72÷(120+x)=48%，解得x=50。12.【參考答案】C【解析】"洞察力"指深入觀察和理解事物本質(zhì)的能力，比"觀察力"更深層，適合描述對市場環(huán)境的把握；"效率"指單位時間內(nèi)的工作效果，強調(diào)速度和質(zhì)量，"效益"主要指經(jīng)濟收益，此處強調(diào)運營的高效性應(yīng)選"效率"。13.【參考答案】D【解析】“細節(jié)決定成敗”強調(diào)的是微小的疏忽可能導致巨大的失敗。D項“失之毫厘，謬以千里”意為開始時的一點點差錯，會導致結(jié)果的巨大偏差，與題干理念完全契合。A項強調(diào)行動的重要性，B項強調(diào)積善成德，C項強調(diào)積累的過程，均與“細節(jié)決定成敗”的側(cè)重點不同。14.【參考答案】C【解析】根據(jù)題干邏輯關(guān)系，甲屬于乙，乙屬于丙，因此甲也一定屬于丙。即“所有的甲都是丙”，C項正確。A項和B項無法從題干推出，因為丙的范圍可能遠大于甲；D項與推理結(jié)果相反。此題考查邏輯推理中的集合包含關(guān)系。15.【參考答案】C【解析】設(shè)原女員工為x人，則男員工為2x人，x+2x=120，得x=40。原男員工80人，女員工40人。設(shè)新入職員工為5y人（男女比例3:2），其中男員工3y人，女員工2y人。新入職后男員工總數(shù)比女員工多40人：(80+3y)-(40+2y)=40，解得y=10。所以新入職員工總數(shù)為5×10=50人。16.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉"通過"或"使"；C項同樣存在主語缺失問題，應(yīng)去掉"使"；D項否定不當，"避免不再"雙重否定表肯定，意思變成鼓勵發(fā)生事故，應(yīng)改為"避免再發(fā)生"。B項表述清晰，沒有語法錯誤。17.【參考答案】B【解析】設(shè)乙的得分為x分，則甲得分為(x+6)分，丙得分為(x-4)分。根據(jù)等差數(shù)列性質(zhì)，乙為中間項，甲-乙=乙-丙，即6=4+(x-4-x)=6，符合等差數(shù)列條件。由題意得：(x+6)+x+(x-4)=240，化簡得3x+2=240，解得x=79.33。重新驗算：甲、乙、丙三人等差數(shù)列，公差d=(x+6-x)=6，丙應(yīng)為x-6，但題設(shè)丙比乙低4分，實際為x-4。修正：設(shè)公差為d，則甲=x+6，乙=x，丙=x-4，三者成等差數(shù)列需滿足x-4=x-6+2，實際公差為2。因此：(x+6)+x+(x-4)=240，3x+2=240，x=79.33。正確理解：甲比乙高6分，丙比乙低4分，平均分=240÷3=80分，乙為中間值，應(yīng)為80分。18.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式導致主語殘缺；B項搭配不當，"注視著報告"搭配不當，不能用眼睛"注視"聲音；C項否定不當，"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定，與原意相反；D項表述準確，"能否"與"是否"前后呼應(yīng)，邏輯關(guān)系正確，無語病。19.【參考答案】B【解析】設(shè)B組人數(shù)為x，則A組為x+2，C組為(x+2)-3=x-1。根據(jù)題意：x+(x+2)+(x-1)=25，解得3x+1=25，x=8。因此B組有8人。20.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應(yīng)刪除"使"；B項搭配不當，"發(fā)揚品質(zhì)"應(yīng)為"發(fā)揚精神"；C項否定不當，"防止不再發(fā)生"為雙重否定，應(yīng)刪除"不再"；D項表述正確，沒有語病。21.【參考答案】C【解析】第二季度利潤為120×（1+25%）=150萬元，第三季度利潤為150×（1-20%）=120萬元。故正確答案為C。22.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉“使”；C項否定不當，應(yīng)去掉“不再”；D項語序不當，應(yīng)為“隨時發(fā)現(xiàn)并認真克服”。B項表述正確。故正確答案為B。23.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式雜糅；B項搭配不當，"發(fā)揚"與"科學技術(shù)"不搭配；C項一面與兩面不對應(yīng)，前面說"能否"是兩面，后面只說"平時努力"是一面；D項表述正確，兩方面都用"不但...而且..."連接，邏輯清晰。24.【參考答案】C【解析】原來男性員工人數(shù)為120×60%=72人，設(shè)招入x名男性員工，則有(72+x)/(120+x)=65%，解得x=21人。25.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，"通過...使..."造成主語殘缺；B項不合邏輯，"能否"與"充滿信心"一面對兩面；D項語序不當，應(yīng)為"引起了廣泛討論"。26.【參考答案】B【解析】因地制宜是指根據(jù)各地的具體情況，制定適宜的辦法。A項強調(diào)學習模仿，C項強調(diào)固守不變，D項強調(diào)盲目照搬，都不符合因地制宜的含義。只有B項強調(diào)根據(jù)不同地區(qū)具體情況制定相應(yīng)措施，完全符合因地制宜的核心思想。27.