2022年清遠市考試錄用公務(wù)員公共基礎(chǔ)知識(a類)真題

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.以下哪個選項不屬于我國憲法規(guī)定的公民基本權(quán)利？()A.選舉權(quán)和被選舉權(quán)B.言論、出版、集會、結(jié)社、游行、示威的自由C.宗教信仰自由D.財產(chǎn)權(quán)2.下列哪個不是我國《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員基本義務(wù)？()A.遵守憲法和法律B.服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令C.保守國家秘密和工作秘密D.完成工作任務(wù)，努力提高工作效率3.我國《行政處罰法》規(guī)定，下列哪項不屬于行政處罰的種類？()A.警告B.罰款C.沒收違法所得、沒收非法財物D.撤職4.根據(jù)我國《行政訴訟法》的規(guī)定，下列哪種情形不屬于行政訴訟受案范圍？()A.對行政拘留、暫扣或者吊銷許可證和執(zhí)照、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、沒收違法所得、沒收非法財物、罰款、警告等行政處罰不服的B.對限制人身自由或者對財產(chǎn)的查封、扣押、凍結(jié)等行政強制措施和行政強制執(zhí)行不服的C.認為行政機關(guān)侵犯其經(jīng)營自主權(quán)的D.對行政機關(guān)作出的關(guān)于確認土地、礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂、海域等自然資源的所有權(quán)或者使用權(quán)的決定不服的5.根據(jù)我國《刑法》的規(guī)定，下列哪種行為不屬于犯罪行為？()A.故意殺人B.故意傷害他人身體C.詐騙公私財物D.違反交通規(guī)則造成交通事故6.我國《民法典》規(guī)定，民事法律行為應(yīng)當具備哪些要件？()A.行為人具有相應(yīng)的民事行為能力B.意思表示真實C.不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗D.以上都是7.根據(jù)我國《合同法》的規(guī)定，下列哪種合同屬于無效合同？()A.有效的合同B.可撤銷的合同C.以欺詐、脅迫手段訂立的合同，損害國家利益的D.以合法形式掩蓋非法目的的合同8.我國《勞動法》規(guī)定，勞動者有哪些基本權(quán)利？()A.勞動報酬權(quán)B.工作時間、休息休假權(quán)C.勞動安全衛(wèi)生權(quán)D.以上都是9.我國《環(huán)境保護法》規(guī)定，下列哪項不屬于環(huán)境保護的基本原則？()A.保護優(yōu)先、預(yù)防為主、綜合治理原則B.開發(fā)與保護并重原則C.公眾參與原則D.環(huán)境與發(fā)展協(xié)調(diào)原則10.我國《傳染病防治法》規(guī)定，下列哪種傳染病不屬于法定傳染?。?)A.非典B.霍亂C.艾滋病D.乙肝二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國憲法》的規(guī)定，下列哪些屬于國家機構(gòu)？()A.全國人民代表大會B.中華人民共和國主席C.國務(wù)院總理D.最高人民法院E.國家監(jiān)察委員會12.以下哪些屬于《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員的基本權(quán)利？()A.獲得工資報酬的權(quán)利B.獲得福利待遇的權(quán)利C.參加培訓(xùn)的權(quán)利D.對機關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評和建議的權(quán)利E.依法提出申訴和控告的權(quán)利13.根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定，下列哪些行為構(gòu)成犯罪？()A.故意殺人B.故意傷害他人身體C.詐騙公私財物D.破壞公私財物E.違反交通規(guī)則造成交通事故14.根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，合同成立的條件包括哪些？()A.當事人具有相應(yīng)的民事行為能力B.意思表示真實C.不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗D.合同內(nèi)容具體明確E.合同形式符合法律規(guī)定15.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，勞動者有哪些基本義務(wù)？()A.遵守勞動紀律和職業(yè)道德B.完成勞動任務(wù)C.不斷提高自己的職業(yè)技能D.保守國家秘密和單位商業(yè)秘密E.依法參加社會保險三、填空題(共5題)16.我國憲法規(guī)定，全國人民代表大會是最高國家權(quán)力機關(guān)，它的常設(shè)機關(guān)是______。17.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當遵守的職業(yè)道德規(guī)范包括______。