店員會簽協(xié)議書甲方：[店鋪名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[店鋪地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[店員姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方經(jīng)營[店鋪經(jīng)營范圍]，需要招聘店員提供相關(guān)服務(wù)，乙方具備相應(yīng)的工作能力和經(jīng)驗，愿意為甲方提供服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方店鋪工作事宜達成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及要求（一）工作崗位及職責乙方在甲方店鋪擔任[具體崗位名稱]，主要職責包括但不限于：1.為顧客提供熱情、專業(yè)的服務(wù)，解答顧客關(guān)于商品的咨詢，協(xié)助顧客挑選商品。2.負責店鋪商品的陳列、整理和補貨，確保商品擺放整齊、美觀，庫存充足。3.按照甲方的銷售政策和流程，完成商品的銷售工作，積極推廣店鋪的促銷活動，提高銷售額。4.負責店鋪的收銀工作，準確收款、找零，開具發(fā)票或收據(jù)，并妥善保管現(xiàn)金和票據(jù)。5.協(xié)助店鋪進行日常的清潔和維護工作，保持店鋪環(huán)境整潔衛(wèi)生。6.及時反饋顧客的意見和建議，協(xié)助處理顧客投訴和糾紛，維護店鋪的良好形象。（二）工作時間及地點1.乙方的工作時間為[具體工作時間段]，每周工作[X]天，休息[X]天。甲方可根據(jù)店鋪實際經(jīng)營情況對工作時間進行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.乙方的工作地點為甲方店鋪所在地：[詳細地址]。（三）服務(wù)標準乙方應(yīng)按照甲方制定的服務(wù)標準和規(guī)范為顧客提供服務(wù)，具體標準如下：1.具備良好的服務(wù)態(tài)度，使用禮貌用語，熱情接待每一位顧客，不得與顧客發(fā)生爭吵或沖突。2.熟悉店鋪商品的種類、特點、價格及庫存情況，能夠準確、快速地為顧客提供商品信息和建議。3.嚴格遵守店鋪的銷售流程和操作規(guī)范，確保銷售工作的準確性和高效性。4.保持店鋪環(huán)境的整潔和衛(wèi)生，及時清理貨架、地面、收銀臺等區(qū)域，營造舒適的購物環(huán)境。5.積極配合甲方開展各類促銷活動，按照活動要求進行宣傳和推廣，提高活動效果。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)店鋪經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間等進行合理調(diào)整。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，對乙方違反甲方規(guī)章制度或工作要求的行為提出批評、警告或采取其他相應(yīng)的措施。有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，解除與乙方的協(xié)議關(guān)系。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)，確保乙方能夠順利履行工作職責。遵守國家法律法規(guī)和相關(guān)政策，保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待乙方。如實向乙方告知店鋪的經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、工作要求等信息，不得隱瞞或欺詐。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和享受相應(yīng)的福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排、管理方式等提出合理的意見和建議，甲方應(yīng)認真聽取并給予答復(fù)。有權(quán)在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，拒絕甲方的不合理要求和指令。在協(xié)議履行期間，乙方因自身原因需要辭職的，應(yīng)提前[X]天書面通知甲方。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照甲方的要求和服務(wù)標準，為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，不得擅自離崗、脫崗或從事與工作無關(guān)的事情。在工作期間，妥善保管甲方的財物和資料，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和顧客信息。根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要和安排，積極參加培訓(xùn)和學(xué)習，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。如因乙方的過錯給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。三、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資為人民幣[X]元，其中基本工資為人民幣[X]元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果確定。甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式足額支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.乙方的加班工資按照國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方加班應(yīng)提前填寫加班申請表，經(jīng)甲方批準后方可加班。加班結(jié)束后，乙方應(yīng)及時提交加班記錄，以便甲方核算加班工資。（二）福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.甲方為乙方提供以下福利待遇：享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和條件按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。在乙方生日時，甲方為乙方發(fā)放生日福利。根據(jù)店鋪經(jīng)營情況，甲方不定期為乙方提供培訓(xùn)、團建等活動，以提升乙方的業(yè)務(wù)能力和團隊凝聚力。四、保密條款（一）保密內(nèi)容1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于店鋪的經(jīng)營模式、營銷策略、客戶信息、產(chǎn)品配方、技術(shù)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)等。2.乙方在工作中接觸到的甲方的各類文件、資料、報表、合同等，以及甲方要求保密的其他信息。（二）保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的商業(yè)秘密和保密信息。2.在協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意乙方不再承擔保密責任為止。3.乙方如違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。五、知識產(chǎn)權(quán)歸屬（一）工作成果歸屬1.乙方在工作期間完成的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的工作成果，包括但不限于銷售業(yè)績、客戶拓展、創(chuàng)意策劃、工作文檔等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)積極配合甲方辦理與工作成果相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)登記、申請等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助和支持。（二）使用限制1.乙方不得擅自使用或授權(quán)他人使用甲方擁有知識產(chǎn)權(quán)的工作成果，不得將其用于與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的任何目的。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得對甲方擁有知識產(chǎn)權(quán)的工作成果進行修改、改編、復(fù)制、傳播等行為。六、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.在協(xié)議履行期間，如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議部分條款無法履行或需要變更的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并根據(jù)實際情況對協(xié)議進行相應(yīng)的調(diào)整。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。雙方應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，并按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.在協(xié)議履行期間，如乙方出現(xiàn)以下情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴重違反甲方的規(guī)章制度，經(jīng)甲方多次警告仍不改正的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的。被依法追究刑事責任的。因乙方自身原因無法勝任工作，經(jīng)甲方培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的。其他違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定的行為，導(dǎo)致甲方無法繼續(xù)履行協(xié)議的。3.如甲方出現(xiàn)以下情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定支付勞動報酬或提供福利待遇，經(jīng)乙方催告后仍不支付或提供的。未按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定為乙方繳納社會保險的。違反國家法律法規(guī)和政策，嚴重損害乙方合法權(quán)益的。其他違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定的行為，導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)履行協(xié)議的。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動終止。2.本協(xié)議因以下原因之一終止的，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)：協(xié)議解除。乙方退休、死亡或喪失勞動能力。甲方店鋪關(guān)閉或歇業(yè)。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞動報酬或提供福利待遇，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并補足應(yīng)支付的款項。2.如甲方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款的約定，應(yīng)按照本協(xié)議的約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。3.如甲方擅自解除本協(xié)議，且不符合法律法規(guī)和本協(xié)議約定的解除條件的，應(yīng)按照乙方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付賠償金；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的賠償金；六個月以上不滿一年的，按一年計算。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定履行工作職責或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對乙方進行處罰，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。2.如乙方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款的約定，應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如乙方擅自解除本協(xié)議且不符合法律法規(guī)和本協(xié)議約定的解除條件的，應(yīng)按照甲方的要求返還已領(lǐng)取的勞動報酬和福利待遇，并向甲方支付違約金人民幣[X]元。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事