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文檔簡介
——冷軋廠生產(chǎn)準(zhǔn)備工場主任安全生產(chǎn)責(zé)任制一、總則(一)適用范圍本責(zé)任制適用于冷軋廠生產(chǎn)準(zhǔn)備工場主任崗位。生產(chǎn)準(zhǔn)備工場主任是本工場安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對工場管轄范圍內(nèi)(含原料驗收存儲、設(shè)備工裝調(diào)試維護、備品備件管理、作業(yè)現(xiàn)場規(guī)劃、人員崗前準(zhǔn)備及外來施工協(xié)作等)的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,覆蓋生產(chǎn)準(zhǔn)備全流程的風(fēng)險管控、隱患排查、制度落實、應(yīng)急處置等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。(二)制定依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》(2021年修訂)、《冶金企業(yè)和有色金屬企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)定》(應(yīng)急管理部令第91號)、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》(國務(wù)院令第708號)、《工貿(mào)企業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)》、《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全規(guī)定》(應(yīng)急管理部令第13號)及冷軋廠全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、生產(chǎn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)安全管理規(guī)范等最新法律法規(guī)和企業(yè)制度制定。(三)核心原則1.堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,落實“管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管行業(yè)必須管安全”要求,統(tǒng)籌推進(jìn)生產(chǎn)準(zhǔn)備與安全管理協(xié)同落地。2.遵循“人民至上、生命至上”理念,以安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制為核心,優(yōu)先保障從業(yè)人員生命安全和身體健康。3.貫穿“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、權(quán)責(zé)統(tǒng)一、全程管控、失職追責(zé)”原則,嚴(yán)控生產(chǎn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)設(shè)備調(diào)試風(fēng)險、原料堆放風(fēng)險、高空作業(yè)風(fēng)險、機械傷害風(fēng)險等特有安全隱患。二、核心安全生產(chǎn)職責(zé)(一)制度建設(shè)與責(zé)任落實1.牽頭建立健全本工場安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程及生產(chǎn)準(zhǔn)備專項安全管理流程(含原料驗收、設(shè)備調(diào)試、工裝更換、備件存儲等),確保制度符合法規(guī)要求和現(xiàn)場實際,經(jīng)廠安全管理部門審核后組織實施。2.將全員安全生產(chǎn)責(zé)任制分解至本工場各崗位、各環(huán)節(jié),明確責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),定期組織責(zé)任制落實情況檢查考核,確保責(zé)任閉環(huán)管理。3.定期組織召開工場安全生產(chǎn)例會(每周至少1次),研究分析安全生產(chǎn)形勢,解決生產(chǎn)準(zhǔn)備過程中存在的安全問題,部署階段性安全工作任務(wù),做好會議記錄并跟蹤落實。(二)生產(chǎn)準(zhǔn)備全流程安全管控1.統(tǒng)籌原料驗收與存儲安全管理,組織對進(jìn)廠原料的包裝完整性、標(biāo)識清晰度及安全性能進(jìn)行核查,監(jiān)督原料按規(guī)定分區(qū)、分類、穩(wěn)固堆放,確保存儲區(qū)域通道暢通、警示標(biāo)志齊全、消防設(shè)施完好。2.監(jiān)督設(shè)備工裝調(diào)試、維護保養(yǎng)的安全工作,要求作業(yè)人員嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程,落實停機斷電、掛牌上鎖等安全措施;對冷軋機、冷拔機等關(guān)鍵設(shè)備的傳動部位防護裝置、接地接零保護等進(jìn)行重點核查,嚴(yán)禁設(shè)備帶“病”調(diào)試或運行。3.規(guī)范備品備件管理,建立備件存儲臺賬,對易燃易爆、易腐蝕等危險備件采取專項防護措施,確保存儲環(huán)境符合安全要求,領(lǐng)用、歸還流程規(guī)范可追溯。