2026年律師民商事面試題及答案一、案例分析題（共3題，每題20分）1.合同糾紛案例題目：某市A公司與B公司簽訂了一份建設(shè)工程合同，約定由B公司承建A公司的一棟商業(yè)綜合體。合同中未明確約定工期和違約責(zé)任，僅提到“盡快完工”。施工過程中，因A公司多次變更設(shè)計且未及時支付工程款，導(dǎo)致B公司工期延誤。B公司起訴要求A公司支付違約金并賠償損失。A公司辯稱合同未約定具體工期和違約金，不應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。問題：（1）法院會如何認(rèn)定合同是否有效？（2）A公司是否需要承擔(dān)違約責(zé)任？若承擔(dān)，責(zé)任范圍如何認(rèn)定？（3）B公司能否主張實際損失賠償？若能，損失范圍包括哪些？答案與解析：（1）合同效力認(rèn)定：合同有效。根據(jù)《民法典》第四百六十九條規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。雖未明確約定工期和違約責(zé)任，但雙方意思表示真實，不違反法律強制性規(guī)定，合同有效。（2）違約責(zé)任認(rèn)定：A公司需承擔(dān)違約責(zé)任。根據(jù)《民法典》第五百七十七條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。A公司變更設(shè)計未及時通知B公司，且未按約定支付工程款，構(gòu)成違約。雖未約定違約金，但根據(jù)《民法典》第五百八十五條，當(dāng)事人可以約定一方違約時應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金，也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計算方法。若未約定，法院可參照合同履行后可以獲得的利益確定違約金。（3）損失賠償范圍：B公司可主張實際損失賠償。損失范圍包括：-工程款欠款；-因工期延誤產(chǎn)生的額外成本（如人工、材料費）；-合同履行后可獲得的利益（如預(yù)期利潤）；-合理的違約金（若法院支持）。2.侵權(quán)責(zé)任案例題目：某餐飲公司C在某商場開設(shè)分店，因疏于管理，導(dǎo)致顧客D在店內(nèi)滑倒受傷。C公司辯稱商場地面濕滑系不可抗力，且D自己走路不看路。D起訴C公司要求賠償醫(yī)療費、誤工費等。問題：（1）C公司是否需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任？（2）若承擔(dān)責(zé)任，C公司需賠償哪些損失？（3）D是否有過錯？若有過錯，如何減輕C公司的責(zé)任？答案與解析：（1）侵權(quán)責(zé)任認(rèn)定：C公司需承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。根據(jù)《民法典》第一千一百九十八條，賓館、商場、銀行、車站、機場、體育場館、娛樂場所等經(jīng)營場所、公共場所的經(jīng)營者、管理者或者群眾性活動的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。C公司作為餐飲經(jīng)營者，對店內(nèi)環(huán)境有安全保障義務(wù)，地面濕滑系其管理疏忽，構(gòu)成侵權(quán)。（2）賠償范圍：C公司需賠償：醫(yī)療費、誤工費、護(hù)理費、交通費等實際損失。根據(jù)《民法典》第一千一百八十四條，侵害他人人身權(quán)益造成財產(chǎn)損失的，按照受害人因此受到的損失賠償。若D因傷導(dǎo)致殘疾，還可主張精神損害撫慰金。（3）過錯責(zé)任：D可能有過錯。根據(jù)《民法典》第一千一百七十三條，被侵權(quán)人對同一損害的發(fā)生或者擴大有過錯的，可以減輕侵權(quán)人的責(zé)任。