職場“傳話筒信息變形記”小品劇本潤色版本_第1頁
職場“傳話筒信息變形記”小品劇本潤色版本_第2頁
職場“傳話筒信息變形記”小品劇本潤色版本_第3頁
職場“傳話筒信息變形記”小品劇本潤色版本_第4頁
職場“傳話筒信息變形記”小品劇本潤色版本_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

付費下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

職場“傳話筒信息變形記”小品劇本潤色版本一、人物介紹趙主管:女,36歲,市場部負責(zé)人,信息“原始發(fā)起者”,說話簡潔理性,習(xí)慣通過“就近同事傳話”傳遞非緊急工作(覺得“順路省時”),無主觀引導(dǎo),發(fā)現(xiàn)信息變形后會主動澄清,總說“重要信息還是得當(dāng)面說,傳話容易走樣”,性格沉穩(wěn)不急躁李娟:女,32歲,市場部資深專員(入職5年),首輪“馬虎傳話筒”,記性一般且愛“主觀補全”,常漏記信息細節(jié)(比如把“改數(shù)據(jù)”記成“改方案”),還會加自己的判斷(比如把“調(diào)整”說成“不行”),非故意添亂,只是“怕信息不全,想當(dāng)然補內(nèi)容”,發(fā)現(xiàn)誤會后會愧疚王強:男,30歲,市場部專員(入職3年),次輪“八卦傳話筒”,愛熱鬧且喜歡“夸張演繹”,覺得“平淡信息沒人聽”,會把“明天交”說成“今晚必須交”、把“調(diào)整數(shù)據(jù)”說成“數(shù)據(jù)全錯要重算”,還愛添油加醋說“主管不高興了”,是信息變形的“關(guān)鍵推手”,事后會不好意思道歉張小宇:男,25歲,市場部新員工(入職3個月),信息“最終接收者”,認真踏實但易焦慮,對主管評價敏感,收到變形信息后不主動核實,只會“急著加班補救”,怕“被主管覺得不用心”,最后通過當(dāng)面溝通解開誤會,性格靦腆但愿意反思陳欣:女,27歲,市場部專員(入職4年),“清醒旁觀者”,觀察力強,全程目睹信息傳遞過程,看出張小宇的焦慮和信息的不合理,會委婉提醒“要不直接問主管確認下”,不參與傳話,也不八卦,是誤會澄清的“橋梁”,性格溫和理性二、場景設(shè)定市區(qū)互聯(lián)網(wǎng)公司市場部開放辦公區(qū)(含主管辦公室、茶水間),周三上午9點至下午5點的工作時段;張小宇的工位在辦公區(qū)中部,桌上擺著打開的“新品推廣方案”(數(shù)據(jù)部分用熒光筆標(biāo)了重點);李娟的工位靠近主管辦公室,桌上放著沒記全的“工作便簽”;王強的工位在李娟和張小宇中間,桌上堆著零食,電腦旁貼著“八卦小本本”;陳欣的工位在張小宇斜對面,桌上放著待整理的客戶資料;背景能聽到同事敲鍵盤的“噠噠”聲、打印機的“吱呀”聲、王強夸張的聊天聲,辦公區(qū)白板上貼著“本周重點工作”,氛圍忙碌卻帶著點“信息傳遞的小混亂”三、劇本正文(幕啟:周三上午9點半,趙主管從辦公室出來,路過李娟工位時停下,手里拿著一份方案摘要)趙主管:李娟,你一會兒順路跟張小宇說下,他昨天交的新品推廣方案,數(shù)據(jù)部分需要調(diào)整下——重點核對3月的銷售數(shù)據(jù),把同比增長率補充進去,明天上午10點前交給我就行,不用太急,確保準(zhǔn)確。李娟:(正忙著回復(fù)客戶消息,頭也沒抬,隨手抓過一張便簽,潦草地寫了“小宇:方案數(shù)據(jù),明天交”,嘴里應(yīng)著)好的趙主管!您放心,我一會兒就告訴他!(等趙主管走進辦公室,李娟看了眼便簽,嘀咕“數(shù)據(jù)部分調(diào)整……應(yīng)該是方案里數(shù)據(jù)不行吧?”,然后繼續(xù)忙客戶消息,把傳話的事忘到了腦后)(上午10點半,李娟去茶水間接水,路過王強工位,突然想起傳話的事)李娟:王強,你跟張小宇熟,幫我傳個話:趙主管說他的推廣方案數(shù)據(jù)不行,得改,明天上午之前交,別耽誤事?。。ㄕf完端著水杯就走,沒注意到王強眼睛亮了——他正愁沒八卦聊)王強:(立刻放下手里的零食,湊到張小宇工位旁,聲音壓得低卻帶著夸張的語氣)小宇!你可別光顧著改方案了,剛才李娟從主管辦公室出來,說你交的方案出大問題了!張小宇:(趕緊停下鍵盤,抬頭緊張地問)王哥,出啥問題了?我昨天改了三遍,還特意核對了數(shù)據(jù)……王強:(拍了拍張小宇的肩膀,一臉“我?guī)湍愦蚵爜淼摹北砬椋?shù)據(jù)全錯了!