瀏陽公務(wù)員考試黎武試題及答案

單項選擇題（每題2分，共20分）1.以下不屬于公務(wù)員處分種類的是（）A.警告B.記大過C.降職D.撤職答案：C2.公務(wù)員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該（）A.予以辭退B.降級使用C.降兩級工資D.撤職答案：A3.下列屬于公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的是（）A.調(diào)研員B.主任科員C.副鄉(xiāng)長D.副主任科員答案：C4.公務(wù)員的任用，堅持的原則是（）A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)浯鸢福篋5.公務(wù)員法對領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)的任免實行的是（）A.委任制B.選任制C.聘任制D.任期制答案：D6.下列人員符合公務(wù)員條件的是（）A.張三，28周歲，研究生學(xué)歷，患精神分裂癥B.李四，17周歲，身體健康，具有良好品行C.王五，美籍華人，擁護中華人民共和國憲法D.趙六，22周歲，身體健康，大專畢業(yè)答案：D7.公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員受處分的期間，以下說法正確的是（）A.記過，12個月B.記大過，16個月C.降級，18個月D.撤職，20個月答案：A8.公務(wù)員曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過（）天，或者一年內(nèi)累計超過（）天的，予以辭退。A.15，30B.10，20C.20，30D.15，20答案：A9.對公務(wù)員的考核中，重點考核的是公務(wù)員的（）A.工作能力B.工作實績C.思想政治D.工作作風(fēng)答案：B10.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當逐級晉升。符合什么情況的，可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務(wù)？（）A.德才兼?zhèn)銪.表現(xiàn)優(yōu)秀C.立功D.工作特殊需要答案：D多項選擇題（每題2分，共20分）1.公務(wù)員應(yīng)當具備的條件有（）A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.具有良好的品行D.具有正常履行職責(zé)的身體條件答案：ABCD2.公務(wù)員的考核內(nèi)容有（）A.德、能B.勤、績C.廉D.思想政治答案：ABC3.公務(wù)員的交流方式包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：ABC4.公務(wù)員法明確規(guī)定了十六項違法違紀的行為，下列哪些屬于法律規(guī)定的公務(wù)員違法違紀行為（）A.曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸B.拒絕執(zhí)行上級依法作出的決定和命令C.從事或者參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務(wù)D.違反財經(jīng)紀律，浪費國家資財答案：ABCD5.公務(wù)員在定期考核中被確定為（）的，按照國家規(guī)定享受年終獎金。A.優(yōu)秀B.稱職C.基本稱職D.不稱職答案：AB6.公務(wù)員晉升職務(wù)需要具備的條件和資格有（）A.思想政治素質(zhì)B.工作能力C.文化程度D.任職經(jīng)歷答案：ABCD7.下列說法正確的有（）A.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任職B.公務(wù)員曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的，予以辭退C.公務(wù)員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的予以辭退D.公務(wù)員不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的予以辭退答案：ABCD8.公務(wù)員法在附則中規(guī)定了本法中所稱領(lǐng)導(dǎo)成員的范圍，以下屬于該范圍的是（）A.各級政府、黨委機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)成員B.各級人大、政協(xié)的工作部門的領(lǐng)導(dǎo)成員C.機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)成員D.“選任制”公務(wù)員答案：ABD9.公務(wù)員享受的津貼有（）A.職務(wù)津貼B.地區(qū)附加津貼C.艱苦邊遠地區(qū)津貼D.崗位津貼答案：BCD10.公務(wù)員培訓(xùn)包括的類型有（）A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案：ABCD判斷題（每題2分，共20分）1.公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)。（）答案：錯誤2.公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，應(yīng)當經(jīng)有關(guān)機關(guān)批準，可以領(lǐng)取兼職報酬。（）答案：錯誤3.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，可改變與原機關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：錯誤4.公務(wù)員的考核分為平時考核和定期考核，定期考核以平時考核為基礎(chǔ)。（）答案：正確5.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定實行任職前公示制度和任職試用期制度。（）答案：正確6.公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級別，其中受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次。（）答案：正確7.公務(wù)員解除處分后，晉升工資檔次、級別和職務(wù)不再受原處分的影響。但是，解除降級、撤職處分的，不視為恢復(fù)原級別、原職務(wù)。（）答案：正確8.公務(wù)員的工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。（）答案：正確9.公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當向任免機關(guān)提出口頭申請。（）答案：錯誤10.公務(wù)員退休后，享受國家規(guī)定的退休金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務(wù)和幫助，鼓勵發(fā)揮個人專長，參與社會發(fā)展。（）答案：正確簡答題（每題5分，共20分）1.簡述公務(wù)員應(yīng)當履行的義務(wù)。答：公務(wù)員應(yīng)履行模范遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權(quán)限和程序認真履行職責(zé)；全心全意為人民服務(wù)；維護國家安全、榮譽和利益；忠于職守，勤勉盡責(zé)；保守國家秘密和工作秘密；遵守紀律，恪守職業(yè)道德等義務(wù)。2.公務(wù)員交流的意義有哪些？答：利于鍛煉人才，提升綜合能力；合理配置人才，提高工作效能；加強廉政建設(shè)，避免利益關(guān)系；促進信息交流，推動工作創(chuàng)新發(fā)展。3.公務(wù)員辭退的條件有哪些？答：連續(xù)兩年年度考核不稱職；不勝任現(xiàn)職又不接受其他安排；因所在機關(guān)調(diào)整需調(diào)整工作，本人拒絕合理安排；不履行義務(wù)，不遵守紀律，經(jīng)教育不改又不宜開除；曠工或無理由逾期不歸超規(guī)定天數(shù)。4.簡述公務(wù)員培訓(xùn)的作用。答：提升公務(wù)員素質(zhì)和能力，使其更好適應(yīng)工作；更新知識結(jié)構(gòu)，跟上時代發(fā)展；增強服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平，提高工作質(zhì)量；促進公務(wù)員隊伍專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。討論題（每題5分，共20分）1.討論如何提高公務(wù)員的工作效率。答：可從多方面著手。加強培訓(xùn)提升業(yè)務(wù)能力；完善考核機制，明確職責(zé)與目標；優(yōu)化工作流程，減少繁瑣環(huán)節(jié)；引入先進技術(shù)，提高辦公自動化水平；營造積極工作氛圍，激發(fā)工作熱情。2.談?wù)劰珓?wù)員職業(yè)道德建設(shè)的重要性。答：公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)很重要。能保證公務(wù)員正確行使權(quán)力，為人民服務(wù)；提升政府公信力和形象；增強公務(wù)員責(zé)任感和使命感；促進社會良好道德風(fēng)尚形成，保障各項工作順利開展。3.分析公務(wù)員交流制度對公務(wù)員個人發(fā)展的影響。答：交流能拓寬視野，接觸不同工作環(huán)境和業(yè)務(wù)；積累豐富工作經(jīng)驗，提升