競業(yè)協(xié)議（2025年員工）本競業(yè)協(xié)議（以下簡稱“協(xié)議”）由以下雙方于______年______月______日簽署：甲方（雇主）：[公司全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]地址：[公司注冊地址]乙方（員工）：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]聯(lián)系地址：[員工聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]鑒于乙方自______年______月______日起在甲方擔任[員工職位]職位，并可能于未來根據(jù)雙方意愿終止勞動關(guān)系；甲方基于保護其商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)及維持競爭優(yōu)勢的需要，希望對乙方離職后的行為進行一定的限制；乙方理解并自愿接受相關(guān)限制。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就競業(yè)限制事宜達成協(xié)議如下：第一條競業(yè)限制義務(wù)1.1乙方承諾，自離職之日起______年內(nèi)，不得到與本公司（甲方）從事相同業(yè)務(wù)（指直接或間接從事與甲方核心業(yè)務(wù)構(gòu)成實質(zhì)性競爭的業(yè)務(wù)，具體范圍見本協(xié)議第二條）的公司、合伙企業(yè)、其他組織或?qū)嶓w（以下簡稱“競業(yè)實體”）工作，或以任何形式（包括但不限于作為股東、合伙人、董事、監(jiān)事、顧問、員工、代理人、受托人等）參與或協(xié)助任何競業(yè)實體的設(shè)立、經(jīng)營、管理或提供任何形式的服務(wù)。1.2乙方承諾，自離職之日起______年內(nèi)，不直接或間接地招攬、引誘、聘用或試圖招攬、引誘、聘用甲方在職員工或前員工。1.3乙方承諾，自離職之日起______年內(nèi)，不直接或間接地以任何方式泄露、使用或允許他人使用在甲方任職期間以任何形式接觸、獲取或知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶名單、貨源情報、財務(wù)數(shù)據(jù)、營銷策略、管理訣竅等一切未公開的、具有商業(yè)價值并采取保密措施或根據(jù)其性質(zhì)應(yīng)合理保密的信息（以下簡稱“保密信息”）。1.4上述競業(yè)限制義務(wù)適用于乙方離職前主要工作地點所在的[省/市/地區(qū)]行政區(qū)域內(nèi)。第二條競業(yè)限制范圍2.1“相同業(yè)務(wù)”是指從事與甲方主營業(yè)務(wù)相同或?qū)嵸|(zhì)性相似，能夠直接或間接與甲方爭奪相同客戶群體、市場份額或技術(shù)優(yōu)勢的業(yè)務(wù)活動。具體判斷標準以行業(yè)一般認知和市場競爭情況為準。2.2“商業(yè)秘密”是指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。具體包括但不限于：技術(shù)方案、工藝流程、產(chǎn)品配方、設(shè)計圖紙、客戶名單、供應(yīng)商信息、定價策略、營銷計劃、財務(wù)數(shù)據(jù)、管理方法等。2.3本協(xié)議所稱“離職”是指乙方與甲方解除或終止勞動合同、協(xié)議，或甲方單方面解除或終止勞動合同、協(xié)議，或乙方主動離職離開甲方的事實狀態(tài)。第三條競業(yè)限制經(jīng)濟補償3.1甲方同意，若本協(xié)議有效成立，則應(yīng)自乙方離職之日起，按照本協(xié)議約定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償金。3.2補償金標準為：每月人民幣______元（大寫：______元整）。3.3補償金支付時間為自乙方離職次月起，按月支付，直至競業(yè)限制期限屆滿之日止。3.4甲方應(yīng)于每月______日前，將當月補償金支付至乙方指定的以下銀行賬戶：開戶行：[銀行名稱及支行]賬戶名：[員工姓名]賬號：[銀行賬號]3.5甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟補償金的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議項下的競業(yè)限制義務(wù)，甲方仍應(yīng)按照本協(xié)議第三條約定補足未支付的經(jīng)濟補償金，并應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第四條保密義務(wù)4.1乙方承認并確認，在甲方任職期間及離職后，均負有對甲方的保密信息保密的義務(wù)。4.2未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得以任何方式向任何第三方泄露、披露或使用保密信息，但法律法規(guī)另有規(guī)定或有權(quán)機關(guān)依法要求披露的除外。4.3乙方離職時，應(yīng)向甲方完整返還所有包含保密信息的資料、文件、樣品、產(chǎn)品等有形或無形的載體，并確保不再保留任何副本或復印件。第五條違約責任5.1若乙方違反本協(xié)議第一條約定的競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并應(yīng)根據(jù)甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失進行賠償。乙方需對因其違約行為給甲方造成的損失提供證據(jù)。若乙方無法提供證據(jù)，甲方有權(quán)要求乙方賠償相當于甲方因乙方違約所遭受損失[百分比]%或人民幣______元（二選一，以較高者為準）的違約金（但該違約金總額不應(yīng)超過法定上限）。5.2若甲方未按本協(xié)議第三條約定支付經(jīng)濟補償金，除應(yīng)補足未支付金額外，還應(yīng)當按日向乙方支付未支付金額的[百分比]%作為違約金，直至支付完畢之日止。第六條爭議解決6.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院]提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議的任何修改、補充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件后方能生效。7.2本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方關(guān)于競業(yè)限制事宜的完整協(xié)議，取代之前所有的口頭或書面約定。7.3若本協(xié)議任何條款被認定為無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。7.4本協(xié)議未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。7.5本協(xié)議一式[貳]份，甲乙雙方各執(zhí)[壹]份，具有同等法律效力。7.6本協(xié)議中的“日”指自然日，“年”指公歷年，“月”指公歷月。乙方（簽字）：_____