主管看了都皺眉頭,李娟說“主管讓你趕緊改,今晚必須改完,要是熬夜也得弄好,不然明天沒法跟領(lǐng)導(dǎo)匯報”!你想啊,數(shù)據(jù)錯了可是大事,主管能不著急嗎?張小宇:(臉色瞬間白了,手里的筆都掉在了桌上)全錯了?還要今晚改完?我……我昨天核對的3月數(shù)據(jù),怎么會全錯?王強:(趕緊擺手)誰知道呢!可能你看錯報表了?別愣著了,趕緊改吧,我先不打擾你了,有需要幫忙的再喊我?。ㄕf完又湊到其他同事旁,小聲傳播“小宇方案數(shù)據(jù)全錯,主管讓熬夜改”的消息)張小宇:(撿起筆,看著方案里的數(shù)據(jù),越看越慌——他記得明明核對過,卻不敢質(zhì)疑“主管的要求”,只能打開3月銷售報表,重新逐行核對,連午飯都沒去吃,趴在工位上急得滿頭汗)(下午2點,陳欣路過張小宇工位,看到他臉色蒼白,桌上的報表攤了一地,趕緊遞過一瓶水)陳欣:小宇,你怎么不吃飯?。磕樁及琢?,改方案也得先吃飯啊。張小宇:(接過水,聲音有點沙?。╆惤悖覜]時間吃,王哥說我方案數(shù)據(jù)全錯了,主管讓我今晚必須改完,不然明天沒法匯報……我怕改不完,主管會覺得我不用心。陳欣:(皺了皺眉,覺得不對勁)數(shù)據(jù)全錯?還要今晚改完?我上午聽李娟跟王強說“主管讓改數(shù)據(jù),明天交”,沒說全錯啊,也沒說要熬夜改。你沒直接問主管確認下嗎?張小宇:(愣了一下)我……我不敢問,怕主管覺得我連數(shù)據(jù)都核對不好,還質(zhì)疑他的要求……陳欣:(嘆了口氣)你啊,就是太敏感了!重要信息哪能只聽別人傳?我陪你去問主管確認下,萬一傳錯了,你不白熬夜了?(兩人剛站起來,趙主管正好從辦公室出來,看到他們,笑著問)趙主管:小宇,你的方案改得怎么樣了?3月的同比增長率補充好了嗎?張小宇:(趕緊低下頭,小聲說)主管……我……我正在重新核對3月數(shù)據(jù),王哥說……說數(shù)據(jù)全錯了,讓我今晚必須改完……趙主管:(愣了一下,隨即看向不遠處的李娟和王強)數(shù)據(jù)全錯?還要今晚改完?我明明說“調(diào)整數(shù)據(jù)、補充增長率,明天上午交”,怎么傳成這樣了?李娟:(聽到聲音,趕緊跑過來,臉有點紅)主管,對不起!我上午跟王強傳話時,沒記全,把“調(diào)整數(shù)據(jù)補充增長率”說成“數(shù)據(jù)不行得改”,還忘了說“明天上午交”……王強:(也趕緊湊過來,撓著頭不好意思地笑)主管,是我不好,我跟小宇說的時候,覺得“數(shù)據(jù)不行”不夠嚴重,就加了句“全錯了”,還說“今晚必須改完”,想讓他重視點,沒想到……沒想到讓他這么緊張……張小宇:(這才松了口氣,原來不是自己數(shù)據(jù)全錯,也不用熬夜改,眼眶有點紅)我還以為自己犯了大錯,從上午到現(xiàn)在都沒敢休息,一直在核對數(shù)據(jù)……趙主管:(拍了拍張小宇的肩膀,無奈地笑)都怪我,沒直接跟你說,想著讓李娟順路傳話省點事,結(jié)果鬧這么個烏龍。以后大家注意:重要工作信息,能當(dāng)面說就當(dāng)面說,實在要傳話,就原原本本說,別自己加內(nèi)容、夸張說,不然不僅耽誤事,還讓同事白著急。陳欣:是啊,我剛才就覺得不對勁,要是小宇沒敢問,今晚肯定得熬夜改,明天還得帶著疲憊上班,多不值啊。李娟:(愧疚地對張小宇說)小宇,對不起啊,都怪我記性差還瞎補內(nèi)容,讓你白緊張了,晚上我請你喝奶茶賠罪!王強:還有我還有我!我也得賠罪,明天我?guī)г绮徒o你,以后我再也不瞎夸張傳話了,保證原原本本說!張小宇:(趕緊擺手,笑了)沒事沒事,我也有不對,沒直接問主管確認,以后我知道了,重要信息得自己核實。(下午3點,趙主管在辦公區(qū)開了個5分鐘的小會,特意強調(diào)“信息傳遞規(guī)則”:“緊急/重要信息,當(dāng)面說或發(fā)文字消息,明確時間、要求、標(biāo)準(zhǔn);非緊急信息,傳話時‘只傳原話,不添主觀判斷、不夸張’,接收者有疑問及時核實”。同事們都點頭同意,李娟還在自己的便簽本上寫了“傳話三不:不添內(nèi)容、不夸張、不主觀”,王強則把“八卦小本本”里的“夸張話術(shù)”劃掉了。)(下午5點下班,張小宇順利改完方案里的數(shù)據(jù)補充,交給趙主管——主管看了后笑著說“沒問題,明天準(zhǔn)時

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論