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文檔簡(jiǎn)介
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制與考核體系考核(2024年1月)單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)
1.全員安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)中的每一個(gè)員工都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)哪些責(zé)任?
A.個(gè)人安全生產(chǎn)責(zé)任
B.部門安全生產(chǎn)責(zé)任
C.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任
D.以上都是
2.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中,安全生產(chǎn)第一責(zé)任人是?
A.企業(yè)總經(jīng)理
B.企業(yè)安全總監(jiān)
C.企業(yè)董事長(zhǎng)
D.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理
3.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制的基本原則?
A.安全生產(chǎn)責(zé)任到人
B.安全生產(chǎn)責(zé)任到崗
C.安全生產(chǎn)責(zé)任到部門
D.安全生產(chǎn)責(zé)任到設(shè)備
4.在安全生產(chǎn)責(zé)任制中,以下哪項(xiàng)是員工最基本的職責(zé)?
A.遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度
B.參與安全培訓(xùn)
C.報(bào)告安全隱患
D.以上都是
5.企業(yè)對(duì)員工的安全生產(chǎn)考核,主要依據(jù)以下哪個(gè)文件?
A.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》
B.《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》
C.《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化條例》
D.《企業(yè)安全生產(chǎn)考核辦法》
6.企業(yè)安全生產(chǎn)考核體系中的“考核指標(biāo)”包括哪些內(nèi)容?
A.安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況
B.安全生產(chǎn)事故發(fā)生率
C.安全生產(chǎn)投入情況
D.以上都是
7.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)考核體系中的“考核方式”?
A.定期考核
B.不定期考核
C.突擊考核
D.綜合考核
8.企業(yè)安全生產(chǎn)考核結(jié)果的應(yīng)用包括哪些方面?
A.獎(jiǎng)勵(lì)
B.懲罰
C.調(diào)整薪酬
D.以上都是
9.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)考核體系考核過(guò)程中應(yīng)遵循的原則?
A.公平、公正
B.客觀、真實(shí)
C.簡(jiǎn)化程序
D.嚴(yán)肅認(rèn)真
10.企業(yè)安全生產(chǎn)考核體系的建立和實(shí)施,旨在?
A.提高員工安全意識(shí)
B.降低安全事故發(fā)生率
C.促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)水平提升
D.以上都是
二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)
1.全員安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)中的每個(gè)員工,無(wú)論其崗位高低,都應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。()
2.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中的第一責(zé)任人通常是企業(yè)的法定代表人。()
3.安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定和執(zhí)行可以單獨(dú)進(jìn)行,不需要與其他管理制度相結(jié)合。(×)
4.員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患后,有義務(wù)立即報(bào)告,但不需要采取任何應(yīng)急措施。(×)
5.安全生產(chǎn)考核體系中的考核指標(biāo)應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。()
6.安全生產(chǎn)考核可以僅以事故發(fā)生次數(shù)作為考核的唯一指標(biāo)。(×)
7.企業(yè)安全生產(chǎn)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開透明,接受員工監(jiān)督。()
8.安全生產(chǎn)考核體系中,員工的考核結(jié)果僅與個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤,與晉升無(wú)關(guān)。(×)
9.安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)內(nèi)部所有部門都必須明確各自的安全生產(chǎn)職責(zé)。()
10.在安全生產(chǎn)考核中,對(duì)員工的考核應(yīng)當(dāng)與對(duì)部門的考核分開進(jìn)行。(×)
11.安全生產(chǎn)培訓(xùn)是員工的一項(xiàng)義務(wù),企業(yè)不得強(qiáng)迫員工參加。(×)
12.企業(yè)安全生產(chǎn)考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)與員工的職業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系。()
13.安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。()
14.安全生產(chǎn)考核應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為依據(jù),不得主觀臆斷。()
15.企業(yè)安全生產(chǎn)考核體系的建立和完善是企業(yè)的法定義務(wù)。()
三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)
1.以下哪些內(nèi)容屬于全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心內(nèi)容?
A.明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各部門的安全生產(chǎn)職責(zé)
B.建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度
C.加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
D.實(shí)施安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲
E.建立安全生產(chǎn)投入保障機(jī)制
2.在制定全員安全生產(chǎn)責(zé)任制時(shí),應(yīng)考慮以下哪些因素?
A.企業(yè)規(guī)模
B.行業(yè)特點(diǎn)
C.員工崗位
D.安全生產(chǎn)法律法規(guī)
E.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
3.安全生產(chǎn)考核體系的設(shè)計(jì)應(yīng)包括哪些基本要素?
A.考核指標(biāo)
B.考核標(biāo)準(zhǔn)
C.考核方式
D.考核結(jié)果應(yīng)用
E.考核周期
4.以下哪些行為可能導(dǎo)致員工在安全生產(chǎn)考核中得分較低?
A.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程
B.發(fā)現(xiàn)安全隱患未及時(shí)報(bào)告
C.參與安全培訓(xùn)不積極
D.對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度不熟悉
E.在工作中經(jīng)常出現(xiàn)安全事故
5.企業(yè)在實(shí)施安全生產(chǎn)考核體系時(shí),應(yīng)遵循哪些原則?