若D走路不看路，需承擔(dān)相應(yīng)過錯責(zé)任，法院會根據(jù)雙方過錯比例減輕C公司的賠償。3.未成年人侵權(quán)案例題目：某市小學(xué)生E在公園玩耍時，將游客F推倒致其受傷。E的父母G為E的唯一監(jiān)護(hù)人。F起訴G要求賠償醫(yī)療費等。G辯稱E系無意識行為，不應(yīng)由其承擔(dān)責(zé)任。問題：（1）G是否需要承擔(dān)賠償責(zé)任？（2）賠償范圍如何確定？（3）若E已滿8周歲，責(zé)任如何分配？答案與解析：（1）責(zé)任承擔(dān)：G需承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)《民法典》第一千一百八十八條，無民事行為能力人、限制民事行為能力人造成他人損害的，由監(jiān)護(hù)人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。G作為E的監(jiān)護(hù)人，需承擔(dān)賠償責(zé)任。（2）賠償范圍：賠償范圍包括：醫(yī)療費、誤工費（若F需暫停工作）、護(hù)理費等實際損失。根據(jù)《民法典》第一千一百八十九條規(guī)定，無民事行為能力人造成他人損害的，監(jiān)護(hù)人承擔(dān)全部責(zé)任；限制民事行為能力人造成他人損害的，監(jiān)護(hù)人承擔(dān)主要責(zé)任，被侵權(quán)人也有過錯的，可以減輕監(jiān)護(hù)人責(zé)任。（3）責(zé)任分配：若E已滿8周歲，為限制民事行為能力人。根據(jù)《民法典》第一千一百八十九條規(guī)定，監(jiān)護(hù)人承擔(dān)主要責(zé)任，但被侵權(quán)人有過錯的，可減輕監(jiān)護(hù)人責(zé)任。若F有輕微過錯（如未注意觀察），法院可適當(dāng)減輕G的責(zé)任，但G仍需承擔(dān)主要賠償責(zé)任。二、法律適用題（共3題，每題15分）1.知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)題目：某公司H未經(jīng)許可，復(fù)制了I公司開發(fā)的軟件并用于商業(yè)銷售。I公司起訴H侵犯其著作權(quán)。H辯稱其復(fù)制行為系“合理使用”，不構(gòu)成侵權(quán)。問題：（1）H的行為是否構(gòu)成“合理使用”？（2）若構(gòu)成侵權(quán)，I公司可主張哪些賠償？（3）H可能提出的抗辯理由有哪些？答案與解析：（1）合理使用認(rèn)定：H的行為不構(gòu)成“合理使用”。根據(jù)《著作權(quán)法》第二十二條，合理使用情形包括個人學(xué)習(xí)、研究、欣賞等非商業(yè)用途。商業(yè)銷售軟件不屬于合理使用范圍。（2）賠償范圍：I公司可主張：-實際損失（如利潤損失）；-H的違法所得；-罰款（若情節(jié)嚴(yán)重）；-賠償權(quán)行使所支出的合理費用（如律師費）。（3）H的抗辯理由：H可能主張：-軟件已過保護(hù)期；-復(fù)制行為屬于“必要侵權(quán)”（如為修復(fù)缺陷）；-原軟件存在質(zhì)量問題，其復(fù)制行為系“反向工程”。但需提供充分證據(jù)，否則難以成立。2.婚姻家庭糾紛題目：吳某與李某結(jié)婚10年，婚后育有一子。現(xiàn)吳某起訴離婚，主張李某存在家暴行為，但未提供直接證據(jù)。李某否認(rèn)家暴，但承認(rèn)曾因爭吵情緒失控推搡吳某。問題：（1）法院會如何認(rèn)定家暴？（2）若認(rèn)定家暴，對離婚有何影響？（3）吳某還可以主張哪些權(quán)益？答案與解析：（1）家暴認(rèn)定：根據(jù)《反家庭暴力法》第二十八條規(guī)定，行為人實施家庭暴力，構(gòu)成違反治安管理處罰法的，依法給予治安管理處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。