工貿企業(yè)安全生產管理人員安全技能考核（2024年11月）單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于安全生產管理人員應當具備的基本條件？

A.熟悉國家安全生產法律法規(guī)

B.具備相關專業(yè)技術知識

C.具有較強的組織協(xié)調能力

D.有良好的經濟管理能力

2.工貿企業(yè)進行安全技能考核時，下列哪種情形下可免除考核？

A.從事安全管理工作不滿一年

B.具有相關專業(yè)高級職稱

C.近兩年內因事故被追究刑事責任

D.安全生產管理人員因疾病無法參加考核

3.安全生產管理人員應當定期接受安全生產教育培訓，下列哪項教育培訓周期符合規(guī)定？

A.每季度一次

B.每半年一次

C.每年一次

D.每3年一次

4.在安全生產中，以下哪種情況不屬于重大事故隱患？

A.可能導致人員傷亡或者重大財產損失

B.對環(huán)境造成嚴重污染

C.導致設備設施嚴重損壞

D.影響企業(yè)形象

5.企業(yè)發(fā)生生產安全事故后，下列哪項行為是安全生產管理人員應立即采取的措施？

A.立即上報事故情況

B.保護事故現(xiàn)場

C.幫助事故當事人隱瞞事實

D.靜觀其變，等待上級指示

6.安全生產管理人員在進行安全檢查時，發(fā)現(xiàn)存在以下哪種情況應立即停產停業(yè)整改？

A.工人佩戴了安全帽

B.設備定期進行維護保養(yǎng)

C.發(fā)現(xiàn)安全隱患已采取臨時措施

D.部分崗位安全防護設施存在缺陷

7.以下哪種事故不屬于工貿企業(yè)應進行事故報告的范圍？

A.發(fā)生火災事故

B.人員輕微受傷

C.礦山塌方

D.爆炸事故

8.安全生產管理人員在處理生產安全事故調查處理意見時，應遵循的原則是？

A.快速處理，降低損失

B.以罰代管，嚴肅處理

C.科學合理，依法依規(guī)

D.保密處理，避免影響

9.在企業(yè)內部，安全生產管理人員應定期向哪些部門匯報安全生產情況？

A.生產部門、設備部門

B.人力資源部門、財務部門

C.生產經營部門、安全監(jiān)管部門

D.供銷部門、技術部門

10.以下哪項不是安全生產管理人員在開展安全培訓時應關注的內容？

A.安全生產法律法規(guī)

B.事故案例分析

C.生產經營單位安全生產規(guī)章制度

D.員工個人興趣愛好

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿企業(yè)安全生產管理人員應當具備的基本條件中，包括具備一定的法律知識，能夠依法履行安全生產職責。（）

2.安全生產管理人員的安全技能考核每年至少進行一次，考核不合格者應立即停止其安全管理工作。（）

3.企業(yè)發(fā)生安全生產事故后，安全生產管理人員應立即啟動應急預案，組織應急救援工作。（）

4.工貿企業(yè)應當建立安全生產責任制度，明確各級人員安全生產責任，責任到人。（）

5.安全生產管理人員在發(fā)現(xiàn)重大事故隱患時，可以要求企業(yè)立即停產停業(yè)，并及時上報相關部門。（）

6.工貿企業(yè)安全生產管理人員在進行安全教育培訓時，可以只針對管理層進行，員工不需要參加。（×）

7.企業(yè)安全生產管理人員可以不參加安全生產標準化建設，因為這與安全生產管理人員的直接工作無關。（×）

8.在安全生產中，企業(yè)應當優(yōu)先考慮經濟利益，而不是安全生產。（×）

9.工貿企業(yè)安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不記錄檢查結果，因為檢查過程本身就足夠了。（×）