A.公平公正
B.客觀真實(shí)
C.安全第一
D.教育為主
E.保密原則
四、簡(jiǎn)答題(每題10分,合計(jì)20分)
1.簡(jiǎn)述全員安全生產(chǎn)責(zé)任制在企業(yè)安全生產(chǎn)管理中的重要性。
2.在設(shè)計(jì)安全生產(chǎn)考核體系時(shí),如何確??己说墓叫院陀行??請(qǐng)列舉至少三點(diǎn)措施。
五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)
案例分析題:
某工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間發(fā)生了一起因設(shè)備故障導(dǎo)致的生產(chǎn)安全事故,造成1人重傷,直接經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元。事故調(diào)查發(fā)現(xiàn),該設(shè)備已超過(guò)使用年限,但未進(jìn)行定期維護(hù)和檢查。企業(yè)安全管理人員在事故發(fā)生后未能及時(shí)采取有效措施,也未按照規(guī)定報(bào)告事故。
請(qǐng)根據(jù)以下選項(xiàng),分析該案例中企業(yè)可能存在的安全生產(chǎn)責(zé)任問(wèn)題,并選擇正確的答案。
A.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制未明確設(shè)備維護(hù)和檢查的責(zé)任主體。
B.企業(yè)安全管理人員對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)了解不足。
C.企業(yè)未對(duì)員工進(jìn)行必要的安全教育培訓(xùn)。
D.上述所有問(wèn)題都可能導(dǎo)致該事故的發(fā)生。
E.該事故的發(fā)生與企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制無(wú)關(guān)。
請(qǐng)選擇最符合案例描述的答案:_______
答案
一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)
1.D.以上都是
2.A.企業(yè)總經(jīng)理
3.D.安全生產(chǎn)責(zé)任到設(shè)備
4.D.以上都是
5.D.《企業(yè)安全生產(chǎn)考核辦法》
6.D.以上都是
7.D.綜合考核
8.D.以上都是
9.C.安全生產(chǎn)責(zé)任到部門
10.D.以上都是
二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)
1.√
2.√
3.×
4.×
5.√
6.×
7.√
8.×
9.√
10.×
11.×
12.√
13.√
14.√
15.√
三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)
1.A.明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各部門的安全生產(chǎn)職責(zé)
B.建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度
C.加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
D.實(shí)施安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲
E.建立安全生產(chǎn)投入保障機(jī)制
答案:A,B,C,D,E
2.A.企業(yè)規(guī)模
B.行業(yè)特點(diǎn)
C.員工崗位
D.安全生產(chǎn)法律法規(guī)
E.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
答案:A,B,C,D
3.A.考核指標(biāo)
B.考核標(biāo)準(zhǔn)
C.考核方式
D.考核結(jié)果應(yīng)用
E.考核周期
答案:A,B,C,D,E
4.A.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程
B.發(fā)現(xiàn)安全隱患未及時(shí)報(bào)告
C.參與安全培訓(xùn)不積極
D.對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度不熟悉
E.在工作中經(jīng)常出現(xiàn)安全事故
答案:A,B,C,D
5.A.公平公正
B.客觀真實(shí)
C.安全第一
D.教育為主
E.保密原則
答案:A,B,C,D
四、簡(jiǎn)答題(每題10分,合計(jì)20分)
1.答案:
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制在企業(yè)安全生產(chǎn)管理中的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
提高員工安全意識(shí):通過(guò)明確每個(gè)人的安全生產(chǎn)責(zé)任,增強(qiáng)員工的安全意識(shí),使每個(gè)人都認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性。
落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任:責(zé)任制將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位和每個(gè)人,確保安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)到位。
預(yù)防安全事故:通過(guò)責(zé)任制,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,預(yù)防安全事故的發(fā)生。
促進(jìn)企業(yè)安全管理:責(zé)任制有助于建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系,提高企業(yè)的安全管理水平。
提升企業(yè)形象:良好的安全生產(chǎn)記錄有助于提升企業(yè)的社會(huì)形象和品牌價(jià)值。
2.答案:
在設(shè)計(jì)安全生產(chǎn)考核體系時(shí),為確??己说墓叫院陀行?,可以采取以下措施:
制定明確的考核標(biāo)準(zhǔn):確??己藰?biāo)準(zhǔn)客觀、公正,且與企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)相一致。
采用多種考核方式:結(jié)合定量和定性考核,全面評(píng)估員工和部門的安全生產(chǎn)表現(xiàn)。
定期進(jìn)行考核:確保考核的持續(xù)性和有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
加強(qiáng)考核的透明度:公開考核過(guò)程和結(jié)果,接受員工的監(jiān)督和建議。
考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤:將考核結(jié)果與員工的薪酬、晉升等掛鉤,激勵(lì)員工積極參與安全生產(chǎn)管理。
五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)
答案:
根據(jù)案例描述,企業(yè)可能存在的安全生產(chǎn)責(zé)任問(wèn)題包括以下幾點(diǎn):
A.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制未明確設(shè)備維護(hù)和檢查的責(zé)任主體。案例中提到設(shè)備已超過(guò)使用年限,但未進(jìn)行定期維護(hù)和檢查,表明可能缺乏明確的設(shè)備維護(hù)責(zé)任分配。
B.企業(yè)安全管理人員對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)了解不足。事故發(fā)生后未能及時(shí)采取有效措施,也未按照規(guī)定報(bào)告
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