李某雖未直接施暴，但推搡行為可能構(gòu)成輕微家暴，法院會結(jié)合具體情況（如次數(shù)、程度）認(rèn)定。（2）離婚影響：若認(rèn)定家暴，法院會：-優(yōu)先保護(hù)無過錯方（吳某）；-考慮子女撫養(yǎng)權(quán)歸屬；-賠償精神損害撫慰金；-限制施暴方探視權(quán)。（3）其他權(quán)益：吳某可主張：-子女撫養(yǎng)費；-離婚損害賠償（如財產(chǎn)分割向其傾斜）；-若李某存在隱藏財產(chǎn)行為，可申請調(diào)查財產(chǎn)。3.勞動爭議題目：某公司K以“嚴(yán)重違紀(jì)”為由解雇員工李某，李某認(rèn)為公司證據(jù)不足。李某申請勞動仲裁，要求恢復(fù)勞動關(guān)系并支付賠償金。問題：（1）公司解雇是否合法？（2）若公司需承擔(dān)賠償責(zé)任，標(biāo)準(zhǔn)如何？（3）李某還可主張哪些權(quán)利？答案與解析：（1）解雇合法性：根據(jù)《勞動合同法》第三十九條，用人單位可單方面解除勞動合同的情形包括嚴(yán)重違紀(jì)。但公司需提供證據(jù)（如書面警告記錄），若證據(jù)不足，解雇行為違法。（2）賠償標(biāo)準(zhǔn)：若解雇違法，公司需支付賠償金（經(jīng)濟補償金的兩倍）。計算標(biāo)準(zhǔn)為：李某月工資×工作年限（不滿一年按一年計算）。（3）其他權(quán)利：李某可主張：-恢復(fù)勞動關(guān)系；-支付賠償金；-補繳社保；-若公司存在欠薪，可一并主張。三、實務(wù)操作題（共3題，每題15分）1.合同審查題目：某科技公司M與供應(yīng)商N簽訂了一份采購合同，約定N向M提供芯片，但未明確約定交貨時間、違約責(zé)任等。M希望律師幫助審查合同，并提出修改建議。問題：（1）合同審查重點有哪些？（2）若合同條款缺失，如何補充？（3）M可增加哪些風(fēng)險防范條款？答案與解析：（1）審查重點：-交貨時間、地點、方式；-質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗方法；-違約責(zé)任（如延遲交貨的賠償）；-爭議解決方式（訴訟或仲裁）；-不可抗力條款。（2）條款補充：可補充：-交貨時間：明確具體日期或期限；-違約金：約定具體比例或金額；-質(zhì)量異議期：約定檢驗期限。（3）風(fēng)險防范：-約定付款條件（如分期付款）；-知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款；-解約條款（如N連續(xù)違約可解除合同）。2.證據(jù)收集題目：某公司P指控員工Q盜竊公司財物，但僅憑同事證言，缺乏直接證據(jù)。律師需指導(dǎo)P如何收集證據(jù)。問題：（1）可收集哪些證據(jù)？（2）如何確保證據(jù)合法性？（3）若Q否認(rèn)盜竊，如何進(jìn)一步調(diào)查？答案與解析：（1）證據(jù)類型：-書證（如監(jiān)控錄像、出入記錄）；-物證（被盜財物）；-證人證言（多名同事可交叉驗證）；-Q的口供（若其承認(rèn)）。（2）合法性要求：-監(jiān)控錄像需調(diào)取原始錄像，避免剪輯；-證人證言需書面記錄并核實身份；-口供需依法取得，避免誘導(dǎo)。（3）進(jìn)一步調(diào)查：-調(diào)查Q的財務(wù)狀況（如近期大額消費）；-對比Q與被盜財物的關(guān)聯(lián)性；-必要時申請公證或鑒定。3.訴訟策略題目：某銀行R起訴企業(yè)S未按約定還款，但S主張合同無效。律師需制定訴訟策略。問題：（1）S可提出哪些抗辯理由？（2）R如何證明合同有效性？（3）若S反訴R，R如何應(yīng)對？答案與解析：（1）S的抗辯理由：-合同無效（如違反強制性規(guī)定）；-合同可撤銷（如欺詐、