10.安全生產管理人員在處理生產安全事故調查處理意見時，可以不公開調查結果，以保護企業(yè)聲譽。（×）

11.安全生產管理人員在進行安全教育培訓時，應確保培訓內容的真實性，不得虛構或夸大。（）

12.工貿企業(yè)應當建立健全安全生產事故報告和處理制度，確保事故報告的及時性和準確性。（）

13.安全生產管理人員在發(fā)現(xiàn)安全生產違法行為時，有權制止并立即向有關部門報告。（）

14.企業(yè)安全生產管理人員在遇到安全生產爭議時，應優(yōu)先考慮法律途徑解決，而不是企業(yè)內部調解。（）

15.工貿企業(yè)應當定期對安全生產管理人員進行健康檢查，確保其具備良好的身心狀態(tài)履行職責。（）

16.安全生產管理人員在發(fā)現(xiàn)設備存在安全隱患時，有權要求設備停止使用，并采取必要的臨時措施。（）

17.企業(yè)安全生產管理人員在執(zhí)行安全管理制度時，可以不遵守企業(yè)內部的規(guī)章制度。（×）

18.工貿企業(yè)應當設立安全生產委員會，負責企業(yè)安全生產工作的總體協(xié)調和領導。（）

19.安全生產管理人員在進行安全教育培訓時，可以不注重培訓效果，只要完成培訓課時即可。（×）

20.工貿企業(yè)應當建立安全生產獎懲制度，對安全生產工作做出突出貢獻的個人給予獎勵。（）

21.安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不進行現(xiàn)場核實，僅憑資料檢查即可。（×）

22.企業(yè)安全生產管理人員在進行安全教育培訓時，可以不結合實際案例進行教學。（×）

23.工貿企業(yè)應當定期組織安全生產演練，提高員工應對突發(fā)事件的能力。（）

24.安全生產管理人員在發(fā)現(xiàn)安全生產違法行為時，應當立即向企業(yè)主要負責人報告。（）

25.安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不對違章行為進行現(xiàn)場制止，因為那是其他部門的職責。（×）

26.工貿企業(yè)應當對安全生產管理人員進行定期考核，考核結果作為其任職和晉升的依據。（）

27.安全生產管理人員在執(zhí)行安全生產職責時，可以不與其他部門進行溝通協(xié)調。（×）

28.企業(yè)安全生產管理人員在進行安全教育培訓時，可以不關注員工的接受程度，只注重培訓內容。（×）

29.工貿企業(yè)應當建立健全安全生產應急救援預案，并定期進行演練。（）

30.安全生產管理人員在處理生產安全事故調查處理意見時，可以不聽取員工的意見和建議。（×）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿企業(yè)安全生產管理人員在開展安全教育培訓時，應包括以下哪些內容？

A.國家安全生產法律法規(guī)

B.企業(yè)安全生產規(guī)章制度

C.安全生產事故案例分析

D.安全操作規(guī)程

E.安全生產應急處理措施

2.以下哪些屬于工貿企業(yè)安全生產管理人員應當具備的專業(yè)技術知識？

A.機械工程知識

B.電氣工程知識

C.環(huán)境保護知識

D.管理學知識

E.心理學知識

3.在進行安全生產檢查時，工貿企業(yè)安全生產管理人員應重點關注以下哪些方面？

A.設備設施的安全狀況

B.安全生產規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.員工安全操作行為

D.作業(yè)環(huán)境的安全條件

E.應急預案的實用性

4.工貿企業(yè)發(fā)生生產安全事故后，安全生產管理人員應采取哪些措施？

A.立即組織應急救援

B.保護事故現(xiàn)場

C.開展事故調查

D.做好事故報告

E.及時恢復生產

5.安全生產管理人員在推動企業(yè)安全生產標準化建設時，應考慮以下哪些因素？

A.企業(yè)規(guī)模和類型

B.產業(yè)結構和特點

C.安全生產法律法規(guī)要求

D.企業(yè)安全生產現(xiàn)狀

E.企業(yè)經濟效益

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.簡述工貿企業(yè)安全生產管理人員在事故隱患排查治理中應遵循的原則。

2.請列舉至少三項安全生產管理人員應具備的應急管理能力，并簡要說明其重要性。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例背景：

某工貿企業(yè)是一家金屬加工企業(yè)，由于近年來業(yè)務擴張，生產規(guī)模不斷擴大。在一次日常安全檢查中，安全生產管理人員發(fā)現(xiàn)金屬切割車間存在以下問題：部分切割設備老化，安全防護裝置不完善；員工安全培訓不足，對安全操作規(guī)程掌握不熟練；車間通風不良，存在缺氧風險。