4.合理規(guī)劃作業(yè)現(xiàn)場,劃分作業(yè)區(qū)域、通道區(qū)域和存儲區(qū)域,督促工器具定置擺放,及時清理現(xiàn)場雜物、油污,確保作業(yè)環(huán)境整潔有序,防滑、防絆倒措施到位。(三)危險作業(yè)與外來施工管理1.對本工場管轄范圍內(nèi)的動火、高處、有限空間、臨時用電、設(shè)備檢修等危險作業(yè)實施全過程管控,嚴(yán)格審核作業(yè)票證,確認(rèn)作業(yè)安全措施落實到位后方可批準(zhǔn)作業(yè);作業(yè)過程中安排專人現(xiàn)場監(jiān)護,及時制止違規(guī)作業(yè)行為。2.負(fù)責(zé)外來施工單位的安全管理,審核施工單位資質(zhì)、安全方案及應(yīng)急處置措施,組織開展入場安全交底,明確施工安全要求和雙方安全責(zé)任;安排專職人員對施工過程進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時排查整改施工過程中產(chǎn)生的安全隱患。3.當(dāng)本工場正常作業(yè)與外來施工在同一區(qū)域進(jìn)行時,指定專職人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理,劃分隔離區(qū)域,設(shè)置警示標(biāo)志,避免交叉作業(yè)引發(fā)安全事故。(四)人員管理與安全培訓(xùn)1.組織本工場從業(yè)人員參加廠級、車間級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),重點開展崗位安全操作規(guī)程、風(fēng)險辨識方法、應(yīng)急處置技能等內(nèi)容的培訓(xùn),確保從業(yè)人員經(jīng)考核合格后上崗;建立培訓(xùn)檔案,如實記錄培訓(xùn)、考核情況。2.對新上崗、轉(zhuǎn)崗、離崗半年以上重新上崗的從業(yè)人員,組織開展工場級、班組級安全交底和培訓(xùn),確保其掌握崗位安全風(fēng)險和操作技能后方可安排獨立作業(yè)。3.監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品,定期檢查防護用品完好情況,對不按規(guī)定佩戴使用的行為及時糾正;嚴(yán)禁從業(yè)人員酒后上崗、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律。4.關(guān)注從業(yè)人員安全意識和操作技能提升,組織開展崗位安全技能練兵、風(fēng)險辨識演練等活動,營造全員參與安全管理的良好氛圍。(五)風(fēng)險辨識與隱患排查治理1.牽頭組織本工場安全風(fēng)險辨識工作,建立工場級安全風(fēng)險管控清單,明確風(fēng)險點、風(fēng)險等級、管控措施和責(zé)任人員,定期開展風(fēng)險評估和管控措施有效性核查。2.組織開展日常安全檢查(每日至少1次)、專項安全檢查和節(jié)假日安全檢查,重點排查原料堆放、設(shè)備防護、作業(yè)環(huán)境、消防設(shè)施、危險作業(yè)等環(huán)節(jié)的安全隱患;對排查發(fā)現(xiàn)的隱患,建立臺賬,明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限,跟蹤督促整改到位,形成閉環(huán)管理。3.對排查發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,立即采取臨時管控措施,停止相關(guān)作業(yè),設(shè)置警示標(biāo)志,并第一時間向廠安全管理部門和廠級領(lǐng)導(dǎo)報告,配合落實重大隱患掛牌督辦要求。4.規(guī)范填寫安全生產(chǎn)檢查記錄、隱患排查治理臺賬、會議記錄等資料,確保內(nèi)容真實完整、可追溯。(六)應(yīng)急管理與事故處置1.牽頭制定完善本工場生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場處置方案(重點覆蓋機械傷害、高空墜落、火災(zāi)、有限空間中毒窒息等事故類型),組織從業(yè)人員定期開展應(yīng)急演練(每年至少2次),提升全員應(yīng)急處置和自救互救能力。2.確保本工場應(yīng)急物資(滅火器、急救箱、應(yīng)急照明、警戒帶等)配備齊全、完好有效,定期檢查維護并及時補充更換,明確應(yīng)急物資存放位置和管理責(zé)任人。3.發(fā)生生產(chǎn)安全事故時,立即啟動現(xiàn)場處置方案,組織從業(yè)人員開展應(yīng)急救援,迅速控制事態(tài)發(fā)展,防止事故擴大;按規(guī)定時間和程序向廠安全管理部門及上級領(lǐng)導(dǎo)報告事故情況,不得隱瞞不報、謊報或遲報。4.事故處置過程中,妥善保護事故現(xiàn)場,配合廠級及以上部門開展事故調(diào)查,如實提供事故相關(guān)情況,組織落實事故防范和整改措施。三、責(zé)任追究1.未履行本責(zé)任制要求,導(dǎo)致本工場存在違規(guī)操作、安全隱患未及時整改或安全生產(chǎn)管理制度落實不到位的,按冷軋廠相關(guān)管理制度給予考核問責(zé)。2.因未落實安全管控措施、違章指
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