18.《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定，行政處罰的種類包括______。19.根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，民事法律行為生效的要件包括______。20.我國《勞動法》規(guī)定，勞動者享有______，這是勞動者最基本的社會保障。四、判斷題(共5題)21.我國《憲法》規(guī)定，公民對于任何國家機關(guān)和國家工作人員，有提出批評和建議的權(quán)利；對于任何國家機關(guān)和國家工作人員的違法失職行為，有向有關(guān)國家機關(guān)提出申訴、控告或者檢舉的權(quán)利，但是不得捏造或者歪曲事實進行誣告陷害。()A.正確B.錯誤22.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級別、工資以及公務(wù)員獎勵、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。()A.正確B.錯誤23.《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定，行政處罰的適用主體僅限于行政相對人。()A.正確B.錯誤24.《中華人民共和國民法典》規(guī)定，民事法律行為自成立時生效，具有法律約束力。()A.正確B.錯誤25.《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當依法為勞動者繳納社會保險費，勞動者本人不繳納。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.簡述我國《憲法》規(guī)定的公民基本權(quán)利和義務(wù)的主要內(nèi)容。27.談?wù)勀銓Α吨腥A人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核和獎勵的理解。28.如何理解《中華人民共和國民法典》中的“民事法律行為”概念？29.結(jié)合實際，談?wù)勀銓Α吨腥A人民共和國勞動法》中關(guān)于勞動者權(quán)益保障的理解。30.如何理解《中華人民共和國環(huán)境保護法》中的“環(huán)境保護”概念？

2022年清遠市考試錄用公務(wù)員公共基礎(chǔ)知識(a類)真題一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】財產(chǎn)權(quán)雖然是我國公民的重要權(quán)利，但并不屬于憲法規(guī)定的公民基本權(quán)利范疇。2.【答案】C【解析】公務(wù)員有保守國家秘密的義務(wù)，但工作秘密不屬于國家秘密，因此不是公務(wù)員的基本義務(wù)。3.【答案】D【解析】撤職是公務(wù)員的紀律處分，不屬于行政處罰的種類。4.【答案】C【解析】認為行政機關(guān)侵犯其經(jīng)營自主權(quán)不屬于《行政訴訟法》規(guī)定的行政訴訟受案范圍。5.【答案】D【解析】違反交通規(guī)則造成交通事故屬于一般違法行為，不屬于《刑法》規(guī)定的犯罪行為。6.【答案】D【解析】民事法律行為應(yīng)當同時具備行為人具有相應(yīng)的民事行為能力、意思表示真實、不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗三個要件。7.【答案】C【解析】以欺詐、脅迫手段訂立的合同，損害國家利益的屬于無效合同。8.【答案】D【解析】勞動者依法享有勞動報酬權(quán)、工作時間、休息休假權(quán)、勞動安全衛(wèi)生權(quán)等基本權(quán)利。9.【答案】B【解析】開發(fā)與保護并重原則不屬于《環(huán)境保護法》規(guī)定的基本原則，而是環(huán)境保護的基本要求之一。10.【答案】A【解析】非典不屬于《傳染病防治法》規(guī)定的法定傳染病，而是一種突發(fā)傳染病。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCDE【解析】根據(jù)《中華人民共和國憲法》的規(guī)定，全國人民代表大會、中華人民共和國主席、國務(wù)院總理、最高人民法院、國家監(jiān)察委員會均屬于國家機構(gòu)。12.【答案】ABCDE【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員享有獲得工資報酬、福利待遇、參加培訓(xùn)、對機關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評和建議、依法提出申訴和控告等基本權(quán)利。13.【答案】ABCD【解析】根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定，故意殺人、故意傷害他人身體、詐騙公私財物、破壞公私財物均構(gòu)成犯罪。違反交通規(guī)則造成交通事故通常屬于一般違法行為，不構(gòu)成犯罪。14.【答案】ABCDE【解析】根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，合同成立的條件包括當事人具有相應(yīng)的民事行為能力、意思表示真實、不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗、合同內(nèi)容具體明確、合同形式符合法律規(guī)定。