案例問題：

1.根據案例背景，分析金屬切割車間存在的安全隱患及其可能引發(fā)的事故類型。

2.作為該企業(yè)的安全負責人，請?zhí)岢鲠槍饘偾懈钴囬g安全隱患的整改措施和建議。

3.請說明安全生產管理人員在此次安全隱患排查和整改過程中應承擔的職責。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.有良好的經濟管理能力

2.B.具有相關專業(yè)高級職稱

3.C.每年一次

4.D.影響企業(yè)形象

5.B.保護事故現(xiàn)場

6.D.部分崗位安全防護設施存在缺陷

7.B.人員輕微受傷

8.C.科學合理，依法依規(guī)

9.C.生產經營部門、安全監(jiān)管部門

10.D.員工個人興趣愛好

二、判斷題（每題2分，合計30分）

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三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.國家安全生產法律法規(guī)

B.企業(yè)安全生產規(guī)章制度

C.安全生產事故案例分析

D.安全操作規(guī)程

E.安全生產應急處理措施

2.A.機械工程知識

B.電氣工程知識

C.環(huán)境保護知識

D.管理學知識

E.心理學知識

3.A.設備設施的安全狀況

B.安全生產規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.員工安全操作行為

D.作業(yè)環(huán)境的安全條件

E.應急預案的實用性

4.A.立即組織應急救援

B.保護事故現(xiàn)場

C.開展事故調查

D.做好事故報告

E.及時恢復生產

5.A.企業(yè)規(guī)模和類型

B.產業(yè)結構和特點

C.安全生產法律法規(guī)要求

D.企業(yè)安全生產現(xiàn)狀

E.企業(yè)經濟效益

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

工貿企業(yè)安全生產管理人員在事故隱患排查治理中應遵循以下原則：

a.預防為主、防治結合原則：注重預防措施，從源頭上減少事故隱患的發(fā)生。

b.系統(tǒng)管理原則：將事故隱患排查治理納入企業(yè)整體安全生產管理體系中。

c.依法治理原則：依據國家安全生產法律法規(guī)和標準，進行隱患排查治理。

d.群眾性原則：鼓勵員工參與隱患排查，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。

e.實事求是原則：對隱患進行客觀評估，不夸大也不縮小隱患的危害程度。

f.動態(tài)管理原則：對隱患的排查、治理、跟蹤、驗證應持續(xù)進行。

2.答案：

安全生產管理人員應具備的應急管理能力包括：

a.預警能力：能夠及時發(fā)現(xiàn)可能引發(fā)事故的預警信號，及時發(fā)出警報。

b.應急指揮能力：在事故發(fā)生時，能夠迅速組織應急救援力量，進行有效指揮。

c.應急處置能力：具備事故應急處置的專業(yè)知識和技能，能夠迅速采取有效措施。

d.應急協(xié)調能力：能夠協(xié)調內部和外部資源，確保應急救援工作順利進行。

e.應急恢復能力：事故處理后，能夠有效地組織生產恢復和員工心理疏導工作。

這些能力的重要性體現(xiàn)在：

及時發(fā)現(xiàn)并控制事故風險，減少事故損失。

提高企業(yè)的安全生產水平，增強企業(yè)的競爭力。

提高員工的安全意識和自救互救能力。

維護社會穩(wěn)定，樹立企業(yè)的良好形象。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.金屬切割車間存在的安全隱患及其可能引發(fā)的事故類型分析：

a.設備老化：可能導致設備故障，如切割設備失控、飛濺的金屬碎片傷人等。

b.安全防護裝置不完善：可能導致設備操作過程中發(fā)生意外傷害，如切割過程中設備未及時停止。

c.員工安全培訓不足：可能導致員工對安全操作規(guī)程掌握不熟練，增加事故發(fā)生的風險。

d.通風不良：可能導致車間內氧氣含量不足，引發(fā)缺氧事故，或有機粉塵積聚，引發(fā)爆炸事故。

2.針對金屬切割車間安全隱患的整改措施和建議：

a.更新設備：及時淘汰老舊設備，更換安全性能更好的切割設備。

b.完善安全防護裝置：確保所有切割設備配備必要的安全防護裝置，如緊急停止按鈕、防護罩等。

c.加強安全培訓：組織員工參加安全操作規(guī)程培訓，確保員工熟悉并遵守安全操作流程。

d.改善通風條件：加強車