【參考答案】B【解析】設(shè)女員工為x人，則男員工為(x+20)人。根據(jù)題意：x+(x+20)=120，解得2x+20=120，2x=100，x=50。因此女員工有50人，男員工有70人，總數(shù)120人，男員工比女員工多20人，符合題意。28.【參考答案】B【解析】"千里之堤，潰于蟻穴"體現(xiàn)了量變引起質(zhì)變的哲學原理。小小的螞蟻洞穴經(jīng)過長期積累，最終導致堅固的千里大堤崩潰，這正是量的積累達到一定程度后引起質(zhì)的變化。A項體現(xiàn)矛盾轉(zhuǎn)化，C項體現(xiàn)積極進取，D項體現(xiàn)登高望遠，均不符合量變質(zhì)變規(guī)律。29.【參考答案】C【解析】設(shè)招聘了x名女性員工。原來男性員工數(shù)：120×40%=48人。招聘后總?cè)藬?shù)：120+x人，男性占30%，即48=(120+x)×30%。解得48=36+0.3x，0.3x=12，x=40人。驗證：原120人，男48人，女72人；招聘40名女性后，總?cè)藬?shù)160人，男性48人占30%，符合題意。30.【參考答案】C【解析】設(shè)招入女員工x名。原來男員工為120×60%=72人，女員工為48人。招入后總?cè)藬?shù)為120+x，男員工占比為72/(120+x)=48%，解得x=50名。31.【參考答案】C【解析】第一空強調(diào)對市場變化的敏銳性，"洞察"比"適應(yīng)""觀察""感知"更準確；第二空"調(diào)整戰(zhàn)略"是固定搭配，"調(diào)整"比"優(yōu)化""完善"更符合語境。32.【參考答案】B【解析】設(shè)原女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x，x+2x=120，得x=40。原男員工80人，女員工40人。設(shè)新招入女員工y人，則80:(40+y)=3:2，即80×2=3×(40+y)，160=120+3y，y=40÷3≈13.33，重新計算80:(40+y)=3:2，交叉相乘：160=120+3y，3y=40，y=20人。33.【參考答案】B【解析】第一空需要填入能與"市場趨勢"搭配的詞語，"把握趨勢"是常用搭配；"駕馭"雖可與趨勢搭配，但不如"把握"貼切。第二空表達在競爭中的理想狀態(tài)，"立于不敗之地"符合語境，強調(diào)企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。"脫穎而出"強調(diào)顯露才能，"出奇制勝"強調(diào)用奇招獲勝，"穩(wěn)操勝券"過于絕對。34.【參考答案】B【解析】男員工：120×60%=72人，女員工：120-72=48人。設(shè)女員工總數(shù)為x，已婚女員工占女員工總數(shù)的75%，即0.75x=45，解得x=60人。但根據(jù)總?cè)藬?shù)計算，女員工應(yīng)為48人，說明題目中已婚女員工45人占女員工總數(shù)的比例為45÷48=93.75%，未婚女員工=48-45=3人。重新分析：由已婚女員工45人占女員工75%得，女員工總數(shù)=45÷75%=60人，男員工=120-60=60人，未婚女員工=60-45=15人。35.【參考答案】B【解析】"捕捉機遇"是常用搭配，強調(diào)敏銳地發(fā)現(xiàn)并抓住機會；"應(yīng)對挑戰(zhàn)"也是固定搭配，指采取措施處理困難。A項"面臨"被動色彩強，C項"迎接挑戰(zhàn)"雖可接受，但"發(fā)現(xiàn)機遇"不如"捕捉機遇"準確，D項"獲得機遇"搭配不當。36.【參考答案】B【解析】設(shè)去年營業(yè)收入為x萬元，根據(jù)題意：x×(1+25%)=1250，即1.25x=1250，解得x=1000萬元。驗證：1000×1.25=1250萬元，符合題意。37.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，"通過...使..."造成主語殘缺；B項"避免不再"雙重否定造成邏輯錯誤；D項"發(fā)揚事跡"搭配不當，應(yīng)為"學習事跡，發(fā)揚精神"；C項表述準確，邏輯清晰。38.【參考答案】D【解析】A項缺主語，"通過"和"使"不能連用；B項關(guān)聯(lián)詞搭配不當，應(yīng)為"不但...而且"；C項語序不當，應(yīng)為"五好學生的德智體美勞全面發(fā)展"。39.【參考答案】A【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程：2x+x+(x+10)=85，解得4x=75，x=15。驗證：甲部門30人，乙部門15人，丙部門25人，總計70人。重新計算：2x+x+(x+10)=85，4x=75，x=18.75不整數(shù)。重新列式：設(shè)乙為x，甲為2x，丙為x+10，總和3x+10=85，3x=75，x=25。應(yīng)為甲50，乙25，丙35，總計110不符。正確為：設(shè)乙x，甲2x，丙x+10，3x+10=85，x=25。40.【參考答案】B【解析】第一個空需要形容經(jīng)濟發(fā)展之間的關(guān)系密切，"緊密"比"密切"更準確；第二個空描述國家間經(jīng)濟聯(lián)系，"有關(guān)"符合語境；第三個空表示經(jīng)濟波動對其他國家的作用，"影響"最為恰當。"緊密"強調(diào)聯(lián)系的嚴密性，"有關(guān)"表示存在關(guān)聯(lián)，"影響"指對他人或他事物所起的作用，三詞