15.【答案】ABCDE【解析】根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，勞動者有遵守勞動紀律和職業(yè)道德、完成勞動任務(wù)、不斷提高自己的職業(yè)技能、保守國家秘密和單位商業(yè)秘密、依法參加社會保險等基本義務(wù)。三、填空題(共5題)16.【答案】全國人民代表大會常務(wù)委員會【解析】全國人民代表大會及其常務(wù)委員會是國家的最高權(quán)力機關(guān)，全國人民代表大會常務(wù)委員會是其常設(shè)機關(guān)。17.【答案】忠誠、干凈、擔當【解析】《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當忠誠于國家、干凈廉潔、勇于擔當，這是公務(wù)員職業(yè)道德的基本要求。18.【答案】警告、罰款、沒收違法所得、沒收非法財物、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照、行政拘留以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰【解析】《中華人民共和國行政處罰法》對行政處罰的種類進行了明確的規(guī)定，包括警告、罰款、沒收違法所得、沒收非法財物等多種形式。19.【答案】行為人具有相應(yīng)的民事行為能力、意思表示真實、不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗【解析】民事法律行為的生效需要滿足四個要件：行為人具有相應(yīng)的民事行為能力、意思表示真實、不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗。20.【答案】社會保險【解析】《勞動法》規(guī)定，勞動者享有社會保險，這是勞動者最基本的社會保障，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】這一規(guī)定體現(xiàn)了我國憲法對公民監(jiān)督權(quán)的保障，公民有權(quán)對國家機關(guān)和工作人員進行監(jiān)督，但需遵守法律程序，不得捏造事實。22.【答案】正確【解析】這一規(guī)定強調(diào)了考核結(jié)果對公務(wù)員管理的重要性，考核結(jié)果直接關(guān)系到公務(wù)員的職業(yè)發(fā)展。23.【答案】錯誤【解析】行政處罰的適用主體不僅限于行政相對人，還包括與行政行為有直接利害關(guān)系的第三方。24.【答案】正確【解析】民事法律行為一旦成立，即具有法律約束力，除非法律另有規(guī)定或者當事人另有約定。25.【答案】錯誤【解析】《勞動法》規(guī)定，用人單位和勞動者本人都應(yīng)當依法繳納社會保險費，共同承擔社會保險責(zé)任。五、簡答題(共5題)26.【答案】我國《憲法》規(guī)定的公民基本權(quán)利主要包括：言論、出版、集會、結(jié)社、游行、示威的自由；宗教信仰自由；人身自由；人格尊嚴不受侵犯；通信自由和通信秘密受法律保護等?；玖x務(wù)包括：維護國家統(tǒng)一和民族團結(jié)；遵守憲法和法律；愛護公共財產(chǎn)；遵守勞動紀律、遵守公共秩序、尊重社會公德；依法服兵役和參加民兵組織；依法納稅等?！窘馕觥抗竦幕緳?quán)利和義務(wù)是憲法規(guī)定的，是公民應(yīng)當享有和履行的最基本權(quán)利和義務(wù)，對于維護社會秩序、保障公民權(quán)益具有重要意義。27.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核和獎勵的規(guī)定，旨在通過考核了解公務(wù)員的工作表現(xiàn)和德才表現(xiàn)，對表現(xiàn)優(yōu)秀的公務(wù)員給予獎勵，激勵公務(wù)員不斷提高工作能力和水平?？己藘?nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面，獎勵分為嘉獎、記三等功、記二等功、記一等功、授予榮譽稱號?！窘馕觥抗珓?wù)員考核和獎勵制度是公務(wù)員管理的重要組成部分，對于提高公務(wù)員隊伍的整體素質(zhì)和推動公務(wù)員隊伍建設(shè)具有重要作用。28.【答案】民事法律行為是指民事主體通過意思表示設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的行為。它以意思表示為核心，是民事主體實現(xiàn)其民事權(quán)利和義務(wù)的基本方式。民事法律行為應(yīng)當具備意思表示真實、行為人具有相應(yīng)的民事行為能力、不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗等要件?！窘馕觥棵袷路尚袨槭敲穹ǖ涞暮诵母拍钪唬瑢τ诶斫饷袷路申P(guān)系、維護民事主體的合法權(quán)益具有重要意義。29.【答案】《中華人民共和國勞動法》是我國勞動法律體系的基礎(chǔ)性法律，對勞動者權(quán)益保障做出了明確規(guī)定。勞動者權(quán)益保障包括工資保障、工時休息保障、勞動